下面是小编为大家整理的老干部局谈心谈话活动情况汇报（全文）,供大家参考。
老干部局谈心谈话活动情况汇报 4 月 1 日至 4 月 10， 县委老干部局在全局范围内深入开展了以“谈工作、 谈建议、 谈发展、谈思想”为主要内容的群众路线谈心谈话活动， 重点围绕“为民、 务实、 清廉”的要求， 采取群众提、 自己找、 上级点、 互相帮， 多渠道多角度征求意见， 认真查摆在“四风”等方面存在的问题， 为准确地查找问题、 写好对照检查材料， 开好专题民主生活会奠定了坚实的基础。此次谈心谈话活动历时 10 天， 谈心谈话对象 13 人， 谈心谈话次数达 26 人次， 取得了较好的效果， 现将情况汇报如下：
一、 紧扣谈话内容， 灵活谈话方式。
按照群众路线教育实践活动实施方案的要求， 该局紧紧围绕在形式主义、 官僚主义、 享乐主义和奢靡之风等方面开展谈心谈话活动。
在谈心谈话活动内容上：
领导班子成员相互之间听取在作风建设和“四风”方面存在的主要问题和意见、建议； 听取各股室负责人和一般干部对领导班子、 领导干部作风建设和“四风”方面存在的主要问题和意见、 建议； 了解各股室干部的思想、 工作、 生活等方面的情况， 特别是存在的困难和问题； 在谈心谈话方式上， 主要采取个别交谈、 当面交谈和约谈的方式进行， 坚持“普遍谈”与“重点谈”相结合， 采取灵活务实的方式开展谈心谈话， 确保谈心谈话活动贯穿全过程。
二、 做到不走形式， 力求谈话实效。
为使谈心谈话活动不流于形式， 我局无论是领导干部还是中层干部， 都在谈心谈话前进行认真准备， 在谈心过程中推心置腹、 畅所欲言。
大家结合工作谈思想， 结合实际谈“四风”， 既对所作工作给予充分肯定， 又诚恳地指出存在问题和不足， 坦诚相见， 气氛融洽。
把这次谈心活动当作发扬民主、 征求意见的一个有效途径， 当作化解矛盾、 增进团结、 激发活力、 推动工作的一项重要措施。
为了确保谈心活动真正收到实效， 我局教育实践活动办公室还坚持边谈心边梳理， 将大家所提意见和建议进行整理， 以便反馈， 作为撰写对照检查材料、 开展自我批评的参考。
三、 建立长效机制， 激发干事热情。
初步建立了谈心谈话活动长效机制， 确保在制度层面上加以完善和落实， 确保谈心谈话活动制度化、 常态化， 有效推动了党的群众路线教育实践活动的开展。
我局从实际出发， 坚持三个结合， 即把个人谈心和集体谈心相结合、 工作时间谈心与业余时间谈心相结合、 谈心活动与征求意见相结合， 坚持做到谈者诚心、 听者虚心、双方交心， 以此深化谈心谈话活动的效果。
通过谈心谈话活动的开展， 达到进一步加强沟通、 凝聚人心， 改进作风、 促进和谐， 激发干劲、 推动工作的目的， 真正在全局形成风正、 气顺、 人和的良好局面。
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