阜新市三整顿对照材料（16篇）阜新市三整顿对照材料 三讲三整顿个人剖析材料范文 一、“三讲”教育主要是讲问题、提问题，而问题的关键又在于有没有找准问题，只有问题找准了，深究其原因，才下面是小编为大家整理的阜新市三整顿对照材料（16篇）,供大家参考。
篇一：阜新市三整顿对照材料
三讲三整顿个人剖析材料范文
一、“三讲”教育主要是讲问题、提问题，而问题的关键又在于有没有找准问题，只有问题找准了，深究其原因，才能明确整改方向和确定整改措施。我是八七年入伍，九二年入党，在党组织的教育和培养下，为党做了一定的工作，特别是在医院的两个文明建设中，取得了一定的成绩，具有一个党员应有的素质。然而，细读“三讲”，对照党章以及组织的要求，我认为我还是做得很不够的。
主要表现
1.学习不够重视。首先是不够重视政治学习的深度，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论钻研不深，政治理论水平不高，党的知识掌握得不够深刻，不能很好的运用哲学的理论和方法对周围环境作系统的周密的调查和研究。其次是业务理论学习抓得不够紧，业务能力提高不快。总觉得科室病员相对多，护士长责任重大，琐碎事情比较多，整天忙忙碌碌，下班后思想怠懒，没有很好利用晚上时间进行业务学习。作为一名业务工作者，而且又是科室的护士长，如果业务不精，不及时掌握专业领域中的新技术、新业务、新进展，就不能带动护士进行科研工作，将会影响科室整体护理水平的提高。
2.护士长工作具体能力与新形势、新任务的要求存在一定距离。作为一名党员，学习的目的是为了把工作做得更好，服务于党，服务于人民，做一个忠于人民的好公仆。我作为一名护士长，能带领全科护士勤奋工作，取得一定的成绩，护理组连续两年被评为先进护理组，
但对照“三讲”的要求，由于科室是医院的创收单位，病员比较多，工作比较繁忙，而且担任护士长职务时间不长，经验不足，年轻阅历少，尽管作出许多努力，有些方面与要求还有一定距离。如管理不到位，处理问题太过直接，没有顾及个人感受。
3.批评与自我批评做得不太好。人无完人，金无赤金，工作中出现一些不足之处是在所难免，关键是要虚心接受别人的批评，主动往自身找差距，把不足之处加以克服，而本人主观性较强，对别人的意见不大重视。
4.深入群众较少，交心工作做得不够。从群众中来，到群众中去，这是党的要求。只有深入群众，才能了解群众，才能知道他们需要什么，关心什么。
5.厉行节约，艰苦创业做得不够，灯红酒绿、追求享受的思想滋生对我们有一定的冲击。艰苦奋斗、艰苦创业是我党我军的优良传统，中央要求党员带头过紧日子。改革开放二十年来，我国取得了举世瞩目的伟大成就，党给人民带来了极大的物质财富，然而中国还并不十分富裕，共产党员要自觉勤俭节约，把有限的资金用在国防建设上来，自觉抵制腐朽思想的侵袭，警钟长鸣，做反腐倡廉的积极分子。
不足
二、通过这个“三讲”教育学习，我深刻认识到自己存在的不足，这主要反映了平时本人对学习不够重视，忽视了世界观、人生观的改造，特别对我党的目的认识不深，入党后，放松了自己的要求，通过
这次学习和反思，应当吸取教训。“三讲”教育是整党整风教育。有一句成语说得好，“千里之堤，溃于蚁穴”，一切不正之风要消灭在萌芽状态。
措施
三、努力方向和整改措施。江泽民说，要把中国的事情办好，关键在于我们党，只要我们党始终成为中国先进社会生产力的发展要求、中国先进文化的前进方向、中国最广大人民利益的忠实代表，我们党就能永远立于不败之地，永远得到全国各族人民的衷心拥护并带领人民不断前进。党员的素质、党员的形象、党员的先锋模范作用与党的命运、国家的前途息息相关，为巩固成果，不断完善自己，因此，我们要把这次“三讲”教育作为一次很好的学习和全方位提高能力的机会。
第一学习放在第一位江泽民总书记记指出，学习有了深度，认识水平才能有高度，查摆和分析问题才有深度。我们要把理论学习放在首位，并贯穿“三讲”教育的始终，使“三讲”教育真正成为新形势下进行的一次马克思主义的自我教育，认真学习规定的必读篇目和有关文件，特别要重复学习江总书记记的重要讲话，用江总书记记的讲话精神来武装头脑，大力弘扬理论联系实际的学风，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，努力提高分析问题和解决问题的能力。
第二，边学边改，把存在的不足尽快改过来，让群众感到鼓舞和希望。
共产党的宗旨是全心全意为人民谋利益的，是以群众赞成不赞成、拥护不拥护作为行动的指南。波澜壮阔的改革开放之所以产生如此深刻的社会变迁，取得了举世瞩目的伟大成就，是因为有了人民群众的支持和参与。人民群众是我们党力量的源泉和胜利之本。因此，要充分听取人民群众的意见，让人民群众帮助查找问题，深入群众，密切党群、干群关系，提高党的战斗力和凝聚力，从群众最不满意的地方改起，从群众最关心、最迫切需要解决的问题入手，把党的宗旨落实到各项工作中去。我们科室病员数量比较多，任务比较重，病员文化层次差异比较大，导致收治工作中存在一些不足，如环境卫生比较差，服务态度跟不上。作为开放医院的对外服务窗口，同时是医院的创收科室，服务质量的好坏直接影响医院的声誉和效益，这就要求我们在服务态度和服务质量上下功夫，满足病人的需求，得到社会的肯定。
第三，开展党风廉政建设。党风廉政建设关系到党的兴衰存亡，每个共产党员必须警钟长鸣。生活条件好了，更要“致富思源”、“富而思进”，保持艰苦奋斗的优良作风，防止腐化思想的侵蚀，自觉抵制灯红酒绿的影响，永葆人民军队光荣本色，做一名优秀共产党员。
篇二：阜新市三整顿对照材料
三整顿三规范活动整改情况汇报与三查三看党员剖析材料汇编
三整顿三规范活动整改情况汇报
在“三整顿三规范”专项活动整改阶段中，我局针对自查出的问题进行认真整改，严肃工作纪律和规章制度，维护地税部门的良好形象，现将自查自纠整改情况报告如下：
一、自查自纠存在的主要问题：通过自查，我局总的情况是好的，但也存在一定的问题和不足，通过全方位、多层次、多角度的自查，共查找收集了四个方面十条意见。一是极少数地税工作人员存在工作责任心不强；执行不到位；办事质量不很高。二是存在理论学习不够抓得不紧学的不透；进取意识不强，只是应负工作。三是存在迟到、早退，服务意识不强的问题。四是存在作风不十分扎实，对个别事情没有认真分析研究，解决问题的方法过于简单。二、强化措施，落实整改在“三整顿三规范”整改阶段，我局采取全方位、多角度地查找地税工作中存在的问题和薄弱环节，听取群众反映的热点难点问题，把自查自评、边查边改贯穿于全过程。一是坚持边学边改、边查边改，针对查找的问题，及时制定整改措施。对干部职工在规定期限内主动报告的问题，督促整改。召开了座谈会查找岗位风险点，设立了举报箱，公开了举报电话，做到了群众监督有渠道、有标准，各科室、各岗位加强税费征管，提高税费征缴率，对税费进行催收催缴，
取得了良好的效果。二是在自查自纠的基础上，结合执法责任制试点工作，我们采取加大督办考核力度和组织检查、明察暗访相结合的方法，县局主要领导带队深入20多个机关和纳税人征求意见，充分发挥特邀监察员和兼职监察员作用，对办税窗口单位进行了明察暗访，提高了服务质量和办事效率。不断完善制定有效措施，对本系统政风行风建设和日常工作中存在的薄弱环节和突出问题进行了全面的整改。三是认真梳理，我们把“三整顿三规范”专项活动的着眼点和立足点放在整改上，紧扣活动主体查找执法风险点、5月19日县局组织中层以上干部召开查找岗位风险点坐谈会，查找岗位风险点30个提出防范的有效途径32条。对纳税人和社会各界反映的意见和建议，进行归纳梳理，认真分析查找原因，逐条进行了整改。
（一）针对极少数地税工作人员存在工作责任心不强；执行不到位；办事质量不很高的问题。我局通过学习，谈心、帮助教育，科室结合每周工作例会，实行领导教、同事帮，从思想教育入手，继续推行思想教育工作，加强队伍建设管理工作，从根本上提高了干部职工的工作责任心，学习《执行重在到位》一书增强了办事的执行力，树立了干事时干就干好的思想，提高了办事效率。
（二）针对理论学习不够抓得不紧学的不透，进取意识不强，只是应负工作的问题。县局以科学发展观学习教育活动为契机强化理论学习，进行了专题理论讲座，用科学发展观要求全面协调可持续发展，使干部职工的进取意识进一步加强，积极工作，提高了完成本职工作目标任务主动性和积极性。
（三）针对存在迟到、早退，服务意识不强的问题，县局考评科、办公室加强了工作纪律的监督检查和不定期抽查，将结果进行了
通报，使工作纪律服务意识得到了加强。大力推行了服务承诺制、首问负责制，简化办事程序。对税务登记、发票领购、申报纳税、案件处理等涉税业务实行了限时办理。并做到礼貌待人，文明用语，着装整齐，挂牌上岗服务。本着急事急办、快事快办，办不了的提请领导督办，力求减少办事环节，节省办事时间，加强了工作纪律，提高了办事效率。
（四）针对存在作风不十分扎实，对个别事情没有认真分析研究，解决问题的方法过于简单的问题和存在的差距，我局召开专题工作会议，安排工作，进行专项工作督办，把税务工作的每一项工作认真落实到位，在查找岗位风险点加大监督和防范力度，着重清理欠税（费），清理征管信息，加大征缴力度。各管理科能按县局要求抓好本部门的清理规范工作，做到边清理边入库，为实现双过半，全面完成上半年各项工作任务。
（五）加强思想作风建设，提高责任意识。紧扣学习教育，并制定了学习计划学习方案，组织全体干部职工进行辅导学习，提高了工作责任心和使命感。每个干部职工对自身存在的问题进行了剖析和反思，从思想、作风、纪律、工作等方面应当注意的不良表现进行彻底改变，从而使干部职树立了正确的人生观、价值观和名利观，努力解决精神萎靡，思想滑坡，责任淡化的现象。端正了服务态度，增强了工作责任意识，促进了政风行风的根本好转。
三查三看党员剖析材料
通过这一阶段的集中学习、研讨等活动，进一步明确了落实科学发展观自身肩负的责任。按照我单位统一部署，本人针对思想、工作、生活等三方面进行了“三查三看”。切实感觉到在落实科学发展观方面存在着一定的差距，有必要进行认真查摆和分析，并找出原因，明确今后的努力方向，下面就自身存在的问题、具体表现，产生的根源做一深刻地剖析。
一、学习收获和不足：1、政治理论学习的自觉性不强，新的知识不能及时补充，运用理论去指导实际工作不够。学习停留在形式上，学习的深度不够，欠缺理论联系实际，不能用马克思主义理论分析问题、解决问题，认识事物停留在表面上。2、专业知识掌握得不深不全，工作业务能力有待加强，在沟通、协作方面仍有欠缺。具体表现在：虽然也学习业务知识，但存在实用主义思想，急用先学，缺乏主动性。3、敬业精神可佳，但主动性有待加强。主要表现在：因循守旧，按部就班，没有创新精神，更没有创新思路。二、查找思想根源：思想上未能引起高度重视，学习时缺乏思考，只从字面上理解马列主义、毛泽东思想，没有深刻认识思想精髓，对邓小平理论的精神实质和“三个代表”重要思想理解得不深不透。没有真正认识到政治理论学习是武装头脑、坚定信念、净化灵魂、提高思想政治觉悟的以指导自己言行的武器。缺乏“钻研”的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒
心韧劲，缺乏市场意识、开放意识、创新意识，缺乏掌握先进的知识也是发挥时代先锋模范作用的具体表现的思想认识。
三、努力方向和行动措施：通过参加开展科学发展观学习教育活动，充分认识到以前存在问题思想根源的危险性，今后首先要转变思想观念，在今后的工作、生活中努力克服自身存在的问题和不足，按照落实科学发展观的具体要求来审视自己、规范自己、严格要求自己。要从根本上解决问题，首要的是要树立刻苦学习的精神，努力改造主观世界，政治上的坚定来自理论上的清醒，只有勤奋学习，才能有坚定的政治信念和判断是非的正确的具体标准，就能在政治上，行动上同党中央保持高度一致。对于一个普通党员来说，就是要坚定正确的理想和信念，坚持树立马克思主义的世界观、人生观和价值观，在任何时候都不能动摇，并在日常生活和工作中努力实践“三个代表”的重要思想，牢记全心全意为人民服务的宗旨，立足本职工作，发挥时代先锋模范作用，无私奉献，做一个落实科学发展观的带头人。按照公司党委统一部署，通过集中学习、自学、研讨等活动，进一步明确了落实科学发展观自身肩负的责任，对照“三查三看”标准认真进行了自我检查，使查找的问题更切合适合、更体现针对性。
篇三：阜新市三整顿对照材料
三风整顿自查材料
整顿活动以来，我围绕“三风”整顿具体内容的学习，认真对照自己平时的实际工作及思想动态，找出存在的问题，并对此进行认真剖析，明确今后的整改方向，以便更好地开展工作。
一、学习情况及体会开展“三风”整顿活动，是学校作出的重要部署，是推动全面建设和谐校园的重要保证。这次活动是一次自我完善、自我提高的机会。
通过开会学习和部门工作作风整顿会，尤其加深了“三风”整顿的理解。对自己的工作进行了反思，我自认为：自己待人诚恳，能做到堂堂正正做人，踏踏实实工作，能真心诚意协助好办公室做好各方面的工作。
二、存在问题1、工作中服务态度不稳定工作中有时对待来电、学生和自己的同事不能始终保持热情的态度，尤其当手头工作稍多，稍忙时。以至自己为学生服务、为同事服务意识淡化，没有拿出足够的热情对待每一个电话，每一个学生，每一位同事。2、业务知识不够钻研对待工作满足于完成领导交给的任务，不够主动、积极。工作中遇到的问题，有等待心理。对业务知识的掌握不够重视，认为自己已有的业务知识可以适应目前的工作。虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信心。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用。
3、工作作风不够扎实。工作周而复始，程序机械化，比较僵硬，时间长了对待工作有敷衍的态度，懒惰的心理。工作方法比较简单，对问题深层次分析不够，思考不深刻。对已经成为一种传统的工作模式很依顺，不太动脑筋去创新尝试，不够大胆，害怕失败。三、改进措施：1、加强自我改造，提高综合素质。要努力学习科学文化知识和专业知识。加强业务学习，提高知识水平，能够钻研业务。工作遇到问题要多思考，及时向周围的同事和领导请教。同时要加强文化艺术修养，使自己更全面地发展。提高创造力和审美能力，培养想象力和创造力。2、剖析自己，虚心接受意见。严于剖析自己，正确地对待同事及各方提出的意见，从同事及各方意见中看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足，虚心接受意见和建议，解决问题。3、保持良好的工作态度时刻要以饱满的热情投入工作。不论心情的好坏，不带情绪进入工作中，要能做到走进学校就要以学校的工作为重。通过这次“三风”整顿活动，使我更清晰地看到了自身的不足，为我做好今后的工作奠定了基础，要以这次“三风”整顿活动为新的起点，立足本职，感恩奉献，努力工作。
篇四：阜新市三整顿对照材料
“三大整顿”活动个人剖析材料
通过学校“三大整顿”活动的相关学习，我真正提高了熟悉，明确了方向。现将自己的思想、工作、作风做一深刻的分析，以期达到找准问题、摸清症结、查找缘故、明确整改、提高素养的目的。一、存在的一些问题
通过学校“三大整顿”活动的相关学习，我感到自己在思想、熟悉、工作、作风、纪律等方面，还存在着一些问题和不足，与优秀的人民教师标准还有必然差距，要紧表此刻以下几个方面：
一、政治理论修养不够。主若是政治理论学习的主动性不强，往往是为了学习而学习，深学弄懂、学以致用不够；学习的自觉性不够，知足于浅尝辄止。尤其是在完整、准确的明白得和学习理论原著及精神实质上没有下功夫。
二、作风修养不够。工作中，作风不够踏实，有时有些急躁；工作的主动性不强；艰苦奋斗的作风做的不够。
3、业务钻研不够。工作不够细致，知足于完成交办的任务，碰到困难，不擅长试探，不擅长创新。对业务知识的学习钻研不够，缺乏一种强烈的敬业精神、开拓创新精神。以为自己已有的一些业务知识能够完成教学任务，缺乏刻苦钻研、锲而不舍、锲而不舍的学习精神。自己没有一整套学习业务知识的打算，因此在工作、学习中比较盲目。还缺乏创新精神，对已经成为一种传统的教学模式很依顺，不太动脑筋去创新尝试，不够斗胆，可怕失败。
4、坚持学习不够自觉。学习抓得不紧，学习的自觉性、主动
性不强。尤其是在理论学习上不够深切，与本职工作有关的就学得多一点，与本职工作联系不紧的就学得少一点，乃至很少涉猎，学习上存在有效主义的偏向，不擅长带着问题学习，不擅长理论联系实际、学以致用。
五、开展批评与自我批评不够。在工作中不能常常开展批评与自我批评。
二、产生这些问题的要紧缘故通过探讨和学习，深刻检讨，分析评议，对照优秀人民教师的标
准，剖析思想本源，我感觉我所存在的一系列问题，主若是以下这些因素造成的：
一、是放松了政治理论学习，平常政治理论学习，学得不深，抓得不紧，没有把握精神实质。在树立正确的马克思主义世界观、人一辈子观、价值观方面，比较欠缺，思想改造不够。
2、是对宗旨意识明白得不深，意识淡薄。全心全意为人民效劳，是咱们党的一贯宗旨。但在实际工作中，仅仅知足于做好眼前的工作，对其他方面很少去想去做。为同事效劳的意识不很强。这些问题的本源在于，全心全意为人民效劳的宗旨观念、做人民公仆的意识淡薄，集体意识淡薄。
3、是敬业精神不强，知足于完成工作。日常工作中，知足于一样性地工作任务。工作上知足于一样化，交一件事办一件事，工作没有创新，教学没有新思路。碰到困难，思想上有畏难情绪，工作有些缩手缩脚。
4、是对批评与自我批评思想熟悉不到位。常常开展批评与自我批评，自己在这方面做得很不够，没有按优秀人名教师的标准严格地要求自己。总以为只要自己老实做人、认真做事、与人为善，就能够够了，而对批评与自我批评，熟悉比较片面、模糊，怕开展批评阻碍团结。三、下一步的尽力方向
通过查找问题，寻觅缘故，我找到了问题的本源。针对自身的问题和不足，在以后的工作、学习当中，我要以这次整顿作风为契机，尽力在以下几个方面增强整改：
一、增强政治理论修养锻炼。我要像胡锦涛总书记所要求的那样，时刻牢记“两个务必”，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心，做到“为民、务实、清廉”。在工作中，要不时刻刻发挥表率作用，吃苦耐劳，以身作那么，作青年教师的表率。真正做到“平常时期看得出来，关键时刻能冲得出来，危难时刻豁得出来”。在日常工作中，自己要时刻树立良好的个人形象，把塑造良好的个人形象与自觉地保护学校形象结合起来，尽力增强集体荣誉感，自觉地保护学校的整体形象。从我做起，从一点一滴的小事做起，为营造一个和谐的工作环境和人文环境发挥自己应有的作用。
二、牢固树立全心全意为人民效劳的宗旨。全心全意为人民效劳，是咱们党的一贯宗旨。在工作中，我要高质量地弄好学生教育工作；要围绕工作，增强调查研究，深切实际、深切学生，了解把握第一手材料，了解学生在谢总中存在的问题，提出计谋建议。“一切为
了小孩”是要求咱们真正做到全心全意为人民效劳，我会拿出百分之百的热情对待，每一个学生，做到成为一名优秀的人民教师。
3、要勤奋学习，尽力提高教育工作的能力和水平现今的世界是知识更新的时期，是学习的时期，学习是永无止境的。文化修养是人们为把握和运用文化艺术及一样知识所进行的尽力学习，和所达到的必然素养或水平。我会不断增强学习。一是要增强政策理论学习。尽力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的方针、政策，学习一系列重大决策，尽力提高政策理论水平；二是要增强业务学习。不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的熟悉，自觉、刻苦地钻研业务，务实基础，灵活运用合理的方式和方法，酷爱本职工作，干一行爱一行，虚心勤学，碰到问题多看多问多想，多向周围的同事请教。
4、要具有严明的组织纪律性。切实增强政治灵敏性，提高政治辨别力，在大是大非问题上维持清醒的头脑，自觉地同党中央在政治上、思想上和组织上维持高度一致，坚决保护中央的权威。时刻约束自己的思想和言行，提高组织纪律性，从严要求自己。
五、要扎实开展批评与自我批评。批评与自我批评，是咱们党的三大优良作风之一，任何时候都不能丢。在尔后的工作中，我要正确运用批评与自我批评那个武器，从团结愿望动身，踊跃开展批评与自我批评，既坚持原那么，勇于同不良现象作斗争，又注意对同事的批评方式，要有与人为善的态度，通过批评与自我批评、交心谈心，达到新的团结和统一。
总之，我要以此为契机，不断提高思想觉悟，提高各方面素养，在工作、学习、生活等各方面争当表率，尽力在自己一般的工作职位上作出不一般的业绩，扎扎实实依照以上几个方面的要求，脚踏实地，真抓实干，弄好教育工作，忠实践行“科学进展观”重要思想，以一流的工作业绩和良好的精神状态，以无愧于一名人民教师的称号。
篇五：阜新市三整顿对照材料
三风整顿自查自纠材料
三风整顿自查自纠材料为扎实推进教师的工作作风，教风，学生的学风建设,按照教育局及学校三风领导小组要求,结合本人在思想.学习.教育教学等方面的工作表现,对照学校三风工作实施方案的评议内容进行了自查，特进行了自查自纠：
一、存在的问题1、思想认识不够，政治学习记笔记敷衍了事。总认为这些理论太过政治化，只要走走形式，不必太过认真。2、不思进取。对待工作不够主动，积极。只要完成领导交给的任务即可。在工作中遇到难题，不善于思考，对于领导的个别任务，总有拖沓的心理。缺乏上进心。3、教育教学的新课标理论理解的不够透彻，没有从实质上深入研究，导致教学过程中出现很多困惑。4、课堂教学的方法过于简单，缺乏新意。传统的教育方法和教学手段仍然窜进课堂，应付考试的应试教育已不适应现代的信息是到的素质教育。5、对于学生的关爱不够。在教学过程中带着有色眼镜，偏爱优生，歧视差生。为了不影响教学进度，点优生发言的次数偏多，却扼杀可部分学生的学习积极性。6、对学生的评价方式过于单一。备课不能面向全体学生。没有根据学生的个性特点来评价学生的行为。7、与家长沟通不够。学校、家庭与社会是不可分割的集体。要
使学生能有个性地发展成为德、智、体全面发展的优秀人才，必须与家长及时密切地联系，多交流，多沟通。在这方面的工作还不够主动，未按学校的要求家访。
8、工作作风不够扎实。没有脚踏实地，总想在工作中找捷径。做事情没有创新精神，对问题不做深层次的分析，思考不够透彻。
9、业务知识不精。现代的社会是知识、信息快速发展的时代，可我却认为有一些业务知识就能适应了，这是错误的想法。
二、存在问题的原因1、政治学习不够深刻，没有领悟其中的精华，导致学习政治不认真。2、任务付出总要回报。思想认识不符合教师职业道德规范。所以在工作中不够踏实，缺乏进取心。3、缺乏一颗宽容的心。现在的学生难教，学习不主动，又顽皮。家长对教师的工作不积极支持，不理解。让教师工作无法顺利开展，从而越发缺乏耐性。三、整改措施1、认真学习《教师职业道德规范》、《教师法》，以及《教师职业要求》忠诚于党的教育事业，对教育事业尽心尽力，不计名利，积极进取，努力创新，尽心尽责地完成每一项教学任务，不求最好，但求更好。2、不断提高自身的精神修养，提高自己的政治素养和专业文化水平。与时俱进，勇于创新，踏实肯干。并加强业务学习，不断充实
自己。3、平等对待每一位学生。在教学过程中不带有色眼镜，偏优生，
歧差生。给学生同等的机会，让他们有个性的展现自己。善于发现学生的闪光点，使他们充满自信，在学习上积极主动。
4、改进课堂教学。针对学生的实际情况进行备课，做到面面俱到。让学生在轻松、自主的环境中快乐地学习。
5、加强与家长的沟通。了解每个学生的个性特点，促进每一位学生健康快乐的成长。
6、发扬奉献精神，不计个人得失，在工作中积极主动。在今后的教育教学工作中，我将取长补短，努力提高自身素质，不断完善自我，使自己成为一名纪律严、业务精、业绩创一流的教师。
三风整顿活动总结
神差小学王娟
我深刻认识到教师不仅仅是一种职业，更是一种事业，一种责任！在这师德师风活动轰轰烈烈开展之际，应积极投入，抓住契机，深刻反思自己的师德言行、工作作风和生活态度，谦虚听取各方面的意见和建议，为今后的工作、学习与生活调整好新的奋斗目标。
一、自查反思（一）在依法执教方面:本人从教以来，认真贯彻党的教育方针、政策，遵守国家宪法与法律。只有自己首先做出的表率才能教育学生讲究精神文明和社会公德、遵纪守法，争做四有新人。（二）爱岗敬业:只有热爱祖国的教育事业，才能为教育事业而努力奋斗，尽职尽责、教书育人。一直以来我都认真的对待每一位学生。无论是在课堂上还是课余时间，我都时刻注意学生的思想动态，做到及时发现及时纠正，不传播对学生有害的思想。（三）在热爱学生方面:“爱”是理智和感情的统计，它体现对学生的尊重，更体现了对学生的严格要求。我既爱“听话”的学生，更爱“后进生”。对学生我总是努力做到动之以情，晓之以理，和学生心心相连，尊重学生的个体差异，不讽刺、挖苦、歧视学生，不体罚或变相体罚学生。（四）在严谨治学方面：做为一名人民教师，重要任务是教育学生。面对各种差异的学生，我详细了解每一位学生的特点，深入了解每位学生的心理特点，做到因材施教。（五）在团结合作方面：作为一名教师，学校就是我的家，学校的发展也就是教师的发展，学校的形象也是教师的形象。所以我把学
校集体放在第一位。我总是和同事良好合作，谦虚谨慎，尊重同事，虚心向他们学习，共同讨论，探索教学规律。
（六）在为人师表方面：作为一名教师，我深深体会到自己的一言一行都将对学生产生很大的影响。所以我时刻注重自己的言行举止，以身作则，言行一致。在平时工作和生活中，遵守社会公德，克服个人主义、注意言行，不讲粗话，以模范对学生做出表率。
二、个人对照师德师风建设要求存在的问题和不足1、学习不够全面。虽然平时比较注重学习，熟悉业务知识，但忽视了知识能力的培养再造，学习的自觉性、主动性不强，与本职业务有关的就学一点，与本职业务联系不紧的就很少探讨。2、理论水平不太高。对科技、和教育教学理论等方面的知识学的不少，但不系统，不全面；只知道埋头苦干，不善于口头表达；工作经验虽有一定的积累，研究思考问题只注重实效，却不善于总结归纳。3、自身建设有待进一步加强。虽然作了大量的工作，但与新时期发展要求还有一定差距，缺乏沟通，协作意识不强，工作不够大胆。三、整改措施通过深刻查摆，找到了原因，挖出了根源。针对自身存在的问题，本着“有则改之，无则加勉”的原则，以完成本职工作为前提、以提高我们学校的教育教学质量为目标，见真着实地把这次学习教教育活动落到实处。人无完人，金无足赤，这是一个不争的事实，但人确实是可以改
得更好的。剔除短处，吸人长处，不断完善自我，每个人都是可以做得更好的。毛主席说过，人是要有点精神的。在今后的工作中，我要拿出十二万分的精神，去开创新的局面。
篇六：阜新市三整顿对照材料
阜新市人民政府关于印发阜新市全面整顿和规范矿产资源开发秩序实施方案的通知
文章属性
•【制定机关】阜新市人民政府•【公布日期】•【字号】阜政发[2005]30号•【施行日期】•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】矿产资源
正文
阜新市人民政府关于印发阜新市全面整顿和规范矿产资源开发秩序实施方案的通知（阜政发[2005]30号）
为贯彻落实《国务院关于全面整顿和规范矿产资源开发秩序的通知》（国发[2005]28号）和《辽宁省人民政府关于印发辽宁省全面整顿和规范矿产资源开发秩序实施方案的通知》（辽政发[2005]26号）精神，切实解决当前我市矿产资源开发中存在的无证勘查、无证开采、乱采滥挖、非法转让探矿权和采矿权、经营粗放造成浪费资源、破坏环境等突出问题，有效保护和合理开发矿产资源，促进经济社会的可持续发展和全面建设小康社会，结合我市实际，特制定本实施方案。
一、整顿和规范矿产资源秩序的指导思想和目标整顿和规范矿产资源秩序，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实《国务院关于全面整顿和规范矿产资源秩序的通知》和《辽宁省全面整顿和规范矿产资源开发秩序实施方案》精神，从实现可持续发展战略、落实科学发展观、实现阜新经济转型复兴、建立和谐阜新的高度，突出重点，立足治本，全面整治，严格规范，切实解决矿产资源开发中存在的突出问题，进一步完善制度，
逐步建立依靠科技进步、资源利用率高、安全有保障、环境污染少、人力资源优势得到充分发挥的新机制，全面实现我市矿产资源的有效保护和合理开发，为实现阜新经济转型复兴和可持续发展提供坚实的资源保障。
按照国务院和省政府的统一部署，到2007年底全面完成整顿和规范的各项任务。要突出运用法律手段，综合运用经济和必要的行政手段，全面整顿和规范以煤炭、铁矿为重点的矿产资源开发秩序，使无证勘查开采、乱采滥挖、浪费破坏矿产资源、严重污染环境等违法行为得到有效遏制；越界开采、非法转让探矿权采矿权等违法行为得到全面清理，违法案件得到及时查处；矿山安全事故及破坏生态环境现象明显减少；矿山布局不合理的状况得到明显改善，小矿比例明显降低，矿产资源开发利用规模化、集约化程度明显提高；储量动态监测工作全面到位，资源利用进一步合理，利用水平明显提高；建立健全财务、统计制度，依法缴纳各种税费，保证各种税费如数追缴到户；基层监管到位，投资环境改善，实现依法办矿、依法管矿，基本建立规范的矿产资源开发秩序。
二、整顿的内容和重点（一）严厉打击无证勘查、无证开采、以采代探等违法行为。各级政府要组织有关部门要对勘查、生产的矿山企业进行逐个排查，严厉打击持勘查许可证进行采矿的违法行为。对未取得勘查许可证或持过期失效勘查许可证进行勘查的，必须坚决打击。对取得勘查许可证后不按期进行施工或不依法完成最低勘查投入的，国土资源部门要责令限期改正，并依法处罚；拒不改正的，依法吊销其勘查许可证。对未取得采矿许可证或持过期失效采矿许可证的以及在被责令停产整改期间擅自采矿的，国土资源部门要依法严厉打击、从重处罚。对无证、吊销或注销矿权的矿山企业，公安机关要停止其火工器材供应，电业部门要停止供电，其他有关部门要吊销或注销相关证、照。拒不停止开采，情节严重，造成矿产资源破坏的，司法机关要追究直接责任人员刑事责任。对乡（镇）所辖区内半年中发生两起以上（含两起）
无照非法采矿并造成矿产资源破坏的，要追究乡（镇）政府领导的责任。对辖区内无证照非法采矿经营持续半年以上未处理的，要追究当地县级政府领导的责任。
（二）全面查处越界勘查开采等违法行为。对越界勘查、越界采矿的要责令退回到批准的勘查、采矿范围内，没收越界开采的矿产品和违法所得，密封或回填越界的工程；拒不改正的，依法吊销勘查许可证或采矿许可证，有关部门要吊销或注销相关证照。探矿权人不按勘查设计施工，采矿权人不按矿产资源开发利用方案开采、回采率达不到设计要求的，由县级以上国土资源部门责令其限期整改，逾期整改不合格的，要坚决予以关闭，由原发证机关注销或吊销其采矿许可证，并通知有关部门注销或吊销相关证照。采取破坏性的开采方法开采矿产资源，造成矿产资源严重破坏构成犯罪的，司法机关要对直接责任人员追究刑事责任。
（三）严厉查处以承包、租赁等方式非法转让探矿权、采矿权行为。有关部门要核查探矿权人、采矿权人与实际探、采经营者是否一致；核查采矿许可证、安全生产许可证、煤炭生产许可证、开采黄金矿产批准书、营业执照的登记主体是否一致；核查矿山企业取得采矿权后是否发生合并、分立、合资、合作等情形；核查企业性质是否发生变化；核查探矿权人、采矿权人是否以承包、租赁等方式将探矿权、采矿权全部或者部分转让他人。凡未经国土资源部门批准擅自变更探矿权、采矿权主体的，由县级以上国土资源部门对转让方进行处罚的同时，对受让方按无证勘查、无证开采予以处罚。情节严重的，由原发证机关吊销勘查许可证、采矿许可证，有关部门依法吊销或注销其相关证照。
（四）坚决关闭破坏环境、污染严重、不具备安全生产条件的矿山。环保部门要加大对矿产资源开发环境保护的监管力度。对在各类保护区内的禁采区进行开采的矿山企业，由当地政府予以关闭。对严重污染环境、严重破坏林木等自然植被、因采矿造成严重水土流失、未进行环境影响评价、矿山企业没有取得安全生产许可证的，环保、林业、水利、安全监管部门要依法责令限期整改或停产整顿，对拒不
停产、停而不整和整改后仍达不到要求的，由当地人民政府予以关闭，有关部门要依法吊销或注销其相关证照。
（五）全面整治独立选（洗）矿厂。各地要本着“谁许可、谁管理、谁负责”的原则，对本行政区域内的选（洗）矿厂进行综合清理整顿。对无合法矿石来源、无政府部门许可的选（洗）矿厂要坚决予以取缔；对未依法征用土地、无尾矿库或未经由资质设计单位设计的尾矿库、污染环境、破坏耕地、破坏河道、造成地质灾害的选（洗）矿厂，要责令整改，整改后仍不合格的予以取缔。
（六）全面开展煤炭资源回采率和安全生产专项检查。各级政府要采取得力措施，深入开展煤炭资源回采率专项检查。有关部门要严格执行国家规定的煤炭资源回采率标准和管理办法。凡设计回采率达不到国家规定标准的建设项目一律不予核准，不予颁发采矿许可证。生产中凡达不到回采率标准的，要责令限期改正，逾期达不到标准的，要依法予以处罚，直至吊销采矿许可证和煤炭生产许可证。煤炭管理部门要制定指导目录，强制淘汰落后的生产技术、工艺及设备，全面提高煤炭资源开发利用水平。要强化安全生产管理和安全监察，加强对事故隐患及危险源的综合治理，对不符合基本安全生产条件、违规采掘的，煤矿安全生产监管部门要按照国务院446号令《关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》的有关规定进行处理。
（七）全面清查和纠正矿产开发管理中的各种违法违纪行为。各级政府及国土资源、发展改革、安全生产监管、环保、工商、公安、煤炭等部门要严格依照相关法律法规，对矿产资源开发管理中的探矿权和采矿权审批、项目核准、生产许可、安全许可、环保审查、企事业设定等各项管理行为进行全面清理检查。严肃查处党政机关工作人员参与办矿等各类违法违纪案件。各级纪检监察机关对党政机关工作人员和国有企业负责人以入股、参股等方式参与办矿的，要会同有关部门坚决进行清理和纠正，对不撤出投资或者隐瞒事实真相、采取其他手段继续投资入股办矿的人员，一经查实，一律就地免职，然后依照有关规定严肃处理；对违法违规审批、
滥用职权、支持和包庇非法探矿、采矿以及有失职、渎职行为的，一经查实，要进行严肃处理，构成犯罪的要移送司法机关处理。
（八）严厉打击非法采矿、破坏性采矿的黑恶势力。公安机关要采取有力措施，对整顿和规范矿产资源开发秩序中发现的涉黑、涉恶案件、无证野蛮开采案件要依法查办，严厉打击，对涉案人员要依法严惩。工商部门要依法及时扣押非法采矿的设备和工具。
（九）依法查处弄虚作假、瞒报少报储量消耗等问题。国土资源部门要加强储量动态监测，严格执行储量年报核查制度。凡未完成年度储量报告的，一律不予年检；对采取瞒报或少报储量消耗，偷、漏、拖欠矿产资源补偿费及国家相关税费的要如数追缴，并依法予以处罚，情节严重的吊销采矿许可证。
三、规范的内容和重点（一）严格探矿权、采矿权审批管理。各县、区要对矿权的审批权限、程序进行清理。凡与法律法规规定相抵触的，一律停止执行；凡属越权、违规审批颁发的许可证，严格按照《行政许可法》和《矿产资源法》及其配套法规规定予以纠正。要通过认真整改，切实做到矿业两权审批工作法制化、规范化。（二）集中解决采矿权布局不合理问题。依据省、市矿产资源总体规划，引导矿山企业向鼓励开采区聚集，在限制开采区收缩，从禁止开采区撤出，调整矿山企业的空间布局。对矿产开发集中区内的小矿要采取收购、合并、兼并、关闭等方式进行资源整合，鼓励小矿走集中、规模、联合发展的道路，积极扶持大型矿山企业，大力推进矿产资源的集约利用；对环保部门认定为严重污染、破坏生态环境的矿山，要坚决予以关闭；对经委认定为浪费能源、开采加工工艺落后、技术设备陈旧，须限期淘汰和退出的矿山企业及对没有取得安全生产许可证的矿山，要限期整改，逾期达不到要求的，要坚决予以关闭。通过整顿和规范，力争在现有基础上，进一步压缩矿山企业总量，减少小矿比重。扶持和建造一批规模化、集约化程度
高、开采工艺技术先进、资源得到综合利用和循环利用、具有市场竞争力的矿山企业。
（三）健全完善矿业权市场。进一步深化矿产资源有偿使用制度改革，大力推进探矿权、采矿权一级市场建设，规范二级市场有序流转。要认真总结经验，制定和完善有序流转的相关制度，严格实行探采矿权的招标、拍卖和挂牌出让，充分发挥市场在资源配置中的基础性调节作用。
（四）强化矿山企业储量管理。全面实行储量动态监测制度，进一步完善储量实测、报告、监督体系，健全、完善企业财务制度和各项统计制度，加强矿产资源储量管理，建立健全以储量消耗计征矿产资源补偿费制度，维护国家矿产资源的资产收益。
（五）建立矿产资源开发监管责任机制。按照矿产资源管理法定职能，完善各级政府领导下的相关部门联合执法机制、目标责任制及考核指标，将矿产资源开发秩序工作纳入地方各级政府政绩考核内容。各级政府要建立查处矿产资源违法案件快速反应机制和社会监督机制。国土资源部门要完善年度报告制度，实施年检制度。健全日常矿产资源勘查、开发监督管理制度，有效监管探矿权人和采矿权人勘查、开发、利用矿产资源、治理生态环境情况。
（六）建立矿山环境恢复补偿制度和矿山环境年报制度。有关部门要加强矿山尾矿库和采矿沉陷区的管理和治理，建立矿山环境治理投资制度，建立和实施矿山环境恢复保证金制度。对废弃的矿山和老矿山的环境恢复治理，可以通过市场机制，本着“谁投资，谁受益”的原则，实行多渠道融资。建立和实施矿山环境年报制度，用行政手段加强矿山环境的监督管理。
四、整顿和规范矿产资源秩序工作安排我市矿产资源开发秩序治理整顿和规范工作以县区自查自纠为主，市里抽查、督查、稽查为辅。整个工作分四个阶段进行。
第一阶段：动员部署阶段（2005年9月7日-2005年9月底）按照国务院和省、市政府的统一部署，针对本地区矿产资源开发实际，深入开展整顿和规范矿产资源秩序的宣传、学习、发动，进一步提高认识，统一思想，增强责任感，研究制定实施方案，建立领导机构，抽调得力人员，落实工作经费和物质保障。同时，采取多种形式，广泛开展宣传，营造治理整顿舆论氛围，为全面整顿和规范工作奠定坚实基础。第二阶段：集中整顿阶段（2005年10月-2006年10月）集中力量全面查处无证勘查、无证开采、越界开采、以采代探和非法转让探矿权、采矿权、破坏矿山生态环境等违法行为；清理、纠正和查处党政机关工作人员、国有企业负责人参与办矿，违法批矿等违法违纪案件；严厉打击矿产资源开发领域的黑恶势力。各县区政府统一组织有关部门及所辖区域内探矿权人、采矿权人，根据国家和省政府治理整顿的有关规定和本方案确定的内容及重点，对照有关法律法规规定进行自查自纠，限期整改，及时处理违法行为，全面完成整顿任务。第三阶段：治理规范阶段（2006年11月-2007年7月）按照规范的内容和重点进行整改，编制、实施和调整矿权设置方案，着力解决需要规范的探矿权、采矿权布局不合理问题，扶大并小，压缩矿山企业数量，加强资源整合，提高矿产资源利用率；调整和优化产业结构，理顺探矿权、采矿权审批行为，严格审批权，规范审批程序；完善新立矿权的市场配置、规模准入、环保准入、安全准入等相关管理制度，建立矿产资源管理长效机制。进一步促进矿业经济健康发展。第四阶段：检查验收阶段（2007年8月-2007年10月）在整顿和规范矿产资源开发秩序工作基本结束后，市政府要组织检查组对各县区整顿和规范工作进行实地检查、验收，并向省政府报告。接受省政府检查验收。五、整顿和规范矿产资源开发秩序工作要求
（一）提高认识，统一思想。全面整顿和规范矿产资源开发秩序，是贯彻落实“三个代表”重要思想、全面树立和落实科学发展观、构建和谐社会的重大决策；是党中央继全面治理整顿土地市场之后，采取的事关我国当前和今后经济社会发展的又一重大举措；是实现我市经济转型复兴目标的重要保障。各级政府、各有关部门要深刻认识开展整顿和规范矿产资源开发秩序工作的重大意义，把思想和行动统一到中央的重大决策上来，处理好整顿与发展、局部与全部、当前与长远关系。要加强宣传学习，为整顿和规范工作创造良好的舆论氛围。
（二）加强领导，搞好协调配合。整顿和规范矿产资源开发秩序是党中央、国务院整顿和规范经济秩序的系统工程之一，任务重，要求高，涉及面广，持续时间长，尤其是利益关系十分复杂。各级政府要高度重视，切实加强领导。市政府决定成立整顿和规范矿产资源开发秩序领导小组（领导小组成员名单附后）；各有关部门要加强沟通与协调，并抽调专人负责，集中到市国土资源局开展工作；各县、区政府要高度重视整顿和规范矿产资源开发秩序工作。
（三）落实责任，力求实效。各级政府要把整顿规范工作纳入工作日程，建立落实工作目标责任制，确保责任到位、措施到位、整改到位。县、乡政府是这次整顿和规范矿产资源秩序的关键，必须牢固树立全局观念，摒弃地方保护主义和短期行为，全面完成整顿和规范工作目标任务。各级政府、各有关部门要增强责任感，各负其责，主动协调，积极配合，严防推诿扯皮，共同把这项工作抓好抓实。
（四）强化监督，不走过场。各县、区政府要按照国务院和省、市政府的要求，结合本地区实际，制定工作方案，切实加强这次整顿和规范矿产资源秩序的领导。整顿规范工作要注重质量，不走过场，不留死角，不徇私情，不受干扰。对各项整顿和规范任务，要逐项、逐矿过筛子，该取缔的取缔，该没收的没收，该停业整顿的停业整顿，该追究刑事责任的要依法追究刑事责任。对态度不认真，整顿不得力，规范不到位的，要坚决纠正，并追究有关领导的责任。
（五）立足长远，探索并建立长效机制。要做到集中整顿与日常管理相结合，与规范矿权市场、调整产业结构、健全相关政策、强化日常监督管理工作相结合，认真分析存在问题的深层次原因，研究解决办法，做到标本兼治。要深刻领会发展循环经济、建立节约型社会、构建和谐社会等新理念、新理论的科学内涵，自觉用科学发展观统揽矿产资源管理，按照矿产资源管理法定职能探求改革矿产资源管理中不适应当前形势发展要求体制、机制问题；牢固树立矿产资源规划意识，进一步完善矿产资源总体规划的制约机制，进一步强化矿产资源的宏观调控；建立和完善各级政府领导下的相关部门联合执法机制、目标责任制、制定考核目标；要建立查处矿产资源违法案件快速反应机制和社会监督机制，国土资源部门要完善年度报告制度，实施年检制度，全面推进矿产资源储量动态监测改革；要健全日常矿产资源勘查、开发监督管理制度，有效监管矿权人综合勘查、开发，综合利用、恢复治理生态环境等工作，确保矿产资源的依法保护、有序开发、合理利用，从体制上、机制上研究治本之策。
阜新市整顿和规范矿产资源开发秩序工作领导小组成员名单组长：姚志平市长副组长：李明山副市长
吕品杰市国土资源局局长成员：包权市发改委副主任
陶桂芳市监察局副局长唐佳琨市财政局纪检组长崔耀国市经委副主任高毅市公安局副局长韩国印市环保局副局长张建华市安监局副局长
张春杰市煤炭办副主任鲁建功市水利局副局长王福志市国土资源局副局长李德友市国土资源局副局长张德利市林业局副局长孙德喜辽宁煤矿安全监察局辽西分局副局长阚亚平市电业局副局长张志勇市国税局副局长邵子敏市地税局副局长侯波市工商局副局长赵维国阜蒙县副县长李德新彰武县副县长领导小组下设办公室，设在市国土资源局，主任由王福志同志兼任，副主任由李德友同志兼任。
篇七：阜新市三整顿对照材料
“三教育、三整顿”活动个人剖析材料
自“三教育、三整顿”活动开展以来，我积极参与、认真参加集中学习，并坚持自学，使自己解放了思想，转变了观念，开阔了视野，学习到了新的知识。同时也使我深刻认识到自己在思想观念、业务能力和工作作风方面还有很多的不足和需要改进的地方。
一、存在的问题：1、日常学习不够，理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要。在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，忽视了知识能力的培养再造，学习的自觉性、主动性不强。在理论学习上还不够用心，学的还比较浅。在业务学习上，市场经济知识和现代化管理知识学习不够，有时只停留在学过、看过，学习不深不透，特别是在理解和实践上都有一定的差距。在学习上搞实用主义，知识结构单一，把握形势、了解大局不深不透，还不善于研究思考问题，不善于理论联系实际。
2、在工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。不能够很好的灵活掌握方针政策，能力欠缺；工作循规蹈矩，按部就班，不力求全
面发展，缺乏主动性和创造性，满足于应付本职，只求完成任务，不求精益求精；不求有功，但求无过，创新思维不活。
3、工作的主观能动性不强，艰苦奋斗的思想树立的还不够牢固，有时待人接物不够谦虚谨慎。
4、在工作作风上有时比较散漫、松懈、不够严谨；在工作标准上有时不够严格。
二、存在问题的原因以上仅是自己通过对照检查找出的几个问题，还有一些未发现的不足，请同志们给予批评指正。产生这些问题的原因：
一是平时不注意对政治理论的学习和世界观的改造，致使政治修养不高，理想信念不牢，组织纪律淡化，贯彻执行上级的路线、方针、政策不坚决。
二是对业务知识学习缺乏系统性，学习深度不够，学习的理论知识与本职工作实际结合掌握的不到位；不注重学习市场经济理论、业务素质不强，管理能力欠缺。
三是对自己的要求不够严格。思想上存在惰性，由于没有提高工作能力和思想素质，导致自己只看到点线而看不到面，不能在全局的立场上思考问题，解决问题，不懂得换位思考。
四是没有用高标准严要求来时时要求自己，不能很好的管住自己，体会不到领导的良苦用心和殷切希望。
这次教育整顿活动使自己及时认识和找到了差距和存不足，通过整改，无疑会对自己今后的思想、作风和工作能力的提升起到积极的促进作用。
三、整改措施：一是加强学习，提高个人能力和水平。提高个人素质，树立起学习为本、终身学习的理念。只有加强学习，才能不断扬弃旧知识、吸纳新知识，打破老框框、确立新观念，使自身素质与当前的新形势相适应，使知识和本领与承担的工作相适应。着眼于解决实际问题，做到学以致用，学用结合。通过学习，丰富知识，优化思路。在提高理论素养上下功夫，在市场经济规律和现代化管理知识方面下功
夫，学业务，在专业知识、法律法规等方面下功夫，努力提高自己的管理能力和素养水平。
二是爱岗敬业，团结协作。热爱本职工作，提高工作的主动性和能动性，从现在做起，自觉遵守各项规章制度，规范自己的行为，向先进典型看齐，时时刻刻记住自己是一名共产党员，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，不计名利，不讲价钱，不图虚名，勤勤恳恳，兢兢业业，做好本职工作。
三是加强作风建设，树立良好个人形象。不该说的话不说，不该做的事不做，在政治思想上严格要求自己、在道德行为上规范引导自己、在思想作风上从一点一滴做起，强化自律意识，严格遵守各项规章制度，认认真真做事，踏踏实实工作。
四是增强创新意识，工作争强当先。与时俱进，开拓创新，进一步更新观念；提高工作的积极性和主动性，大胆工作，认真负责。
今后，我一定会努力改正自己的不足之处，加强学习，提高能力提高水平，做好本职工作，争先进，创一流。
篇八：阜新市三整顿对照材料
作风纪律整顿个人对照检查材料三篇作风纪律整顿个人对照检查材料一篇
按照《"抓思想转作风补短板促脱贫"纪律作风整顿实施方案》要求，经过深入思考与深刻对照，结合工作实际，我进行了深入剖析，从思想、工作、作风三个方面查找自身存在问题，现在对照检查如下：
存在问题
（一）思想方面。思想境界高度不够。参加工作时间相对较短，理想主义倾向严重，政治思维比较单纯，对于工作任务的完成只是出于高标准、高执行、高效果的目的考虑，用自己的工作标准去衡量别人的工作成绩，对于村上报来的文件、数据有时候流露出不满情绪，在一定程度上打击了同事的工作积极性，挫伤了自信心，增加了工作量，造成了与同事之间的距离感，不利于融洽的工作关系和团结协作工作氛围的养成。
（二）工作方面。为民服务力度不够。农村工作经验相对不足，平时大部分时间用于办公室日常事务，下乡入户、走访群众、了解民意机会较少，对于群众生产生活的真实写照接触不深，以至于问题把握不深刻、民意反映不全面、解决措施不精准，写出的材料缺乏事实数据支撑、缺乏人民群众温度、政治站位高度有所欠缺，难以满足各方需求。由于工作环境、人生阅历、岗位等限制，手头可用的资源比较有限，难以为贫困户提供实质性帮助，只能通过日常关怀、政策落实等手段落实帮扶工作责任。
（三）作风方面。工作压力化解不够。身心抗压能力相对较弱，有着年轻干部的通病，面对繁重的工作压力，难免产生思想负担、心理压力，手头事务多、身心疲惫时偶尔出现头晕耳鸣现象、产生焦躁情绪，对于非自身分内的工作拒绝不够坚决，与同事交往不积极、不主动、不热情，干群关系一落千丈，工作质量大打折扣。存在个人主义思想，面对繁杂凌乱的工作局面，只想着履行好自身义务、担负起群团职责、干好自己手头的工作，虽然大部分时间用来干组织日常事务性工作，但没有把自己摆在专职组织干部的位置上想问题，没有花费过多的精力去思考组织工作如何出彩。
原因分析
（一）思想不够成熟。总感觉自己还是个小孩，没有把自己摆在正确的位置上严格自我要求，没有积极主动的融入政治生活、推动良好的政治生态营造，习惯了特立独行、雷厉风行，没有花费过多的精力与时间去经营干群关系，揣摩人际网络，给人感觉不接地气。
（二）工作不够务实。习惯了坐在办公室闭门造车，没有积极争取包村驻村工作，创造更多的机会贴近农村、走进群众，对于上报的信息不核查、不求证，对于反映的问题不思考、不回应，在潜移默化中放松了自我要求、降低了工作标准。
（三）作风不够扎实。全心全意为人民服务的宗旨在日常工作中体现不明显，对于本职工作以外的其他工作不求冒尖、只求无过，奉行与大部队保持一致的原则，按部就班、云淡风轻，对于群众反映的热点、难点问题没有很好的得到解决。
下一步工作打算
（一）端正态度，主动成长成才。不断学习，提高政治素质，用正确的理论武装头脑，提高自身理论修养，树立正确的世界观、人生观、价值观，做到自重、自省、自警、自励。遵纪守法，廉洁奉公，自觉地融入到当前政治环境，以更高的标准严格要求自己，以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风，百折不挠、知难而进的勇气圆满完成各项任务。
（二）为民服务，提高工作水平。积极进取，提高服务能力，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，进一步增强大局意识、责任意识、核心意识、看齐意识，做到干一行爱一行专一行，自觉、刻苦地钻研业务，努力提高自己的工作能力。对于群众反映的问题，要提高重视，能够立即解决的、及时想办法给予答复；自身解决不了的，向同事咨询请教、向领导请示反映，想办法尽量帮其解决。对于别人的批评和指正，决不敷衍，坚决摒弃面子思想，以对组织、对工作负责的态度，克服患得患失的思想顾虑，把自己塑造成一位具有时代开拓精神和创新意识的人。
（三）求真务实，勇于担当作为。加强修养，提高工作水平，在学习过程中不断积累工作经验，增强解决问题的能力和抗压能力，灵活运用合理的方式方法开展工作。进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高修养，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范、能力得到进一步提升。加强与同事间的思想交流，相互尊重、以诚相待，在团结协作中互相进步，形成与科学发展观相适应的工作作风，共同推动各人各项工作再上新台阶。
作风纪律整顿个人对照检查材料二篇
按照县委办整顿活动实施方案的具体安排，通过近一段时间的理论学习，结合工作和生活实际对照检查，我对个人进行了认真的剖析，切实感觉到自身在学习、工作、生活等方面还存在许多问题和不足。现针对自身存在的不足进行自我剖析。
一、存在的突出问题
1、自身素质能力有差距。作为办公室的秘书，感觉自身的综合能力还比较欠缺，与办公室的其他同事还有一些差距。一是工作经验比较缺乏。我进入县委办的时间不长，对我而言，各项工作尚处在熟悉和入门阶段，工作的角色刚刚定位，工作思路还比较局限，工作经验还不足。。二是理性思考的能力不够。督查室工作繁杂、人手少，很多时候思考问题、工作经验等方面的积累还不够，有力不从心的感觉。
2、缺乏开拓创新精神。虽然工作责任心和进取心较强，但工作作风还不够大胆。大多数时候还仅立足于传统的工作方式，面对工作中出现的新情况，自己的视野不够宽广，思维较为局限。面对工作中出现的新问题，产生的新矛盾，还缺乏有效的办法，有时面对一时无法解决的问题有畏惧和泄气的情绪。
3、工作作风不够扎实。没有做到经常深入基层熟悉与了解情况，对自己"高标准、严要求"的意识还不强，只求过得去、不求过得硬，导致工作时会在一些细节的问题上出错。
二、存在问题的主要原因
1、平时疏于学习，自身积累还需增强。一年来，对于自己的工作已经逐步了解和熟悉，但是，对于整体工作而言，自己所理解和掌握的还很有限，还需要自己不断学习和提高。
2、无私奉献意识不强，工作作风还需务实。工作中经常接触的问题很多，但是依靠自身很难解决，致使自己常常感觉很矛盾，很多问题靠自身的力量无法解决，经常会产生畏难情绪，急躁心理。在工作的敬业精神，务实作风方面，自己还有很大差距。
篇九：阜新市三整顿对照材料
三讲三整顿个人剖析材料
三讲三整顿个人剖析材料思想是行动的先导，所有的改变都要从心而发。在学习文件和做笔记的进程中，文字作为思想的媒介冲击我们的头脑，激起我们的思考，重塑我们的认知。当我们付诸实践时，思惟模式的更新必定会带来行动模式的进步。有人争议知行谁为先，其实这个问题是没成心义的。知和行总是相辅相成、相互增进的。本次活动特别强调将学习到的先进思想落实到高标准、高质量、高效力的实际行动中去。学习教育有无入脑入心在工作中立时可见。1、讲政治是保持工作高度热情的内在动力____主席指出：作为党的干部，不论在甚么地方、在哪一个岗位上工作，都要经得起风浪考验，不能在政治方向上走岔了、走偏了。要自觉同党中央保持高度1致，自觉保护党中央权威，党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决照办，党中央制止的坚决杜绝。我从事的是招标采购工作，其敏感程度不亚于新冠病毒。防范新冠病毒有口罩、护目镜、防护服，拿甚么来防范采购工作中五花八门的干扰和诱惑呢?有的人奉行阿Q精神，他人做得，我也做得;有的人信奉节能主义，没必要要的事1律不做，必须做的事1律从简;也有人选择做套中人，认为何都不做就安全了。这些
想法和做法都与强军兴军，加快__转型发展、全面建成世界1流__的目标背道而驰。通过学习，我感到练好内功，筑牢思想的防线才是最好的护身符。讲政治,就是对党绝对虔诚，听党话、跟党走。这是讲政治的重要原则。保持苏醒的政治方向、坚定的政治信仰。正确贯彻履行党的线路、方针、政策,自觉服从和服务于党的工作大局,在思想和行动上始终与____同志为总书记的党中央保持高度1致。惟有凡事讲政治才能保持在这个特殊岗位上的工作热情，遇到困难不气馁，遇到问题不躲闪，为这个大有作为的时期奉献出自己的1份气力。
2、讲纪律才能取得最大程度的自由招标采购是各方利益的角斗场，也是背纪事件的多发地，因此对从业者的纪律教育从未松懈。纪律和自由仿佛是矛盾的。说到纪律，就会想到束缚，制止，不自由。但纪律实际上是严师，可敬可畏。在纪律的督导下，我们在工作中才能取得最大程度的、安全的自由。首先纪律是无情的，背犯了纪律势必遭到重办。水火均无情，火烈故人避之，水柔而人近之，故烧死者寡而淹死者众。纪律以严厉的面孔示人，是要我们有畏惧之感，不敢轻易触犯。纪律是底线，是绝不可触碰的红线，是绝不可踏足的雷区。而在底线之上就是自由的空间，在那里我们可以充分发挥自己的才能把工作做好。不守纪律的人不可能有所作为，很难想象涣散随便的人能做成事。令行制止，王者之师。具有严明纪律的团队才有凝聚力
和战役力。纪律无情也有情。他是指引我们避开深渊的警示牌，是保佑
我们平安1生的守护者。人非圣贤、孰能无过，过而改之、善莫大焉。严格的纪律条文是充满善意的警示，告诫我们哪些是不可触碰的危险;纪律的惩戒是充满关怀的护佑，让犯小错的人有不犯大错的机会。纪律又是明察秋毫的，举头3尺有纲纪，作为从事采购工作的人员，我们更应当把纪律时刻放在心上，在纪律的监督之下享受自由的工作，乃至是自由的生活。
3、守规矩是保持工作有序推动的重要保障矩不正，不可为方;规不正，不可为圆。规矩是前人经验的成果，按规矩做事才能做成事，不坏事。做招标采购工作，更要做到守规矩。刚接触这份工作的时候把它当做1门学问来研究，拿出上学读书时的劲头来学习，结果发现行不通，由于它不像1般学科那样有系统的教程。资深业内人士告知我，干得久了自然就懂了，不干光看书也看不懂、记不住、不会用。听起来好像是说，干这行全凭经验，其实不然。关于招标采购有许多的制度规定，这些制度规定又有不同的适用时段和适用范围，由不同的部门制定，侧重于不同的方面，缺少经验的人很难理解其中的含义。招标采购的相干规定更新快，这是新的采购需求和新的采购方式的协力推动的结果。由于不断增大的采购需求和迭代迅速的信息技术，原本的制度规定在新的采购方式眼前，其不合时宜的地方暴露无
遗。如果采购人员从业经验匮乏，又没有及时更新相干的知识和技能，很容易落入风箱中的老鼠那样的狼狈处境。
规矩本身不是限制，而是助力。善于学习和应用规则可让我们迅速从门外汉变成行家内行，在这个敏感的岗位上避免出错。全面掌握采购的各种规则，熟练应用规定的方法流程，方能在采购活动中游刃有余，推开工作顺利进行。2018年以来，为增进军队的全面建设发展，出台了许多加快采购进程的新规定。新的规定顺应现实需要，紧贴强军兴军的目标要求，为采购工作明确了可行的方法。目前，中心承当着许多重大的科研任务，临床科室需要奔腾式的发展，采购任务沉重而紧急。招标采购不能成为中心工作的拖累，这份责任和压力非常大，促使我必须努力学习各种新规，迅速投入新的角色。
通过3讲3整理的专题学习，能够强化政治信心，增强遵规守纪意识，提高履职任职能力，铸造“虔诚使命、勇敢善战、建功海洋”的新时期__精神。我们要响应x在2020年新年贺辞中的号令：只争朝夕，不负韶华，努力工作，为建设世界1流__奉献气力。
三讲三整顿个人剖析材料对于如何学好“三讲”、用好“三讲”、学出成效，这是摆在我们面前的重要课题，特别是实事求是来剖析自我，密切联系群众，加强党群、干群关系，维护党的团结，提高执政党的地位，对党交出一份满意的答卷，我想是这次学习教育的重点之重点。下面
我根据本人一段时间来的学习、工作、作风建设等情况向组织汇报。
一、“三讲”教育主要是讲问题、提问题，而问题的关键又在于有没有找准问题，只有问题找准了，深究其原因，才能明确整改方向和确定整改措施。我是__年入伍，__年入党，在党组织的教育和培养下，为党做了一定的工作，特别是在医院的两个文明建设中，取得了一定的成绩，具有一个党员应有的素质。然而，细读“三讲”，对照党章以及组织的要求，我认为我还是做得很不够的，其主要表现在以下几个方面。1.学习不够重视。首先是不够重视政治学习的深度，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论钻研不深，政治理论水平不高，党的知识掌握得不够深刻，不能很好的运用哲学的理论和方法对周围环境作系统的周密的调查和研究。其次是业务理论学习抓得不够紧，业务能力提高不快。总觉得科室病员相对多，护士长责任重大，琐碎事情比较多，整天忙忙碌碌，下班后思想怠懒，没有很好利用晚上时间进行业务学习。作为一名业务工作者，而且又是科室的护士长，如果业务不精，不及时掌握专业领域中的新技术、新业务、新进展，就不能带动护士进行科研工作，将会影响科室整体护理水平的提高。2.护士长工作具体能力与新形势、新任务的要求存在一定距
离。作为一名党员，学习的目的是为了把工作做得更好，服务于
党，服务于人民，做一个忠于人民的好公仆。我作为一名护士长，能带领全科护士勤奋工作，取得一定的成绩，护理组连续两年被评为先进护理组，但对照“三讲”的要求，由于科室是医院的创收单位，病员比较多，工作比较繁忙，而且担任护士长职务时间不长，经验不足，年轻阅历少，尽管作出许多努力，有些方面与要求还有一定距离。如管理不到位，处理问题太过直接，没有顾及个人感受。
3.批评与自我批评做得不太好。人无完人，金无赤金，工作中出现一些不足之处是在所难免，关键是要虚心接受别人的批评，主动往自身找差距，把不足之处加以克服，而本人主观性较强，对别人的意见不大重视。4.深入群众较少，交心工作做得不够。从群众中来，到群众中去，这是党的要求。只有深入群众，才能了解群众，才能知道他们需要什么，关心什么。5.厉行节约，艰苦创业做得不够，灯红酒绿、追求享受的思想滋生对我们有一定的冲击。艰苦奋斗、艰苦创业是我党我军的优良传统，中央要求党员带头过紧日子。改革开放二十年来，我国取得了举世瞩目的伟大成就，党给人民带来了极大的物质财富，然而中国还并不十分富裕，共产党员要自觉勤俭节约，把有限的资金用在国防建设上来，
自觉抵制腐朽思想的侵袭，警钟长鸣，做反腐倡廉的积极分子。二、通过这个“三讲”教育学习，我深刻认识到自己存在的不
足这主要反映了平时本人对学习不够重视，忽视了世界观、人
生观的改造，特别对我党的目的认识不深，入党后，放松了自己的要求，通过这次学习和反思，应当吸取教训。“三讲”教育是整党整风教育。有一句成语说得好，“千里之堤，溃于蚁穴”，一切不正之风要消灭在萌芽状态。
三、努力方向和整改措施。江泽民说，要把中国的事情办好，关键在于我们党，只要我们党始终成为中国先进社会生产力的发展要求、中国先进文化的前进方向、中国最广大人民利益的忠实代表，我们党就能永远立于不败之地，永远得到全国各族人民的衷心拥护并带领人民不断前进。党员的素质、党员的形象、党员的先锋模范作用与党的命运、国家的前途息息相关，为巩固成果，不断完善自己，因此，我们要把这次“三讲”教育作为一次很好的学习和全方位提高能力的机会。首先把学习放在第一位江泽民总书记记指出，学习有了深度，认识水平才能有高度，查摆和分析问题才有深度。我们要把理论学习放在首位，并贯穿“三讲”教育的始终，使“三讲”教育真正成为新形势下进行的一次马克思主义的自我教育，认真学习规定的必读篇目和有关文件，
特别要重复学习江总书记记的重要讲话，用江总书记记的讲话精神来武装头脑，大力弘扬理论联系实际的学风，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，努力提高分析问题和解决问题的能力。
第二，边学边改，把存在的不足尽快改过来，让群众感到鼓舞和希望。
共产党的宗旨是全心全意为人民谋利益的，是以群众赞成不赞成、拥护不拥护作为行动的指南。波澜壮阔的改革开放之所以产生如此深刻的社会变迁，取得了举世瞩目的伟大成就，是因为有了人民群众的支持和参与。人民群众是我们党力量的源泉和胜利之本。因此，要充分听取人民群众的意见，让人民群众帮助查找问题，深入群众，密切党群、干群关系，提高党的战斗力和凝聚力，从群众最不满意的地方改起，从群众最关心、最迫切需要解决的问题入手，把党的宗旨落实到各项工作中去。我们科室病员数量比较多，任务比较重，病员文化层次差异比较大，导致收治工作中存在一些不足，如环境卫生比较差，服务态度跟不上。作为开放医院的对外服务窗口，同时是医院的创收科室，服务质量的好坏直接影响医院的声誉和效益，这就要求我们在服务态度和服务质量上下功夫，满足病人的需求，得到社会的肯定。
第三，开展党风廉政建设。党风廉政建设关系到党的兴衰存亡，每个共产党员必须警钟长鸣。生活条件好了，更要“致富思源”、“富而思进”，保持艰苦奋斗的优良作风，防止腐化思想的侵蚀，自觉抵制灯红酒绿的影响，
永葆人民军队光荣本色，做一名优秀共产党员。三讲三整顿个人剖析材料据中心的要求和部署，我围绕“十个有没有”以及“机关作风与
效能建设再动员大会”，认真对照自己平时的实际工作及思想动态，排查在政治思想、组织纪律、业务水平、为民服务宗旨方面存在的问题，并对此进行了认真剖析，找准原因，明确今后的整改方向，以便更好地开展工作。
一、存在的主要问题1、政治素养不高。不善于运用“三个代表”重要思想和科学发展观等党的最新理论来武装自己的头脑，从政治的角度来观察、分析问题，解决问题的能力不强。比如说对市委这次部署的作风效能建设月活动，一开始并没有引起高度重视，反映了自己缺少政治敏感性。2、为民服务宗旨观念不够牢固。表现在:对待群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作较多时，性子就会有些急躁，态度不够和蔼，如遇到需要重复解释的问题，嗓门就会比平时高，显得没有耐心，没有调整好自己的情绪。有一次，遇到群众因身份证重证号到窗口来争吵，我向他表达了歉意并提出了解决的办法，但这位群众还是很激动，认为这样会给他带来很多麻烦，需要费时费钱，并质问损失谁来弥补?当时我认为这是历史遗留问题，并不是自己工作上的过错，态度也变得有些冷淡。虽然那位群众最终还是修改了身份证号码，但事后一想，如果我当时做到
换位思考一下，就应该能理解群众的想法和焦急心理，做到欠下群众的“工作债”，要用实际行动来还。
3、业务知识钻研不够。表现在:对待工作不够主动、积极，满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作上遇到难题时，不善于思考、动脑，等待领导的指示，说一步走一步，未能把工作做实、做深、做细，满足于过得去。对业务知识的学习还不够，缺乏一种孜孜以(文章转载自[)求的精神，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作。不注重业务知识的全面性，等到问题出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，图省事，照搬照抄，沿用老方法解决问题;在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有逃避的倾向，认为“船到桥头自然直”，坐等待办法出现，而不是自己寻找对策，缺乏一种刻苦钻研的精神。
4、工作作风不够扎实。表现在:对待工作有时抱着应付的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。对窗口的工作情况和自己负责的业务工作若明若暗，没有深入调查和全面的把握，以致很少提出针对性强的工作措施。
二、存在问题的原因1、学习目的不够明确，对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，是学习变得形式化、教条化。2、为群众服务意识的淡保没有牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念;没有深刻体会“一切为了群众，一切依靠
群众，从群众中来到群众中去”的实质;没有坚定任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失衡量标准，在个人利益与集体相冲突时，往往考虑个人得失较多，而忽视了群众的想法，这是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切为了群众”是要真正做到全心全意为人民服务，拿出百分之百的热情接待每一位群众，而不是对群众使性子，群众有事问题多，这是相信我的体现，绝不能把这作为不予理睬的借口。
3、业务水平不高，不够钻研。没有深刻意识到业务水平的高低对工作和质量起决定性作用，一方面，自认为是实践经验积累丰富，不去钻研，另一方面，缺乏敬业精神，在实际工作中有时得过且过，难以胜任长远工作的需要。
篇十：阜新市三整顿对照材料
现在深入剖析起来要想不断适应教育形势的发展成为一名合格的新时代教师就得必须不断地加强教育教学理论学习使自己的业务水平能尽快的提高起性意识不够强在实事求是与时俱进等方面做的不够好有墨守陈规闭门造车的现象
个人剖析材料
通过“思想、纪律、作风”三大整顿活动的学习研讨,身为一名党员的我深受教育,同时也找到了自身存在的差距.现将自己的思想、纪律、作风依次深刻的进行剖析，以期达到找准问题、查找原因、明确整改、锤炼党性的目的。
一、经过严肃的自我反思和思考，我找到了自己存在以下问题：在思想上:（一)政治理论学习自主性不够强，由于平时工作繁忙，忽略了党的理论知识的自主学习，没有及时自我学习总结，没能时刻发挥党员的先锋带头作用。（二）党性意识不够强，在实事求是、与时俱进等方面做的不够好，有墨守陈规、闭门造车的现象。(三）与各位党员同志之间的党性交流少，没有及时沟通和交换各自的想法。
在纪律上:
工作中不够细腻，其实也是不负责任的表现,有些时候工作想的不够全面。忙于应付，主要没有充分利用好一切时间去思考工作该如何做.
在作风上:
（一)创新意识淡薄，教学中对学生独立思考以及动手操作能力的培养不够.
(二）教学理论研究和教学实践的结合不够
(三)专业理论知识还不够丰富。
二、造成以上问题出现的原因是多方面的,但是最主要的原因还是自我认识不足，自我要求不够严格。针对以上问题,我自己总结了以下的原因：
（一)理论知识储备不足，思想有局限.平时忙于工作，忙于事务，真正用于学习的时间和精力很少。有时侧重了对上级的有关政策、文件精神的学习,而忽视了系统的理论学习。学习的自觉性不够，尤其是在完整准确的理解和学习理论原著及精神实质上没有下功夫,只从字面上理解，使自己的理论知识与实际脱钩,没有运用理论知识来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平.
（二)放松了政治理论学习,放松了自身党性的锻炼。平时政治理论学习，学得不深,抓得不紧，没有把握精神实质.在树立正确的马克思主义世界观、人生观、价值观方面,比较欠缺，思想改造不够，思想上或多或少地受到社会上不正之风的影响，私心杂念较重.平时虽
然知道自己的诸多不足，但加强党性修养锻炼不够，常找许多借口来回避问题.
（三)平时和党员同志一起只顾着谈论教学和工作方面的交流和沟通，没有拿出充足时间来考虑和研究党性问题.
（四）工作中不够细致，有时也有应付现象.比如，部分试卷讲解的习题课，只是把重点题、重点知识点标注在卷子上,对教学目标教学重难点分析不够.每学期上交工作计划、工作总结材料结合自身实际情况深思熟虑不足。课堂教学中学生的主体作用发挥的不够，没有充分放权给学生，导致课堂效率不够高。作业的布置没有更好的分层进行，有千篇一律和重复的现象。导致学生成绩一般。
(五)在创新意识不够,不敢充分放权给学生.对于课改了解不够深入，对孟氏的学习不足,思考的少，虽有尝试，但参与不够积极，备课形式单一、老套.另外,我对优秀学生要求过高，而对后进学生体谅、理解、关心不够。对学生批评多表扬少。没有搞好转变后进生工作.
（六）对学习教育教学理论不够深入、坚持，对理论指导实践的意义认识不太足。还有理论学习不能够与实践紧密结合，对理论联系实际的精神实质认识不足,在学习中没有能够很好地结合自身实际与学校情况进行有效的反思。
（七）在教育教学理论方面学习不够坚持.我经常学习教育教学理论，天天学习新课程理念，积极各位教师探讨相关的问题。而这些都不是经常性和自觉性的，这都是为了完成任务。现在深入剖析起来，要想不断适应教育形势的发展，成为一名合格的新时代教师，就得必须不断地加强教育教学理论学习，使自己的业务水平能尽快的提高起来。
三、整改措施
（一）加强自主学习的积极性,时刻发挥党员的先锋带头作用。故党性意识不够强,在实事求是、与时俱进等方面做的不够好，有墨守陈规、闭门造车的现象.在今后的工作中注重对孟氏课程的学习,大胆进行课改,提高课堂效率，从而达到更好的教学效果。
（二）加强党性修养锻炼。树立正确的人生观价值观,追求以天下为己任,先天下之忧而忧，后天下之乐而乐。在实际工作中，要时时刻刻发挥表率作用，攻坚克难,以身作则。
（三）加强与党员同志的思想沟通，多进行思想交流和意见互换。
（四）细化工作内容，在工作中时刻铭记“全心全意为人民服务”，日常工作中力所能及的帮助同事完成一些任务.对于学生尽可能的多与学生进行沟通、谈心，了解学生的思想动态，以便更好的进行教育教学工作,对于不同的学生采取不同的教学策略，对学生多鼓励多表扬、少批评，更好的进行因材施教。
(五）创新意识深刻融入教育教学，深入学生群众倾听学生的心声，面对新情况、新矛盾，心存畏难情绪，以创造性开展工作.
（六）教学理论研究和教学实践的结合，时刻以党员的身份严格要求自己，杜绝享乐主义、形式主义，积极主动向老教师学习，汲取经验,多听课.不再以忙碌、经验不足为借口,克服懒惰思想和畏难情绪。在课堂教学中,大胆放权给学生,认真落实两个十分钟,大胆尝试孟氏教育,以提高课堂效率。利用业余时间阅读一些有关学科教学、教育管理方面的书籍,更深入更扎实的学习理论知识，以便于应用于教育教学工作中。并结合自己的实际情况，定期反思，发现自身的问题，改进自身的问题。加强教学过程中的实践环节.
（七)深入学习专业知识，充分加强专业课扩展知识，要想不断适应教育形势的发展,成为一名合格的新时代教师,就得必须不断地加强教育教学理论学习，使自己的业务水平能尽快的提高起来.
篇十一：阜新市三整顿对照材料
P> 关于学习十九大提出的“思想、纪律、作风”三大整顿的思想对照经过一个多月“思想、纪律、作风”活动的学习研讨，深受教育，也找到了自身存在的差距。作为党员领导干部一定要作讲诚信、懂规矩、守纪律的表率，深入改进作风，加强党性修养，真正做到执政为民、忠诚为民。现将自己的思想、作风作一深刻的剖析，以期达到找准问题、查找原因、明确整改、锤炼党性的目的。一、发现的问题对照自身，发现在讲诚信和守纪律方面做的较好。时刻把讲诚信作为领导干部的立身之本，对党忠诚，说老实话、办老实事、做老实人。清白为师，始终把守纪律作为师德建设的关键所在，严守政治纪律，严守群众纪律，严守廉政纪律，保持政治定力，做到清正廉明。但在“懂规矩”方面还存在着一些问题和不足，主要表现在以下几个方面：一是政治理论学习不够，理论知识储备不足，思想有局限。平时忙于工作，忙于事务，真正用于学习的时间和精力很少。有时侧重了对上级的有关政策、文件精神的学习，而忽视了系统的理论学习。学习的自觉性不够，尤其是在完整准确的理解和学习理论原著及精神实质上没有下功夫，只从字面上理解，使自己的理论知识与实际脱钩，没有运用理论知识来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。二是业务知识不足，不能更好的指导实践。到动监局任职以来,虽然一直在努力学习业务知识，但因就职时间较短、工作业务繁忙，所掌握的理论知识和具备的业务水平，还远远未达到要求，深入基层调研不够。存在实用主义，要用什么才去学什么，学习自觉性、积极性和主动性不够。三是对相关法律法规学习不到位，没有将法律知识更好的运用到业务工作中。动监工作面临的新任务、新情况和新挑战层出不穷，只有“有法可依、执法必严”，坚持以事实为依据，以法律为准绳，才能做到依法行政。平时缺少对法律法规内涵的深刻理解，有的法条较深，理解比较困难，学习时存在浅尝辄止的心态，遇到需要运用法律法规指导实际工作时，便不能准确、灵活的加以运用。二、问题的根源通过系统的学习，剖析思想根源，我觉得我所存在的这些问题，主要是以下这些因素造成的：一是放松了政治理论学习，放松了自身党性的锻炼。平时政治理论学习，学得不深，抓得不紧，没有把握精神实质。在树立正确的马克思主义世界观、人生观、价值观方面，比较欠缺，思想改造不够，思想上或多或少地受到社会上不正之风的影响，私心杂念较重。平时虽然知道自己的诸多不足，但加强党性修养锻炼不够，常找许多借口来回避问题。二是宗旨意识欠缺，公仆意识淡薄。全心全意为人民服务，是我们党的一贯宗旨，但在实际工作中，仅仅满足于做好眼前的工作，不求有功，但求无过，工作上满足于一般化，过得去，缺少对业务的刻苦钻研和工作上的创新。思想上有畏难情绪，工作有些缩手缩脚。学习也是为了完成任务而学习。这些问题的根源在于，自己考虑个人得失较多，全心全意为人民服务的宗旨观念、公仆意识淡薄。三、整改措施一是加强党性修养锻炼。树立正确的人生观价值观，追求以天下为己任，先天下之忧而忧，后天下之乐而乐。在实际工作中，要时时刻刻发挥表率作用，攻坚克难，以身作则。二是牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。作为一名党员，一刻也不能脱离群众，一切从人民的利益出发，要经常深入基层，广泛听取群众意见。要时刻把鲁迅的“俯首甘为孺子牛”作为自己的人身格言。三要勤奋学习，努力提高工作的能力和水平。当今的世界是知识更新的时代，是学习的时代。动监工作千头万绪，往往时间紧、要求高、任务重，要想带好队、保质保量完成各种任务，必须具有过硬的本领。为此，必须不断加强政策、理论、法律法规和业务的学习，要学深、学透、熟练运用。
篇十二：阜新市三整顿对照材料
P> “三大整顿”活动剖析材料一、存在的主要问题
(一）思想方面第一,在政治意识、大局意识、核心意识、看起意识上.一是理论
学习还不够扎实。没有系统地学习政治理论，仅仅停留在了解一些条例、规定的部分章节、条款上，没有结合自身工作生活和学习实际，进行认真思考，深入剖析，真正理解的政治理论更少。学习上存在畏难情绪，真正投入学习的时间不多，有时比较懒惰，做不到挤时间学习。二是学了些政策理论和业务知识，但浮于表面的多，工作中，我深切地感受到，由于理论知识不够丰富，经常会感到工作思路不是很清晰,材料难写，业务工作方向不是很明确。
第二，在党性观念不强、责任落实不到位上.一是自觉性不够高，主动性不够强，对科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求的学习理解不够深，用科学发展观指导工作的自觉性不够，对改革发展稳定中一些重大问题的深入思考、对本地经济社会发展的深入调查研究不够。二是把责任制写在纸上、挂在墙上、订在本上,只说不做搞形式.
第三，在创新意识不强、工作主动性不高上.一是没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停
留于心动而无行动的状态.不敢打破原有框框,求稳怕难，碰到新情况、新问题凭经验考虑问题多。二是对一些时间短、任务紧、要求高的工作往往存在优质时达不到高效,高效中难以达到优质。
（二）纪律方面
第一，在纪律意识和规矩意识上不强。工作热情低，缺乏冲劲，得过且过,不能按时按质完成上级安排的工作任务。
第二，在遵守纪律不严格、执行法律不规范上。对一些违规现象不能抵制和制止。
第三,在党内监督不严、用制度规矩管人管事不严不实上。一是带头执行制度的意识不强，对人严、对己宽；有的重制定、轻执行;有些制度实施后，无检查、无监督，形同虚设。二是在一些工作上搞变通，搞上有政策、下有对策，在落实中变样走形。不仅没有发挥出制度本身的规范约束作用，反而会导致干部工作积极性不高、推诿扯皮等消极现象。
(三）在作风方面
第一，在领导干部作风不实，抓落实不到位上。一是在工作中蜻蜓点水、敷衍塞责；有的心浮气躁、华而不实；有的因循守旧,不思进取.二是避重就轻，互相推诿，导致“好事大家都要管、难事谁也不愿管”的现象.
第二,在学风不浓，工作作风漂浮,工作庸懒散拖上。一是“小事不
愿做、大事做不来”，不屑过问，不感兴趣,贻误事业。二是业务不熟悉，工作方法不科学，起草文稿漏洞百出，安排事务前后矛盾，返工、窝工现象严重。
第三，在生活作风散漫,纪律不严上.一是不深入基层和群众，该做好的工作没有做好。工作中存在好人主义，怕得罪人，怕引火烧身,多一事不如少一事,事不关己高高挂起。二是该管的不管,该配合的不配合,该落实的不落实。
(四）大气治理、环境保护方面
没有严格监管企业施工时建筑垃圾乱堆乱放对环境产生污染和企业生产时没有严格监管的污染排放。
二、存在问题的原因
上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自已结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面：
1、政治学习不够，理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，学马克思主义理论就更少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习,特别是对江泽民总书记提出的“三个代表”的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的
指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
2、对新的业务不够钻研，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必须要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信.
3、工作方法简单，只安于表面,把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力.三、整改措施
1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。今后我不仅要学习各项法律法规知识，更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民总书记“三个代表"重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念.进一步增强纪律观念,增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，圆满完成本职工作。
2、要积极开拓进取，汲取好的经验教训,不断提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼,努力提高自己的业务技能，同时要讲究方法,注重实际，加强自己工作能力和修养，把工作提高到一个新的水平和高度。
3、努力改进工作方法。由于自已主观上想干好工作，有时看到工作进展较慢，便产生急躁情绪，表现在工作上存在一定程度的急于求成.在以后的工作中，应注重方式方法，克服急躁情绪，从客观实际出发,讲求实效。
4、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。目前对我而言，最大的问题是要加强业务知识的学习，以及相关法律法规知识的学习掌握,我要自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人,认认真真做事.
篇十三：阜新市三整顿对照材料
P> 三风整顿自查自纠材料三风整顿自查自纠材料为扎实推进教师的工作作风，教风，学生的学风建设,按照教育局及学校三风领导小组要求,结合本人在思想.学习.教育教学等方面的工作表现,对照学校三风工作实施方案的评议内容进行了自查，特进行了自查自纠：
一、存在的问题1、思想认识不够，政治学习记笔记敷衍了事。总认为这些理论太过政治化，只要走走形式，不必太过认真。2、不思进取。对待工作不够主动，积极。只要完成领导交给的任务即可。在工作中遇到难题，不善于思考，对于领导的个别任务，总有拖沓的心理。缺乏上进心。3、教育教学的新课标理论理解的不够透彻，没有从实质上深入研究，导致教学过程中出现很多困惑。4、课堂教学的方法过于简单，缺乏新意。传统的教育方法和教学手段仍然窜进课堂，应付考试的应试教育已不适应现代的信息是到的素质教育。5、对于学生的关爱不够。在教学过程中带着有色眼镜，偏爱优生，歧视差生。为了不影响教学进度，点优生发言的次数偏多，却扼杀可部分学生的学习积极性。6、对学生的评价方式过于单一。备课不能面向全体学生。没有根据学生的个性特点来评价学生的行为。7、与家长沟通不够。学校、家庭与社会是不可分割的集体。要
自己。3、平等对待每一位学生。在教学过程中不带有色眼镜，偏优生，歧差生。给学生同等的机会，让他们有个性的展现自己。善于发现学生的闪光点，使他们充满自信，在学习上积极主动。4、改进课堂教学。针对学生的实际情况进行备课，做到面面俱到。让学生在轻松、自主的环境中快乐地学习。5、加强与家长的沟通。了解每个学生的个性特点，促进每一位学生健康快乐的成长。6、发扬奉献精神，不计个人得失，在工作中积极主动。在今后的教育教学工作中，我将取长补短，努力提高自身素质，不断完善自我，使自己成为一名纪律严、业务精、业绩创一流的教师。
三风整顿活动总结
神差小学王娟
我深刻认识到教师不仅仅是一种职业，更是一种事业，一种责任！在这师德师风活动轰轰烈烈开展之际，应积极投入，抓住契机，深刻反思自己的师德言行、工作作风和生活态度，谦虚听取各方面的意见和建议，为今后的工作、学习与生活调整好新的奋斗目标。
一、自查反思（一）在依法执教方面:本人从教以来，认真贯彻党的教育方针、政策，遵守国家宪法与法律。只有自己首先做出的表率才能教育学生讲究精神文明和社会公德、遵纪守法，争做四有新人。（二）爱岗敬业:只有热爱祖国的教育事业，才能为教育事业而努力奋斗，尽职尽责、教书育人。一直以来我都认真的对待每一位学生。无论是在课堂上还是课余时间，我都时刻注意学生的思想动态，做到及时发现及时纠正，不传播对学生有害的思想。（三）在热爱学生方面:“爱”是理智和感情的统计，它体现对学生的尊重，更体现了对学生的严格要求。我既爱“听话”的学生，更爱“后进生”。对学生我总是努力做到动之以情，晓之以理，和学生心心相连，尊重学生的个体差异，不讽刺、挖苦、歧视学生，不体罚或变相体罚学生。（四）在严谨治学方面：做为一名人民教师，重要任务是教育学生。面对各种差异的学生，我详细了解每一位学生的特点，深入了解每位学生的心理特点，做到因材施教。（五）在团结合作方面：作为一名教师，学校就是我的家，学校
的发展也就是教师的发展，学校的形象也是教师的形象。所以我把学校集体放在第一位。我总是和同事良好合作，谦虚谨慎，尊重同事，虚心向他们学习，共同讨论，探索教学规律。
（六）在为人师表方面：作为一名教师，我深深体会到自己的一言一行都将对学生产生很大的影响。所以我时刻注重自己的言行举止，以身作则，言行一致。在平时工作和生活中，遵守社会公德，克服个人主义、注意言行，不讲粗话，以模范对学生做出表率。
二、个人对照师德师风建设要求存在的问题和不足1、学习不够全面。虽然平时比较注重学习，熟悉业务知识，但忽视了知识能力的培养再造，学习的自觉性、主动性不强，与本职业务有关的就学一点，与本职业务联系不紧的就很少探讨。2、理论水平不太高。对科技、和教育教学理论等方面的知识学的不少，但不系统，不全面；只知道埋头苦干，不善于口头表达；工作经验虽有一定的积累，研究思考问题只注重实效，却不善于总结归纳。3、自身建设有待进一步加强。虽然作了大量的工作，但与新时期发展要求还有一定差距，缺乏沟通，协作意识不强，工作不够大胆。三、整改措施通过深刻查摆，找到了原因，挖出了根源。针对自身存在的问题，本着“有则改之，无则加勉”的原则，以完成本职工作为前提、以提高我们学校的教育教学质量为目标，见真着实地把这次学习教教育活动落到实处。
人无完人，金无足赤，这是一个不争的事实，但人确实是可以改得更好的。剔除短处，吸人长处，不断完善自我，每个人都是可以做得更好的。毛主席说过，人是要有点精神的。在今后的工作中，我要拿出十二万分的精神，去开创新的局面。
篇十四：阜新市三整顿对照材料
P> 2022三学四整顿剖析材料篇1：按照市局的要求和部署，本人不断加强自我学习，深刻查摆自身存在的问题，积极整改。通过教育学习和不断的自我剖析，我对纪律作风教育整顿有了更深的理解，现作剖析如下：一、存在的问题1、思想不够端正，片面地自我满足，自认为工作好、表现好，没有什么问题需要
自查自纠。对此次活动认识片面，存有偏差，态度不够端正。2、政策理论水平不高。对党的路线、方针、政策的理解只停留在一般
水平上，没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解，不够深刻，对宣传思想文化工作方面的法律、法规、政策掌握的比较少，也比较肤浅。
3、自身建设要求不严。没有严格按照党员干部纪律作风整顿活动中提出的标准要求自己，廉洁自律意识不强。个人主义、享乐主义、攀比思想经常在头脑中存在，艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化。
4、对工作责任心还不够强。在工作中，不严格要求自己。
二、存在问题的主要原因
上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自己结合理论学习，
对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：
1、理论学习不够，政治素养不高。对邓小平理论、“三个代表”的重要思想缺乏系统的学习，对科学发展观没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
2、业务知识钻研不够，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。
3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、整改措施
1、进一步坚持定政治信念。要通过作风整顿学习活动，系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观，系统掌握其基本观点、基本方法。
深入贯彻落实科学发展观;牢固树立全心全意为人民服务的思想，进一步增强模范意识，明确思想要求，树立先进形象。
2、加强学习，提高素质。牢固树立终身学习的观念，即要学政治、学理论，又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际，把所学的理论与实际工作相结合，不断提高自身综合素质，提高政策理论水平和业务能力。
3、进一步加强自身建设。要以这次干部作风纪律整顿为契机，牢固树立五种态度：一是共产党人先进意识;二是解放思想，开拓创新意识;三是真抓实干，勇挑重担意识;四是严以律已，廉洁自律意识;五是服务群众，奉献社会意识。
4、振奋精神，务实创新。彻底改变落后的思想观念，积极主动的接受新思想，新信息;进一步加强政策法规学习，严格遵守各项纪律。
5、加强思想修养，提高工作能力。严格要求自己，做到不参与不健康的娱乐活动，不出入与自己身份不相符的场所，始终保持言行与自己身份相符;进一步加强自身素质修养建设，努力提高自己的业务素质，做践行严守党员干部作风纪律的表率。
篇十五：阜新市三整顿对照材料
P> “三大整顿”活动剖析材料一、存在的主要问题（一）思想方面
第一，在政治意识、大局意识、核心意识、看起意识上。一是理论学习还不够扎实。没有系统地学习政治理论，仅仅停留在了解一些条例、规定的部分章节、条款上，没有结合自身工作生活和学习实际，进行认真思考，深入剖析，真正理解的政治理论更少。学习上存在畏难情绪，真正投入学习的时间不多，有时比较懒惰，做不到挤时间学习。二是学了些政策理论和业务知识，但浮于表面的多，工作中，我深切地感受到，由于理论知识不够丰富，经常会感到工作思路不是很清晰，材料难写，业务工作方向不是很明确。
第二，在党性观念不强、责任落实不到位上。一是自觉性不够高，主动性不够强，对科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求的学习理解不够深，用科学发展观指导工作的自觉性不够，对改革发展稳定中一些重大问题的深入思考、对本地经济社会发展的深入调查研究不够。二是把责任制写在纸上、挂在墙上、订在本上，只说不做搞形式。
第三，在创新意识不强、工作主动性不高上。一是没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。不敢打破原有框框，求稳怕难，碰到新情况、新问题凭经验考虑问题多。二是对一些时间短、任务紧、要求
高的工作往往存在优质时达不到高效，高效中难以达到优质。（二）纪律方面
第一，在纪律意识和规矩意识上不强。工作热情低，缺乏冲劲，得过且过，不能按时按质完成上级安排的工作任务。
第二，在遵守纪律不严格、执行法律不规范上。对一些违规现象不能抵制和制止。
第三，在党内监督不严、用制度规矩管人管事不严不实上。一是带头执行制度的意识不强，对人严、对己宽；有的重制定、轻执行；有些制度实施后，无检查、无监督，形同虚设。二是在一些工作上搞变通，搞上有政策、下有对策，在落实中变样走形。不仅没有发挥出制度本身的规范约束作用，反而会导致干部工作积极性不高、推诿扯皮等消极现象。（三）在作风方面
第一，在领导干部作风不实，抓落实不到位上。一是在工作中蜻蜓点水、敷衍塞责；有的心浮气躁、华而不实；有的因循守旧，不思进取.二是避重就轻，互相推诿，导致“好事大家都要管、难事谁也不愿管”的现象。
第二，在学风不浓，工作作风漂浮，工作庸懒散拖上。一是“小事不愿做、大事做不来”，不屑过问，不感兴趣，贻误事业。二是业务不熟悉，工作方法不科学，起草文稿漏洞百出，安排事务前后矛盾，返工、窝工现象严重。
第三，在生活作风散漫，纪律不严上。一是不深入基层和群众，
该做好的工作没有做好。工作中存在好人主义，怕得罪人，怕引火烧身，多一事不如少一事，事不关己高高挂起。二是该管的不管，该配合的不配合，该落实的不落实。（四）大气治理、环境保护方面
没有严格监管企业施工时建筑垃圾乱堆乱放对环境产生污染和企业生产时没有严格监管的污染排放。二、存在问题的原因
上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自已结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：
1、政治学习不够，理论功底浅薄，平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，学马克思主义理论就更少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，特别是对江泽民总书记提出的“三个代表”的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
2、对新的业务不够钻研，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必须要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划，
故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，
处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。三、整改措施
1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。今后我不仅要学习各项法律法规知识，更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民总书记“三个代表”重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，圆满完成本职工作。
2、要积极开拓进取，汲取好的经验教训，不断提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己的业务技能，同时要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养，把工作提高到一个新的水平和高度。
3、努力改进工作方法。由于自已主观上想干好工作，有时看到工作进展较慢，便产生急躁情绪，表现在工作上存在一定程度的急于求成。在以后的工作中，应注重方式方法，克服急躁情绪，从客观实
际出发，讲求实效。4、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。目前对我而
言，最大的问题是要加强业务知识的学习，以及相关法律法规知识的学习掌握，我要自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人，认认真真做事。
篇十六：阜新市三整顿对照材料
P> 阜新市人民政府办公室关于对铁选行业污染破坏环境等问题进行综合整治的通知文章属性
•【制定机关】阜新市人民政府•【公布日期】2008.07.11•【字号】阜政办发[2008]56号•【施行日期】2008.07.11•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】
正文
阜新市人民政府办公室关于对铁选行业污染破坏环境等问题进行综合整治的通知
（阜政办发[2008]56号）
各县、区人民政府，市政府有关部门，中省直有关单位：近年来，我市铁选业发展较快，已成为相关县、区的重要经济增长点。但是，
随着铁采选企业规模的不断扩大，也带来了污染环境和破坏生态等一系列问题。为尽快解决上述问题，促进铁矿资源的合理开发利用与生态环境的协调发展，市政府决定对全市铁选行业污染破坏环境等问题进行综合整治。现就有关问题通知如下：
一、依法清理整顿，规范资源开发利用秩序（一）依法查处违法开采。由市国土资源行政主管部门牵头，市工商局，有关县、区政府配合，按照国家和省、市关于整顿和规范矿产资源开发秩序的有关规定，对铁矿进行全面清理整顿。逐一排查全市所有铁矿，严禁私挖乱采行为，依法取缔无证、吊销或注销矿权的采矿企业，没收其采出的矿产品和非法所得；对持勘查许可证采矿的，责令其停止违法开采，按无证开采予以处罚，拒不改正的，吊销勘查许可证；对于持过期失效采矿许可证和在被责令停产整改期间擅自采矿的，责
令其停止开采并依法处罚；对于越界开采的，责令其退出超越的矿区范围，没收越界采出的矿产品和违法所得，拒不退出越界范围或屡次越界开采的，由原发证机关吊销采矿许可证，造成矿产资源破坏的，依法追究其相关责任；对于无合法矿石来源、无经营执照的铁选企业予以取缔；对于未采取多点轮换放矿方式、水面覆盖不足60％、无回水系统或回水系统不符合设计要求的铁选企业实行停产治理，直至达到有关规定标准方可恢复生产。
（二）加强尾矿库的监管。根据《选矿厂尾矿设计规范》、《尾矿库安全监督管理规定》等要求，由市、县环保行政主管部门牵头，国土资源、安监、工商行政主管部门配合，依法对无尾矿库的铁选厂予以关闭；对尾矿库超过服务年限、尾矿库服务期满、未采取覆盖及复垦措施、尾矿库主坝外坡未采取有效护坡处理的铁选厂实行停产治理；对停止使用的尾矿库、贮存场等设施，按照国家环境保护有关规定进行封场，防止环境污染和生态破坏；对选址不当、存在安全隐患的尾矿库责令闭库，选址新建。
二、突出重点项目，实施生态环境综合治理（一）严格防治环境污染。根据《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》、《中华人民共和国水污染防治法》的相关规定，市、县环保，水利行政主管部门，依法对偷排废水、废弃物的，将废水、废弃物直接排入河道造成污染的，责令其停产整改并消除污染；对没有申请环保设施验收，或虽申请验收但不符合环保验收条件或经验收不合格擅自生产的，责令其停止生产，直至达到环保要求方可恢复生产。（二）大力加强植被保护。各县、区政府，市、县林业，国土资源行政主管部门按照《中华人民共和国森林法》和最高人民法院《关于审理破坏林地资源具体应用法律若干问题的解释》等有关法律、法规规定的职责和权限，对铁矿未经批准非法占用林地，排放尾矿侵占林地、压盖植被的，责令其停止生产，限期恢复植被；
对铁矿生产已破坏的林地，必须经过处罚程序，然后补办征占用林地手续，缴纳植被恢复费，用于异地恢复造林；对今后征占用林地的，必须先办理征占用林地手续，并制定植被保护措施，严禁未批先占；森林公安部门要加大执法力度，依法严厉查处非法占用林地的案件。
（三）严格控制水土流失。根据《中华人民共和国水土保持法》等法律、法规的规定，各县、区人民政府要加强对辖区内铁选业的水土保持、占河、取水的管理，县级以上水利行政主管部门要依法严厉打击未经审批私自开采地下水行为，禁止超量开采；对未编报、审批水土保持方案的，不按方案实施的，不缴纳水土流失补偿费的，限其停产整改；对不按设计生产计划提取水土流失防治费用于矿山水土流失治理的，责令其限期整改；对严重挤占河道、影响防洪的，限其立即停产整改，疏通河道并达到行洪标准；对不缴纳水资源费和违法开采地下水资源的，依法处罚并限期纠正；严格控制大量采用地下水的铁选建设项目的审批，严格控制铁选企业超限用水及浪费水行为，严格控制超限的地表植被扰动行为，严格禁止向河道内和规划地点外排放弃土、弃渣；尾矿库废水必须实现零排放，并实行循环利用。
（四）积极防控地质灾害。县级以上国土资源、林业行政主管部门，要认真履行法定职责，对破坏自然景观和存在重大地质灾害隐患的，责令其停止生产；对造成地质轻微破坏和存在一定灾害隐患的，限期治理并实行定点跟踪监测；对生产形成的矿坑和破坏的植被必须及时回填和恢复；对拟停办、关闭的企业，在停办、关闭或“闭坑”前，必须完成矿山环境恢复治理，经有关部门验收合格后方可办理采矿权注销手续。
（五）妥善解决遗留问题。对已经关闭的铁选企业，恢复生产或转让经营权的，其在过去生产经营中所造成的环境污染和生态破坏，由现在从事生产经营的企业负责治理；对转让经营权之前的“历史欠账”，由现经营者负责治理；对于未进行生产和废弃、闲置的矿山，由所在县区政府负责治理。
三、实施资源整合，规范和促进铁选行业健康发展（一）严格立项审批。按照《中华人民共和国行政许可法》和《中华人民共和国矿产资源法》等规定，县级以上国土资源、发展改革、环保行政主管部门要按照各自的法定职责，严格探矿权和采矿权的审批管理，严格核准申报程序，严禁越权、违规审批；根据矿产资源和现有企业建设情况，要科学规划，原则上不在同一地点审批新建同类生产企业，重点引导和鼓励现有企业扩大经营规模；严把行业准入关，开办铁选企业必须进行地质灾害危险性评估，没有评估的，要补办评估报告；必须履行环境影响评价及环保审批手续，未经环保部门批准，不予办理相关手续；提高准入门坎，停止审批加工能力在5万吨以下（不含5万吨）铁选企业。（二）推行有偿制度。市国土资源行政主管部门，各县、区政府要按照国家产业政策，对辖区内除探矿权人申请采矿，采矿权有效期满申请延期登记，有证生产矿山企业申请扩大矿区范围，以及上级批准并明确采矿权人可以采取协议方式出让外，其他矿业权都要以招标、拍卖、挂牌出让的方式进行出让，进一步建立健全市场准入、交易监管等矿业权市场制度和规则，促进矿业权市场的健全和规范，为铁矿开采营造公开、公平、合理的投资环境。（三）实施资源整合。有关县、区政府要针对铁选企业布局不合理，生产加工能力不匹配等问题，实行扶优限劣政策，引导企业向规模化、集约化的方向发展。国土资源、水利、环保行政主管部门，要依法对管辖范围内选矿规模不足3万吨的，矿石产量不能满足3万吨生产规模需要的，尾矿库占用河道、尾矿大量积存、不能回填采矿场以及没有其它安全处置场地的，通过关闭、联合、兼并、重组等方式进行整合，提高资源利用水平，促进铁选企业合理布局，科学生产，做大做强。（四）推进循环发展。市经济、环保行政主管部门及有关县、区政府，要依法积极引导和鼓励企业采用新技术、新工艺，对传统生产方式进行改造，实现低投入、低排放、低污染、高产出；支持企业量化和落实节能降耗指标，进一步降低能
耗、水耗、物耗水平；鼓励企业综合利用废弃物开发新产品，延伸产业链条，提高能源、水和固体废弃物的循环利用率，使废弃物质资源化、减量化和无害化。
四、强化行业管理，健全完善工作体系和机制（一）进一步加强行业管理。有关县、区政府，市中小企业及环保行政主管部门，负责根据我市现行的管理体制，进一步明确铁选行业主管部门和工作职责，切实加强行业管理。要引导企业编制资源开发利用规划，加强生产经营的宏观指导和监督管理，制定和落实产业政策，合理引导投资，完善项目建设，充分利用资源，加强环境保护，搞好产品营销，强化安全生产，提高企业经营管理水平。（二）科学规划铁选业发展。市发改委要协调有关县、区政府，市、县国土资源，环保，林业行政主管部门，制定铁选业发展规划和矿区的开发利用规划，认真贯彻“预防为主、防治结合、过程控制、综合治理”的指导方针，明确界定禁止和限制的矿产资源开发活动，建立和完善矿山生态环境保护与污染防治的措施办法，确保资源开发利用与生态环境的协调发展。（三）实行征收保证金制度。依据国土资源部等七部委《关于加强生产建设项目土地复垦管理工作的通知》和《辽宁省矿山环境恢复治理保证金管理暂行办法》的有关规定，由市国土资源行政主管部门牵头，会同有关县、区政府，财政，环保，水利，林业行政主管部门，对铁选企业（新办及已取得采矿许可证的）征收矿山环境恢复治理保证金和土地复垦费，确保应缴尽缴和专款专用。对新设立、延续、变更登记的采矿权人在领取采矿权许可之前签订责任书，交存保证金。对《矿山环境恢复治理保证金管理暂行办法》发布之前已取得采矿许可证的采矿权人，应当于6个月内补签矿山环境恢复治理责任书，交存保证金。采矿权人转让采矿权的，责任书重新签订。国土资源、环保行政主管部门应当组织有资质的机构对矿山进行评估，按照基本恢复矿山环境和生态功能的原则，提出矿山环境治理和生态恢复目标及要求。矿山企业应制订矿山地质环境保护和综合治理方案，提出具体措
施，并组织实施。采矿权人在采矿过程中，应当实行边开采边治理。县级以上国土资源行政主管部门应当对采矿权人履行矿山环境恢复治理情况进行监督，并纳入矿产资源开发年检重要事项。采矿权人在矿山停办、关闭或“闭坑”前，必须完成矿山环境恢复治理工作，同时向负责保证金管理的国土资源行政主管部门提出检查验收申请，并提交矿山环境保护与恢复治理报告。国土资源行政主管部门会同环保等有关部门对其矿山环境恢复治理工作进行验收。经验收符合规定标准的，由组织验收的机关签发矿山环境恢复治理工作验收合格证。采矿权人可持合格证、保证金缴存凭据，申请返还保证金及利息。各级国土资源行政主管部门和财政部门应当自收到申请之日起2个月内，向代理银行下达保证金及利息返还通知，将保证金的85%及全部利息返还采矿权人。验收后，采矿权人应对治理成果进行为期两年的后期管护。两年后，经国土资源行政主管部门和环保部门二次验收合格，将剩余15%保证金及利息全额返还采矿权人。未完成后期管护责任的，15%保证金及利息不予返还，作为非税收入用于该矿山环境的恢复治理。
按照“谁开发，谁保护，谁使用，谁补偿”的原则，建立多元投入机制。依法监督企业足额缴纳生态环境治理相关费用；采取政府提取出让采矿权收益、涉矿行政事业性收费和出让矿山生态环境治理地块收益的办法，筹集治理资金；增加财政补助用于生态环境治理；吸引外资和民间资本参与生态环境治理与恢复。
采用法律、行政、经济、科技和教育等手段，进一步强化生态环境保护意识，健全生态环境监测网络，完善生态环境建设举措，营造生态环境保护氛围，在全市形成各级政府领导，各有关部门齐抓共管，各企业自我约束并积极履行节约资源、保护环境、恢复生态、防治地质灾害等生态环境保护与污染治理的长效法定机制。
五、加强组织领导，为进行综合整治提供有力保证（一）健全领导机构。为加强对综合整治工作的领导，市政府成立阜新市铁选业综合整治工作领导小组，由分管国土资源工作的副市长任组长，市有关部门负责
人和县区政府主要负责人为领导小组成员。领导小组下设办公室，设在市国土资源局，承担领导小组的日常工作。有关县区也要建立相应的组织机构，负责对综合整治工作的组织领导和具体实施。
（二）集中时间整治。市铁选业综合整治工作领导小组利用半年时间，对铁选企业污染环境和破坏生态问题全面进行综合整治。具体分三个阶段：第一阶段为宣传动员和自查自纠阶段（从现在起至8月31日）；第二阶段为重点检查和问题整改阶段（9月1日至11月30日）；第三阶段为整治成果验收阶段（12月1日至12月31日）。
综合整治工作结束后，各部门和有关县区要对综合整治工作进行全面总结，并将整治成果形成书面材料，报市铁选业综合整治工作领导小组。
（三）落实工作责任。市铁选业综合整治工作由市综合整治领导小组办公室负总责。实行上下结合、条块结合、疏堵结合的工作方式，县、区政府对本行政区域内的综合整治工作负总责；市、县区和乡镇都要分解落实综合整治的工作任务和责任，迅速制订操作性强的治理方案；综合部门要依据各自职能，负责对综合整治的监管和督察。
（四）加强执法监察。市铁选业综合整治工作领导小组组织国土、环保、林业、水利、安监、公安、工商等行政主管部门组成联合执法检查组，对全市铁矿采选企业进行全面检查，对乱采滥挖、污染环境和破坏生态等问题进行全面整治监察。有关县、区要予以有效配合，积极开展自查和专项检查，发现问题及时处理，确保综合整治工作达到预期目的。
（五）严肃整治纪律。市监察部门要加强对综合整治工作的监督，严厉查处各种行政不作为和行政乱作为问题。对不认真履行职责、监管不力、玩忽职守、失职、渎职，甚至包庇纵容违法违规行为的，要追究有关人员的责任；对在综合整治中工作不力，未完成综合整治任务的有关部门、县区和乡镇，要追究领导责任。
二○○八年七月十一日
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