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施工单位用工合同,菁华1篇【通用文档】

时间:2023-03-06 14:20:04 来源:文池范文网

施工单位用工合同1  甲方:  签订时期_____年_____月_____日  甲方法定代表人  企业地址  施工地址  工商注册机关  乙方居民身份证号  出生日期:__________年____下面是小编为大家整理的施工单位用工合同,菁华1篇【通用文档】,供大家参考。

施工单位用工合同,菁华1篇【通用文档】

施工单位用工合同1

  甲方 :

  签订时期 _____年_____月_____日

  甲方法定代表人

  企业地址

  施工地址

  工商注册机关

  乙方居民身份证号

  出生日期:__________年_____月_____日

  家庭住址

  邮政编码

  户口所在地省(市) 区(县) 乡镇

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经*等协商一致,自愿签订本合 同,共同遵守本合同所列条款。

  

一、劳动合同期限

  第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

  1、有固定期限劳动合同

  本合同 _____年_____月_____日生效, _________年_________月_________日终止。其中试用期至_________年_________月_________日止。

  2、以完成一定工作为期限的合同。本合同生效日期为 _____年_____月_____日;以乙方完成工作任务为合同终止时间。

  3、无固定期限劳动合同

  本合同 _____年_____月_____日生效, 法定或约定的解除(终止)合同的条件出现时止。其中试用期至_____年_____月_____日止。

  二、工作内容和工作时间

  第二条 甲方招用乙方在(项目名称)工程 中担任岗位(工种)工作。乙方的岗位(工种)上岗证号码为 .

  第三条 甲方安排乙方执行下列第 种工作时间制度。

  1、执行定时工作制(乙方每日工作8小时,每周工作40小时)。

  2、执行综合计算工时工作制(乙方每月工作不超小时)。

  3、执行不定时工作制(在保证完成甲方工作任务情况下,乙方自行安排工作和休息 时间)。

  第四条 实行计时工资制的,甲方安排乙方加班,应符合律、法规的规定。

甲方安排乙 方在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,应支付不低 工资的150%的工资报 酬。 甲方安排乙方在休息日工作,又不能安排补休的,应支付不低 工资____年____月____日_____ _________年____月____日

施工单位用工合同范文2

  甲方(用工单位) :

  乙方(劳动者)姓名 :

  根据甲方施工生产需要,甲方决定聘用乙方到甲方工地从事临时性工作,为维护双方的合法权益,甲乙双方遵循*等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本临时性用工劳务合同,双方应当依法遵守本合同所列条款。

  

一、受聘期限经双方协商,聘用期限为 :自 _____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  二、劳动报酬

  1、甲乙双方约定,乙方的劳动报酬按每月_____元 (大写 )人民币支付。

  2、该工资包括甲方单位为乙方缴纳的基本养老保险金、住房公积金、医疗保险金、工伤保险金、个人所得税、各种节假日加班及中夜班补贴、绩效工资、生活费、日常交通费等。

  3、每月三天(含三天)以内的病、事假工资照发,但必须履行请销假手续,三天以上的病、事假亦须履行请销假手续,聘用工资按实际请假天数减发。

  4、甲方为乙方提供受聘期间的住宿。

  5、若乙方提供了正常劳动,甲方支付给乙方的劳动报酬不低 甲方所在地*规定的最低工资标准。

三、工作方式 :

  甲乙双方约定,乙方在受聘期间采取不定时工作方式。

  四、社会保险 :

  鉴 国家省内和省际社会保险统筹及其配套办法尚未健全和完善,甲方又系跨省、区作业的流动施工单位,乙方工作地变动频繁这一实际,经双方协商同意,甲方按____省社会保险的有关规定,将社会保险中甲方应为乙方缴纳的基本养老保险金、住房公积金、医疗保险金、工伤保险金等按月计入在乙方工资清单中一并支付给乙方,由乙方本人自行到其户籍所在地社会保险机构缴纳,若乙方不参加社会保险,其责任自行承担。

  五、乙方服从甲方的管理,受聘期间必须遵守甲方的各项规章制度,听从甲方的工作安排和指挥,并应遵纪守法,树立吃苦耐劳的精神。

  六、甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护和职业危害防护的法律、法规和规章,为乙方提供符合国家规定的劳动条件、必要的劳动防护用品和劳动工具。乙方在甲方工作期间必须注意安全,遵守安全操作规程、工作规范、劳动安全和职业卫生制度及其标准。如乙方在甲方工作期间发生安全事故,按中华人民共和国*《工伤保险条例》、贵州省实施《工伤保险条例》办法和铜仁地区工伤保险实施办法之规定办理。

  七、合同期内,如乙方不能胜任甲方安排的工作或按国家相关法律、法规的有关规定已达到解除合同条件的,甲方有权解除与乙方的合同,如甲方违反国家的相关法律、法规的,乙方也有权提出解除与甲方的合同,但任何一方提出解除合同前,均应提前七天告知对方。

  八、本合同一式三份,甲方二份、乙方一份,经甲方盖章、乙方签字后生效,均具同等法律效力。

  甲方(公章) :______________  乙方(公章) :_________

  法定代表人(签字) :_________     法定代表人(签字) :_________

  _________年____月____日_____ _________年____月____日

施工单位用工合同范文3

  甲方 :

  乙方 :

  根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方招聘乙方为试用员工,双方在*等、自愿的基础上,经协商一致签订本试用合同,共同遵守本协议所列条款。

  

一、试用合同期限 :

  试用期为 个月,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。

  二、根据甲方的工作安排,聘用乙方在工作岗位。

  三、甲方聘用乙方的月薪为_____元(含养老、医疗、住房公积金)。试用期满后,并经考核合格,可根据*等协商的原则,签订正式劳动合同。

  四、甲方的基本权利与义务 :

  1、甲方的权利

  有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;在试用期间,乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度,甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的,由乙方赔偿,情节严重的追究法律责任;试用期间,乙方由 个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故,乙方自行负责;

  2、甲方的义务

  为乙方提供必要的工作条件;负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训;

  五、乙方的基本权利和义务。

  1、乙方的权利

  享有国家法律法规赋予的一切公民权利;享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;试用期间如变更单位,须提前一个月通知甲方,双方协商终止试用合同;

  2、乙方的义务

  遵守国家法律法规、当地*规定的公民义务;遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;维护公司的声誉、利益的义务。

  六、甲方的其他权利、义务

  试用期间,乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件,甲方有权提前解除本合同;乙方有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同;

  七、乙方的其他权利、义务

  试用期满,有权决定是否签订正式劳动合同;具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;反对和投诉对乙方试用身份不公*的歧视。

  八、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原则处理。

  九、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效。

  甲方(公章) :______________  乙方(公章) :_________

  法定代表人(签字) :_________     法定代表人(签字) :_________

  _________年____月____日_____ _________年____月____日

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