领导干部五个到支部内容是什么（10篇）领导干部五个到支部内容是什么 五好党支部标准是什么? 1、领导班子好(1)党组织健全，能够认真学习和自觉实践“三个代表”重要思想，认真贯彻执行党的路线、方针和政下面是小编为大家整理的领导干部五个到支部内容是什么（10篇）,供大家参考。
篇一：领导干部五个到支部内容是什么
五好党支部标准是什么?
1、领导班子好(1)党组织健全，能够认真学习和自觉实践“三个代表”重要思想，认真贯彻执行党的路线、方针和政策，积极协助、支持行政负责人完成本单位各项工作任务。结合本部门的任务和特点，加强党的思想、组织和作风建设。（2）领导班子团结协调，坚强有力。班子成员具有一定的思想政治素质和科学决策能力，坚持民主集中制原则，按照民主决策程序和办事规则认真履行工作职责。充分发挥党的思想政治优势、组织优势、密切联系群众的优势，促进本部门（单位）各项工作任务的完成。（3）认真落实上级党委关于改进和加强基层党组织建设的决定、意见和工作部署，结合本校实际制定了长远规划、近期计划；党建工作有安排、有措施、有督查、有总结。建立了党建工作目标责任制，班子成员分工明确，密切配合；每年专题研究党建工作不少于两次，发现问题及时解决。重视和支持工、青、妇等群众组织开展工作。（4）自觉改进和加强党员领导干部作风建设，不断提高领导班子解决自身问题的能力；加强对党员领导干部特别是行政负责人的监督；积极深化干部人事制度改革，做好干部及专业技术人才的培养和使用工作。（5）党组织负责人切实履行第一责任人的职责，熟
悉学务工作；党建工作在人力、物力、财力等投入上有保证；党员活动有场地，有电教设备。
2、党员干部队伍好（6）党员管理制度健全、落实。基层党组织“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、党费收缴管理等制度健全，并抓好落实。每季度至少召开一次党组织生活会，没有连续3个月不参加组织生活的党员，没有连续6个月以上不交纳党费的党员；对优秀党员给予表彰奖励，对不合格党员能及时处理；党内统计数据准确；党组织关系接转及时、规范。（7）深入开展保持共产党员先进性教育活动。注重党员政治素质和业务能力的经常性教育培训；党员普遍爱岗敬业；有较强的奉献精神和创新意识，廉洁从政，密切联系群众，自觉为基层群众服务，在工作、学习、生活等各方面较好地发挥了模范带头作用。积极开展各种“创先争优”评比活动，树立了党员先进典型。在县级以上单位表彰的各级各类先进模范人物中，党员的比例不低于70%。（8）认真做好发展党员工作。制定了发展党员工作计划；建立入党积极分子花名册，对入党积极分子的培养措施具体。注重在青年、少数民族、妇女、知识分子、各类拔尖人才中和生产、工作一线发展党员，党员队伍的年龄和文化结构超于合理，整体素质不断提高。全面实行发展党员预审制、公示制和责任追究制，积极推行发展党员标决制；严格按照标准、程序发展新党员；无违反规定程序发展党员的情况。
3、工作机制好（9）党组织能充分发挥作用，各项工作制度健全，有一套切实可行的学习、工作、管理和监督制度，党员能认真履行义务，党组织有效保障党员的民主权利。（10）党组织的行政领导班子团结，关系协调；党务、政务公开，办事高效，工作运转协调规范。单位业务工作、精神文明建设和党的工作融为一体，相互促进；共同提高。4、发展业绩好（11）认真按照党委的工作部署、创造性地开展工作，圆满完成年度工作任务，较上年有新的提高和突破。（12）作风明显转变，群众反映强烈的热点、难点问题及时得到处理，没有因干部作风问题引发的群众上访和群体性事件；无越级上访事件发生。（13）精神文明建设不断加强，干部职工的精神状态良好；三年内无重大、恶性刑事案件和治安案件发生。5、群众反映好（14）领导干部公道正派，能够依法办事、尊重群众、工作措施符合群众意愿；党员、群众的满意率达到85%以上；基层单位干部服务意识强、服务措施实、服务质量高，党员、群众的满意率达到80%以上。（15）领导班子诚心诚意为群众谋利益、办实事，工
作措施符合群众意愿，重大决策无失误，作风和实绩令群众满意。党员、群众对党组织和党组织负责人的满意率达到90%以上。
篇二：领导干部五个到支部内容是什么
党员领导干部参加五个一活动安排
党员领导干部参加五个一活动安排党员领导干部参加“五个一”活动计划
按照公司党委的要求，党员领导干部在组织保持共产党员的先进性教育活动时，要落实“五个一”活动。一方面要以普通党员身份参加所在党支部的先进性教育活动，另一方面要带头开展好“五个一”活动，以党员领导干部的率先垂范，推动我站先进性教育活动的深入开展。结合我站实际，现就我站党员领导干部参加“五个一”活动作出如下安排。
一、总体要求以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会及公司党员大会精神，既要参加领导班子的集中学习，又要参加所在党支部的学习；既要参加领导班子的民主生活会，又要参加所在党支部的民主生活会；既要保证先进性教育活动取得好成果，又要保证分管工作取得好成果。达到实现“双重责任、双重学习、双重学习、双重生活、双重成果”的要求。二、活动内容1、进行一次专题理论学习（8月4日—8月12日）。我站领导干部在学习动员阶段，在参加理论中心组和党支部学习的基础上，还要参加公司集中安排领导干部观看先进性教育录像，进行专题辅导。2、召开一次专题民主生活会（10月8日—10月16日）。我站党支部围绕如何实践“三个代表”重要思想，勤政为民，廉洁自律，永葆党的先进性，推进公司持续有效较快协调发展等内容，端正态度，敞开思想，查摆自身存在的问题，深入开展批评和自我批评，做到知无不言、言无不尽，达到统一思想、提高认识、增进团结，增强班子的凝聚力和战斗力的目的，提出整改措施并认真抓好落实。3、确定一个联系点。我站主要领导确定了机械班组为先进性教育联系点。按照公司的要求深入联系点进行了调查分析、对联系点的活动开展情况进行督促和检查，帮助机械班组查找工作上的差距，理清工作思路，解决实际问题，努力把机械班组建成我站先进性教育活动的示范点。4、讲一次党课（8月15日—8月19日）。我站书记就共产党员在新时期如何保持共产党员先进性，精心组织备课，党课的题目是《“三个代表”是我们的立党之本、执政之基、力量之源》，我站围绕党员先进性，结合党员队伍实际，针对现时期党员干部普遍存在的问题进行党课教育，我站全体党员干部深受教育，纷纷表示牢记党的宗旨，加强政治学习，努力提高自身素质，全力以赴为公司长远发展做贡献。5、按照公司要求组织一次学习体会交流（8月25日—8月31日）。学习动员阶段结束前，党员干部要围绕一个专题，撰写一篇学习体会文章，集中进行交流，进一步深化学习，提高水平。三、具体要求1、全体党员干部在思想上高度重视，认真的积极参加“五个一”活动，以此为契机党员干部素质、思想觉悟真正有所提高。2、认真做好学习笔记，结合个人实际，找差距、找问题、找不足，真正从活动中得到教育。3、认真落实，党政工团积极协调配合，在干好生产任务的同时更要把“五个一”
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活动搞好，真正做到不漏一人、不漏一项抓好落实。深入细致的开展好“五个一”活动，促进党员先进性教育，严格按照活动要求、时间安排进行落实。
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篇三：领导干部五个到支部内容是什么
以“五个好”支部为目标大力推进公司基层党组织建设
一、“五个好”的具体标准
1、领导班子好：考察一个支部领导班子的好坏，主要体现在如下几个方面:其一,要看其领导班子是否团结务实，是否能勤政为民。只有班子团结务实，勤政为民，才能能够保证党的各项工作部署的贯彻落实，真正发挥战斗堡垒作用.
其二、要看其组织机构是否健全，结构是否合理。按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的规定，合理设置了党支部，选举产生党（总）支部书记、副书记、委员，按期进行了换届。工会、共青团、妇代会等各种组织健全，活动经常,能在党支部领导下充分发挥作用.
其三、要看其支部书记政治素质的高低，党建业务是否熟悉，是否有较强的组织领导能力和协调能力。支部委员能否够协助支部书记抓好支部建设，工作积极主动,尽职尽责。
2、党员队伍好：考察党员队伍好的标准是：其一、支部党员要能自觉学习理论，学《党章》、学业务、学科学文化知识。忠于职守、精通业务,是单位的工作骨干，是社会主义荣辱观的忠实实践者。支部党员发展工作系统、有序，有计划的培养和发展党员。
其二、支部党员要能够发挥先锋模范作用,服务态度好，工作效率高,带头完成组织分配的各项工作任务.注重调查研究，善于分析问题,能为支部建设、单位工作提出合理化建议。
其三、支部党员要自觉践行“八个方面的良好作风”，遵守廉洁自律各项规定，依法办事，不侵占群众利益。
其四、发展党员要有计划、有安排，每个支部每年至少发展1—2名入党积极分子.做好入党积极分子的培养、教育，每月组织一次入党积极份子学习活动，每季度由培养联系人进行一次谈话，了解入党积极份子的工作、学习和生活情况，严格按照发展党员“十六字”方针，做到成熟一个,发展一个。
3、管理制度好：考察党组织管理制度好的标准是：其一、能认真执行党建工作目标责任制、党建工作报告制、党建工作考评制、党风廉政建设责任制、党建带群建、民主生活会等支部工作制度。
其二、能认真执行党员目标管理、党员“十星级"管理、“三会一课”、民主评议党员、不合格党员处置、党员权利保障等党员教育管理制度。
其三、能严格按照“三会一课”制度要求，定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,坚持一把手领导带头讲党课制度.建立和健全支部组织生活制度、民主生活会制度、党员教育管理监督机制、党员发展工作制度、党员组织关系接转制度、交心谈心制度等.
4、工作作风好:考察党组织工作作风好的标准是，其一、能坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，围绕大局，服务中心，立足岗位作奉献。积极为群众办实事、办好事，在群众中有较高的威信。党员干部能严格遵守管理处党风廉政有关规定，做到自重、自省、自警、自励，无违法乱纪行为发生.
其二、支部的战斗堡垒作用明显。能带领支部各单位员工高标准、高效率、高质量地完成各项工作任务,党员的先锋模范作用得到群众公认，支部工作受到上级党组织的表彰。在业务工作领域，能够与时俱进，开拓创新，采取新举措，工作出特色。
5、群众反映好考察党组织工作群众反映好的标准是：其一、牢固树立服务意识，提高服
务水平，坚持首问负责、马上就办、办结回复等制度,无群众投诉现象发生。其二、机关干部作风良好,精神文明建设各项制度健全，措施落实，营造优
质文明的服务环境，树立务实奋进的良好形象。其三、在开展的行风评议、创佳评差等活动中,群众的综合评价满意率在
90％以上。
二、创建“五个好"基层党组织的目标和要求
（一）要确立一个目标，明确一个追求支部书记要对创建“五个好”支部的工作高度重视，认真组织支部党员深入学习有关文件精神，使支部成员充分认识到创建“五个好”支部是支部工作的重点之一,要求每一个党员引起高度重视。对创建‘五个好’支部考核评分标准，逐项对照,找出差距，制定有效的创建活动工作计划，把创建工作列入支部工作的议程.本着“务实求发展，携手制特色”的工作思路,注重实效，突出作用，全面建设，整体提高,努力建设一个政治坚定,团结协作，开拓进取，有凝聚力、战斗力的好的领导班子培养一支坚强有力,信念坚定，德高身正，业务能力强的党员队伍，建立一个严密的党建制度，形成踏实、勤恳、有效创新的思想作风,创造好的工作成绩。（二）要建立一项制度，建设一个好支部要建设一个好的支部班子，一支好的党员队伍，形成一个好的思想作风，制度的建设与实施是关键。围绕“三育人”工作，坚持以制度求管理，以制度约束人。严格“三会一课”制度,党员评议制度,民主集中制度，民主生活会制度，培训工作制度，定期学习制度，党费收缴制度。加强党员组织观念的教育，做到工作有计划，有措施，有总结，党建资料完整，且由专人保管,支部工作记录详实。
学习党的理论知识是一个党员提高思想政治素质的有效途径.支部带领党员认真学习十六大报告、中共中央《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》，学习保持共产党员先进性教育的有关文件.做到认真研读，学以致用，学用相长。在学习的过程中，党员们结合自学与集中学习,撰写心得体会，以实事求是、求真务实的态度、与时俱进的精神,把握党的理论和精髓，力求学的多一些、广一些、深一些、理解得透一些.做到读书有笔记，学习有心得,体会有文章，讨论有主题，思想政治觉悟得到极大的提高。
好的支部班子，是支部的核心力。支部书记及两个委员，带头学习党的理论知识，带头学习业务知识。为了探索支部工作的新思路，新形式，新方法，支部委员们密切配合，群策群力。在工作中做到党务与业务两手抓，两手硬，做到工作一起商量，一起决策，一起布置，一起检查、一起落实.支委分工明确又团结协作，工作有计划，有检查,有总结，抓落实。
要发辉支部的战斗堡垒作用，党员队伍的建设是关键。支部通过多种形式对党员进行思想政治教育。党支部支部还应积极鼓励青年不断进步，积极发展和培养入党积极分子。做到成熟一个，发展一个，及时为党组织输送新鲜的血液.
（三）要激活一股热情，树立一面旗帜一个党员就是一名旗帜,这面旗帜是熠熠闪光还是黑暗淡无色,就看它是否具有先进性,而作为教师党员,就是看他是否能立足岗位,勤奋求实的工作。履行教师职责，以身作则，教书育人，创出良好的业绩。党员的思想作风在工作中显现,先进性也在工作中显现。支部要根据本支部的特点,把党员岗位先进性的具体要求定位为“五心"，即:1、“与党同心”，拥护党的领导,忠诚教育事业,传承文化,传播文明。培
养合格的建设者与接班人。2、“与公司贴心”，以公司的发展为第一要务，同舟共济，无私奉献。3、“对工作尽心”,讲求工作艺术，提高工作效率,兢兢业业，认真工作。4、“对员工关心”，给其他员工多一点温暖，多一点关爱。多一点帮助，
多一点知识。5、“对同事热心”,互相帮助，取长补短,增强团队精神,团结协作。述先进性的标准，往往能大大激活党员在教学岗位上建功立业的激情。
三、如何创建“五个好”基层党组织
1、真抓实干，做好支部班子建设支部要通过大力抓领导班子建设，积极开展优秀领导班子创建活动,使领导班子的学习力、凝聚力、执行力、创新力得到不断增强，推动学校的改革发展和稳定大局。支部委员会成员要做爱岗敬业的模范，勇于负责，深入实际，联系群众，团结协调，开拓进取,是本部门的党员先锋,也是群众眼中的贴心人。支部委员会要坚持民主集中制，也就是民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合.民主集中制是党的根本组织原则，也是群众路线在党的生活中的运用。在各项党务工作中，支部坚持党员个人服从党的组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织。实行集体领导和个人分工负责相结合的制度；禁止任何形式的个人崇拜.2、党支部领导班子成员要切实做到廉洁自律领导干部廉洁自律工作是反腐败工作任务之首，是倡廉工作之策。支部要认真贯彻落实中央有关廉洁自律的文件精神，围绕改革、发展、稳定的大局，从实践“三个代表”的要求出发，坚持从严治党的方针，狠抓领导干部廉洁自
律工作，推进了党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展.具体措施可从以下几个方面入手：
（1)采取多种形式，筑牢班子成员的思想道德防线一个领导干部能否做到廉洁自律，主要取决于他的思想意识是否达到了“视人民的利益高于一切”这样一种境界,是否树立了一个正确的权力观，为人民掌权，为群众办事,这是一个领导干部能否做到廉洁自律的基础和根本。领导干部要牢固的树立正确的权力观，诚心诚意为实现人民群众的利益而奋斗。领导干部树立正确的权力观，就必须加强教育和学习，筑牢思想政治防线，才能以自身的行为赢得群众的信任和支持，才能完成党赋予的神圣使命。经常对党支部班子成员进行正反面典型教育，例如组织全体党员干部观看廉政警示教育录像,让每一个党员干部清醒地认识到，一念之差可能会导致国家和人民群众蒙受巨大损失，也导致自己人生的毁灭.通过政策教育和典型教育筑牢了班子成员的思想道德防线,也使我们明确了只有思想上、行动上、作风上作到立党为公、执政为民，树立公仆意识，保持与人民群众的血肉联系，才能干好工作，不负众望。(2）抓制度落实,规范工作程序，廉洁从政一是健全和强化党风廉政建设制度。在深入贯彻党风廉政建设有关规定的同时，结合支部的各个部门工作实际，建立和完善廉政建设的各项制度，并把党风廉政建设目标纳入各项工作目标管理中，建立党风廉政建设责任考核制度，激励制度和责任追究制度。二是实施了领导干部工作、生活重大事项报告制度，包括填报副处级以上领导干部配偶及子女经商情况申报表等。这些制度强化了班子成员的责任，促进班子成员廉洁自律树形象、树威信，发挥率先垂范的旗帜作用，为搞好党风廉政建设，推动公司各项工作的发展营造了良好的政治环
境。（3）抓监督职能、提高领导干部廉洁自律意识没有监督的权力必然走向腐败，没有监督的自律必然流于形式。在抓教育、
抓制度、促自律的同时我们始终没有放弃监督,坚持以他律促自律。一方面,实施民主监督.开好支部领导班子专题生活会，在广泛征求党内干部群众对领导班子及其领导干部的意见和建议基础上，围绕党性党风方面存在的突出问题，按照学习实践科学发展观的要求,以团结进取、共同提高的心态开展批评与自我批评，并落实了整改责任、整改目标和整改时限.能够及时解决的问题得到了有效解决，对一时解决不了或需要长期解决的问题,建立了长效工作机制.
3、要做好党员发展与考核工作支部认识要充分认识到：员工是公司中坚力量，吸收优秀员工加入这个行列，让他们知道作为一名职工党员的光荣和肩负的使命,从而更好地调动这个群体的工作积极性，起好模范作用.更换的投入到工作当中入。在培养目标上始终把党章规定的党员标准作为培养教育的根本目标。在培养措施上进一步完善积极分子的考核制度，建立联系人制度，建立培养工作责任制,完善积极分子的学习培训制度。4、要鼓励党员认真履行岗位职责党支部在党员队伍建设中要遵循着认同性、相容性、互促性的原则。认同性原则是指队伍的全体成员在五好基层党组织建设活动中认识上的一致性、共同性。只有统一了认识，工作才能顺利开展，工作才有推进，才会从集体的要求化为个体的自觉行为。这就要求在创优争先工作中，支部的每一位成员有整体意识，在实际工作中,处处从整体利益出发,置个人得失于度外,共同下好学校教育的这盘“棋”，从思想上消除分歧，不断提高成员的认识水平，逐步达成共
同的信念。相容性原则是指队伍成员之间相互容纳、宽容大度，气氛融洽，大事讲原则,小事讲风格,正确地评价自己和他人的状态,目的在于创造一种和谐的心理气氛，增进彼此间的友谊，从而促进团结，发挥个体的心理潜能。第三，互促性原则。互促性是指队伍成员在建设五好基层党组织工作与教育教学业务工作之间应相得益彰、相互促进的心理状态。即将先进性学习与教学业务工作融为一体,相互促进,提升教师党员的综合素养,随时调节自己的心理，修正自己的言行。
5、要激励党员团结群众密切联系群众是马克思主义政党实现自己立党宗旨的一个基本途径，也是马克思主义政党区别于其他政党的显著标志之一。高校党的建设是党的建设的一个重要组成部分,能否密切高校党组织、党员干部与群众的联系，对高校党建和其他工作开展具有极其重要的意义。教务科研支部充分认识到：教师党员密切联系群众机制不仅是高校党建工作的基础性课题，还保持高校党员先进性的关键所在，可以有力地促进高校各项工作的开展.必须真正深入群众、相信群众、依靠群众、动员群众、组织群众、服务群众、引导群众，把广大群众团结在党的周围，朝着共同的目标而努力奋斗。
6、工作机制要健全(1)建立良好的党建工作运行机制支部以班子建设为基础,以党员队伍建设为主体，创新工作载体，丰富活动方式，把提高党员员工政治素养和业务水平.一是，支部着力加强了工作制度的建设和完善，对原有的各项规章制度进一步补充,建立健全了支部议事规则、学习制度、工作制度、民主生活会等一系列规章制度,为支部各项工作的正常运转提供了保障;二是，支部进一步完善了党建工作的组织领导机制,明确了支部委
员的分工和职责,建立了支部书记管党述职制度，进一步明确了责任制度.书记真正担负起抓党建的政治责任，实现思想、精力、工作三到位和责任、考核、奖惩三落实，支部党员要对第一责任人履行管党职责情况进行检查督促。党务工作者实行考核责任追究制，把基层党建目标与教学、服务，与学校的发展结合起来考核党员教师的工作实绩。三是，紧贴工作实际,建立与教学、科研、教学管理工作相融合的开放运行机制。支部将党建工作放到学校发展的大局中去考虑，努力找准党建活动促进学校发展的结合点，要求党员立足本职，查找问题,提出对策。四是，营造良好的党建工作氛围，确保党建工作机制良好运行。
7、要建立党员学习的长效机制建设(1）健全党员受教育、永葆先进性的长效机制支部抓党员经常性教育活动，认真落实长效机制，把学习活动贯彻始终。一是，创新党员教育管理方式，将党员教育融入日常工作学习、生活中。减少传统的理论灌输形式，通过播放教育警示片、外出参观、请党员典型现身说法等形式,增强教育的灵活性,突出针对性和实效性.同时充分利用书记信箱，交换读书笔记等形式，为党员交流学习创造条件，使党员学习和思想交流不受时间和空间的限制，增进沟通，推进党员教育方式的良性互动。此外，结合支部党员工作实际和党员个体特征等差异，支部采取开短会、个别谈心等多种形式进行有针对性的教育和培养，使教育形式从集中转变为分散，推动教育更加人性化,更具实效性.二是，支部结合实际,与时俱进调整、充实党员教育内容，使党员教育有对象、落实有载体。一方面，支部将教育的重心定位于着力提高政治素质，除了要求党员学习马列经典外，还强调对当今国内外形势、经济状况、热点问题的学习和了解，这是保证各项工作不出偏差的重要前提，支部坚持做到常抓常新，尤其是通过党组织生活等多种形式，对党员进行先进性教育,人生
观、价值观教育，努力提高党员的党性观念，增强党员意识。另一方面，支部强调通过教育提高党员业务素质，重视学习教书育人、管理育人先进事迹的宣传作用，鼓励党员教师在自己的岗位上，刻苦专研，争创佳绩.
（2)党员学习实践活动有制度，执行有保障支部通过开展党员爱岗敬业实践教育活动,使党建与实际工作紧密结合，仅仅围绕如何在私企建设当中发挥党员先进性和党员的思想、工作实际，设计活动载体，增强党建活动的生命力和吸引力.支部每学期至少召开2次支部党员大会、4次支部委员会.自保持共产党员先进性活动以来,党员民主评议、党员党性分析制度得以建立，并在近两年的工作中得以落实，分析有记录、出勤率在85％以上,两年来,支部党员在年度考核中皆有党员教育学习情况陈述。
8、要建立健全党内激励机制，发挥优秀党员示范作用支部配合考核制度，建立健全党内激励机制,一方面与各职能部门积极配合推荐优秀党员成为后备干部人选，使优秀的党员干部才有所展示,劳有所得;另一方面，积极向组织部门推荐优秀党员,通过评优，奖励等形式使优秀党员的先进性得到宣传和示范.9、要认真做好党务公开工作认真做好党务公开工作,主要从以下方面着手：（1）提高党员参与党内事务的能力。把事关发展大局的重大决策和重要事项，及时向党员公开，广泛听取他们的意见和建议，激发他们参与党内事务的积极性，使党员的民主权利进一步落实，党内民主进一步发展。(2）提高党组织科学决策的能力.通过党务公开,充分调动广大党员的政治参与热情和聪明才智，帮助党组织充分听取民意、集中民智，扩大社会对决策过程的监督,保证决策的科学性，促进决策的顺利实施。
(3）提高党组织团结凝聚和组织带领人民群众的本领。通过党务公开，给广大党员和人民群众提供参政议政的平台，同时，促使广大党员干部进一步增强科学发展和务实为民、清廉执政的自觉性和责任感，不断改进思想作风和工作作风，赢得人民群众的信任和支持.
（4）提高党员领导干部拒腐防变的能力.通过党务公开,实现对权力运行的有效监督,使重大事项决策和人事任免民主化，有效防止权力失控、决策失误和行为失范,从源头上杜绝腐败现象的发生。
党组织党务公开的内容,要按照全面、真实、具体、合法的原则确定.原则上,凡属《中国共产党党内监督条例（试行）》要求公开的事项，党员、干部群众普遍关心的热点、难点问题，除依照法律法规需要保密的事项外，能公开的全部公开。
10、党员教育工作要到位支部要认真做好入党积极分子的培养和发展工作，严格按党章规定,规范发展程序。重点抓好在中青年中发展党员工作的要求，把保证质量放在首位，着力加大入党积极分子培养力度。坚持“着眼长远，重在培养，立足教育，个别发展”的方针,做好党员发展工作。要重视党员教育工作。支部组织开展党员活动情况正常。由于党员教师平时工作比较忙，党支部总能利用讲座、自学等多种形式让广大党员教师受到良好的教育。对于需要集中学习的，为了使全体党员参加，党支部尽量将学习时间安排在教师休息时间，并且能做到提前一天通知每位党员教师让他们做好准备。先进党员的事迹对于我们广大党员教师来说更具现实意义，支部充分利用运用电教手段,开展党员教育活动，播放党教片或组织收看党教片等。11、日常管理要规范、统战工作要重视、群众工作要支持
支部要注重党员日常管理，及时收缴党费，对党费的管理和使用规范合理.要定期开展情况通报会，支持统战成员发挥参政议政和民主监督和管理作
用。多形式和渠道收集所属部门群众意见.在统战工作中要认真贯彻执行“长期共存、互相监督、肝胆相照、荣辱与共”的统战方针，把团结好、发挥好民主党派成员的积极作用作为支部的重要职责，不断增强支部的影响力和凝聚力,充分发挥好政治核心作用.支部支持工会等群众组织围绕学校和本单位的中心工作，依照各自章程独立自主地开展工作，所属部门团结协作，服务发展。
在工会组织的各项工作中，党员都发挥了积极作用，为群众谋福利、办实事。支部通过设立党员“服务群众日”、“义务奉献日”、“党员服务岗”，推行“党员承诺服务”，积极为职工群众送温暖，在服务中组织、宣传、教育和发动职工群众。党支部综合运用政策、法律、经济、行政等手段和教育、协商、调解等方法，做好群众工作，妥善协调和处理各种利益关系。
党支部积极创新服务职工群众的手段,拓宽服务领域，提高服务效率，不断探索党组织和党员服务群众的好形式、好方法，优化服务机制，依靠优质高效的服务凝聚和激励职工群众。
12、政治理论学习活动要丰富组织学习理论，一是要加强政治理论学习。努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的方针、政策，努力提高政治理论素养；二是要加强人文知识的学习。学习社会、科学、文学、哲学、历史等方面的知识，努力扩大知识面，拓宽视野,提高人文素养；三是要加强专业知识的学习,积极推进教育教学改革，教书育人，为人师表，乐于奉献，不断创新，使自己的思想不断走向成熟；四是积极参加公司组织的集中学习，领悟“创先争优”活动的目的、意义及要求，努力提高自身思想政治水平和业务能力.
完善学习制度，创新学习形式.坚持中心组学习制度，紧密围绕学校的中心任务和发展改革的重大问题，加强理论学习，用马克思主义立场、观点和方法指导实践，推动工作；建立中层领导干部专题学习制度，建设学习型领导班子，不断提高干部队伍的整体素质和管理水平；坚持干部素质教育制度，通过邀请上级领导、专家学者、社会成功人士来校作专题报告和组织外出参观考察等多种形式，开展形势政策、法律法规、科学技术、人文素养、现代管理等方面教育,不断拓宽干部知识面，增强综合素质和管理能力；完善教职工学习制度，结合业务工作开展理论学习，不断提高教学、科研和服务水平。完善专题辅导、个人自学、理论研讨、成果交流的学习机制，不断创新学习形式。
学习党委规定的学习内容，形式多样，方法灵活，效果较好.结合形势任务，利用各种渠道,加强宣传教育工作力度，内容丰富，喜闻乐见，注意宣传好人好事，支部内有较强的正气。
以理想信念教育为核心，开展科学的世界观、人生观、价值观和社会主义荣辱观教育；以爱国主义、集体主义和社会主义教育为基本内容，开展党的路线方针、科学理论、形势政策等教育，坚定走社会主义道路、实现中华民族伟大复兴的决心和信心；以师德师风建设为重点，开展职业道德、科学精神、艰苦创业等教育,提高教书育人、管理育人、服务育人的总体水平。
选送青年骨干教师、学科带头人参加各级各类培训,为他们全面发展创造条件;不断完善青年教师上岗培训制度，使他们尽快适应岗位要求；继续实行青年教师科研基金、教学优秀奖等制度，激励他们不断进取；重视在优秀青年教职工中发展党员的工作,积极培养并发展青年骨干教师和学术带头人入党,不断扩大青年党员的影响力；切实关心青年教职工的工作、学习和生活困难，努力解决其实际问题.
于此同时，我们还要经常分析研究职工的思想动态和要求，解决好职工的思想认识和实际问题。不断总结思想政治工作的经验,提高思想政治工作的效果.
二、所谓“三会一课”是指：定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课.
1、支部党员大会基本程序：①选定议题，提前通知全体党员。②会议主持人报告党员
出、缺席情况，宣布会议议题,开始开会。③党员围绕议题进行民主讨论和表决.④宣布表决结果，形成支部大会决议。
有关规定：①支部党员大会一般为三个月召开一次。如有特殊情况需要推迟举行，支部委员会必须向上级党组织报告说明.②正式开会时，必须要有支部半数以上的有表决权的正式党员参加，方可开会。③大会决议必须经过应到会正式党员半数以上通过，才有效。
2、支部委员会基本程序：①会前准备。确定议题、开会时间、地点,向全体支部委员
通报情况，每一位支部委员作好参加会议的准备。②召开会议。主持人向到会人员报告会议议题和议程，集体讨论，形成决议，对落实决定事项作出明确分工。③整理支委会作出的决议或决定及会议记录，及时存档备查。
有关规定：①支部委员会一般每月召开一次，根据需要也可以随时召开。②召开支委扩大会议，要有超过半数的支委参加。列席会议的同志在会上可以发表意见，但没有表决权。
3、党小组会基本程序：①会前与党支部沟通，确定内容、方法,通知党员做好准备；
②抓住中心内容讨论，力求统一思想；③根据讨论情况，制定切实可行的措施。④指定专人负责做好记录,记录本由党小组长负责保存，党小组长要及时将会议情况向支部汇报.
有关规定：①党小组会一般每月召开一至两次。②党小组会的内容一般围绕党的中心工作和党支部的近期工作,结合本小组的实际情况确定，每次解决一两个问题。③党小组会由党小组长负责召集、主持。
4、党课基本程序:①课前准备。确定课题和讲课时间；精选讲课教员，认真备
课.②集中组织党员听课。③课后消化,组织讨论或测试。有关规定：①党课必须定期进行，一般情况下，每两个月上一次党课。
如果有特殊情况,可适当增减上课次数。不过，至少每个季度一次。②党员(含预备党员)必须自觉参加党课学习，无特殊情况，不得请假或缺席
篇四：领导干部五个到支部内容是什么
党员领导干部参加五个一活动安排党员领导干部参加五个一活动安排
党员领导干部参加“五个一”活动计划
按照公司党委的要求,党员领导干部在组织保持共产党员的先进性教育活动时,要落实“五个一”活动。一方面要以普通党员身份参加所在党支部的先进性教育活动,另一方面要带头开展好“五个一”活动,以党员领导干部的率先垂范,推动我站先进性教育活动的深入开展。结合我站实际,现就我站党员领导干部参加“五个一”活动作出如下安排。一、总体要求
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会及公司党员大会精神,既要参加领导班子的集中学习,又要参加所在党支部的学习;既要参加领导班子的民主生活会,又要参加所在党支部的民主生活会;既要保证先进性教育活动取得好成果,又要保证分管工作取得好成果。达到实现“双重责任、双重学习、双重学习、双重生活、双重成果”的要求。
二、活动内容
1、进行一次专题理论学习(8月4日—8月12日)。我站领导干部在学习动员阶段,在参加理论中心组和党支部学习的基础上,还要参加公司集中安排领导干部观看先进性教育录像,进行专题辅导。
2、召开一次专题民主生活会(10月8日—10月16日)。我站党支部围绕如何实践“三个代表”重要思想,勤政为民,廉洁自律,永葆党的先进性,推进公司持续有效较快协调发展等内容,端正态度,敞开思想,查摆自身存在的问题,深入开展批评和自我批评,做到知无不言、言无不尽,达到统一思想、提高认识、增进团结,增强班子的凝聚力和战斗力的目的,提出整改措施并认真抓好落实。
3、确定一个联系点。我站主要领导确定了机械班组为先进性教育联系点。按照公司的要求深入联系点进行了调查分析、对联系点的活动开展情况进行督促和检查,帮助机械班组查找工作上的差距,理清工作思路,解决实际问题,努力把机械班组建成我站先进性教育活动的示范点。
4、讲一次党课(8月15日—8月19日)。我站书记就共产党员在新时期如何保持共产党员先进性,精心组织备课,党课的题目是《“三个代表”是我们的立党之本、执政之基、力量之源》,我站围绕党员先进性,结合党员队伍实际,针对现时期党员干部普遍存在的问题进行党课教育,我站全体党员干部深受教育,纷纷表示牢记党的宗旨,加强政治学习,努力提高自身素质,全力以赴为公司长远发展做贡献。
5、按照公司要求组织一次学习体会交流(8月25日—8月31日)。学习动员阶段结束前,党员干部要围绕一个
专题,撰写一篇学习体会,集中进行交流,进一步深化学习,提高水平。
三、具体要求
1、全体党员干部在思想上高度重视,认真的积极参加“五个一”活动,以此为契机党员干部素质、思想觉悟真正有所提高。
2、认真做好学习笔记,结合个人实际,找差距、找问题、找不足,真正从活动中得到教育。
3、认真落实,党政工团积极协调配合,在干好生产任务的同时更要把“五个一”活动搞好,真正做到不漏一人、不漏一项抓好落实。
深入细致的开展好“五个一”活动,促进党员先进性教育,严格按照活动要求、时间安排进行落实。
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篇五：领导干部五个到支部内容是什么
创建‘五个好’党支部申报材料
红岩煤矿采煤133队党支部
我党支部现有正式党员13人，预备党员2人,入党积极分子2人,其中90%为管理人员。近年来，我队党支部始终坚持把创建“五个好”党支部作为贯彻落实科学发展观的有效载体，作为本队加强党建工作的主要抓手，不断丰富创建内容,创新活动载体,有力地推动了本队党建工作的健康发展.
一、加强领导、健全机制，实现支部工作科学管理开展创建“五个好”党支部活动，是新形势下加强基层党建工作的有效方式。我们在实践中体会到，要有效的开展创建“五个好”党支部活动，加强和改进我支部党建工作，必须领导高度重视，同时要有科学的工作机制加以保证,才能防止和克服创建工作的无序发展,形成职责明确，落实有力，运转灵活的工作机制,从而为创建“五个好”党支部活动提供保证。一是建立责任机制.成立了以党支部书记为组长的领导小组，制定了切实可行的实施方案,建立了党员相互帮助、相互监督的组织体系。实行目标明确，责任落实，制度严明，工作到位.支部的每一位同志都能够按照矿党委的要求,不断加强作风建设，不断提高管理水平,不断增强服务意识，不断提高工作效率，自觉树立大局意识、责任意识、宗旨意识.在工作任务面前，支部的每一位同志都能勇挑重担,迎难而上，从不推脱，高标准、高效率、高质量地完成本职工作。二是完善激励机制。我们引入竞争激励机制,实行典型引路。其次充分发挥典型带动作用，利用党员争优活动，宣传典型,带动全队。与此同
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时，做到“党员身份亮出来，平时工作看出来，关键时刻站出来"，使党员成为诚信公正、爱岗敬业、大公无私地先锋模范，切实把党员的模范作用带到实践中去。
二、多措并举、分段实施,全面落实各项创建目标的完成我们要求各位党员在创建过程中，紧紧围绕支部工作目标，既要整体推进“五个好”党支部创建工作，又要以此为动力，着力解决工作中的实际问题。近年来，我们重点组织全队党员开展了《党章》专题学习活动,对党员领导干部进行专题党性教育辅导。同时在全体党员中开展了“学习十七大精神”知识竞赛活动，广大党员积极参与，学用结合，为促进我支部的更好发展提出合理化建议,受到积极评价。2010年，我们又创新载体，运用多种形式，在全队党员中开展了深入学习实践科学发展观活动，目前这项活动正在有序开展，它将为广大党员干部解放思想，创新发展，提高素质奠定坚实的基础。营造氛围、搭建平台。在创建工作中，我们坚持每月开好两个会,即总结交流会、创建宣传会，为创建工作搭建平台。同时通过座谈讨论、学习交流园地、宣传专栏等形式,开展了如何搞好创建活动大讨论活动、宣传创建活动的重要意义。再次利用新闻稿件及时报道创建工作动态，大力宣传创建工作中涌现出的好人好事和先进做法经验，努力做到舆论宣传全方位、多渠道、多层次，为创建工作营造良好氛围.
三、突出特色、带动全队党员，推动创建工作健康发展开展创建“五个好”党支部活动是支部党建工作的重要任务，但同时党支部还担负着党建方面的其它任务及精神文明建设等项工作，可以说工作量很大,而我队个别党员干部利用业余时间和休息来协助
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支部完成系列工作，积极创新载体，以创建工作带动其他工作，以其他工作推动创建工作，相得益彰,互相促进.为了充分发挥我队每个人的主观能动性，培养整体意识和主人翁责任感,通过各种形式的学习和活动来加强对员工的素质教育，使员工的自身素质、团结合作精神和整个队伍的凝聚力都得到明显的提高；支部紧紧围绕安全生产这个中心，注重以稳定求发展，加强自身建设和内部管理，严格落实各级安全生产责任制，带出了一支能征善战的职工队伍，连年完成上级交给的各项任务。在2009、2010年，成功的完成了2607N5—2#、2607N4—3#两个回采工作面的收尾工作，而在收尾工作完成的同时并未影响当月生产任务的完成。两年来，在安全上消灭了重伤及以上事故，2009年、2010年分别安全生产原煤117589吨、103277吨，分别超过两年全年计划17589吨、13277吨,创近年最佳成绩，职工收入稳步增长,队伍结构稳定不变，支部工作得到了职工们的肯定，并受到矿领导的一致好评。一是坚持把创建工作与其他活动相结合。党支部成员在创建工作中,想办法、出点子,开展了许多主题鲜明的精神文明建设活动，丰富了创建工作形式,增强了创建工作效果。党支部把创建“五个好"党支部活动与创建“文明单位"结合起来，互动互促,效果明显。党支部广泛宣传创建工作，弘扬先进党组织以及优秀党员的先进事迹，营造了浓郁的创建工作氛围。二是坚持把创建工作与日常性党建工作相结合。在努力做好党员经常性教育管理，不断加强党员干部作风建设的同时,高标准、创造性的开展“五个好”党组织创建活动.给每位党员发放党员手册,将党章、学习科学发展观教育、廉政建设、工作制度等内容融为一体,便于日常学习。党支部将日常党建工作内容分类细化,
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具体到每个党员，责任到人，定期检查,真抓实干。三是与工会工作相结合。通过创建活动，充发挥动党支部和广大党员在工会工作中的战斗堡垒作用和模范带头作用，激励他们在矿山事业中奋发有为，建功立业。
实践证明，我队创建“五个好”党支部活动有力的推动了工会工作不断上台阶.近年来，我队一直以完成矿下达的安全生产目标为中心，以创建“五个好”党支部为载体，狠抓组织建设，进一步提高了工作水平.同时，我队党支部抓教育与防范方法得当，使全队党员干部均能自觉学习，自我提高,善待职工、廉洁自律。近年来党员干部无一人违反党纪党规，无一起贪占截留现象出现。党风正、民心顺，班子成员从自身做起，精心维护了党的形象，用表率的作用影响带动了职工，使全队职工思想稳定、队伍不乱、精神不滑、信心不动。为今后工作的开展充满了生机与活力.
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篇六：领导干部五个到支部内容是什么
五个支委分工及职责五个支委分工及职责党支部成员工作分工及职责一支部成员赖青书记全面负责学校支部工作王娟组织委员负责组织工作谭红福纪检委员负责纪律检查工作粟佳惠宣传委员兼党务专干负责宣传工作二支部成员职责1党支部书记党支部书记在支部委员会的集体领导下按照支部党员大会支部委员会决议主持党支部的日常工作
一、支部成员
赖青书记全面负责学校支部工作
王娟组织委员负责组织工作
谭红福纪检委员负责纪律检查工作
粟佳惠宣传委员兼党务专干负责宣传工作
二、支部成员职责
1、党支部书记
党支部书记在支部委员会的集体领导下，按照支部党员大会，支部委员会决议，主持党支部的日常工作。其主要职责是：
(1)负责召集支部委员会和支部大会，结合学校实际，认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示，研究安排党支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和支部大会讨论做出决定;
(2)了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作;
(3)检查党支部工作计划、决议的执行情况。针对执行中出现的问题，及时采取措施加以解决。按时向支部委员会和支部大会及上级党委报告工作;
(4)经常同行政以及工会等群众组织保持密切的联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性;
(5)抓好支部委员会的自身建设，按时组织支部委员学习，召开支委民主生活会，加强团结，充分发挥支部委员会的集体领导作用;
2、党支部组织委员
党支部组织委员在支部委员会的集体领导下，负责支部的组织工作。其主要职责是：
(1)了解和掌握支部的组织状况，根据需要提出党小组的划分和调整意见。会同宣传委员提出组织生活。适时做好支部委员会换届改选补选支部委员的准备工作。
(2)了解和掌握党员的思想状况，协助宣传委员、纪律检查委员对党员进行思想教育和纪律教育;收集和整理党员的模范事迹材料，向支部委员会提出表扬和鼓励的建议。
(3)做好发展党员工作，了解入党积极分子情况，负责对入党积极分子进行培养、教育和考察，提出发展党员的意见，具体办理接收新党员手续;做好预备党员的教育考察，具体办理预备党员转正手续。
(4)做好党员管理工作，根据本支部实际情况，做好民主评议党员工作;认真搞好评选先进党小组和优秀党员活动，接转组织关系;收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况;做好党员和党组织的统计工作
3、党支部纪律检查委员
党支部纪律检查委员在支部委员会和上级纪律检查委员会的双重领导下进行工作，分管党支部的纪律检查工作。其主要职责是：
(1)对党员进行党内法规、党风党纪的教育。
(2)检查本单位对党的路线、方针、政策的贯彻执行情况。
(3)研究本单位党风方面存在的问题，向支部委员会提出加强党风建设的意见和措施。
(4)经常了解并向支部委员会和上级纪委反映本单位党员遵纪守法状况。
(5)保障党员的民主权利。受理党员和群众的申诉和控告，并及时向支部委员会和上级党组织汇报。
(6)对党员违反党纪的问题进行调查，并提出处理意见。对受处分的党员进行经常的考察教育，帮助他们改正错误。
4、党支部宣传委员
党支部宣传委员在支部委员会的集体领导下，分工负责宣传工作，其主要职责是：
(1)根据不同时期党的工作重心和上级党组织的指示，结合本单位党员和群众的思想实际，提出宣传教育工作计划和意见，经支部委员会集体讨论通过后，具体组织实施。
(2)提出加强党员教育的意见。组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的基本知识、时事政策以及文化业务知识。组织党课学习，积极做好思想政治工作。
(3)围绕本单位的中心任务，做好宣传鼓动工作。
(4)指导和推动本单位工会、共青团等群众组织积极开展群众性的文化、科学、技术知识学习和体育活动。
5、党务专干
党务专干的职责
(1)负责起草党建工作计划、总结、报告和其他综合性文件。
(2)负责组织实施日常党建，并做好党建宣传报道等工作。
(3)负责党组织各类会议活动的组织策划以及相关会务工作。
(4)与各级党组织协调工作，负责做好党组织的日常党务工作。
(5)完成领导交办的其它工作。
党支部书记的主要职责：
1.负责召集支部委员会和支部党员大会;结合本单位的具体情况，认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示;研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支委会和支部大会讨论决定。
2.了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做经常性的思想政治工作。
3.检查支部的工作计划、决议的执行情况和出现的问题，按时向支部委员会、党员大会和上级组织报告工作。
4.经常与支部委员和同级行政负责人保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，协调单位内部党、政、工、团的关系，充分调动各方面的积极性。
5.抓好支委会的学习，按时召开支委生活会，加强团结，搞好一班人的自身建设，充分发挥支委会的集体领导作用。
支部副书记协助支部书记进行工作。书记不在时，由副书记主持支部的日常工作。
组织委员的主要职责：
党支部的组织委员在支部委员会的集体领导下，负责支部的组织工作，其主要职责有以下几点：
1.了解和掌握支部的组织状况，根据实际情况，提出党小组的划分和调整的意见，检查和督促党小组过好组织生活。
2.了解和掌握党员的思想状况，协助宣传委员、纪检委员对党员进行思想教育和纪律教育，搜集和整理党员的模范事迹，及时向支委会提出表扬、奖励党员的建议。
3.负责做好发展党员工作。及时了解和掌握要求入党的积极分子情况，并负责对积极分子的培养、教育和考察。按照发展党员工作的指导方针，制定切实可行的发展党员计划。具体办理接收新党员和预备党员转正的手续。
4.做好党员的管理工作。例如接转党员的组织关系，按时收缴党费，定期完成党员的统计工作，党员登记和鉴定等。
宣传委员的主要职责：
党支部的宣传委员在支部委员会的集体领导下，分管宣传工作，其主要职责有以下几点：
1.了解掌握党员和群众的思想情况，提出宣传教育工作的意见，拟定和提出学习计划和建议。
2.组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习时事政治以及完成上级布置的学习任务，组织党课学习，做好思想政治工作。
3.围绕支部的中心工作。开展多种形式的宣传鼓动工作和主题教育活动。指导本单位的群众学习科技文化知识，组织开展丰富多彩的文化体育活动等。
4.搞好党报党刊的通讯报道和发行工作，办好本单位的宣传阵地。
纪检委员的主要职责：
党支部的纪检委员在支部委员会的集体领导下，分管纪律检查工作，其主要职责有以下几点：
1.经常对党员进行党风党纪教育，不断提高全体党员遵纪守法的自觉性。
2.负责检查党员执行《关于党内政治生活的若干准则》、《廉洁从政若干准则》、《纪律处分条例》的情况，同各种违纪行为和腐败现象作坚决斗争。
3.维护党员的民主权利，使之不受侵犯。负责受理和转递党员的控告和申诉。考察了解受处分党员改正错误的情况。
4.经常对党员进行纪律监督，认真调查、及时处理党员违反党的章程和违反党的纪律案件。
5.经常向支部委员会和上级党组织汇报和反映本单位党风党纪情况。
6.按照上级要求，实事求是地及时申报处级以上领导干部的收入情况。
青年委员的主要职责：
党支部青年委员在支部委员会的集体领导下，负责青年工作，其主要职责是：
1.指导团支部加强对团员和青年的政治思想教育，教育团员和青年努力学习马列主义、毛泽东思想，邓小平理论和”三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策，教育团员和青年做有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义新人。
2.认真贯彻执行上级政治机关和党支部关于共青团工作的指示和要求，围绕党的中心工作，指导团支部积极开展活动，充分发挥其党的助手作用。
3.督促团员和青年学习科学文化知识，热爱本职工作，精通业务。
4.发动团员、青年参加健康有益的活动，组织他们参加社会公益活动，为本单位的物质文明和精神文明建设做贡献。
5.做好团干部的教育管理工作，对团组织的”推优”工作及时给予指导。
党支部委员会的职责支部委员会在支部党员大会闭会期间，负责领导和处理党支部的日常工作。支部委员会对支部党员大会负责，同时，也向上级党组织负责，接受上级党组织领导。支部委员会的职责是：
(1)贯彻执行上级党组织的指示、决定和支部党员大会的决议。
(2)做好对党员的教育、管理、监督、服务工作和党员发展工作，搞好党支部的自身建设。
(3)处理好支部的日常事务，按期向支部党员大会和上级党组织报告工作。
(4)开展经常性的思想政治工作，关心群众的政治、经济、文化生活。
(5)领导工会、共青团、妇联等群众组织的工作，充分发挥其作用。
(6)保证监督行政工作的正确方向和任务的完成。
党支部委员会分工及职责一、党支部书记职责党支部书记在党支部委员会的集体领导下，按照支部党员大会、支部委员会的决议，负责主持党支部工作。其主要职责是:(1)负责召集支部委员会和支部党员大会;
结合本单位的具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示;
研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。组织制定和落实支部工作计划。
(2)了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。
(3)检查支部的工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。
(4)经常同支部委员、行政负责人以及工会和共青团等群团组织保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。
(5)抓好支部委员会的学习，按时召开支委民主生活会，加强自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。
二、组织委员职责组织委员在支部委员会的集体领导下，负责支部的组织工作。其主要职责是：
(1)了解和掌握支部的组织状况，根据需要提出党小组的划分和调整意见。检查和督促党小组过好组织生活。适时做好支部委员会换届改选、补选支部委员的准备工作。
(2)了解和掌握党员的思想状况，协助宣传委员、纪检委员对党员进行思想教育和纪律教育;
收集和整理党员的模范事迹材料，向支部委员会提出表扬和鼓励的建议。
(3)做好发展党员工作，负责对入党积极分子和预备党员的培养、教育和考察，提出发展党员的意见,具体办理接收新党员和预备党员转正的手续;
具体办理接转组织关系。
(4)做好党员管理工作和民主评议党员工作;
抓好先进党小组和优秀党员等评选工作。
(5)收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况。
三、宣传委员职责宣传委员在支部委员会的集体领导下，分工负责宣传工作，其主要职责是：
(1)提出加强党员教育的意见。组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和中国特色社会主义理论体系，学习党的基本知识、时事政策以及文化业务知识。组织党课学习，积极做好思想政治工作。
(2)围绕本单位的中心任务，做好宣传工作。
(3)指导和推动本单位工会、共青团等群团组织积极开展群众性文化、科学、技术知识学习和体育活动。
(4)抓好党团工作宣传队伍建设，提出党团宣传建设合理化建议，经支部委员会同意后组织实施。
四、纪检委员职责纪检委员是在支部委员会和上级纪检组织的双重领导下进行工作，分管党支部的纪检工作。其主要职责是：
(1)根据不同时期党的工作重心和上级党组织的指示，结合本单位党员和群众的思想实际，提出教育工作计划和意见，经支部委员会集体讨论通过后，具体组织实施。
(2)对党员进行党内法规、党风党纪的教育。
(3)检查本单位对党的路线、方针、政策的贯彻执行情况。
(4)研究本单位党风方面存在的问题，向支部委员会提出加强党风建设的意见和措施。
(5)经常了解并向支部委员会和上级纪检部门反映本单位党员遵纪守法状况。
(6)保障党员的民主权利。受理党员和群众的申诉和控告，并及时向支部委员会和上级党组织汇报。
(7)对党员违反党纪的问题进行调查，并提出处理意见。对受处分的党员进行经常的考察教育，帮助他们改正错误。
党总支委员会成员职责同上。
篇七：领导干部五个到支部内容是什么
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“五个好”党支部标准
一、领导班子好1．支部领导班子建设，年龄，文化结构比较合理。2．党支部核心领导作用发挥得好，能够领导村委会、村集体经济组织和群团组织，支持和保证他们行使职权。3．党支部按时进行“两推一选”和“公推直选”换届选举，村委会依法进行换届选举。4．注重自身建设，清正廉洁，办事公道，勤俭节约，支部成员年度内无违纪违法行为。5．支部书记政治素质较高，作风民主，廉洁奉公，有带领群众共同富裕的能力。6．党员干部队伍年龄结构和文化结构比较合理，发挥作用较好，群众满意率较高。
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二、党员干部队伍好1．有党员发展计划，每年发展党员一名以上，入党积极分子有培养措施，无违反党章发展党员问题，预备党员嫩黄够按期讨论转正。2．有支部办公室，有党员活动室，有电教设备等。3．积极开展（创建）“群众致富联合体”“党员中心户”“党员设岗定责”，党员联系户和扶贫帮固等先进性主题活动，党员能带领群众走共同致富道路。4．认真开展民主评议党员，民主评议党支部和民主评议村干部工作，严肃处理不合格党员，不称职干部。5．村“两委”成员按规定配备，实行交叉兼职，享受补贴人数符合有关规定；共青团、妇联、民兵等村级组织健全，能发挥作用。6．党支部书记和村委会主任按要求搀假上级组织的培训，其他党员干部参加“三个代表”重要思想学习和实用技术培训在80%以上。7．建立村级后备干部队伍，培养措施落实。
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三、工作机制好1．建立统分结合的双层经营体制，建立村级服务体系，为农民提供产前、产中、产后服务。2．积极调整经济结构，推进农业产业化经营，形成村主导产业，并有一定规模和效益。3．采取具体措施，鼓励和引导农民发展经济。4．实行党支部任期目标责任制，组织生活会，党员活动日等各项制度。
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四、小康建设业绩好1．能结合本村实际，理出一条发展经济的好路子。2．村工农业总产值和人均收入年增长幅度超过全乡平均水平。3．村集体经济不断发展，集体收入有稳定来源，年纯收入达2万元。4．农民负担符合有关规定并逐步减少。
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五、农民群众反映好1．文明建村：组织开展“五星户”“文明户”“文明村”创建活动；加强农民教育，发展农村教育和文化事业，坚持用社会注意思想占领农村阵地；村容村貌好。2．依法治村：党员干部懂法，依法办事，群众知法、守法、用法。社会治安综合治理、调解、计划生育工作等完成上级下达的指标。3．民主管理：群众对民主选举、民主决策、民主管理、民主监督的满意率较高。4．群众对村党支部领导班子满意率较高。5．群众对本村经济发展满意率较高。6．加大公益事业投入，每年为群众办几件实事、好事。
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篇八：领导干部五个到支部内容是什么
中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及相关法规知识竞赛学习参考资料1、《廉政准则》）是什么时候颁布施行的？答：《廉政准则》由中共中央于2010年1月18日颁布施行。2、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》是什么时候颁布施行的？答：《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》是1997年3月28日颁布施行。3、修订后的《廉政准则》由原来的《廉政准则（试行）》30个“不准”增加到多少个？答：修订后的《廉政准则》由30个“不准”增加到52个。4、《廉政准则》包括几个方面的内容？答：纵观《廉政准则》全文，包括总则、廉洁从政行为规范、实施与监督、附则，共3章18条，3700余字。详细规定了领导干部从政行为八大方面的“禁止”、种“不准”的行为，52并充实完善了相应的实施与监督制度，是一部规范党员领导干部廉洁从政行为的基础性法规。5、执政党的什么关系党的生死存亡？答：执政党的党风关系党的生死存亡。6、哪些党员领导干部可参照执行《廉政准则》？答：国有和国有控股企业（含国有和国有控股金融企业）及其分支机构领导人员中的党员；县（市、区、旗）直属机关、审判机关、检察机关的科级党员负责人，乡镇（街道）党员负责人，基层站所的党员负责人参照执行本准则。7、制定《廉政准则》根本依据是什么？答：《中国共产党章程》。8、《廉政准则》适用范围有哪些？答：《廉政准则》适用于党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关中县（处）级以上党员领导干部；人民团体、事业单位中相当于县（处）级以上党员领导干部。9、《廉政准则》提到的什么是党必须始终抓好的重大政治任务？答：坚决惩治和有效预防腐败，是党必须始终抓好的重大政治任务。11、促进党员领导干部廉洁从政，必须坚持什么方针？答：促进党员领导干部廉洁从政，必须坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针。12、促进党员领导干部廉洁从政，要按照什么要求，坚持同什么相结合？答：促进党员领导干部廉洁从政要按照建立健全惩治和预防腐败体系的要求，坚持自律和他律相结合。13、反腐倡廉建设必须坚持什么方针？答：标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针。14、反腐倡廉制度建设的原则什么？答：以建立健全惩治和预防腐败体系各项制度为重点；以制约和监督权力为核心；以提高制度执行力为抓手；加强整体规划,抓紧重点突破。17、《廉政准则》体现了什么同什么有机统一？答：继承与创新、治标与治本、原则性与可操作性的有机统一。20、《廉政准则》规定,党员领导干部不准在什么中搞拉票等非组织活动？答：民主推荐、民主测评、组织考察、选举中搞拉票等非组织活动。22、《廉政准则》是由谁负责贯彻实施？
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答：各级党委（党组）负责《廉政准则》的贯彻实施。23、在《廉政准则》中党的纪律检查机关的职责是什么？答：党的纪律检查机关应协助同级党委（党组）抓好本准则的落实，并负责对实施情况进行监督检查。24、各级党委（党组）要加强对党员领导干部廉洁从政方面的教育，将《廉政准则》列为什么的重要内容？答：各级党委（党组）要加强对党员领导干部廉洁从政方面的教育，将《廉政准则》列为党员领导干部教育培训的重要内容。25、各级党委（党组）要认真落实党内监督的各项制度，通过贯彻实施哪些监督制度，加强对党员领导干部执行《廉政准则》情况的监督检查？答：各级党委（党组）要认真落实党内监督的各项制度，通过贯彻实施民主生活会、重要情况通报和报告、巡视、谈话和诫勉、述职述廉、报告个人有关事项以及考察考核等监督制度，加强对党员领导干部执行《廉政准则》情况的监督检查。26、党员领导干部参加民主生活会和述职述廉，要对照什么进行检查，认真开展批评和自我批评？答：党员领导干部参加民主生活会和述职述廉，要对照《廉政准则》进行检查，认真开展批评和自我批评。27、对党政领导干部选拔任用工作实行责任追究，坚持什么原则？答：坚持党委领导、分级负责，实事求是、客观公正，权责一致、惩教结合，严格要求、违规必究的原则。28、党员领导干部组织实施和执行《廉政准则》的情况，应列入什么重要内容，考核结果作为什么的重要依据？答：党员领导干部组织实施和执行《廉政准则》的情况，应列入党风廉政建设责任制和干部考核的重要内容，考核结果作为对其任免、奖惩的重要依据。29、党员领导干部违反的《廉政准则》，将依照有关规定给予什么处理？答：党员领导干部违反的《廉政准则》，依照有关规定给予批评教育、组织处理或者纪律处分，涉嫌违法犯罪的，依法追究其法律责任。30、贯彻实施《廉政准则》，要坚持党内监督与党外监督相结合，并注重发挥哪些监督作用？答：贯彻实施本准则，要坚持党内监督与党外监督相结合，并注重发挥民主党派、人民团体、人民群众和新闻舆论的监督作用。31、《廉政准则》规定,党员领导干部不准在什么时,突击提拔、调整干部？答：工作调动、机构变动。32、《廉政准则》规定,党员领导干部不准允许、纵容哪些人在本人管辖的地区和业务范围内个人从事可能与公共利益发生冲突的活动？答：配偶、子女及其配偶。33、《廉政准则》规定,党员领导干部不准允许、纵容配偶、子女及其配偶,在本人管辖的地区和业务范围内的外商独资企业或者中外合资企业担任的什么职务？答：由外方委派、聘任的高级职务34、《廉政准则》规定,党员领导干部不准允许、纵容配偶、子女及其配偶在异地工商注册登记后,到什么地方和范围内从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业活动？答：本人管辖的地区和业务范围内。35、《廉政准则》在总则中提出的党员领导干部五个必须的内容是什么？答：党员领导干部必须具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念，践行社会主义
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核心价值体系；必须坚持全心全意为人民服务的宗旨，立党为公、执政为民；必须在党员和人民群众中发挥表率作用，自重、自省、自警、自励；必须模范遵守党纪国法，清正廉洁，忠于职守，正确行使权力，始终保持职务行为的廉洁性；必须弘扬党的优良作风，求真务实，艰苦奋斗，密切联系群众。36、按照《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，发现干部“带病提拔”，如何调查和追究选人用人责任？答：《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》设立了“带病提拔”干部选拔任用过程“倒查”机制。规定领导干部因违纪违法受到撤销党内职务或者行政职务以上处分且在其提拔任职前就有违纪违法行为的，组织人事部门必须对其选拔任用过程进行调查。其中，对本级党委（党组）管理的下一级党政正职领导干部的选拔任用过程，由上一级组织人事部门直接进行调查。经调查核实，确实存在违反规定选拔任用干部问题的，追究有关责任人的责任。责任追究的方式有组织处理和纪律处分两种。组织处理包括调离岗位、引咎辞职、责令辞职、免职、降职等5种措施。纪律处分主要依据《中国共产党纪律处分条例》及有关规定作出。37、《廉政准则》规定，党员领导干部禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益，不准有哪些行为？答：（一）索取、接受或者以借为名占用管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的财物；（二）接受可能影响公正执行公务的礼品、宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排；（三）在公务活动中接受礼金和各种有价证券、支付凭证；（四）以交易、委托理财等形式谋取不正当利益；（五）利用知悉或者掌握的内幕信息谋取利益；（六）违反规定多占住房，或者违反规定买卖经济适用房、廉租住房等保障性住房。38、《廉政准则》规定，党员领导干部禁止私自从事营利性活动，不准有哪些行为？答：（一）个人或者借他人名义经商、办企业；（二）违反规定拥有非上市公司（企业）的股份或者证券；（三）违反规定买卖股票或者进行其他证券投资；（四）个人在国（境）外注册公司或者投资入股；（五）违反规定在经济实体、社会团体等单位中兼职或者兼职取酬，以及从事有偿中介活动；（六）离职或者退休后三年内，接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业和中介机构的聘任，或者个人从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动。39、《廉政准则》规定，党员领导干部禁止违反公共财物管理和使用的规定，假公济私，化公为私，不准有哪些行为？答：（一）用公款报销或者支付应由个人负担的费用；（二）违反规定借用公款、公物或者将公款、公物借给他人；（三）私存私放公款；（四）用公款旅游或者变相用公款旅游；（五）用公款参与高消费娱乐、健身活动和获取各种形式的俱乐部会员资格；（六）违反规定用公款购买商业保险，缴纳住房公积金，滥发津贴、补贴、奖金等；（七）非法占有公共财物，或者以象征性地支付钱款等方式非法占有公共财物；（八）挪用或者拆借社会保障基金、住房公积金等公共资金或者其他财政资金。40、《廉政准则》第四条禁止违反规定选拔任用干部。不准有哪些行为？答：（一）采取不正当手段为本人或者他人谋取职位；（二）不按照规定程序推荐、考察、酝酿、讨论决定任免干部；
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（三）私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况；（四）在干部考察工作中隐瞒或者歪曲事实真相；（五）在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票等非组织活动；（六）利用职务便利私自干预下级或者原任职地区、单位干部选拔任用工作；（七）在工作调动、机构变动时，突击提拔、调整干部；（八）在干部选拔任用工作中封官许愿，任人唯亲，营私舞弊。41、《廉政准则》第五条禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益，不准有哪些行为？答：（一）要求或者指使提拔配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员；（二）用公款支付配偶、子女及其配偶以及其他亲属学习、培训、旅游等费用，为配偶、子女及其配偶以及其他亲属出国（境）定居、留学、探亲等向个人或者机构索取资助；（三）妨碍涉及配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员案件的调查处理；（四）利用职务之便，为他人谋取利益，其父母、配偶、子女及其配偶以及其他特定关系人收受对方财物；（五）默许、纵容、授意配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员以本人名义谋取私利；（六）为配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商、办企业提供便利条件，或者党员领导干部之间利用职权相互为对方配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商、办企业提供便利条件；（七）允许、纵容配偶、子女及其配偶，在本人管辖的地区和业务范围内个人从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业、社会中介服务等活动，在本人管辖的地区和业务范围内的外商独资企业或者中外合资企业担任由外方委派、聘任的高级职务；（八）允许、纵容配偶、子女及其配偶在异地工商注册登记后，到本人管辖的地区和业务范围内从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业活动。42、《廉政准则》第六条禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费，不准有哪些行为？答：（一）在公务活动中提供或者接受超过规定标准的接待，或者超过规定标准报销招待费、差旅费等相关费用；（二）违反规定决定或者批准兴建、装修办公楼、培训中心等楼堂馆所，超标准配备、使用办公用房和办公用品；（三）擅自用公款包租、占用客房供个人使用；（四）违反规定配备、购买、更换、装饰或者使用小汽车；（五）违反规定决定或者批准用公款或者通过摊派方式举办各类庆典活动。43、《廉政准则》第七条禁止违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利，不准有哪些行为？答：（一）干预和插手建设工程项目承发包、土地使用权出让、政府采购、房地产开发与经营、矿产资源开发利用、中介机构服务等市场经济活动；（二）干预和插手国有企业重组改制、兼并、破产、产权交易、清产核资、资产评估、资产转让、重大项目投资以及其他重大经营活动等事项；（三）干预和插手批办各类行政许可和资金借贷等事项；（四）干预和插手经济纠纷；（五）干预和插手农村集体资金、资产和资源的使用、分配、承包、租赁等事项。44、《廉政准则》中关于禁止党员领导干部脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系中，不准有哪几种行为？答：（一）搞劳民伤财的“形象工程”和沽名钓誉的“政绩工程”；（二）虚报工作业绩；
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（三）大办婚丧喜庆事宜，造成不良影响，或者借机敛财；（四）在社会保障、政策扶持、救灾救济款物分配等事项中优亲厚友、显失公平；（五）以不正当手段获取荣誉、职称、学历学位等利益；（六）从事有悖社会公德、职业道德、家庭美德的活动。45、《廉政准则》中“八条禁止”是什么？答：第一条禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。第二条禁止私自从事营利性活动。第三条禁止违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私。第四条禁止违反规定选拔任用干部。第五条禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。第六条禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。第七条禁止违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利。第八条禁止脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。46、党员领导干部索取、接受或者以借为名占用管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的财物，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第一条禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。47、党员领导干部接受可能影响公正执行公务的礼品、宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第一条禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。48、党员领导干部在公务活动中接受礼金和各种有价证券、支付凭证，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第一条禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。49、党员领导干部以交易、委托理财等形式谋取不正当利益，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第一条禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。50、党员领导干部利用知悉或者掌握的内幕信息谋取利益，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第一条禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。51、党员领导干部违反规定多占住房，或者违反规定买卖经济适用房、廉租住房等保障性住房，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第一条禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。52、党员领导干部以个人或者借他人名义经商、办企业，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第二条禁止私自从事营利性活动。53、党员领导干部违反规定拥有非上市公司（企业）的股份或者证券，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第二条禁止私自从事营利性活动。54、党员领导干部违反规定买卖股票或者进行其他证券投资，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第二条禁止私自从事营利性活动。55、党员领导干部个人在国（境）外注册公司或者投资入股，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第二条禁止私自从事营利性活动。56、党员领导干部违反规定在经济实体、社会团体等单位中兼职或者兼职取酬，以及从事有偿中介活动；违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第二条禁止私自从事营利性活动。57、党员领导干部离职或者退休后三年内，接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业等从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动，违反了《廉政准则》的
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哪一条？答：违反了《廉政准则》第二条禁止私自从事营利性活动。58、党员领导干部用公款报销或者支付应由个人负担的费用，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第三条禁止违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私。59、党员领导干部违反规定借用公款、公物或者将公款、公物借给他人，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第三条禁止违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私。60、党员领导干部私存私放公款，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第三条禁止违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私。61、党员领导干部用公款旅游或者变相用公款旅游，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第三条禁止违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私。62、党员领导干部用公款参与高消费娱乐、健身活动和获取各种形式的俱乐部会员资格，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第三条禁止违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私。63、违党员领导干部违反规定用公款购买商业保险，缴纳住房公积金，滥发津贴、补贴、奖金等，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第三条禁止违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私。64、党员领导干部非法占有公共财物，或者以象征性地支付钱款等方式非法占有公共财物，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第三条禁止违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私。65、党员领导干部挪用或者拆借社会保障基金、住房公积金等公共资金或者其他财政资金，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第三条禁止违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私。66、党员领导干部采取不正当手段为本人或者他人谋取职位，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第四条禁止违反规定选拔任用干部。67、党员领导干部不按照规定程序推荐、考察、酝酿、讨论决定任免干部，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第四条禁止违反规定选拔任用干部。68、党员领导干部私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第四条禁止违反规定选拔任用干部。69、党员领导干部在干部考察工作中隐瞒或者歪曲事实真相，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第四条禁止违反规定选拔任用干部。70、党员领导干部在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票等非组织活动，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第四条禁止违反规定选拔任用干部。71、党员领导干部利用职务便利私自干预下级或者原任职地区、单位干部选拔任用工作，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第四条禁止违反规定选拔任用干部。72、党员领导干部在工作调动、机构变动时，突击提拔、调整干部，违反了《廉政准则》的哪一条？
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答：违反了《廉政准则》第四条禁止违反规定选拔任用干部。73、党员领导干部在干部选拔任用工作中封官许愿，任人唯亲，营私舞弊，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第四条禁止违反规定选拔任用干部。74、党员领导干部要求或者指使提拔配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第五条禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。75、党员领导干部用公款支付配偶、子女及其配偶以及其他亲属学习、培训、旅游等费用，为其出国（境）定居等向个人或者机构索取资助，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第五条禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。76、党员领导干部妨碍涉及配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员案件的调查处理，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第五条禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。77、党员领导干部利用职务之便，为他人谋取利益，其父母、配偶、子女及其配偶以及其他特定关系人收受对方财物，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第五条禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。78、党员领导干部默许、纵容、授意配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员以本人名义谋取私利，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第五条禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。79、党员领导干部为配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商、办企业提供便利条件，或者党员领导干部之间利用职权相互为对方配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商、办企业提供便利条件，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第五条禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。80、干部选拔任用工作四项监督制度中“一报告两评议”是指什么？答：是指地方党委常委会每年向全委会报告工作时，要专题报告年度干部选拔任用工作情况，并在一定范围内接受对本级党委干部选拔任用工作和新选拔任用领导干部的民主评议。81、党员领导干部允许、纵容配偶、子女及其配偶在异地工商注册登记后，到本人管辖的地区和业务范围内从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业活动，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第五条禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。82、党员领导干部在公务活动中提供或者接受超过规定标准的接待，或者超过规定标准报销招待费、差旅费等相关费用，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第六条禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。83、党员领导干部违反规定决定或者批准兴建、装修办公楼、培训中心等楼堂馆所，超标准配备、使用办公用房和办公用品，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第六条禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。
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84、党员领导干部擅自用公款包租、占用客房供个人使用，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第六条禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。85、党员领导干部违反规定配备、购买、更换、装饰或者使用小汽车，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第六条禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。86、党员领导干部违反规定决定或者批准用公款或者通过摊派方式举办各类庆典活动，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第六条禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。87、党员领导干部干预和插手建设工程项目承发包、土地使用权出让等市场经济活动，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第七条禁止违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利。88、党员领导干部干预和插手国有企业重组改制、兼并、破产等事项，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第七条禁止违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利。89、党员领导干部干预和插手批办各类行政许可和资金借贷等事项，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第七条禁止违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利。90、党员领导干部干预和插手经济纠纷，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第七条禁止违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利。91、党员领导干部干预和插手农村集体资金、资产和资源的使用、分配、承包、租赁等事项，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第七条禁止违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利。92、党员领导干部搞劳民伤财的“形象工程”和沽名钓誉的“政绩工程”；违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第八条禁止脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。93、党员领导干部虚报工作业绩，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第八条禁止脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。94、党员领导干部大办婚丧喜庆事宜，造成不良影响，或者借机敛财，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第八条禁止脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。95、党员领导干部在社会保障、政策扶持、救灾救济款物分配等事项中优亲厚友、显失公平，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第八条禁止脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。96、党员领导干部以不正当手段获取荣誉、职称、学历学位等利益，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第八条禁止脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。97、党员领导干部从事有悖社会公德、职业道德、家庭美德的活动，违反了《廉政准则》的哪一条？答：违反了《廉政准则》第八条禁止脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。98、某局领导在执行公务过程中，接受了办事人送的10000元代金劵，请问某局领导违反了《廉政准则》的哪一条，哪一款？答：违反了《廉政准则》第一条禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益中第三款不准在公务活动中接受礼金和各种有价证券、支付凭证。99、某党员领导干部在工程招投标工作中，利用其职务便，为某一建筑商提供内幕信息，
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获取钱物。请问某党员领导干部违反了《廉政准则》的哪一条，哪一款？答：违反了《廉政准则》第一条禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益中第五款不准利用知悉或者掌握的内幕信息谋取利益。100、某党员干部利用职之便，私自将单位的高挡照相机借给其朋友长达五年之久。请问其违反了《廉政准则》的哪一条，哪一款？答：违反了《廉政准则》第三条禁止违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私中第二款不准违反规定借用公款、公物或者将公款、公物借给他人。101、某党员领导干部利用手中的权力，为其表弟在经商中提供便利条件，使其表弟获得了丰厚的利润。请问其违反了《廉政准则》的哪一条，哪一款？答：违反了《廉政准则》第五条禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益中第六款为配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商、办企业提供便利条件，或者党员领导干部之间利用职权相互为对方配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商、办企业提供便利条件；102、某领导干部的儿子在异地注册了一家公司后，到其所在地区从事与公共利益发生冲突的社会中介服务，其知道，却没有制止其儿子的行为。请问其违反了《廉政准则》的哪一条，哪一款？答：违反了《廉政准则》第五条禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益中第八款不准有允许、纵容配偶、子女及其配偶，在本人管辖的地区和业务范围内个人从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业、社会中介服务等活动，在本人管辖的地区和业务范围内的外商独资企业或者中外合资企业担任由外方委派、聘任的高级职务的行这为。103、某乡镇领导干部，为了得到上级领导的赏识，大搞劳民伤财的“形象工程”和“政绩工程”。请问其违反了《廉政准则》的哪一条、哪一款？答：违反了《廉政准则》第八条禁止脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系中第一款不准搞劳民伤财的“形象工程”和沽名钓誉的“政绩工程”。104、某领导干部利用其女儿过生日之际，大办生日宴会，收受礼品、礼金。请问其违反了《廉政准则》的哪一条，哪一款？答：违反了《廉政准则》第八条禁止脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系中第三款不准大办婚丧喜庆事宜，造成不良影响，或者借机敛财。105、某领导干部在其调离前1个月，召开会议，对办公室工作人员进行了突击提拔。请问其违反了《廉政准则》的哪一条，哪一款？答：违反了《廉政准则》第四条禁止违反规定选拔任用干部中第七款不准在工作调动、机构变动时，突击提拔、调整干部。106、《廉政准则》第四条禁止违反规定选拔任用干部。不准有哪些行为？答：（一）采取不正当手段为本人或者他人谋取职位；（二）不按照规定程序推荐、考察、酝酿、讨论决定任免干部；（三）私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况；（四）在干部考察工作中隐瞒或者歪曲事实真相；（五）在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票等非组织活动；（六）利用职务便利私自干预下级或者原任职地区、单位干部选拔任用工作；（七）在工作调动、机构变动时，突击提拔、调整干部；（八）在干部选拔任用工作中封官许愿，任人唯亲，营私舞弊。
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116、印发《廉政准则》的重大意义是什么？答：《廉政准则》的颁布实施，是新形势下坚持党要管党、从严治党，加强对党员领导干部教育、管理、监督的现实需要；是加强反腐倡廉制度建设，完善惩治和预防腐败体系的重要举措；是加强和改进新形势下党的建设、夺取全面建设小康社会新胜利的重要保证；对于保证党员领导干部廉洁从政，形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的有效机制具有重要的促进作用，对于加强领导干部廉洁自律工作和干部队伍建设，进一步提高管党治党水平和深入推进反腐倡廉建设具有十分重要的意义。
136、选拔任用党政领导干部必须坚持什么原则?答：（1）党管干部原则；(2)任人唯贤、德才兼备原则；(3)群众公认、注重实绩原则；(4)公开、平等、竞争、择优原则；(5)民主集中制原则；(6)依法办事原则。
140、各级党委（党组）如何加强对党员领导干部执行本准则情况的监督检查?答：各级党委（党组）要认真落实党内监督的各项制度，通过贯彻实施民主生活会、重要情况通报和报告、巡视、谈话和诫勉、述职述廉、报告个人有关事项以及考察考核等监督制度，加强对党员领导干部执行本准则情况的监督检查。
143、党内的最高处分是什么？答：开除党籍。
145、国家公务员辞职，任免机关应当在接到申请表的什么时间内予以审批？答：三个月。
146、党和国家机关工作人员在国内交往中，不得收受什么样的礼品馈赠？答：可能影响公正执行公务。
147、在对外公务活动中如果对方赠送礼金、有价证券，应当谢绝；确实难以谢绝的，应当一律上缴哪里？答：国库。
148、县（处）级以上领导干部在离职和退（离）休后多长时间不准接受原任职务管辖的地区和业务范围内等相关的经商办企业活动？答：三年内。
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149、《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，不准什么决定干部任免？答：临时动议。
150、领导干部要加强对自己的配偶、子女以及身边工作人员的教育和管理，对放任、纵容他们违纪违法的，要怎么办？答：追究领导干部的责任。
153、国有企业领导人员不得用企业资金以个人名义或者其他人的名义在国（境）外注册公司，投资参股或购买上市公司股票和购置什么？答：购置不动产。
169、选拔任用党政领导干部，必须经过民主推荐提出考察对象，民主推荐的结果在多长时间内有效？答：一年。
172、党员领导干部要遵守公共财物管理和使用的规定，不准有什么行为？答：用公款报销或者用本单位的信用卡支付应由个人负担的费用；借用公款逾期不还；公费出国（境）旅游或者变相出国（境）旅游；用公款参与高消费娱乐活动和获取各种形式的俱乐部会员资格；以个人名义存储公款。
180、各级领导干部一律不得接受哪些单位或者个人的现金、有价证券和支付凭证？答：管理和服务的对象、外商、私营企业主、主管范围内的下属单位和个人、其他与行使职权有关的单位和个人。184、党员领导干部组织实施和执行《廉政准则》的情况，应列入什么的重要内容，考核结果作为对其任免、奖惩的重要依据？答：党风廉政建设责任制和干部考核。190、国有企业领导干部不准个人及其亲属违反规定投资入股与其所在国有企业有关联交易、有依托关系的哪些企业？答：私营企业、民营企业、外资企业。15、在干部选拔任用工作中，违反干部选拔任用规定的，追究谁的责任？答：追究主要责任者和其他直接责任人员的责任。
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篇九：领导干部五个到支部内容是什么
加强老干部工作做到“五个到位”
一、加强领导，做到组织到位。加强对全县二级班子单位老干部责任制的检查、督促工作。党委主要领导全年至少参与一次老干部活动，准时向老同志通报状况，征求意见，营造敬重、关怀老干部的社会氛围，充分发挥老干部工作领导小组的领导和协调作用。在工作中坚持五项制度：新任领导干部准时访问老干部制度；领导干部联系老干部制度(单位党政领导每人至少联系1-2名同职级老干部)；坚持老干部工作责任制度，也就是把老干部工作落实到人，层层负责；定期通报状况制度。各单位要定期和老干部通报本部门、本单位工作开展状况并听取老同志的意见和建议；坚持工作监督、检查制度。
二、加强思想政治工作，做到落实政治待遇到位。首先，各级党委(党组)主要领导作为本单位老干部思想政治工作的第一责任人，经常深化到老干部之中，调查争辩，了解状况，把握实情。在重大决策出台前要主动征求老同志意见，重要工作要向老同志通报，重要会议要请老同志参与。其次，认真抓好老干部党支部建设，充分发挥老干部党支部的作用。一是要选配好支部书记。二是单位主管领导和具体工作人员要经常参与老干部党支部活动，以加强对工作的指导。三是支部活动的开展要因人制宜、因地制宜，要从经费和场所等客观条件上赐予考虑和支配，保证老同志组织活动的正常开展。其三，老干部活动站组织活动与老干部党支部活动有机地结合起来。
三、维护老干部利益，做到落实生活待遇到位。妥当解决好企业破
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产、重组、转制及并乡建镇过程中老干部工作遇到的特殊问题，做好安置工作，保证离休干部各项待遇的落实。实行"两费"季报制度，即：每季度初，各单位务必将上季度老干部"两费"拖欠状况，经本单位主管领导签字后照实上报县老干部局，县老干部局汇总后上报县委主管领导、市农工委、市老干部局，并向有关单位通报状况。
四、加强活动场所建设，做到为老干部服务到位。一是老干部人数较多，还未建立老干部活动室的单位，要想方设法为老同志支配一个活动室，并配备必要的活动设施。二是加大为老干部服务的力度，加强活动室管理，完善必要的制度，使之成为老干部之家。三是组织老干部活动要坚持自愿量力、面对基层的原则，使老干部能够就近参与活动。紧紧围绕建党80周年、"十五"方案开局之年及乐观支持北京申奥等工作，连续发挥老同志的作用，如撰写革命斗争史和社会主义建设史，发挥老同志在创建文明家庭、文明小区，维护社会治安、环境卫生等两个文明建设中的作用。
五、加强队伍建设，做到工作人员到位。连续充实和完善老干部工作领导小组，各单位主要领导兼任组长，依据工作任务配备相应的工作人员，并保持相对稳定。领导干部对工作人员在思想上关怀，工作上大力支持。工作人员要加强政治理论和业务学问的学习，诚意诚意地为老干部服务，通过自己的工作，把党的暖和送到老干部心上。
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篇十：领导干部五个到支部内容是什么
深入开展“五个好”党支部创建工作的实施方案范文
实施方案为深入开展“践行宗旨教育”活动、巩固和扩大深入学习实践科学发展观活动，全面推进我局机关党的思想、___、作风、制度、廉政建设，努力实现建设一流队伍、培育一流作风、创造一流业绩的目标，促进我局机关物质文明、政治文明、精神文明建设。经研究，决定开展“五个好”党支部创建活动。结合我局机关支部工作实际，制定实施方案如下。一、指导思想以___理论和“___”重要思想为指导，继续深入学习科学发展观，紧紧围绕党支部的中心工作，密切联系机关党建工作的实际，以强化和落实党建工作责任制、提高机关党支部的管理水平为关键，以规范化建设、有效发挥机关党___作用为重点，以增强机关党___的创造力、凝聚力、战斗力和加快推进建设学习型、创新型、实干型、法制型、廉洁型机关为目标，坚持党要管党、从严治党，大力加强党的思想、___、作风建设，努力提高党支部的整体工作水平和活力，推动局机关党建工作迈上新的台阶。切实把机关党支部建设成为贯彻“___”重要思想的___者、推动者和实践者，为推动我县农业生产事业又好又快发展提供坚强有力的___保证。二、总体目标通过开展“五个好”党支部创建活动，进一步把科学发展观贯彻落实到党建的经常性工作中去，使党建工作的整体水平不断提高；党建工作管理体制逐步完善；建立健全机关党建工作长效管理机制，机关党支部的创造力、凝聚力、战斗力明显增强；广大党员的整体素质明显提高，发展意识、服务意识明显增强；农业局支部规范化建设水平不断提高，党内活动开展卓有成效，机关党务干___伍建设不断增强；全局职工的思想道德素质、科技文化素质不断提高。经过全体党员共同努力，真正把我局机关支部建成“五个好”党支部三、主要措施
支部自身建设是创建“五个好”支部的第一内容，要立足于服务农业生产的大局，切实加强自身建设，着力在思想、___、作风建设等方面求发展、求巩固、求提高。
（一）领导建设创建活动在局党组的领导下开展，为加强对创建工作领导，成立“五个好”党支部创建工作领导小组，由机关党支部书记刘运鸿任组长，谢晓燕同志任组长，支部其他委员为成员，负责部署、___、协调、指导创建活动。由谢晓燕同志负责创建活动的日常工作。局机关支部要把“五个好”支部创建活动列入___工作重要议事日程，精心部署，周密安排，机关支部书记是创建活动的具体责任人，要按照“五个好”机关党支部的具体要求___落实各项创建工作。（二）思想建设党员思想建设是创建“五个好”支部的首要前提，必须健全党员学习读书制度。做到：（1）利用党员学习日，___党员原原本本学习创建“五好”机关党___活动具体要求，使全体党员深刻认识到创建“五好”活动是贯彻“___”重要思想、加强党的作风建设、树立党员良好形象、密切党___与基层联系的重要举措，使全体党员人人明确创建活动的指导思想、总体目标、主要内容及具体要求，个个以实际行动踊跃参与创建活动。（2）抓好“___”重要思想的学习，要用“___”重要思想指导文化工作，把为广大群众服务、保障群众文化利益和构建和谐文化作为文化工作的出发点和落脚点。（2）树立科学的发展观，坚持新的文化发展观，坚持依法管理，正确处理好整治与繁荣的关系，切实推进文化事业的繁荣和文化产业的发展。（3）采取自主学习和集中学习相结合的形式，保证每星期五开展集中学习，确保学习时间、内容、人员和效果的落实。（4）制定学习计划，坚持落实学习制度，积极参加专题学习并写好学习心得。要求每个党员必须做好学习笔记，每年写___篇以上学习心得。
（三）作风建设（1）坚持民主评议党员制度，坚持“___领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的议事原则。（2）坚持党内___会制度，认真___一年一度民主评议党员工作，严格按评议程序，确定评议重点，认真开展批评与自我批评，通过评议充分发扬党内民主，实施党内监督，保持党员队伍的先进性。（3）认真落实制度规定。严格执行中___制定的领导干部“四大纪律八项要求”；认真履行党风廉政责任制，强化监督制度。（四）队伍建设党员干部是我县农业服务事业的中坚力量和宝贵财富，抓好党员队伍是党建工作的重要内容。局机关支部要加强对党员的教育力度。1、强化政治教育。（1）抓住根本，强化教育。在广大党员干部中深入进行党的基本理论、基本路线、基本纲领教育；认真___学习；___开展以爱岗敬业、公正执法、诚信服务、廉洁奉公为基本内容的职业道德教育；广泛开展学法读书活动，陶冶基层党员干部的高尚情操。（2）树好典型，示范引导。教育引导党员树立爱岗、敬业、建功的进取精神。要进一步培养塑造各类先进典型，不断增强干部的事业心和责任心。每年末，机关支部要宣扬表彰一批优秀___员，用身边的典型教育身边的人，培育弘扬正气、保持先进的良好风气。2、强化素质提高。（1）引导党员树立文明、诚信、守纪的道德风尚。要围绕《公民道德建设实施纲要》的学习，开展“职业道德专题大讨论”，使广大党员干部___，不忘本色，共同维护文化系统良好的社会形象。（2）引导党员树立求真、务实、高效的工作作风。要让广大党员立足岗位，苦练本领，在工作中学习，在学习中工作，以此全面提高党员队伍的综合素质。
（3）引导党员树立同心合力的___理念。要让广大党员注重发挥团队精神，珍惜___荣誉，为干线公路事业的发展作出无私的奉献。
通过强化教育，使得党员能够发挥先锋模范作用，团员能够发挥助手和后备军作用，机关干部爱岗敬业、作风端正、素质优良、乐于奉献，能够发挥骨干带头作用。
（五）形象建设加强形象建设是一项长期的任务，要坚持常抓不懈。并突出四个重点：（1）一是突出转变观念。解放思想，实事求是，与时俱进，进一步冲破不合时宜的思想框框，以观念的创新带动作风的转变。（2）二是突出转变职能。贯彻《行政许可法》，简化审批程序，提高审批效率。（3）突出转变作风。进一步完善服务型机关运行机制，真心诚意地为广大群众办实事、解难事，做好事。（4）突出廉洁从政。
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