纪律作风自查自纠表11篇纪律作风自查自纠表 纪律作风整顿自查自纠 纪律作风整顿自查自纠|部门纪律作风自查自纠篇一市委、市政府开展纪律作风集中整顿活动以来，促进了全市干部队伍在下面是小编为大家整理的纪律作风自查自纠表11篇,供大家参考。
篇一：纪律作风自查自纠表
纪律作风整顿自查自纠纪律作风整顿自查自纠|部门纪律作风自查自纠篇一市委、市政府开展纪律作风集中整顿活动以来，促进了全市干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上又一次新的提高。作为政府办公室这个窗口单位的工作人员，我亦不容迟缓，迅速行动起来，认真学习了张旋宇书记和王建鹏市长在纪律作风集中整顿活动动员大会上的讲话，《中共临清市委临清市人民政府关于开展纪律作风集中整顿活动的意见》等有关文件，有针对性的深入挖掘自身在工作中存在的各种问题和不足，经过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿活动有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。一、自查存在的问题：1、理论学习不够。平时只满足于读书、看报，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势，跟不上形势发展和组织要求。2、思想认识不够。对干好工作责任意识理解不够到位，自我定位较低，要求较低，造成了分析问题、解决问题站位不
高，视野不广、思路不宽、办法不多，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好，一定程度上影响了工作的实效。
3、业务知识不够精通。在工作中，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，不是自己积极力求寻找对策，而是单一等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研拼搏向上的精神。
二、整改措施和努力方向针对自己在工作中存在的种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，正确对待领导交付任务，保持昂扬向上的精神状态，对政务网信息公开工作要在“精、细、严、实”上下功夫，细心认真，有条不紊地处理每一项工作，提高自己综合素质。具体做到以下几点：1、加强理论学习，提高政治素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后要精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确
世界观、人生观、价值观，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成各项工作任务。
2、积极开拓进取，提高工作水平。要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，加强锻炼，夯实基础，努力提高自己工作的能力;要热爱本职工作，虚心好学，深入钻研，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教，见贤思齐;要开拓创新，积极进取，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，处理问题，努力把工作能力提高到一个新的水平。
3、加强自身建设，提高服务能力。通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫，为领导决策出谋划策，献智献力;加强与同志间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。
总之，我将在领导和同志们的帮助支持下，在思想作风整顿活动中，继续查摆自己在各方面存在的不足和问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，以更高的标准要求自己，在实践中提升工作能力。天天在状态，时时有激情，兢兢业
业、勤勤恳恳的干好各项工作，努力在平凡中创造非凡，在“小”岗位上创出“大”事业。
篇二自本次纪律作风集中整顿活动开展以来，我认真学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、张旋宇同志和王建鹏同志在“全面提升年”活动动员部署大会上的讲话和在纪律作风集中整顿活动动员大会上的讲话以及其他相关文件，并结合自身工作，对照临清市委、市政府关于开展纪律作风集中整顿活动的意见进行深刻剖析：一、20XX年上半年信息工作情况一是做好信息上报、下发工作。按照及时、准确、全面的原则，不断健全信息网络，拓宽信息来源，加快信息传递，畅通信息渠道，重点反映了群众关注的热点、经济社会发展的难点、工作实践中的亮点，发挥了信息对上宣传、典型引导、工作指导、政务发布和领导决策的参谋作用。截至目前，编发《临清政务信息》10期，其中，下发信息6期，专供领导参阅4期，超过目标计划3期;上报《临清政务信息》200余篇(期)，超过目标任务50期。二是做好为中原经济区市长联席会上传信息工作。了解中原经济区市长联系会办公室对信息的要求和标准，针对我市实际，及时发送相关信息，截至目前，共上报信息50期。
二、存在的主要问题一是在开展纪律作风集中整顿活动中，觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对“纪律作风集中整顿活动”认识存有偏差，态度不够端正。二是开拓创新精神不强。有些工作出现畏缩情绪，缺乏果断和胆量，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题。三是业务知识不够精通。主要表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成社领导交给的任务，对业务知识钻研不够，不注重业务知识的全面性，等到问题出现时才想办法解决，缺乏一种刻苦钻研拼搏向上的精神。三、存在问题的主要原因一是学习不够自觉、理论功底较浅。虽然自己对学习的重要性必要性有一定的认识，但学习缺乏系统性和自觉性。主要表现为不能坚持经常，持之以怛，有时紧有时松现象;不注重理论联系实际，只是为了学习而学习，使学习变得教条化，因而不能准确把握形势。二是业务水平不高，钻研程度不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，因而自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。三是工作方法简单，只安于表面。处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问
题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
四、今后整改措施一是加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。今后我将认真学习科学发展观等科学理论，及时学习领会党的文件精神，不断提高自己的政治理论修养。增强纪律观念、大局意识，提高工作效率，遵纪守法，以高度的责任感、事业心，以勤恳、扎实的作风，以知难而进的勇气完成上级领导安排的各项工作。二是积极开拓进取，努力提高综合素质。不断加强学习和锻炼，努力提高自己业务知识水平，加强工作能力，把工作提高到一个新的水平。自觉、刻苦地钻研业务，灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。篇三7月10日，市委、市政府召开了全市上半年全面工作观摩总结暨机关干部纪律作风集中整顿动员大会，决定从7月6日到8月6日，开展为期一个月的机关干部作风集中整顿活动。按照上级要求，结合工作实际，我积极参加整改活动，认真学习了聊城市纪律作风集中整顿活动动员大会会议精神和《临清市关于开展纪律作风集中整顿活动的意见》以及张书记、王市长在全市干部作风整顿动员大会上的重要讲话精神，及时查摆
自己在大局意识、责任意识、服务意识、效率意识、纪律意识等五个方面存在的差距和不足。
一、不断加强学习，逐步提升作风意识自从开展机关作风教育整顿活动以来，我严格按照市委、市政府的要求，在办公室的统一安排部署下，积极参加学习，认真查找问题。在学习方面，除积极参加单位组织的集中学习外，个人还坚持自学，及时撰写心得体会。在坚持学习的同时，我还注意对照要求，查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，努力纠正干部队伍中存在的作风懒散、纪律松弛、工作效率低下等问题。同时，对照“八条禁令”的规定，严明机关干部工作纪律，并且努力从自身做起、做点滴做起，努力使自已成为合格的机关干部。二、仔细查摆问题，深刻剖析原因一是政治理论学习还不够深，学习标准不高。由于平时忙于一般性事务、会务比较多，对理论知识的学习不够深入，特别是在时间上难以长期保证。平时只满足于读书、看报、学习文件，参加单位集中组织的学习多，自学时间少，对邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观缺乏系统的学习，对精神实质领会的不深不透，理论联系实际做的还不够，在运用科学理论指导实践方面还存在很大差距。二是工作创新意识还不够强，工作方法过于简单。处理事
情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担。没有很好地深入基层、深入群众、深入实际，走程序性的老路，特别是缺乏先进地区大胆改革、敢为人先的精神。
三是自我要求不严，主动超前少。在理论学习中，没有很好地坚持理论联系实际，没能及时用科学思想分析出现问题的原由，及时纠正主观认识上出现的偏差。只满足于做好份内的工作，完成自己的目标任务，对全局的工作、大局的问题考虑的还比较少、想的还不够多。缺乏工作的积极性、主动性、进取性，超前服务意识还不够强，经常处于被动服务、奉命行事、落实任务，不能站在全局的高度思考问题、解决矛盾，参谋助手作用发挥的还不够好。
三、明确重点，积极整改一是进一步加强政治理论学习。今后我要认真“三个代表”重要思想和科学发展观，认真学习党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，及时学习领会党的文件精神，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念、纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉加强党性煅炼，遵纪守法、廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实地做好各项工作。
二是积极开拓进取，提高工作水平。在今后的工作中，我将认真钻研业务，加强工作锻炼，夯实工作基础，努力提高自己工作的能力;加强学习，虚心请教，深入钻研，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教;开拓创新，积极进取，科学运用工作方法，妥善处理各种问题，努力提高自己的工作能力和水平。树立“服从要坚决”、“落实不走样”的工作态度。对领导交办的各项工作，不推诿、不拖延，高效率、快节奏、高质量地完成。
三是进一步加强自身建设，提升服务意识。结合全面提升年活动的开展，始终牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，积极适应新形势、新任务的需要，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，为领导决策出谋划策，献智献力;时刻遵守各项规章制度，增强拒腐防变的责任感和紧迫感。时刻以树立机关干部良好形象为自己行动、处世的准则，在生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。
篇二：纪律作风自查自纠表
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在这次为期10天的“纪律作风整顿教育”活动中，经过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。通过XX年度和XX年度的工作可以得到肯定，巡警工作在社会上得到了各级领导和百姓们的认可，城市治安得到了明显的好转。但近期的工作中，部分协勤同志的工作纪律发生了松懈，以致一些同志被区局领导点名批评。这使我们在工作中应该狠抓纪律，在今后的工作中应该正视自己的自身问题，时刻把纪律放在自己的心上，严肃对待问题，在今后的工作中如何改正和干好自己的本职工作。通过这次的纪律作风整顿，我查找出以下几点问题：
1、在工作中，对待群众自己的服务意识不够，对待群众不够热情，有时对群众的报警求助爱理不理，有一定的特权思想，自认为了不起。
2、纪律观念淡薄，自认为支队领导不知道和大队领导不在就可以迟到或早退，在平时觉得纪律不是那么的重要，总认为犯点小错就不是违犯纪律。
3、内务管理混乱，平时交接班时未及时打扫岗亭卫生，以及留守岗亭期间未做到很好的保持。
4、学习热情不高，平时学习总是不爱做笔记老是把一
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些重要事情遗忘。对自己的一些业务知识掌握不够，行为举止不文明。
5、与同事之间关系不够融洽，老是觉得自己是一名老队员，总是在工作中爱摆一些老资格，认为自己在工作中的理解才是正确的，回避其他同事所提出的一些观点。
以上几点是我总结出的问题，在今后的工作中我会针对以上几点问题在自己身上找原因，改掉缺点和问题，我会做到以下几点：
1、热情高效的服务群众，牢记为人民服务的宗旨。2、牢固树立纪律观念，上班时间的时间观念，杜绝一切违反纪律的情况发生。3、提高自己的工作责任心，加强队员之间的沟通和了解相互学习共同提高，让自己的工作做得更好。4、保持好岗亭内的卫生及物品的完好，认真做好工作交接。5、加强自己的政治理论和法律、法规的学习，提高自身的业务知识。6、注意自己的言行，尊敬领导，关心队友。7、严格遵守“五条禁令”严格要求自己。8、时刻注意自己的精神面貌，做到穿戴整齐，把巡警最好的一面充分展现给广大的人民群众。通过这次纪律作风整顿教育结合自身的问题和在今后
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工作中的整改目标，我相信自己能在领导和同志们的监督下认真改正缺点提高自己，切实干好本职工作，争取做一名牛b的协勤队员。
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篇三：纪律作风自查自纠表
纪律作风自查自纠报告范例4篇融合我办工作中具体，我办机构全体人员机关人员进行了行政机关纪律作风集中化整治主题活动，现将自查自纠自查情况报告以下：
一、进行全体人员鼓励，进一步提升思想意识自收到《通知》后，我办十分重视，积极行动，于7月19日举办了全办纪律作风集中化整治主题活动动员会。大会传达会议精神了《通知》精神实质。赵长胜负责人做动员会讲话，他说道，本次全乡行政机关纪律作风集中化整治主题活动对合理促进“建立全国各地文明行为县里”主题活动的进行拥有积极主动的功效。进行此项主题活动是全乡社会经济发展趋势的必须，是推进全乡干部作风基本建设成效，处理当今党员干部纪律作风层面存有突显难题的必须。他强调，对俄农牧业开发办做为政府部门单位，作风纪律基本建设十分关键，踏踏实实地做好纪律作风集中化整治主题活动，对变化全办众多机关人员的工作态度，提升服务效能，标准当政个人行为，推动各项任务的大力开展，具备十分关键的实际意义。要牢牢地融合服务项目赴俄农户的工作中具体，明确职责、集中注意力、求真务实，努力创造全体人员机关人员效率观念、纪律意识、担当意识、责任意识等层面的全方位提高，构建清正廉明、高效率、民利、实干的良好环境，打造出服务项目效能型行政机关。二、自主创新方式，用心进行集中化整治主题活动我办对本次纪律作风整治主题活动十分重视，将其做为当今一项头等大事工作中来抓，贯彻落实四项规章制度，健全效率规章制度服务体系，全面实施首问责任制，严苛推行特惠受理制、义务追究制。(一)制订实施意见为提升纪律作风集中化整治主题活动的广泛开展，我办创立了以企业一把手为小组长的纪律作风集中化整治主题活动领导组，并制定了《关于开展机关纪律作风集中整顿活动的实施方案》，确立了整治主题活动的指导方针、关键每日任务和方式流程，制订了各类教育培训制度和活动方案，对各环节工作中开展了详尽部署安排，为主题活动的进行确立了优良的基本。(二)用心进行学习培训是自主创新学习方式和內容。综合性应用本人通过自学、集中化学习培训、团体讨论的方式，机构机关人员努力学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》等文档，学习培训有关专业知识和基础理论。二是严苛教育培训制度，确立了学习培训组织纪律性和汇报工作请假制度，对有特殊情况不可以参与者要填好请假报告单并请示上级领导准许，针对无故缺席者给予批评通报等，进一步严肃认真了学习培训组织纪律性。三是编写体会心得。规定集中学习要有主题风格，有纪录，参与学习培训工作人员要用心搞好学习心得，并编写学习心得体会。(三)深层次对比自纠自查一是逐层搞好自纠自查。本人自纠自查采用“自身找、领导干部点、人民群众帮”的方法，对于五个“不强”层面存在的不足开展深层次发掘，从观念最深处分析根本原因，防止一概而论，瞻前顾后。部门自纠自查采用部门民主化研讨会的方式，在本人自纠自查的基本上，深层次探讨搜索部门在履行职责履行职责等层面的主要表现。最终举办全办民主化研讨会。领导成员带领开展严苛自我剖析、自身搜索，全办机关人员陆续各抒己见，提出批
评和自我剖析，全方位搜索本人、部门、全办在五个“不强”层面存在的不足，深层次分析难题缘故。二是普遍征询建议。向各有关部门和农户派发征求意见表，对于我办高效率观念、纪律意识、全局观念、担当意识、责任意识等开展建议征选。三是产生自查自纠报告。在充足搜索的基本上，产生本人、部门、全办自纠自查数据分析报告，对自纠自查不深入、剖析不用心的开展再次自纠自查，果断把难题的问题选准，把根本原因透，保证了自纠自查难题直接了当，剖析主要表现真正实际，发掘缘故以诚相待深入，不搞方式，不走过场，保证获得切切实实的实际效果。
三、选准难题，开展认真反思历经第一阶段的努力学习，深层次自纠自查，普遍征询建议，全方位剖析整理等各项任务，觉得下列四个层面的难题有不一样水平的主要表现。一是高效率观念不强难题某些存有时间观不强、工作效率不高，欠缺危机感，工作中往上拉一促进一动，不推就没动，工作责任心、创造力不足，习惯循规蹈矩、墨守成规，不可以变大化、创新能力的开展工作等状况。二是全局观念不强难题某些存有全局观念不强，工作中时只是限于大学本科室工作中，对全办工作中缺乏全方位掌握掌握，欠缺合理融洽相互配合。四、追本溯源，深层次分析缘故融合本身工作中具体和业务流程特性，剖析之上难题的根本原因，关键有下列三个层面的缘故。一是学习培训不及时不重视本身学习培训，尤其是欠缺系统软件的政冶、观念集中学习，对上级领导的精神实质吃不透、掌握禁止，思想觉悟、政治敏感性不强。欠缺政冶辨别力，欠缺具体分析工作能力，没有主见，以偏概全。二是思想大解放不及时思想意识不足释放，不可以开拓创新，求稳怕乱，欠缺敢闯、敢冒的开辟观念，无法跟上县域经济发展的发展趋势局势。三是业务水平有待提高欠缺学习培训专业知识的自觉性和主动性，工作中墨守成规，循规蹈矩，欠缺深层次的、更高端的理论与实践，业务水平有待进一步提高。牢房公安民警纪律作风整治自查自纠报告自打牢房进行“公安民警团队纪律作风整治主题活动”至今，自己用心系统软件的学了指示精神，深刻理解活动主题，融合本身工作情况开展自纠自查，根据自纠自查，提升了本人工作中主动性，并可以了解到本身的不够，为今后更强的在岗位上进行做好本职工作，确立了基本。现将自查自纠报告以下：一、存有的关键难题1、在“纪律作风整治文化教育”主题活动前期，片面性地自我满足，自觉得工作中好、主要表现好，既无参加赌钱，又无考研作弊，更无开没牌没证、假牌假证车，没什么难题必须自纠自查。另外感觉自身虽然有缺陷，但问题不大，全是小问题，对“纪律作风整治文化教育”的使命感、紧迫感了解片面性，体现出我对“纪律作风整治文化教育”了解存在误差，心态不足摆正。2、开拓进取的精神实质不强。尽管，以往在自身的公安机关做好本职工作中做得也非常好，但为大局意识的工作中做得较少，没有非常好地为领导干部献计献策，有很多的工作中全是想要做又害怕做，犹犹豫豫，欠缺坚决和勇气。尤其是调回经侦处二中队二大队后，觉得自身工作中基本差，专业知识弱，工作执行力大，以至曾发生抵触情绪，沒有针对实际状况，积极地去寻发展方向，想办法，解难点，因而，工作方面都还没大的有起色。
3、专业知识不足刻苦钻研。主要表现在：看待工作中有时候不足积极、积极主动，只达到于进行上级领导行政机关和领导干部交到的每日任务，在工作上碰到难点，经常等候领导干部的标示，说一步走一步，未把工作中做实、做深、做细。不重视专业知识的整体性，直到难题的发生再想办法处理。有时候因为工作中的可重复性，图个方便，生搬硬套照搬，只需准时进行工作中即使这事了。在工作上碰到繁杂、繁杂的事儿，有时候会采用躲避的方式，觉得“车到山前必有路当然直”，并不是自身务求找寻防范措施，只是等候方法自身发生，欠缺一种勤于思考的精神实质。
4、在生活起居中，有时候不正确地加强本身的做人做事者人物角色，耍权利的状况偶有产生。如有时候安全驾驶个人摩托冲红灯、闯限行，这种全是警员观念移位的主要表现。
二、存在的问题的关键缘故以上这种难题的存有，尽管有一定的各种因素，但更关键的或是主观原因所导致。在这段时间，自己融合集中学习，对本身存有的关键难题和不够也数次开展自我反思，深入分析造成这种难题的根本原因与伤害，从主观性上搜索缘故，归纳起來关键有下列好多个层面：1、政冶学习不够，基础理论基本功浅陋，平常只达到于念书、读报，参与企业集中化机构的学习培训多，通过自学少，学马列主义基础理论就越来越少，对马克思主义、马克思主义、毛泽东思想欠缺系统软件的学习培训，尤其是对xx主席明确提出的“三个代表”的关键观念沒有深入地领悟，刻苦钻研不足，结合实际不足，使自身对基础知识的了解与具体挂钩，沒有充分发挥基础理论的指导意义，仅仅为了更好地学习培训而学习培训，使学习培训越来越流于形式、教条化，因此不可以精确掌握局势。2、工作能力不高，不足刻苦钻研，沒有深入意识到工作能力的多少对工作效能和品质起关键性功效，工作能力要有提升，必必须对业务流程刻苦钻研，而自身在业务流程层面存在依赖感，觉得领导干部会出现标示，我无需先急着干，担心自身先做一做不太好。并且自身并未有一整套学习培训专业知识的方案，故在开展工作中有时候较为盲目跟风，欠缺一定自信心。3、方式方法简易，只甘于表层，把自己份内的事搞好就可以了，解决事儿方式非常简单，沒有创新意识，工作态度还不够扎扎实实，对难题未作多方面的剖析，思索不深入，有时候把工作中做为压力，未注意到方式方法的健全会为自己的工作中产生驱动力。三、将来的改进措施1、提升政冶集中学习，持续提升本身的思想政治素质。纪律教育学习是终生的事儿，任何时刻都不可以释放压力。将来我不但要法学专业、公安机关专业知识，更要努力学习马克思主义、马克思主义、毛泽东思想、xx主席“三个代表”的关键观念等科学理论，选读相关关键文章内容，立即学习培训领悟党的指示精神，用毛泽东思想武裝自身的大脑，提升自己的政冶理论修养，坚定不移自身的政治信念。进一步提高组织纪律性意识，提高纪律意识，塑造恰当人生观、人生价值观、价值观念，主动地提升党性修养煅炼，遵规守纪，廉洁自律，保证自身重量、反省、严于律已、自勉。以高宽比的使命感、责任心，以兢兢业业、踏踏实实的风格，以百折不饶、不畏艰难的胆量进行党和广大人民交到的既定目标。2、要积极主动开拓创新，提升工作中水准。要大力加强学习培训，增强体
质，全面提高自身审理案件的本事;要注重方式，重视具体，提升自身专业能力和涵养;要开拓进取，不断进取，把工作中提升到一个新的水准。
3、提升自我完善，完善自我，全面提高综合能力。充分运用能动性。现阶段对我来说，较大的难题是要提升专业知识的学习培训，及其是电脑无线和信息内容专业知识的学习培训把握。喜爱做好本职工作，干一行爱一行，谦虚又很好学，碰到难题多看看多问多思考，多向周边的朋友求教。不管在任何场合都需要踏踏实实为人处事，一丝不苟审理案件，加倍努力“向老百姓承担和向党的组织建设行政机关承担的一致性”，对我国对老百姓承担与对法律法规承担的一致性。领导干部纪律作风整治自查自纠报告
自全省干部作风整治主题活动进行至今，依照干部作风整治的计划方案，我努力学习了党的xx届五中全会《关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《公务员法》和市委市政府领导干部朋友在全省干部作风整治动员会上的重要批示精神实质，对于工作上存有的突显难题，从思想观念、工作方面、学习上开展了自纠自查。
一、参与机关作风文化教育整治主题活动状况。自打进行机关作风文化教育整治主题活动至今，我可以依照市委市政府、市市人民政府和这局的分配，积极参加学习培训，用心搜索难题。在在学习上，不论是企业机构的员工学习培训会，或是管理中心工作组学习培训会，我还准时参与，沒有缺阵。除开团体学习培训外，本人还坚持不懈通过自学。学习培训以后，立即编写体会心得。在不断学习的另外，我都留意对比要求，搜索具体工作中中合本人观念中的难题和不够，勤奋改正党员队伍中存有的风格散漫、组织纪律性松驰、工作效能不高等难题。另外，对比市委市政府颁布《关于市直机关干部“八不准”的规定》，纪律严明领导干部作风纪律，而且勤奋从本身学起、做点点滴滴学起。另外紧密配合领导成员搞好本企业、行业的作风纪律基本建设，勤奋把自已变成达标的领导干部，勤奋使自身主抓的部门变成高效率、廉洁自律、清正廉明、开拓型的精英团队。二、自纠自查中存在的不足1、政冶学习不够，学习培训规范不高。平常只达到于念书、读报，参与企业集中化机构的学习培训多，通过自学少，学马列主义基础理论就越来越少，对马克思主义、马克思主义、毛泽东思想欠缺系统软件的学习培训，尤其是对“三个代表”的关键观念沒有深入地领悟，刻苦钻研不足，结合实际不足，使自身对基础知识的了解与具体挂钩，沒有充分发挥基础理论的指导意义，仅仅为了更好地学习培训而学习培训，使学习培训越来越流于形式、教条化，因此不可以精确掌握局势。2、创新精神不强，方式方法简易。只甘于表层，把自己份内的事搞好就可以了，存有车到山前必有路当然直的念头，缺乏创新精神，工作态度还不够扎扎实实，沒有非常好地下基层、深入实际，解决事儿方式非常简单、表层，未注意到方式方法的健全会为自己的工作中产生驱动力。3、自身规定不紧，积极超前的少。在集中学习中，沒有非常好地坚持不懈基础理论结合实际，没能立即用科学研究观念剖析发生难题的缘由，立即改正主观性了解上发生的误差。自身规定不足严苛，欠缺工作中的自觉性、奋发进取性，甘于份内工作中，常常是处在奉命行事，贯彻落实每日任务，不可以立在全局性的高宽比的高宽比，独立思考，解决分歧。做为实职沒有非常好地充分发挥参谋
长、小助手功效，在工作上碰到繁杂、繁杂的事儿，有时候会采用躲避的方式，并不是自身务求找寻防范措施，只是等候领导批示。
三、改进措施和勤奋方位对于自身在工作上存有诸多难题，我将在之后的工作上，自我反思，加以改进，时刻进行自我剖析，严格管理自身，坚持不懈不以分别心所扰，不以名与利所困，不以物质欲望所动;行動上应提高无私奉献观念，无私无畏，竭尽全力尽心竭力干好每一项工作中，保证做最好的自己、不计较、不敷衍塞责，待人接物宽，对己严，敢于无私奉献，正确看待领导干部交付每日任务，维持高昂往上的精神面貌，对文工作中要在“精、细、严、实”上狠下功夫，仔细用心，井然有序地解决每一项工作中，提升自己综合能力。实际保证以下几个方面：1、提升集中学习，提升思想政治素质。纪律教育学习是终生的事儿，任何时刻都不可以释放压力。将来我不但要法学专业、公安机关专业知识，更要努力学习马克思主义、马克思主义、毛泽东思想“三个代表”关键观念等科学理论，选读相关关键文章内容，立即学习培训领悟党的指示精神，用毛泽东思想武裝自身的大脑，提升自己的政冶理论修养，坚定不移自身的政治信念。进一步提高组织纪律性意识，提高纪律意识，塑造恰当人生观、人生价值观、价值观念，主动地提升党性修养煅炼，遵规守纪，廉洁自律，保证自身重量、反省、严于律已、自勉。以高宽比的使命感、责任心，以兢兢业业、踏踏实实的风格，以百折不饶、不畏艰难的胆量进行党和广大人民交到的既定目标。2、积极主动开拓创新，提升工作中水准。要持续提升对学习培训专业知识必要性和急迫性的了解，主动、勤奋好学地钻研业务，增强体质，打好基础，全面提高自身工作中的工作能力;要喜爱做好本职工作，干一行爱一行，谦虚又很好学，深层次刻苦钻研，碰到难题多看看多问多思考，多向周边的朋友求教;要开拓进取，不断进取，熟练掌握有效的方式和对策，开展工作，解决难题，勤奋把专业能力提升到一个新的水准。3、提升自身建设，提升服务能力。通过学习，树牢共产主义社会的坚定理想信念，紧随持续发展趋势转变的新形势下，进一步提高全局观念、担当意识、危机意识，在加强责任意识上狠下功夫，为领导干部管理决策献计献策，献智献力;提升与朋友间的观念沟通交流，保证互相协助、相互理解、互相信任、真诚待人。把本人的追求完美融进到园林景观工作的必须中，正确看待权利、钱财、名与利，時刻遵循各类管理制度，从思想观念搭起抵挡腐朽思想腐蚀的牢固防御，提高警钟常鸣的使命感和危机感。光明磊落为人处事，真真正正保证自身重量、反省、严于律已、自勉，時刻以塑造园林景观党员干部整体形象给自己行動、为人处事的规则，在生活中严格管理自身，勇于遏制各种各样不良风气和腐坏个人行为，加倍努力清正廉明廉洁自律。总而言之，将来我将在领导干部和同志们的协助适用下，在作风纪律整治主题活动中，再次查摆自身在各层面存在的问题和难题，进一步提高思想意识，变化工作态度，纠正不够，提升自己，真真正正使自身的观念获得进一步净化处理、工作中获得进一步提高、风格获得进一步改善、个人行为获得进一步标准，勤奋把领导干部分派为自己的各类工作搞好，取得实效。整治纪律作风主题活动自查自纠报告自整治纪律作风重点主题活动进行至今，依据重点主题活动实施意见的计划方案和相关规定，我努力学习了刘剑刚朋友在我省检察系统提升纪律作风基本建设电视电话会的通告和市委秘书长张文雄朋友《要算好七笔帐》的发言內容，及
其省政法委“六个严禁”的要求和违背“六个严禁”的解决方法，学了最高检“廉洁从检十项要求”和“九条限令”、“禁酒令”。现对于工作上存有的突显难题，从思想观念、工作方面、学习上开展了自纠自查。
一、参与纪律作风整治主题活动状况自打进行纪律作风整治主题活动至今，我严苛依照我院的分配，积极参加学习培训，用心搜索难题。一方面努力学习下达材料和有关要求，积极参加院子机构和党支部机构的学习培训会，另一方面立即编写体会心得。在不断学习的另外，积极对比规定，用心搜索具体工作中中合本人观念中的难题和不够，并勤奋改正。尤其是能按照各类限令，严苛工作中生活纪律，勤奋从我做起，从点点滴滴学起，为提升检查品牌形象不遗余力恪尽职守。二、自纠自查存在的不足1、党组织生活会坚持不懈不足，学习培训规范不高。因为日常工作中忙，平常用在念书、读报的時间非常少，学习培训英模人物的基础理论和观念少，政治理论知识的升级不足，不能用新的政治理论知识来加强理论学习，指导工作。在这些方面，我觉得自身还做得很不足，有一定的差别，观念无法跟上客观性局势发展趋势转变。2、方式方法不足细腻，主人翁精神欠强。于由公司办公室的各项任务均有职责分工，有时候，我只想要融洽指引便是了，非是全部的工作中全是事必躬亲，很有可能存有方式方法不足细腻、对朋友关注照料不周到等难题。有时候，因为由于情绪难题，在语言表达能力上惹恼了朋友，在这里我表明认真反思，并值此深深地的歉疚。此外一个层面，主人翁精神尚需进一步加强。因为本身层面的缘故，再加上工作中忙，工作主动性、自觉性不强，方式方法上欠缺自主创新，工作成绩难有超越性的提升。3、自身规定欠严。如在遵循有关管理制度层面，也是有重具体轻规章制度的一面，在衣着上，就沒有按党委会科学研究的条文实行。因为工作中的缘故，有时候不可以立即到岗，存有晚到、旷班的难题。4、求好心切，对朋友规定太严苛。因为大家工作内容的难题，希望全部的工作中都不可以疏忽大意，因而，在很多层面对朋友规定很严苛，同志们很有可能觉得吃不消，可是我肯定沒有有意刁难大家的意思。例如用车里，总期待大伙儿能标准出行，节能降耗，勿违背巡逻车管理办法。之上，就是我在工作上存在的不足，但沒有违规的状况发生。三、存在的问题的缘故我觉得，存有以上难题有客观因素，也是有主观原因。客观性上是工作中的确忙，欠缺充足思索和学习培训的時间，欠缺全部工作中事必躬亲工作能力和活力。主观性上是自身平常政冶学习不够，欠缺政治上的奋发进取性，因此在作风纪律上有时候有一些疏松。四、改进措施和勤奋方位对于在工作中日常生活存有的纪律作风层面的难题，我将在之后的工作上严格管理自身，实际保证下列三点：1、进一步学习，提升思想政治素质。要根据政冶集中学习，持续提升自己的政冶理论修养，坚定不移自身的政治信念，提高组织纪律性意识，加强纪律意识，塑造恰当的人生观、人生价值观、价值观念。要主动地提升党性修养煅炼，遵规守纪，廉洁自律，保证自身重量、反省、严于律已、自勉，以高宽比的使命感、责任心，以兢兢业业、踏踏实实的工作态度，以百折不饶、不畏艰难的胆量，
进行好党和广大人民交到的既定目标。2、开拓创新，提升服务质量。要大力加强对新形势下的司法部门实践活动
的探寻和科学研究，提升对新形势下发生的违法违纪主题活动的认识水平，勤奋为提升医院总体执法水平搞好服务项目工作中。最先要留意进一步学习法律法规，持续压实自身的司法部门基本，全面提高稽查工作能力;次之，要谦虚又很好学，深层次刻苦钻研，碰到难题多看看多问多思考，多向周边的朋友求教，全面提高服务项目工作质量;第三，要开拓进取，不断进取，妥善处理好各种业务流程层面的难题，勤奋把服务项目工作中水准提升到一个新的阶梯。
3、服从大局，提升凝聚力工作能力。要在进一步提高全局观念、担当意识、危机意识，组织纪律性上狠下功夫，勇于舍小家顾大家为大伙儿;要在提升检查品牌形象上狠下功夫，時刻铭记自身的一言一行所意味着的并不是本人的个人行为，只是检察系统的总体品牌形象;要在提升与朋友间的观念沟通交流上狠下功夫，团结一致朋友，互相协助、相互理解、互相信任、真心以诚相待;要把本人的追求完美融进到检察事业的必须中，正确看待权利、钱财、名与利，主动实行有关“限令”和各类管理制度，从思想观念牢筑抵挡腐朽思想腐蚀的牢固防御，提高警钟常鸣的使命感和危机感，真真正正变成廉洁自律、公平的护法神特使。
总而言之，根据此次纪律作风整治重点主题活动，我将用心应对自身的难题和不够：在思想方面，坚持不懈不以分别心所扰、不以名与利所困、不以物质欲望所动;在行动上，尽职尽责、积极主动无私奉献、无私无畏，扎扎实实工作中;在为人处事上，不自暴自弃、不计入己得与失、不逃避责任，不畏首畏尾;在学习方面，追求进步，锲而不舍，重视科学研究，进一步提高。进一步提高思想意识，变化工作态度，改正缺陷，填补不够，进一步使自身的观念持续净化处理、专业能力持续提升、作风纪律不断完善、语言个人行为持续标准，为提升检查品牌形象做出自身应该有的奉献。
篇四：纪律作风自查自纠表
作风纪律整顿自查自纠精选模板5篇一、存在的主要问题：1、政治思想意识不够强。表此刻：对党的思想路线、方针政策的理解、贯彻、执行不够坚定，不能做到与时俱进，及时的提高自己的思想政治觉悟。政治敏锐性和洞察力不足，不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑，透过事物表象把握事物本质的潜力不足，发现问题、分析问题、解决问题的潜力有待提高。
2、为人民服务的宗旨观念不够牢固。表此刻：对待群众不能始终持续热情服务的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急燥，态度不够和蔼，遇到当事人反复询问的问题时，缺乏耐心，没有合理调整自己的情绪。有时过多思考个人得失，存有“事不关己，高高挂起”的思想。
3、工作作风不够扎实。表此刻：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就能够把事情做好。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度，除了自己必需完成的以外，能够不做的就不做，有时因此产生工作效率低的问题。
4、存在好人主义、形式主义思想。表此刻：处理问题时的原则性有待加强，对工作中发现的问题，碍于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主义。有时有只求形式，不求落实的问题，具体制度的落实不够严谨，工作时只求是否做了，不求做得好坏。
5、工作纪律的自我约束方面有待加强。表此刻：有时有迟到早退的问题，工作着装有时不规范，有时在工作时间处理一些私人事务，个性是父亲患病治疗期间，因为照顾父亲部分影响了工作。
二、存在问题的主要原因：一是思想上对政治学习缺乏正确的认识。平时虽然经常参加政治学习，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，流于形式，理论与实践相脱节，自己思想意识的更新与党的政策、方针脱节。
二是为人民服务的意识不足。对“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的群众路线的领会不够，为人民服务的宗旨意识不强。没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准，在个人利益与群众利益相冲突时，往往思考个人得失较多，而忽略了群众的想法，这是工作中缺乏耐心的根本原因。换位思考还做的不够，不能站在劳资双方的立场上思考问题，经常处于旁观者的位置解答咨询，处理工作。
三是业务水平有待提高。对业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足，一方面，理论与实践相结合做的不够，有理论与实践相脱节的状况存在。另一方面，缺乏敬业精神，对专业知识结构的更新不能跟上国家劳动法建设的速度，有知识结构滞后的问题。
四是工作方法简单。对问题的认识不够深入，思考不深刻，处理事情方法比较简单，工作作风还不够扎实。不能从讲政治的高度认识问题，处理问题。
三、整改措施：一是进一步增强群众观念、公仆意识，真正提高自己的思想觉悟。首先，要加强政治理论学习，不断用马克思、恩格斯、列宁、毛泽东关于人民公仆的理论改造自己的世界观、人生观，不断加强共产主义道德修养；其次，站在讲政治、讲正气的高度要求自己。敢于开展批评与自我批评，自觉抵制各种腐朽落后思想的冲击。最后，要把为人
民服务意识落实到各项工作中去，以高度的职责感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实的做好各项工作。
二是加强自我改造，提高综合素质。首先，加强业务学习，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，务实基础，灵活运用合理的方法和措施，更新自己的知识结构、理论水平。其次，注重法律实务，将法律理论与实务相结合，提高案件处理的规范性、科学性。最后，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。以高度工作职责感和踏实工作作风，严格、公正、礼貌地执法，真正做到全心全意为人民服务。
三是以高度的政治职责感、使命感和爱岗敬业的事业心，脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成党和人民交办的各项工作任务，提高工作效率。工作中多动脑子想办法，做到既坚持原则又灵活主动，不做“老好人”。发扬勇于开拓创新、敢于斗争的优良传统和作风，努力开拓工作新局面。
四是要严格要求自己，以身作则，做遵守工作纪律的标兵。要求别人做到的，自己首先要做到，要构成严谨求实的工作作风，遵守工作纪律，严格执行法律程序，严谨、规范、科学地做好各项工作。
作风纪律整顿自查自纠精选模板【二】市委、市政府开展纪律作风集中整顿活动以来，促进了全市干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上又一次新的提高。作为政府室这个窗口单位的人员，我亦不容迟缓，迅速行动起来，认真学习了张旋宇书记和王建鹏市长在纪律作风集中整顿活动动员大会上的讲话，《中共临清市委临清市人民政府关于开展纪律作风集中整顿活动的意见》等有关文件，有针对性的深入挖掘自身在工作中存
在的各种问题和不足，经过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿活动有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。
2、思想认识不够。对干好工作职责意识理解不够到位，自我定位较低，要求较低，造成了分析问题、解决问题站位不高，视野不广、思路不宽、办法不多，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自我先做做不好，必须程度上影响了工作的实效。
3、业务知识不够精通。在工作中，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，不是自我用心力求寻找对策，而是单一等待办法自我出现，缺乏一种刻苦钻研拼搏向上的精神。
二、整改措施和努力方向针对自我在工作中存在的种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改善，时时开展自我批评，严格要求自我，行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，正确对待领导交付任务，持续昂扬向上的精神状态，对政务网信息公开工作要在“精、细、严、实”上下功夫，细心认真，有条不紊地处理每一项工作，提高自我综合素质。具体做到以下几点：1、加强理论学习，提高政治素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后要精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，提高自我的政治理论修养，坚定自我的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，做到自重、自省、自警、自励。以高度的职责感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成各项工作任务。
2、用心开拓进取，提高工作水平。要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，加强锻炼，夯实基础，努力提高自我工作的潜力；要热爱本职工作，虚心好学，深入钻研，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教，见贤思齐；要开拓创新，用心进取，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，处理问题，努力把工作潜力提高到一个新的水平。
3、加强自身建设，提高服务潜力。透过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、职责意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫，为领导决策出谋划策，献智献力；加强与同志间的思想交流，做到相互帮忙、相互尊重、相互信任、以诚相待。
总之，我将在领导和同志们的帮忙支持下，在思想作风整顿活动中，继续查摆自我在各方面存在的不足和问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自我，真正使自我的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改善、行为得到进一步规范，以更高的标准要求自我，在实践中提升工作潜力。天天在状态，时时有激情，兢兢业业、勤勤恳恳的干好各项工作，努力在平凡中创造非凡，在“小”岗位上创出“大”事业。
作风纪律整顿自查自纠精选模板【三】7月10日，市委、市政府召开了全市上半年全面工作观摩总结暨机关干部纪律作风集中整顿动员大会，决定从7月6日到8月6日，开展为期一个月的机关干部作风集中整顿活动。按照上级要求，结合工作实际，我积极参加整改活动，认真学习了某市纪律作风集中整顿活动动员大会会议精神和《临清市关于开展纪律作风集中整顿活动的意见》以及张书记、王市长在全市干部作风整顿动员大会
上的重要讲话精神，及时查摆自己在大局意识、责任意识、服务意识、效率意识、纪律意识等五个方面存在的差距和不足。
一、不断加强学习，逐步提升作风意识自从开展机关作风教育整顿活动以来，我严格按照市委、市政府的要求，在办公室的统一安排部署下，积极参加学习，认真查找问题。在学习方面，除积极参加单位组织的集中学习外，个人还坚持自学，及时撰写。在坚持学习的同时，我还注意对照要求，查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，努力纠正干部队伍中存在的作风懒散、纪律松弛、工作效率低下等问题。同时，对照“八条禁令”的规定，严明机关干部工作纪律，并且努力从自身做起、做点滴做起，努力使自已成为合格的机关干部。
二是工作创新意识还不够强，工作方法过于简单。处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担。没有很好地深入基层、深入群众、深入实际，走程序性的老路，特别是缺乏先进地区大胆改革、敢为人先的精神。
三、明确重点，积极整改一是进一步加强政治理论学习。今后我要认真“三个代表”重要思想和科学发展观，认真学习党的十七大和十七届三中、四中、__精神，及时学习领会党的文件精神，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念、纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉加强党性煅炼，遵纪守法、廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实地做好各项工作。
二是积极开拓进取，提高工作水平。在今后的工作中，我将认真钻研业务，加强工作锻炼，夯实工作基础，努力提高自己工作的能力；加强
学习，虚心请教，深入钻研，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教；开拓创新，积极进取，科学运用工作方法，妥善处理各种问题，努力提高自己的工作能力和水平。树立“服从要坚决”、“落实不走样”的工作态度。对领导交办的各项工作，不推诿、不拖延，高效率、快节奏、高质量地完成。
三是进一步加强自身建设，提升服务意识。结合全面提升年活动的开展，始终牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，积极适应新形势、新任务的需要，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，为领导决策出谋划策，献智献力；时刻遵守各项，增强拒腐防变的责任感和紧迫感。时刻以树立机关干部良好形象为自己行动、处世的准则，在生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。
作风纪律整顿自查自纠精选模板【四】为了进一步加强党员干部作风建设，不断提升思想政治素质，促进某市粮食工作平稳较快发展。根据市纪委关于进一步加强和改进党员干部作风建设文件要求，我局积极开展党员干部作风建设活动，并结合党员干部思想状况和工作实际，深入开展党员干部作风建设自纠自查工作，现将自查情况如下：一、加强领导，积极推动干部作风建设工作加强和改进党员干部作风建设活动开展以来，我局党组高度重视，召开会议专题研究党员干部作风建设问题。
一是切实加强领导，成立了党员干部作风建设活动领导小组，局党组书记、局长张康立任组长，下设办公室具体负责作风建设各项工作的组织实施。
二是研究制定了《某市粮食局关于进一步加强和改进党员干部作风建设的实施意见》，对加强和改进党员干部作风建设活动提出了具体的意见
和目标任务，积极推动干部作风建设各项工作的贯彻实施，全面提升全局党员干部作风形象，提高工作效率，促进机关各项工作。
三是及时召开局机关及直属单位负责人参加的动员会议，传达市纪委文件精神，并对局系统开展加强和改进党员干部作风建设工作进行了安排部署，从指导思想、总体要求到工作原则、工作重点都提出了明确要求。要求各科室、各单位领导做好表率，要求党员干部做到的，领导班子成员要首先做到，以一级带一级，一级抓一级的方法，切实推动党员干部的作风建设工作。
局党组书记、局长张康立同志在讲话中要求各单位都要加强组织领导，充分认识了党员干部作风建设的重要意义，落实各项工作措施，从本单位工作自查入手，提出整改措施，把党员干部作风建设工作做为一项长期性工作来抓。要通过加强学习，加强党风廉政建设各方面工作，切实提高工作作风、领导作风建设。
二、认真开展自查，落实整改工作，确保取得实效在局动员会后，各单位、各科室对照局实施方案，认真开展自查，通过对照、分析、查摆三步骤，查找出存在的问题主要有：一是从思想上对政治理论学习重视程度还不够，对学习理论的重要性和紧迫性还缺乏足够认识，政治理论学习不够全面，有受业务影响而忽视抓理论学习的现象。
二是个别党员干部责任意识不强，没有真正树立公仆意识，模范作用发挥不好。三是工作作风不够扎实。对作风建设的严肃性重要性认识不足，存在工作不到位、作风不扎实、组织纪律性不够强等现象。
我们对在这次党员干部作风建设自纠自查中查找出的问题进行认真梳理研究，制定了整改措施。
1、建立健全学习制度，切实加强理论学习。
一要坚持和完善班子成员和党员干群理论学习制度，科学制定学习计划，运用多种形式，增强学习效果；二要进一步增强学习的主动性和自觉性，深刻认识理论对实践的指导作用，增强学习的紧迫感，克服学习不深入，浅尝辄止等现象。加强对粮食流通相关知识学习，努力开创粮食工作新局面。
一要真正树立公仆意识，经常深入基层、深入一线解决工作中的难题。二要努力实践全心全意为广大职工服务的宗旨。三要进一步加强党性修养和党性锻炼，带头贯彻落实廉政勤政建设，严格执行领导干部重大事项制度，增强自律意识，做到自重、自省、自警、自励。
3、大力弘扬求真务实、真抓实干的敬业精神。
一要深入基层，有计划、有专题地开展调查研究工作，总结新经验、解决新问题；要进一步转变作风，讲求实效，弘扬求真务实、实事求是的优良作风。二要改进工作方法，提高工作水平，为和谐、健康发展贡献力量。
三、开展党员干部作风建设取得的效果我局通过为期一个多月的整改，局机关及各直属单位的精神面貌和干部工作作风都得到了很大的提升和改善，主要表现在以下3个方面：1、上有了新认识。
通过学习，党员干部对这次党员干部作风建设活动的开展，有了更加明确的认识，思想素质进一步得到提高，为更好的开展粮食各项工作奠定了思想基础。
2、精神面貌有了新改观。
通过加强干部作风建设这次活动，进一步加强了干部职工思想建设，使更多的干部职工把心思放在工作上，放在千方百计为粮食事业多做贡献上。与此同时，工作的积极性、主动性、创造性进一步增强。
3、工作作风有了新转变。
通过学习教育，干部工作作风有了新转变，干部职工从自身做起，从基本工作做起，从本职岗位做起，形成了积极向上的工作氛围。
四、今后作风建设工作努力方向（一）继续抓好整改落实工作。
继续把加强领导干部作风建设工作列入2022年粮食工作日程，加强对干部作风建设工作的组织领导和督促检查。各单位、各科室主要负责同志要对有关工作亲自抓，加大整改落实力度，确保作风建设工作不走过场，取得实效。
（二）建立健全加强干部作风建设的长效机制。
把加强干部作风建设作为一项长期任务来抓，完善机关集体学习、干部培训、自学等各项制度，以作风建设促进干部的日常工作。建立健全领导决策机制，完善重大问题集体决策和责任追究制度。把在这次党员干部作风建设活动中形成的加强党员干部理论学习，领导干部带头强化作风建设，把作风建设活动和阶段性工作目标相结合等好的方式方法固定下来，形成长效机制，督促解决制约和落实党员干部作风建设的突出问题，确保将党员干部作风建设工作落到实处，看到效果。
2、对办公室工作制度、权责、工作流程的理解和掌握还需加强，只有真正理解和掌握这些工作制度、权责、工作流程才能增强办事潜力，提高工作效能。
3、思想认识反思还不够。平时总是认为做好自我本职工作就行，但求不违犯纪律、不犯错误，只停留在满足于完成领导交办的工作任务，对如何开拓性地开展工作研究不够，没有从领导角度和政治高度思考问题。
4、服务意识还有待于加强。在办文、办会和办事方面还存在瑕疵。在重要会议、重大活动的筹备组织方面还有不足。
二、存在问题的主要原因以上问题的存在，虽然有必须的客观因素，但主要是主观原因造成的。综合起来，主要有以下几点：1、对加强纪律作风建设的重要性还缺乏足够的认识，自觉性不强。2、机关事务较多，缺少学习时间，精力有限。3、缺乏激励措施和监督制约机制，还存在慵懒散思想。4、缺乏强烈的求知欲，自身无竞争意识、无危机感。
三、整改措施1、进一步改善工作作风，提高执行力。增强服务基层、服务群众的意识。在创新方式方法上谋求实效，在规范程序中谋求实效，完善制度建设，狠抓职责落实，提高工作效率。
2、加强学习，提高整体素质。认真学习和深刻理解有关改善机关作风提高行政效能建设等方面的文件精神，提高理论素质和思想政治水平。加强相关业务知识学习，努力提高专业水平，努力钻研政治理论、业务知识，夯实基础、拓展视野、坚定信念、提高素质。
3、在强化工作的职责意识和服务意识上下功夫。透过学习，牢固树立理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、职责意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫；加强与同志间的思想交流，做到相互帮忙、相互尊重、相互信任、以诚相待。
4、认真抓好、用心参与各种会议的会场布置、、印发文件材料、保障会务后勤等会议筹备工作，抓好会议督查落实工作。凡重要会议和重大活动，办公室全力以赴，周密安排，搞好分工，明确职责，确保万无一失。
透过本次机关纪律作风建设活动，我们科室必须要从思想上、作风上严格要求自我，团结一致，争当表率，树立形象。
篇五：纪律作风自查自纠表
2020纪律作风整顿自查报告（10篇）2020纪律作风整顿自查报告第一篇：纪律作风整顿自查报告根据市局的统一安排部署，从20xx年1月起在全县范围内开展关于整顿”作风大转变、效能大提速、环境大优化”的机关作风整顿教育活动，2月9日，我局召开了动员大会，会上传达了省市局关于开展作风集中整治活动的会议精神，学习了张正新局长在动员大会上的重要讲话，并以股室为单位，采取集中和自学的方式，先后组织大家进行了深入地学习。现将自查自纠状况报告如下：一、扎实开展纪律作风整顿活动自集中整治活动开展以来，我局高度重视活动效果，透过多种方式进行纪律作风整治。一是组织机关干部透过填写个人问题自查自纠表，深刻剖析自身在职责意识、敬业意识、纪律意识等方面存在问题和不足，找出问题产生根源，并努力在今后的工作中不断改善。二是广泛征集意见和推荐，透过发放意见推荐征求表，在群众中征集对我局加强纪律作风建设、推进业务工作的意见和推荐，设立了征求意见箱，并公布了电子邮箱。这些意见和推荐为各站所改善工作作风，今后更好的开展工作带给了参考。三是召开座谈会，组织干部群众代表、服务对象代表等有关人员召开纪律作风整顿活动座谈会，应对面虚心听取座谈对象对本单位改善纪律作风、加强领导班子建设等方面的意见和推荐。二、召开纪律作风整顿专题民主生活会此次民主生活会紧紧围绕”强化纪律，改善作风”为主题，坚持”八不开”原则，即征求意见不广泛不开、走访谈心不到位不开、查摆问题不具体不开、发言材料不深刻不开、督导组不参加不开、未经督导组同意不开、列席人员不到场不开、参会人员不到齐不开。会前我局党委组织各科室、班子成员深刻撰写发言材料，在群众中广泛征求意见推荐，严格按照方案要求召开此次民主生活会。民主生活会上，局党委班子成员一一作了发言，结合会议主题，结合自我的工作，找出问题，深刻剖析，开展批评和自我批评。发言结束后，县纪律作风整顿督导组领导做了总结发言，首先，肯定了南樊镇此次专题民主生活会是成功的;其次，他要求，参会人员要以召开这次民主生活会为契机，找出自身存在的问题，深刻分析问题产生的原因、明确今后的整改方向、吸取经验教训、自觉改善提高。各参会人员纷纷表示，在今后的工作中要从问题出发，切实加强自身作风建设，不断改善，为南樊镇转型跨越发展做出自我的最大贡献。透过民主生活会的开展，查找出我局还存在以下几方面的问题：1、态度不够端正，认识片面，片面地自我满足，自认为工作好，表好现，没有什么问题需要自查自纠。2、学习不够全面，不能认真贯彻制定的学习制度，对局党委安排的学习计划不能按要求高标准、高质量完成，学习笔记虽然记的很详细，但学习体会不够深刻、细致，不能做到学习致用，用理论指导实践，虽然学习了胡锦涛书记”七一”讲话，仅仅停留在理论角度，为了学习而学习，不能深入思考，缺乏理论联系实际意识。3、工作落实中存在”中梗阻”现象，职责感、使命感和危机感意识不强，没有”畏危者安，畏亡者存”的意识，工作中存在”赖、散”现象，深入基层不够，没有真正俯下身子去贴近群众，做群众工作还不够细致。电话联系多，躬身力行少，有中村里有了问题不是下村去解决问题，而是让村干部回镇来解决问题。4、工作被动应付多，主动超前意识差，工作中经常是奉命行事，落实任务、上级安排什么工作就干什么工作，不能做到善于发现问题，发现问题也不能及中汇报，心里想着走过场。5、各别干部对自身建设要求不严，没有按照党员干部纪律作风整顿中提出的标准要求自我，廉洁自律意识不强，个人主义、享乐主义、攀比思想经常在头脑中存在，艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化，比如在客饭上铺张浪费，严重损害了我局机关干部形象，对此局机关党政班子会议，研究制定了严格的客饭制度，规定标准，任何人都不得越制度办事。
对于我局存在的问题，制定了整改措施：1、学习方面，透过局党组班子会议研究制定了一系列学习制度，在局机关内部开展”一二四六”读书活动。目前已购买书籍名著共20余本，保证人手一本，并发放学习笔记本，要求每周一作为集中学习日，其余中间自学，要认真做好笔记，以科室为单位，科长为总负责人，各科以值班日为讨论学习日，采用讨论方式，共同探究学习资料，用理论指导实际工作，到达学以致用的目的。2、对工作中出现的”中梗阻”现象，我局负责人认为只有完善制度，强（）化管理，把铁的纪律作为管人管事的”紧箍咒”，才能构成威慑，要让机关干部心存”不换状态就换人”的意识使干部”行要守责”做到”不尽责就问责”，经局党组班子成员研究决定充分发挥纪律监查委员会作用，构成了一套完善的干部作风问题职责制，要求纪律监查委员会成员要以敢抓敢管的勇气和胆识，毫不畏惧的发现问题，揭露问题，做到对损害和影响镇经济发展环境的条件，发现一齐，上报一齐，整治一齐，决不姑息。机关纪律作风整顿自查报告3篇机关纪律作风整顿自查报告3篇3、振奋精神，务实创新，彻底改变落后的思想观念，用心主动理解新思想、新信息，建立了岗位目标量化考核机制，年终进行考核、评比，奖惩分明，督促工作落实，改善工作方式。4、加强规范干部公务办理制度，开展礼貌用语”五查找”活动，即在工作中不允许以下言语，即：绝不容许干部口中说出”我不管，你爱找谁找谁”“不服，愿哪告哪告去”“没办法，等着去”“我不明白，你找别人去”“活该自找的，哪来哪去”，透过制度建设来规范干部的工作行为。2020纪律作风整顿自查报告第二篇：纪律作风整顿个人自查报告xxxx日，市委、市政府召开了全市上半年全面工作观摩总结暨机关干部纪律作风集中整顿动员大会，决定从7月6日到8月6日，开展为期一个月的机关干部作风集中整顿活动。按照上级要求，结合工作实际，我用心参加整改活动，认真学习了聊城市纪律作风集中整顿活动动员大会会议精神和《临清市关于开展纪律作风集中整顿活动的意见》以及张书记、王市长在全市干部作风整顿动员大会上的重要讲话精神，及中查摆自我在大局意识、职责意识、服务意识、效率意识、纪律意识等五个方面存在的差距和不足。一、不断加强学习，逐步提升作风意识自从开展机关作风教育整顿活动以来，我严格按照市委、市政府的要求，在办公室的统一安排部署下，用心参加学习，认真查找问题。在学习方面，除用心参加单位组织的集中学习外，个人还坚持自学，及中撰写心得体会。在坚持学习的同中，我还注意对照要求，查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，努力纠正干部队伍中存在的作风懒散、纪律松弛、工作效率低下等问题。同中，对照”八条禁令”的规定，严明机关干部工作纪律，并且努力从自身做起、做点滴做起，努力使自已成为合格的机关干部。二、仔细查摆问题，深刻剖析原因一是政治理论学习还不够深，学习标准不高。由于平中忙于一般性事务、会务比较多，对理论知识的学习不够深入，个性是在中间上难以长期保证。平中只满足于读书、看报、学习文件，参加单位集中组织的学习多，自学中间少，对邓小平理论和”三个代表”重要思想、科学发展观缺乏系统的学习，对精神实质领会的不深不透，理论联系实际做的还不够，在运用科学理论指导实践方面还存在很大差距。二是工作创新意识还不够强，工作方法过于简单。处理事情方法比较简单，没有创新精神，
篇六：纪律作风自查自纠表
本人作风纪律自查自纠报告根据认真反思和用心征求他人建议，了解到自身在观念、工作中、纪律作风基本建设等层面存有的匮乏，下面是我为大伙儿搜集的本人作风纪律自查自纠报告，供大伙儿参照，期待能够协助到大伙儿。
本人作风纪律自查自纠报告范例(一)为用心贯彻执行富纪发﹝2019﹞18号有关在全乡纪检行政机关中进行纪律作风整治主题活动实施意见文档规定，自己积极参加本企业的整治主题活动，的确从观念、学习培训、组织纪律性和风格上搜索和剖析本身存在的不足，并明确提出整治对策，现将情况报告以下。
一、2019年信息内容工作情况一是搞好信息内容汇报、下达工作中。依照立即、精确、全方位的标准，持续完善网络信息，扩宽信息内容来源于，加速信息的传递，通畅信息内容方式，关键体现了人民群众关心的网络热点、社会经济发展趋势的难题、工作中实践活动中的闪光点，充分发挥了信息内容对上宣传策划、典型性正确引导、工作中具体指导、政务服务公布和领导干部管理决策的参谋长功效。目前为止，辫发《临清政务信息》10期，在其中，下达信息内容6期，特供领导干部参考4期，超出目标计划3期;汇报《临清政务信息》200余篇(期)，超出目标任务50期。二是搞好为中原城市群省长联席会提交信息工作。掌握中原城市群省长联络会公司办公室对信息内容的规定和规范，对于本市具体，立即推送有关信息，目前为止，共汇报信息内容50期。二、存有的关键难题一是在进行纪律作风集中化整治主题活动中，感觉自身虽然有缺陷，但问题不大，全是小问题，对“纪律作风集中化整治主题活动”了解存在误差，心态不足摆正。二是开拓进取精神实质不强。有一些工作中发生畏缩不前心态，欠缺坚决和勇气，沒有针对实际状况，积极地去寻发展方向，想办法，解难点。三是专业知识不足熟练。具体表现在：看待工作中有时候不足积极、积极主动，只达到于进行社领导干部交到的每日任务，对专业知识刻苦钻研不足，不重视专业知识的整体性，直到难题发生时才想办法处理，欠缺一种勤于思考努力往上的精神实质。三、存在的问题的关键缘故一是学习不够主动、基础理论基本功偏浅。尽管自身对学习培训的必要性重要性有一定的了解，但学习培训欠缺系统化和主动性。具体表现为不可以坚持不懈常常，持之以怛，有时候紧有时候松状况;不重视基础理论结合实际，仅仅为了更好地学习培训而学习培训，使学习培训越来越教条化，因此不可以精确掌握局势。二是工作能力不高，刻苦钻研水平不足。沒有深入意识到工作能力的多少对工作效能和品质起关键性功效，自身在业务流程层面存在依赖感，觉得领导干部会出现标示，因此自身并未有一整套学习培训专业知识的方案，故在开展工作中有时候较为盲目跟风，欠缺一定自信心。三是方式方法简易，只甘于表层。解决事儿方式非常简单，沒有创新意识，工作态度还不够扎扎实实，对难题未作多方面的剖析，思索不深入，有时候把工作中做为压力，未注意到方式方法的健全会为自己的工作中产生驱动力。
四、将来改进措施一是提升政冶集中学习，持续提升本身的思想政治素质。将来我将努力学习生态文明建设等科学理论，立即学习培训领悟党的指示精神，持续提升自己的政冶理论修养。提高组织纪律性意识、全局观念，提升工作效能，遵规守纪，以高宽比的使命感、责任心，以勤勤恳恳、扎扎实实的风格，以不畏艰难的胆量进行上级部门分配的各项任务。二是积极主动开拓创新，全面提高综合能力。大力加强学习培训和锻练，全面提高自身专业知识水准，提升专业能力，把工作中提升到一个新的水准。主动、勤奋好学地钻研业务，熟练掌握有效的方式和对策。喜爱做好本职工作，干一行爱一行，谦虚又很好学，碰到难题多看看多问多思考，多向周边的朋友求教。本人作风纪律自查自纠报告范例(二)自此次纪律作风集中化整治主题活动进行至今，我努力学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、张旋宇朋友和王建鹏朋友在“全方位提高年”主题活动动员部署交流会上的发言与在纪律作风集中化整治主题活动动员会上的发言及其别的有关文档，并融合本身工作中，对比临清市委市政府、市人民政府有关进行纪律作风集中化整治主题活动的建议开展深入分析：一、存在的问题1、作风纪律层面：具体表现在观念急迫度不高，创新精神不强，科学发展观方式很少，有时工作目标不清楚、方式少，活力不足充足，非常大水平上危害了工作中的推动。2、学习培训作风方面：具体表现在学习内容单一，综合性学习不够。学习培训有关战略方针性和现行政策两性知识较多，有关逻辑性、业务性、合理性和法律法规两性知识较少，存有有关专业知识学习培训不平衡的状况。3、工作态度层面：有时免不了有“慢、散、浮”等难题。有时工作责任心差，有贯彻落实相关部门和领导干部分配的工作中不立即状况，对本身工作中纪律要求不足严苛，对本企业及本系统软件各企业及领导人员管控不足及时。4、领导作风层面：领导能力不足强，领导干部构思和方式单一，欠缺主观能动性和表现力，激起员工主动性的工作能力不强，榜样力也有待提高，抓纪检监察领导班子及组员中间团队的凝聚力不足，组员工作能力欠充分发挥。5、纪律作风层面：能严格遵守“五恪守、五严禁”的纪律要求，但纪律作风榜样充分发挥不及时，无法在企业及系统软件內部塑造优良的纪律作风带头作用，推动相互作用力不足强。二、存在的问题根本原因根据用心整理现阶段本身存有的各种各样难题和不够，剖析其缘故，关键有下列几层面：1、接纳政治思想德育教育和自我学习了解提升不足，观念欠缺更深层次的磨炼，就是我观念无法得到启迪，创新精神较弱的缘故。2、自身约束不强，沒有解决好工学矛盾，是导致自身学习时间少、学习内容单一，接纳专业知识不平衡的缘故;3、对本身工作中纪律要求不严苛，工作中欠缺积极，是工作上存有“慢、散、浮”的缘故。4、欠缺领导干部锻练和管理能力素养提升学习培训，是导致领导能力不强，构思单一，欠缺主观能动性、表现力，榜样性的缘故。三、下一步勤奋方位
酷合本身存在的不足，将来我将朝下列层面勤奋：1、提升政治思想专业知识学习培训，积极参加各种政治思想学习培训，爱惜每一次出门学习培训调查机遇，保证触碰新专业知识和新思想，会动充分发挥创新思维能力，梳理工作目标，推动各项任务顺利进行。2、保证学有方案，內容分配有效，综合性学习培训，不两极分化。融合本身工作中具体，掌握轻重缓急，学有依次，以“缺啥，就先补哪些”的标准，广揽专业知识，谦虚向身边人学习培训，使本身综合能力工作能力持续提升。3、工作方面严以律己，提升自律意识，积极，立即高效率地进行相关部门及区级领导干部督办的各类工作目标。4、根据大力加强领导能力层面专业知识的学习培训，提升本身管理能力素养，让時间磨炼，经得起磨练，大力加强管理能力综合性水准。5、进一步遵规守纪，严以律己，做纪检表率作用功效，辐射源危害本企业本系统软件员工，促进她们主动遵规守纪，做领域榜样，不发生不良风气，不危害人民利益，一心一意为党和广大人民人民群众服务项目。为我县打造出“十大品牌”经济发展发展战略给予优良的行政机关机关事业单位品牌形象。本人作风纪律自查自纠报告范例(三)在全省纪律作风整治主题活动中，我努力学习了镇长在全省纪律作风整治主题活动的重要批示，学了新的党员领导干部纪律作风规章，52禁止，学了市委市政府下达的纪律作风整治主题活动教材，学了五条禁令和六项纪律，在学习中一边记笔记，一边接纳领导干部与同事们的文化教育，并因此干了详尽的学习心得，在学习活动中，根据认真反思和用心征求他人建议，了解到自身在观念、工作中、纪律作风基本建设等层面存有的匮乏，现就这种难题开展自我剖析以下：一、存在的不足1、在进行整治纪律作风主题活动中，片面性地自我满足，自觉得工作中好、主要表现好，没什么难题必须自纠自查。对本次主题活动了解片面性，存在误差，心态不足摆正。2、现行政策基础理论水准不高。对党的基本路线、战略方针、现行政策的了解只滞留在一般水准上，沒有开展深入的科学研究和把握。对文化创新的了解，不足深入，对宣传策划观念文化艺术工作中的法律法规、政策法规、现行政策把握的较为少，也较为浅薄。3、自身建设规定不紧。沒有严苛依照党员领导干部纪律作风整治主题活动中明确提出的规范规定自身，廉洁从业观念不强。个人意识、奢靡之风、盲目攀比观念常常在大脑中存有，艰苦奋斗精神风格和太紧日子的观念消除。4、对工作主动性还不够强。在工作上，不严格管理自身。二、存在的问题的关键缘故以上这种难题的存有，尽管有一定的各种因素，但更关键的或是主观原因所导致。在这段时间，自身融合集中学习，对本身存有的关键难题和不够也数次开展自我反思，深入分析造成这种难题的根本原因与伤害，从主观性上搜索缘故，归纳起來关键有下列好多个层面：1、基础理论学习不够，思想政治素质不高。对邓--基础理论、“三个代表”的关键观念欠缺系统软件的学习培训，对生态文明建设沒有深入地领悟，刻苦钻研不足，结合实际不足，使自身对基础知识的了解与具体挂钩，沒有充分发挥基础理论的指导意义，仅仅为了更好地学习培训而学习培训，使学习培训越来越流于形式、教条化，因此不可以精确掌握局势。
2、专业知识刻苦钻研不足，沒有深入意识到工作能力的多少对工作效能和品质起关键性功效，工作能力要有提升，必必须对业务流程刻苦钻研，而自身在业务流程层面存在依赖感，自身并未有一整套学习培训专业知识的方案，故在开展工作中有时候较为盲目跟风，欠缺一定自信心。
3、方式方法简易，只甘于表层，把自己份内的事搞好就可以了，解决事儿方式非常简单，沒有创新意识，工作态度还不够扎扎实实，对难题未作多方面的剖析，思索不深入，有时候把工作中做为压力，未注意到方式方法的健全会为自己的工作中产生驱动力。
三、改进措施1、进一步坚持不懈定政治信念。要根据风格整治学习活动，系统化学习培训马克思主义、马克思主义、******基础理论、三个代表关键观念和生态文明建设，系统软件把握其基本上见解、基本上方式。深层次贯彻执行生态文明建设;树牢一心一意服务于人民的观念，进一步提高榜样观念，确立观念规定，塑造优秀品牌形象。2、进一步学习，提高工作能力。树牢终生学习的意识，也就是要学政冶、学理论，又要学业务流程、法学专业、学高新科技。要坚持不懈基础理论结合实际，把学过的基础理论与具体工作中紧密结合，持续提升本身综合能力，提升现行政策基础理论水准和业务水平。3、进一步加强自身建设。要以此次党员干部作风纪律整治为突破口，树牢五种心态：一是共产党员优秀观念;二是思想解放，开拓进取观念;三是求真务实，胸怀大局观念;四是严以律已，廉洁从业观念;五是为民服务，无私奉献社会意识。4、振奋精神，实干精神。改变落伍的思想意识，积极的接纳新发展理念，新信息内容;进一步加强法律法规学习培训，严格执行各类组织纪律性。5、提升观念涵养，提升专业能力。严格管理自身，保证不参加不健康的休闲活动，不进出与自身真实身份不相符合的场地，持续保持言谈举止与自身真实身份相符合;进一步加强本身素养涵养基本建设，全面提高自身的业务能力，做贯彻恪守党员领导干部作风纪律的榜样。
篇七：纪律作风自查自纠表
作风纪律整顿自查自纠作风纪律整顿对照检查
作风纪律整顿自查自纠思想作风纪律整顿自查自纠报告自从三月份以来,我局在全体税干中开展以思想作风纪律整顿活动。活动以来，我按规定认真学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《行政诉讼法》等有关文件及其他必读遍目，并展开讨论。我围绕活动具体的内容学习，认真对照自己平时的实际工作及思想动态，查摆了自己自工作以来在政治思想、组织纪律、为人民服务宗旨、实事求是、执法行政方面存在的问题，并对此进行认真剖析，找准原因，明确今后的整改方向，以便更好地开展工作。一、存在的主要问题1、政治思想意识不够强。忽视了日常的政治理论学习，放松了对人生观和价值观的改造，政治理论水平没有较大提高，以至于对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用科学发展观来武装自己的头脑，没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题，认识事物只停留在表面，未透过现象看本质，
对事物的理解不深刻、不全面。作为一名税务干部，应当以严格的标准要求自己;在日常工作中有些细节未能严格按照标准办理。
2宗旨观念不够牢固。从思想上来看，自己对执法为民、聚财为民的认识还不够深入，总以为自己是在税收法规政策部门任职，不存在执法税收方面的问题，只要搞好政策法规工作，管理好税收政策法规方面的事就行了，有时在对待某些小事上不够认真细致，当手头工作稍多时，对于与本职工作关系不是很大的事情就不是很关注，以致自己不能切实做到为群众所想，急群众所急。
3业务知识不够钻研。表现在：对待工作不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑，常常等待领导的指示，未把工作做实、做深、做细，只要还过得去就可以了。对业务知识的掌握不够重视，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了，不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。缺乏一种刻苦钻研的精神，对学习放松了要求，没有自我加压和扩展自身价值的前瞻性。
4工作作风不够扎实。表现在：对待工作有时做不到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好，对自身要求还不够严格。
三、解决问题的措施1、加强政治学习和党性培养，不断用科学发展观的理论改
造自己的世界观、人生观;不断加强共产主义道德修养，以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。
3、在工作方面求真务实，真正沉下心来，勇于吃苦，勇于奉献，增强事业心责任感。
4、加强自我改造，提高综合素质。目前对我而言，最大的问题是要加强业务学习，只有狠下决心，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，务实基础，灵活运用合理的方法和措施，热爱本职工作，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。提高全心全意为人民服务的本领。
5、作为一名共产党员，要始终保持清醒的头脑，紧跟时代脉搏，充分发挥主观能动性，以高度的政治责任心和踏实的工作作风，坚持全心全意为人民服务的宗旨，坚持实事求是的思想、路线，以严格、公正、文明执法作为座右铭，争做一名优秀的国家公务员。
作风纪律整顿自查自纠一个人的纪律作风是干好一份工作的关键和基础。一个良好的纪律作风是加强个人修养、树立个人良好的思想观念、工作习惯的一个行为方式。一个人好的作风会产生无穷的创造力，在某种意义上更会影响和感染到身边的人，一个集体有好的作风，会产生巨大的凝聚力，从而形成一种顽强的战斗力。通过5月31
日公司开展“纪律作风大整顿”活动后，结合个人工作实际，我认真剖析，严格自查，充分认识到自身存在一定的问题，现我将个人在工作作风、劳动纪律、执行力、团结等方面表现剖析如下，并制定相应整改措施。
一、存在的主要问题(一)执行力方面在执行本职岗位职责方面，基本能做到有令就行，有禁有止，对领导安排的工作，能够做到有安排、有回音，有反馈，严格按照时间节点完成任务。工作中缺乏创造性、前瞻性，有的工作缺乏总结，有时存在拖拉现象。(二)团结方面。在团结方面，能够自觉维护大局，尊敬领导，团结同事，在与其他部门进行业务协调时，能够积极沟通，及时处理，对待外来访客能够积极主动询问事由，并对其诉求反馈领导并处理。但仍存在一定的问题，办公室作为公司对外的一个窗口部门，我个人缺乏主人翁意识，没有及时沟通与了解各部门工作动态的工作方法，在与基层部门工作联系上不能够主动沟通，在企业宣传方面还存在一定的欠缺。(三)纪律作风方面。能够严格遵守和执行公司的规章制度，不迟到早退，遇事请假，并按规章制度及时办理请假手续。但对于规定的上班时间不能够提前到班，没有足够高的工作责任心。
(四)工作效率不高对干好工作责任意识理解不够到位，自我定位不够高，造成了分析问题、解决问题站位不高，视野不广、思路不宽、办法不多，认为领导有指示，我听从完成即可，习惯于按部就班的工作，一定程度上影响了工作的实效。二、整改措施及努力方向针对自己在工作中存在的种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，正确对待领导交付任务，保持昂扬向上的精神状态，对宣传工作要在“精、细、严、实”上下功夫，细心认真，有条不紊地处理每一项工作，提高自己综合素质。(一)提升工作执行力。工作中要学会勇于担当，创新工作;对待领导交办的任务，要想方设法保质保量超时完成;工作中要加强沟通，加快信息反馈，提升工作效率，做到有令必行，有禁必止，时刻在思想上、行动上与公司要求时刻保持高度一致。(二)牢固树立集体观念。工作中增强协作意识，与公司各部门间建立高效沟通渠道，提高工作效率;虚心对待领导和同事们的批评意见，认真反思自身存在不足，努力提升个人能力素质。加强与各部门同事的思想
交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。积极主动参加集体活动，搞好团结，共创和谐的工作氛围。
(三)提高工作效率要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，加强锻炼，夯实基础，努力提高自己工作的能力;要热爱本职工作，虚心好学，深入钻研，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教，见贤思齐;要开拓创新，积极进取，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，处理问题，努力把工作能力提高到一个新的水平。(四)严格工作纪律。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。做到班前提前到岗，不迟到、不早退、按规定履行外出登记。工作中从小事做起，从点滴做起，努力做到每一项工作都站在公司全局的角度去思考，从服务公司各部门的角度去实践，切实将宣传工作做扎实，做细致。总之，我将在领导和同事们的帮助支持下，在思想作风整顿活动中，继续查摆自己在各方面存在的不足和问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，以更高的标准要求自己，在实践中提升工作能力。天天在状态，时时有激情，兢兢业业、勤勤恳恳的干好各项工作，努力在平凡中创造非凡，在“小”岗位上创出“大”
事业，为公司的发展献出自己的一份力量。作风纪律整顿自查自纠教师是学生增长知识和思想进步的指导者和引路人，教师的
一言一行、一举一动无时无刻不再潜移默化的影响着学生。因此，师德的好坏往往影响和决定了学生学风的好坏。作为人类灵魂的工程师，必须具有高尚的道德品质，对学生要有慈母般的爱心。为了培育自己高尚的师德，塑造良好教师形象，现对本人教育教学方面的情况进行反思回顾，找出缺点与不足，以利今后改正。
一、主要存在的问题：1、不能合理利用时间进行自学当今世界瞬息万变，要适应这种变化，只有加强学习，注重自身素质的不断提高，做到与时俱进。回顾已走过的路，虽然各方面或多或少有一定的提高，但总的来说，进步并不算太大。尤其是在科学思想、管理方法等方面还很欠缺，与其他老师相比还存在较大的差距。2、做事缺乏预见性。在班级管理中，有时候不能在事情发生之前，对学生进行及时的教育，以防止事情发生，而是跟在学生的身后处理事情。往往把自己放在被动的位置，有时会手忙脚乱，事倍而功半。3、工作中不能大胆实践、不断创新日常工作按部就班的时候多，主动创新的时候少;对管理工作零碎的思考多，整体的谋划少。
二、分析产生这些问题的原因：1、自己放松了学习及对自己的要求;2、是自己对自己的工作没有进行系统的规划、整理。3、有时对学生的要求过于严格，求全责备。4、自身性格比较直率，为人处事方面缺乏圆润灵活。这次自查使我找到了自己的问题和不足，为下一步的整改找准了重心及如何做好自己工作的方式、方向。三、下一步整改措施：通过深刻查找剖析，针对自身存在的问题和不足，在今后的学习、工作、生活中，我将严格要求自己，认真做好以下几点：1、加强自身建设，提高素质。(1)是在政治理论素养上下工夫，加强对政策理论水平的提高。(2)是在业务，在专业知识、法律法规方面加强学习，努力提高自己的业务能力和服务水平，做到理论联系实际，全面发展。2、强化责任，提高效率。树立强烈的时间观、效率观、质量观，同时变压力为动力，积极促进自身能力的不断提高。3、开拓创新，提高教育教学水平。在工作中勤观察、勤思考，想学生、家长之所想、急学生、家长之所急，全心全意做好教育教学各项工作。
篇八：纪律作风自查自纠表
作风纪律整顿自查自纠五篇1、集中排查问题。重点做好了“五查五看“，一是查学习，看是否存在懒于学习、懒于思考和不钻研业务知识，不熟悉中央、省、市、县重大方针政策等问题；二是查思想，看是否存在部门或个人主义盛行、大局意识不强、宗旨意识淡薄，公仆意识、群众观点不牢、工作责任心不强、自我要求不高、工作标准低下等问题；三是查作风，看是否存在作风松散，有令不行、有禁不止，不作为、慢作为、乱作为等问题；四是查纪律，看是否存在纪律松懈、违纪违规，上班迟到早退、脱岗串岗、上网炒股聊天玩游戏、借下乡出差到其他地方办公务之机不到岗、到休闲娱乐场所活动等问题；五是查工作，看是否存在工作按部就班、推进不力，创新进取劲头不足，业绩平庸、效率不高以及质量不优等问题。
2、深入剖析问题产生的根源。以党的群众路线教育实践活动为载体，大力开展批评与自我批评，局党委班子共组织召开两次民主生活会，支部分别组织全体党员召开了专题民主生活会，12个股室、两个二级机构也分别组织召开了专题民主生活会，深刻查摆了“庸、懒、散、拖“等方面存在的问题，同时对征求到的意见和建议进行了细致的分析和梳理。每个支部、每个股室、每一名干部职工都建立了台账，针对每个问题，逐一深刻剖析，针对产生的根源，提出整改措施和时限，明确责任，认真做好整改。
3、开展公开承诺。各股室、各单位、全体干部职工都根据自己的本职工作以及对照检查查摆的主要问题及制定整改措施进行了公开承诺，班子成员在大厅的版面上统一进行公示，其他人员运用不同方式进行公示。通过宣传栏、学习园地等形式公开公示，接受群众监督，接受上级及党政办、活动办的督导检查。
4、实行工作去向公示制度。局里按照县纪检委的要求对班子成员、局主题干部职工全部制订工作去向公示牌，悬挂在楼层最显眼位置，通过干部职工信息公开和去向公示，进一步方便群众办事，接受社会监督。
6、加大督查力度。局党政办认真做好督查工作，对局机关的上下班迟到、请销假、公车停放、劳动卫生的工作纪律情况一周一查，周周必查，对查出的问题予以通报，对违纪的个人进行批评，并写书面检查。对于方案的实施情况进行督办检查，定期与各部门沟通了解，及时掌握整改情况，扎实认真进行整改提高。
二、查摆的问题。
（一）、“庸“方面存在的问题。
1、个别同志在工作上不思进取、安于现状、因循守旧、萎靡不振。
2、一些同志在业务上不能熟练掌握并灵活运用业务知识和政策法律法规，思路不清、能力不强、标准不高。
3、个别同志对安排的工作推进不力、没有起色、没有特色、没有亮点、业绩平庸。
4、个别同志遇到困难工作、重大事件或复杂问题，束手无策，工作被动滞后。
5、个别同志工作方法上简单粗暴，服务态度、服务质量差等。
（二）、“懒“方面存在的问题。
1、一些人在工作上懒于学习、不认真钻研业务和法律法规，只凭经验和个人喜好办事；懒于思考、工作流于形式、得过且过，标准低下、不愿创新。
（三）、“散“方面存在的问题。
1、个别人工作中自由散漫，有令不行、有禁不止、阳奉阴违、我行我素，只要组织照顾，不守组织纪律。
2、个别人员纪律上不按规定履行请销假手续、迟到早退、脱岗串岗，工作时间上网娱乐、炒股、打牌下棋、扎堆闲聊、出入娱乐场所、办私事，工作日午间饮酒。
3、部分人员借开会、下乡入村或办理其他公务之机滞留不归；开会学习纪律松弛、无故缺席应参加的会议、学习和活动。
（四）、“拖“方面存在的问题。
1、一些同志不积极履行职责，首问责任制和限时办结制执行不力。
2、一些人办事程序不规范，行政执法不严谨，工程项目管理不到位，工作拖沓，推诿扯皮，效率低下。
3、个别人奉行好人主义，遇到困难绕着走，回避矛盾、敷衍塞责、不敢碰硬，当老好人。
4、个别人不办事、推三阻四，得了好处才办事，看到熟人、遇到领导立即办，看到生人、遇到基层和普通群众拖延不办等问题。
三、整治措施针对以上查摆出来的问题，我们根据问题的性质分别分解到有关股室能即时改正的予以改正，问题较为复杂的，按照边学、边查、边改的方式予以整改，主要的整改措施如下：1、学习党的思想政治理论，林业政策法律法规，林业科技知识等。加强学习，努力提高自身素质。通过进一步夯实党的群众路线教育实践活动基础，认真学习贯彻落实好中
央“八项“规定，进一步转变作风，认真贯彻落实好机关作风纪律专项整治活动，推动陕县林业科学和谐发展。
3、服从大局，提高凝聚能力。要在进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识、服从意识上下功夫，要时刻牢记自己的一言一行所代表的不是个人行为，而是单位的整体形象。自觉执行相关禁令和各项规章制度。在开会学习期间严肃纪律，工作时间不得自由散漫，有令必遵，有禁必止。
作风纪律整顿自查自纠范文五篇【二】围绕市委干部作风建设具体内容学习，使我深刻地熟悉到干部作风整顿的重要性和必要性，为了使自己在以后的工作中切实改进思想、工作、生活等方面存在的，现就自己过去存在的问题进行剖析如下：1、思想觉悟不高：一直以来，总认为我一个普通教师只要教好书，上好课，管好学生不出问题，完成领导分配的工作，工资不会被扣就万事大吉了。国家大事与我无关，是“上梁不正下梁歪”，与我一个普通老百姓无关，天踏下来有领导顶着，事情布置下来了，有同事一起扛着，国家大事是领导们关心的事，少我一个人关心，地球照样转，所以在记政治学习笔记，总是从各类报刊上东摘一段，西抄一段，以凑满学校要求的字数为原则，应付差事。而不是从心底里去学习时事政治，关心国家大事。
2、学习的要求和动力不够。主要表现为：1、学习的自觉性不强。没改变那种“要我学”为“我要学”的良好学习习惯。自己较注重单位安排的各种政治、业务学习，而对其他学习的主动性不够；2、学习的钻劲不够。学习过程中，虽然认真做了笔记，但往往浅尝辄止，没有作深入消化，领会内涵，全面贯彻；3、学习重点不清。自己没有认真把握学习重点，但求面面俱到，结果忽视了直接相关工作需要的重点学习。
4、学习深度不够。在注重政治和业务学习时，在学习的深入性和系统上还存在很大不足，有时紧时松的现象，致使自己对新知识、新思维掌握不够，了解不透。这说明自己在学习上还缺乏“挤劲”“钻劲”和“忍劲”，缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉性。
3、对教研工作不热心，态度消极。潜意识里认为搞教研不是我们一线教师的事，而是教研部门专门从事教学研究人员的事，我们老师没有那个水平，不会搞，也没有时间，更没有必要，况且其它有些战线的同志还是“上班没事干，拿份报纸看，不要一小时，全天事做完”，为什么要给我们老师捆得那么紧。因此对教研工作热情不高，态度消极。
5、忽视学生的思想品德教育，只注重知识的教学。认为知识的教学见效快，明显，而学生的思想品德是要在长期的耐心教育和黔移默化的影响下逐步形成的，还需要家庭、社会的配合，甚至有的学生还可能是顽固不化的“刁民”，要让思想品德变好，难度大，工作又要细心，还要耐心。我没有那么大的耐心。况且，学生的思想品德再好，我也不会多得一分钱的工资。因此，就忽视了学生思想品德的教育，只注重知识的教学，也很少对学生进行法纪教育。
7、艰苦奋斗的精神有待加强。牺牲休息时间抓紧处理工作的紧迫感有所放松，工作“蹲、靠、守”的功夫还不到家。因为工作繁忙，有时会放松了学习的时间。
8、为人民服务的宗旨观念不够牢固。表现在：对待群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急燥，态度不够和蔼，遇到当事人反复询问的问题时缺乏耐心，没有合理调整自己的情绪。存有“事不关已、高高挂起”的思想。
10、政策理论水平不够高。
11、责任意识不够强。由于大局意识不够，往往只管自己职责以内的事，其它的事就少有过问。有时，自己明明看见其它教师工作中存在的问题，因碍于面子或是认为不该自己管，也就没有主动提出来帮助改正，而是放之任之；有时自己认为无足轻重、无碍大局、可干可不干的事，也就无动于衷；有时本该今天干完的事也随便拖到明天干。
12、思想解放程度不够。
因为思想解放程度不够，干起工作来仍有些默守陈规，拘泥于老观念、老经验，不能放开思维，用实事求是的原则去具体分析和处理具体工作事务。创新意识不强，处理问题时老喜欢“看别人的”或是用一贯的老套路、老办法。对于各种规章制度不加辩证分析地贯彻执行。
15、市场经济的冲击，导致了教师职业价值观的弱化；消极的工作心态，导致教师出现了职业倦怠。
（二）为人民服务宗旨意识不够牢固。从思想上来看，自己对立党为公，执政为民的认识还不够深入，总以为自己长期在基层工作，对农村工作十分熟悉，有时对待群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，就嫌麻烦，性子就有些急燥，态度不够好，有时过多考虑个人得失，存有“主观为自己，客观为别人”和“事不关己，高高挂起”的思想，以致自己为民服务的公仆意识淡化，未切实做到为群众所想，急群众所急。没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为自己能力有限，职责有限，只能过一种平平静静、平平安安、平平淡淡的日子，只能是既没有大作为，也不会轰轰烈烈。
政治思想认识不能紧跟形势的要求。每次除了参加单位组织的学习外，之后连报纸，电视新闻等也很少顾及，更谈不上学习政治理论书籍。因此，在工作生活中虽然与所包抓村的干部有一定感情，但亲民爱民、为人民服
务的思想树立得并不牢固。不能始终与群众心贴心，做到心里装着群众，凡事想着群众，工作依靠群众，一切为了群众，做群众的贴心人。不能扑下身子为群众办好事、办实事。
（三）无私奉献意识不强，工作作风还需务实。工作作风不够扎实，开拓创新意识不够。工作上往往是领导安排什么工作就干什么，临时性的工作和活动较多，主动考虑工作还有欠缺，对自己的工作缺乏系统的考虑和研究。工作中经常接触的问题很多，但是依靠自身很难解决，致使自己常常感觉很矛盾，很多问题靠自身的力量无法解决，经常会产生畏难情绪，急躁心理。在工作的敬业精神，务实作风方面，自己还有很大差距，埋头干工作多，主动向领导汇报工作和思想少；与同事谈心交流不够，谈思想、交流业务工作较少。表现在：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。
二是为群众服务意识的淡薄。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。没有深刻体会“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的实质。没有坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准。始终坚持全心全意为人民服务，是对一名机关干部的根本要求。具体到自己身上，就应当始终保持高度的敬业精神，认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨、尽心尽力地做好所担负的包村工作和妇女工作，并以人民群众满意作为改进、提高自己工作的标准。但是自己的这种观念树立的并不牢靠，在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求，提高自己、改进工作的紧迫感、责任心还不够强，离领导和同志们的要求还有较大差距。
三是工作方法简单，创新意识不够。只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，有没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。习惯用老办法、老经验来处理工作，不能勇于打破老框框、老套路，胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势，创新意识和其他同志相比还有差距，思想还不够解放，工作思路不够开阔。
三是进一步强化纪律意识，在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，时时处处，不该说的话不说，不该做的事不做，服从大局，听从指挥，令行禁止。作为一名机关干部，要始终保持清醒的头脑，紧跟时代脉搏，充分发挥主观能动性，以高度的政治责任心和踏实的工作作风，坚持全心全意为人民服务的宗旨，坚持实事求是的思想、路线，以严格、公正、文明执法作为座右铭，争做一名优秀的国家公职人员。
四是牢记宗旨，勤政为民，加强纪律，切实改变作风不实的面貌。针对自己工作不深入，作风不踏实，勤政为民服务意识不浓的表现。通过学习，认识要大大提高，彻底改进自己工作和思想不相适应的环节，切实加强自己的纪律观念，严格遵守各项规章制度，充分发挥机关干部的优良传统，以务实的姿态迎接新的工作挑战。一是做到多调查研究，多为群众办事，多了解民情，多化解民怨，二是多宣传党的方针政策，按照科学发展观的要求，多为群众研究发展路子，为我镇经济腾飞和人民富裕作出自己最大的努力。
以上是我在干部纪律作风整顿活动中对自身存在问题和改进措施的剖析，如有不足之处，希望大家及时批评指正！总之，我将以这次纪律作风
整顿教育活动为契机，在领导和同志们的帮助支持下，在思想作风整顿活动中，继续查找自己在各方面存在的不足和问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，不断充实、提高和完善自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，努力把领导分配给自己的各项工作做好，取得成效。为党的事业添砖加瓦。
作风纪律整顿自查自纠范文五篇【四】按照上级要求，结合自身工作实际，我用心参加整改活动，认真学习了某市纪律作风集中整顿活动动员大会会议精神和《临清市关于开展纪律作风集中整顿活动的意见》以及张书记、王市长在全市干部作风整顿动员大会上的重要讲话精神，及时查摆自我在大局意识、职责意识、服务意识、效率意识、纪律意识等五个方面存在的差距和不足。
一、不断加强学习，逐步提升作风意识自从开展机关作风教育整顿活动以来，我严格按照市委、市政府的要求，在办公室的统一安排部署下，用心参加学习，认真查找问题。在学习方面，除用心参加单位组织的集中学习外，个人还坚持自学，及时撰写。在坚持学习的同时，我还注意对照要求，查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，努力纠正干部队伍中存在的作风懒散、纪律松弛、工作效率低下等问题。同时，对照“八条禁令”的规定，严明机关干部工作纪律，并且努力从自身做起、做点滴做起，努力使自已成为合格的机关干部。
二是工作创新意识还不够强，工作方法过于简单。处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担。没有很好地深入基层、深入群众、深
入实际，走程序性的老路，个性是缺乏先进地区大胆改革、敢为人先的精神。
三、明确重点，用心整改一是进一步加强政治理论学习。今后我要认真“三个代表”重要思想和科学发展观，认真学习党的十七大和十七届三中、四中、__精神，及时学习领会党的文件精神，提高自我的政治理论修养，坚定自我的政治信念。进一步增强纪律观念、纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉加强党性煅炼，遵纪守法、廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的职责感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实地做好各项工作。
二是用心开拓进取，提高工作水平。在今后的工作中，我将认真钻研业务，加强工作锻炼，夯实工作基础，努力提高自我工作的潜力；加强学习，虚心请教，深入钻研，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教；开拓创新，用心进取，科学运用工作方法，妥善处理各种问题，努力提高自我的工作潜力和水平。树立“服从要坚决”、“落实不走样”的工作态度。对领导交办的各项工作，不推诿、不拖延，高效率、快节奏、高质量地完成。
三是进一步加强自身建设，提升服务意识。结合全面提升年活动的开展，始终牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，用心适应新形势、新任务的需要，进一步增强大局意识、职责意识、忧患意识，为领导决策出谋划策，献智献力；时刻遵守各项，增强拒腐防变的职责感和紧迫感。时刻以树立机关干部良好形象为自我行动、处世的准则，在生活上严格要求自我，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。
作风纪律整顿自查自纠范文五篇【五】一个人的纪律作风是干好一份工作的关键和基础。一个良好的纪律作风是加强个人修养、树立个人良好
的思想观念、工作习惯的一个行为方式。一个人好的作风会产生无穷的创造力，在某种意义上更会影响和感染到身边的人，一个集体有好的作风，会产生巨大的凝聚力，从而形成一种顽强的战斗力。通过5月31日公司开展“纪律作风大整顿”活动后，结合个人工作实际，我认真剖析，严格自查，充分认识到自身存在一定的问题，现我将个人在工作作风、劳动纪律、执行力、团结等方面表现剖析如下，并制定相应整改措施。
一、存在的主要问题（一）执行力方面在执行本职岗位职责方面，基本能做到有令就行，有禁有止，对领导安排的工作，能够做到有安排、有回音，有反馈，严格按照时间节点完成任务。工作中缺乏创造性、前瞻性，有的工作缺乏总结，有时存在拖拉现象。
（二）团结方面。
（三）纪律作风方面。
能够严格遵守和执行公司的规章制度，不迟到早退，遇事请假，并按规章制度及时办理请假手续。但对于规定的上班时间不能够提前到班，没有足够高的工作责任心。
（四）工作效率不高对干好工作责任意识理解不够到位，自我定位不够高，造成了分析问题、解决问题站位不高，视野不广、思路不宽、办法不多，认为领导有指示，我听从完成即可，习惯于按部就班的工作，一定程度上影响了工作的实效。
二、整改措施及努力方向针对自己在工作中存在的种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，正确对待领导交
付任务，保持昂扬向上的精神状态，对宣传工作要在“精、细、严、实”上下功夫，细心认真，有条不紊地处理每一项工作，提高自己综合素质。
（一）提升工作执行力。
工作中要学会勇于担当，创新工作；对待领导交办的任务，要想方设法保质保量超时完成；工作中要加强沟通，加快信息反馈，提升工作效率，做到有令必行，有禁必止，时刻在思想上、行动上与公司要求时刻保持高度一致。
（二）牢固树立集体观念。
工作中增强协作意识，与公司各部门间建立高效沟通渠道，提高工作效率；虚心对待领导和同事们的批评，认真反思自身存在不足，努力提升个人能力素质。加强与各部门同事的交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。积极主动参加集体活动，搞好团结，共创和谐的工作氛围。
（三）提高工作效率要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，加强锻炼，夯实基础，努力提高自己工作的能力；要热爱本职工作，虚心好学，深入钻研，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教，见贤思齐；要开拓创新，积极进取，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，处理问题，努力把工作能力提高到一个新的水平。
（四）严格工作纪律。
纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。做到班前提前到岗，不迟到、不早退、按规定履行外出登记。工作中从小事做起，从点滴
做起，努力做到每一项工作都站在公司全局的角度去思考，从服务公司各部门的角度去实践，切实将宣传工作做扎实，做细致。
总之，我将在领导和同事们的帮助支持下，在思想作风整顿活动中，继续查摆自己在各方面存在的不足和问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，以更高的标准要求自己，在实践中提升工作能力。天天在状态，时时有激情，兢兢业业、勤勤恳恳的干好各项工作，努力在平凡中创造非凡，在“小”岗位上创出“大”事业，为公司的发展献出自己的一份力量。
篇九：纪律作风自查自纠表
纪律作风整顿自查自纠3篇我将进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，以更高的标准要求自己，在实践中提升工作能力。下面是为大家带来的，希望能帮助到大家!
纪律作风整顿自查自纠1敬爱的党组织：开展干部思想作风纪律教育整顿活动以来，本人经过学习教育和深入思考，我个人对深入开展作风纪律整顿教育活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识，思想认识有了很大的提高。总体来讲，通过这次活动使我在思想和行动上更加与党中央保持高度一致，保持了政治上的鉴别力和敏锐性;顾全大局，坚持原则，比较认真地完成各项工作和任务。一、存在的主要问题和不足(一)业务知识不足，理论业务学习不够。参加工作以来,本人虽然一直比较重视学习，但所掌握的理论知识和具备的业务水平，还远远未达到新时期我站工作的要求。认为自己已有的一些业务知识可以应付目前的工作了，满足现状，对业务知
识的掌握求精求深不够。虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、持之以恒的学习精神和态度，同时，我对理论武装头脑的紧迫性认识不足，理论学习不够重视，学习自觉性、积极性和主动性不足，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学甚至不学。学习停留一般化，学习专题不突出，针对性不强，不分层次，虽然能完成读书笔记，但不够主动认真。平时虽然经常学习一些马列主义、毛泽东思想及邓小平理论的书籍，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解，使自己的理论知识与实际脱钩，理论联系实际不够，学用脱节，运用理论指导实践的意识不强，没有充分把理论和实践有机联系起来，运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。
(二)为人民服务宗旨意识不够牢固。没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为共产党人要为人民服务，但不可能全心全意，更不会是最高的价值标准和人生追求，认为自己虽然是一名共产党员，但能力有限，职位有限，只能过一种平平静静、平平安安、平平淡淡的日子，只能是既没有大作为，也不会轰轰烈烈。不能始终与职工心贴心，做到心里装
着职工，凡事想着职工，工作依靠职工，一切为了职工，做职工的贴心人。
(三)工作作风不够扎实，开拓创新意识不够，领导艺术有待进一步提高。本人对自己的工作缺乏系统的考虑和研究;缺乏大胆管理，为顾及面子往往自我批评多一些，忽视对同志的批评，存在“老好人”思想;埋头干工作多，主动向领导汇报工作和思想少;与同志们谈心交流不够，谈思想、交流业务较少。
二、存在问题的根源上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自己结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：(一)学习积极性不足，理论水平还达不到时代要求。提高马列主义的思想理论水平是对党员干部的基本要求，思想理论水平的高低，决定着一名党员干部的政治素质、理论修养和工作水平。自己学习的自觉性不高，主动性不强，满足于一知半解，在系统学、深入学、广泛学和联系实际学方面还不够。正是因为这样，才使自己在思想修养上做的不够，在工作的开拓
进取上也就存在着差距，这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。
(二)全心全意为人民服务的宗旨意识不够强。始终坚持全心全意为人民服务，是对我这一名党员的根本要求。具体到自己身上，就应当始终保持高度的敬业精神，认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨、尽心尽力地做好所担负的工作，并以人民群众满意作为改进、提高自己工作的标准。但是自己的这种观念树立的并不牢靠，在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求，提高自己、改进工作的紧迫感、责任心还不够强，离领导和同志们的要求还有较大差距。
(三)创新意识不够。习惯用老办法、老经验来处理工作，不能勇于打破老框框、老套路，胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势，创新意识和其他同志相比还有差距，思想还不够解放，工作思路不够开阔。
三、整改措施和努力方向这次作风纪律整顿教育活动，使自己看清了自己在思想作风纪律等方面存在的一些问题，但关键不是查找了问题，分析了原因就行了，关键是今后怎样按照《党章》的要求，按照党性的要求，针对自身存在的问题和薄弱环节，为督促自己拿出实际行动，扎扎实实地解决每一个具体问题，始终做一名合格的党员。
(一)加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。当前，国际国内形势复杂多变，党员干部如果不保持政治上的警惕，不增强政治敏锐性、政治洞察力，是非常危险的。马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想是一脉相承的科学理论体系，只有全面、系统、准确地学习和领会，才能融会贯通，把握其精神实质，掌握科学的世界观和方法论。我将继续深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，坚持理论联系实际，用唯物主义立场、观点和方法观察问题、分析问题，牢固树立正确的世界观和人生观，做到政治上更加成熟，理想信念更加坚定。认真学习和领会党的方针政策，激发爱岗敬业的热情，积极投身于工作中去，在平凡的岗位上做出自己应有的贡献。认真学习法律法规，不断提高自己的法纪观念，提高自己的业务水平和服务质量，圆满完成各项工作任务。
(二)进一步改进工作作风，在求真务实上狠下功夫。针对新情况、新问题，抓住班子建设、思想政治工作中的薄弱环节，大力开展调查研究，掌握
(三)进一步强化纪律意识，在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，时时处处以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为行动准则，时时处处以一名共产党员的标准严格要求自己，不该说的话不说，不该做的事不做，服从大局，听从指挥，令行禁止。进一步强化廉政意识，锻炼意志品质，提高思想境界，自觉接受监督，保持高尚的道德情操，筑牢拒腐防变的堤坝，时时刻刻自重、自省、自警、自励，真正做到自身正、自身硬、自身净。
(四)摆正位置，充分发挥指导职责。严格自我管理与监督，严格纪律和要求。工作中要讲原则，讲纪律，讲方法，不该得的不得，不该要的不要，不该办的不办，同时要善于查漏补缺，及时补位，争做一名合格的领导干部。
总之，我将以这次作风纪律整顿教育活动为契机，振奋精神，扎实工作，严格要求自己，不断充实、提高和完善自己。
纪律作风整顿自查自纠2市委、市政府开展纪律作风集中整顿活动以来，促进了全市干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上又一次新的提高。作为政府办公室这个窗口单位的工作人员，我亦不容迟缓，迅速行动起来，认真学习了张旋宇书记和王建鹏市长在纪律作风集中整顿活动动员大会上的讲话，《中共临清市委临清
市人民政府关于开展纪律作风集中整顿活动的意见》等有关文件，有针对性的深入挖掘自身在工作中存在的各种问题和不足，经过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿活动有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。
一、自查存在的问题：1、理论学习不够。平时只满足于读书、看报，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势，跟不上形势发展和组织要求。2、思想认识不够。对干好工作责任意识理解不够到位，自我定位较低，要求较低，造成了分析问题、解决问题站位不高，视野不广、思路不宽、办法不多，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好，一定程度上影响了工作的实效。3、业务知识不够精通。在工作中，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，不是自己积极力求寻找对策，而是单一等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研拼搏向上的精神。二、整改措施和努力方向
针对自己在工作中存在的种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，正确对待领导交付任务，保持昂扬向上的精神状态，对政务网信息公开工作要在“精、细、严、实”上下功夫，细心认真，有条不紊地处理每一项工作，提高自己综合素质。具体做到以下几点：
1、加强理论学习，提高政治素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后要精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成各项工作任务。
2、积极开拓进取，提高工作水平。要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，加强锻炼，夯实基础，努力提高自己工作的能力;要热爱本职工作，虚心好学，深入钻研，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教，见贤思齐;要开拓创新，积极进取，灵活运用合
理的方法和措施，开展工作，处理问题，努力把工作能力提高到一个新的水平。
3、加强自身建设，提高服务能力。通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫，为领导决策出谋划策，献智献力;加强与同志间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。
总之，我将在领导和同志们的帮助支持下，在思想作风整顿活动中，继续查摆自己在各方面存在的不足和问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，以更高的标准要求自己，在实践中提升工作能力。天天在状态，时时有激情，兢兢业业、勤勤恳恳的干好各项工作，努力在平凡中创造非凡，在“小”岗位上创出“大”事业。
纪律作风整顿自查自纠3根据公司的统一安排，我参加了学习贯彻《职工工作作风整顿》活动，对《职工工作作风整顿》的实施意义有了更加深刻的认识，一个月以来来，我认真学习和贯彻执行《职工工作作风整顿》的各项规定，对照“工作性质，工作流程”的相关
规定，并结合自身工作和工作作风情况进行了自查，现将自查情况报告如下：
一、存在的问题(一)在学习上：学习的要求和动力不够，对学习的要求不够高，在学习内容上，学习的范围较窄，系统性、专业性、深入性不强，在学习的方式上，理论与实践结合差，学以致用不活。动力不足，缺乏学习的主动性，主要表现在一是学习的自觉性不强。较注重单位安排的各种政治、业务学习，而对其他学习的主动性不够。二是理想信念淡化。自已不管在何处工作，总是随遇而安，缺乏开拓创新意识。在思维方式上，习惯于凭经验考虑问题，想事情在工作立足实际，大胆探索的方式比较少。(二)在工作作风上：工作作风不够扎实。虽然工作中取得了一定的成绩，但是树立为经济发展服务意识不够深刻，工作作风不深入、不扎实。有些工作浮于表面和有应对的思想。工作标准不精益求精，处理问题有时还存在畏难情绪，瞻前顾后、患得患失，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准。责任意识不够强，由于大局意识不够，往住只管自已职责以内的事，其它的事就少有过问，对工作的热情不够。二、产生问题的原因分析
(一)平时疏于学习。以往我总认为，只要能把本职工作干好，其他学习都无关紧要，其实，学习与工作是相辅相成的。只有深入地、系统地、全面地学习，才能更好地胜任自已的工作。由于忽视了对党的路线、方针、政策的学习和掌握，对于自已所学的东西，也没有认真去深入消化、吸收，也就不能很好地做到把自已所学贯彻到实践中去，落实到行动上来。
(二)服务意识不是很强，由于理论学习不够，思想不解放，导致为对公司专业化服务的管理理念理解有所偏颇，自我革新意识不强。
(三)思维局限，认识落后。思维局限，认识落后，进取意识不够强，认为工作上过得去就行，不求冒尖，但求稳而不乱，奉行多一事不如少一事的原则。按部就班，认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事，工作不出错，不给公司添乱子，也就问心无愧。没给自已树立跨越的高标杆，让自已朝着目标坚定地走下去，反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。
三、努力的方向及整改措施(一)加强学习，提高自身的思想素质和工作能力认真学习自己所在的专业内容，并且有针对性地学习对自己有帮助的专业知识。认真学习和贯彻公司各种文件和企业文
化，积极参加企业文化学习，努力提高自已的思想素质。不断加强业务学习，提高业务水平。
(二)严于律已，增强服务观念专业化服务和集成化管理是我公司的管理理念，是我们必须牢记的东西，也是我们在平时工作和学习的最终目标。工作中，自已始终要围绕专业化服务这一管理理念，严于律已，爱岗敬业，一丝不苟地干好本职工作。时刻把公司的利益放在首位，增强为公司服务的责任意识。(三)求真务实，开拓创新，树立大局意识求真务实，开拓创新，要改于突破常规思维，想别人之所没想，所不想，树立敢闯、敢冒的精神，只要所思、所识、所想符合时代要求，就大胆干，为此，自已首先要勇于剖析自已，严格按照工作作风的要求，对照检查自已的思想和言行，做到有则改之，无则加勉;其次，要积极地开展批评与自我批评。开展诚恳的、深刻地自我批评，即是对自已负责，也是对公司负责。虚心向其他同志请教，请别人帮助查找问题，对于别人的批评和指正，自已决不敷衍，坚决摒弃面子思想，对公司、对工作负责态度，克服患得患失的思想顾虑，争取让自己成为一个专业技术过硬和思想水平先进的人。(四)进一步增强法纪意识，做遵纪守法的模范。在贯彻执行《职工工作作风整顿》中，我对照自己的所作所为，有没有
犯工作作风整顿中严格禁止的事，有没有偏离自己刚参加工作时为公司为国家服务意识的苗头;在自己的履职过程中，在自己的生活中，是不是把“严于律已”当成自己的人生信条。在日常工作和生活中自觉遵守国家的法律法规，认真执行公司内的各项管理制度，以《工作作风整顿》为镜子，时刻对照、检点自己的工作行为，严格要求自己，带头廉洁自律，时刻记住法律与纪律的“高压线”，努力做遵纪守法，思想过硬的员工。
总之，自已也能严格按照公司要求做好自我批评，但对照公司的要求还有一定的差距，今后我将在领导和同志们的帮助和支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自已，严格遵守公司规章制度，强化自身工作作风，努力克服自己存在的问题和不足，以公司要求为准绳，坚定理想信念、强化服务意识，进一步提高洁身自好意识、责任意识，更加努力提高自身的专业知识和平时的生活作风。
篇十：纪律作风自查自纠表
工作纪律作风自查自纠报告范文(精选3篇)加强纪律建设是全面从严治党的根本方针。以下是为大家整理的关于工作纪律作风自查自纠报告的文章3篇,欢迎品鉴！
为了迎2022年世博会，作风纪律整顿就是部队必须搞的一项关键工作，整顿工作制度和生活作风，融合个人实际辨认出了自己的不足之处，通过这次整顿去展开废止，在此做出自纠自查：
一、存在的不足
1、思想上加不平衡现象，在大项任务面前不能静下心来，除了绞性心理，总想为顺利完成任务而顺利完成任务，没特别注意工作质量、没严格遵守施工安全，下班比较积极主动、有时已连续上几天班就感觉很累，总想能够不能逃避，有时还忘掉了自己的上班时间，要到别人过来叫做我才想到必须下班。
2、平时作风有些希拉、新老兵观念不强，认为平时关系不错、就没有讲究那么多;看新闻联播也不够认真，有时还到处走动，晚上又玩手机到很晚，次日起床又不安时、睡眠不足就直接影响到第二天的正常工作。
二、整改措施
1、在今后的工作中调整好心态、保证在各项任务面前能够静下心来，让各项任务可以安全进行到底，决不为完成任务而完成任务，坚决提高工作质量、工作效率，安时到位、安时完成，决不因个人原因影响到集体、影响到单位。
2、严苛全面落实一日生活制度，工作日按照规定着军装，决不混穿;强化崭新老兵观念，认清自己的边线;每天按照规定看看新闻，晚上点亮后尽量晚睡，掌控自己的玩手机的时间，决不因睡眠不足而影响工作。以上就是本人的自查自纠，例如存有不足之处还盼大家批评指正。
按照局《关于开展“纪律教育月”和“持续抓纪律转作风树形象促工作”活动实施方案》的有关要求，通过对照要求找差距，严格按照“六大纪律”问题和中央八项规定及其实施细则精神进行自查，现将自己在工作、学习和生活中还存在以下几个方面思想观念上的不足和缺点问题汇报如下：
一、就是满足用户于自己以前所获得的所谓成绩，存有了“差不多”、“说得过去”的思想认识，这就是典型的不思进取意识在作怪的整体表现。
二、是存在着“懒”和“散”的意识，不愿动脑筋解决问题，视野不够开阔，考虑问题层次较低。
三、就是创新能力还比较，工作亮点太少。
四、是满足于“本事不大，老实听话”，只限于完成规定任务，不能主动出击，主动争取。五是满足于轻车熟路，不愿意再吃苦受累，存在得过且过思想。
直面港区又一轮代莱发展机遇和挑战，我决意以这次活动为契机，通过深入细致自学，直面问题，解决问题，进一步增强责任意识，进一步增强技术创新意识，二要努力做到“五个扫除、五个践行”，坚实搞好各项本职工作的业务积极开展。一就是扫除自我满足用户观念，践行争先创优意识。始终努力做到把自己的命运同全局的各项业务正常积极开展紧紧的融合在一起，以主人翁的责任感，常怀大局之心，常怀无私奉献之心，踏踏实实干活不好本职工作。二就是扫除散漫观念，践行爱岗敬业意识。从小抓起，从现在抓起，向“倔”和“贫”搞极力的斗争。努力做到存有了工作任务，不怕清早看球，不怕加班加点，继续发扬不怕吃苦、不怕看球、不讲条件的作风，极力顺利完成各项工作任务。三就是扫除自我半封闭，践行改革开放意识。直面新形势，必须擅于冲破港区看看港区，勇于东站在世界潮流的前端回去对待问题。永不服输、永不言恨，不与别人比待遇，勇于别人比贡献。四就是扫除反应迟钝，践行与时俱进意识。决不等候继续观望，努力做到主动出击，主动谋求，及时跟上时代步伐，把握住发展的主动权。五就是扫除自我减至升压，践行向前意识。敢于道德教育，勇于跑过来，挑人之短，补己之短，并作至自学自学再自学，不懈努力不懈努力再不懈努力，积极参与建言献策和全面落实“索莱米”的建议，立足本职，环顾大局，以自己出席本次活动的实际行动，汇报自己“揪纪律转回作风树形象促发展工作”活动的成果。
通过参加“抓纪律转作风树形象促工作”活动我决心：
一、从我做起、从现在抓起、从身边小事抓起，从每一次勘测现场抓起，从每一次审查资料抓起，从踏踏实实搞好身边小事抓起，秉持勤勤恳恳，任劳任怨，一以贯之；
二、是把纪律观念体现在平常的工作中，学以致用，以学促用，以用促学，达到融会贯通的目标。
三、就是始终把自学当做自己的终生大事去看待，并作至时时自学，时时自学，永不自满，搞一颗永不锈蚀的螺丝钉。
一个人的纪律作风是干好一份工作的关键和基础。一个良好的纪律作风是加强个人修养、树立个人良好的思想观念、工作习惯的一个行为方式。一个人好的作风会产生无穷的创造力，在某种意义上更会影响和感染到身边的人，一个集体有好的作风，会产生巨大的凝聚力，从而形成一种顽强的战斗力。通过5月31日公司开展“纪律作风大整顿”活动后，结合个人工作实际，我认真剖析，严格自查，充分认识到自身存在一定的问题，现我将个人在工作作风、劳动纪律、执行力、团结等方面表现剖析如下，并制定相应整改措施。
一、存有的主要问题
（一）执行力方面
在继续执行本职岗位职责方面，基本能够努力做到存有而令就行及，有禁降肌，对领导精心安排的工作，能努力做到存有精心安排、存有回音，存有意见反馈，严苛按照时间节点顺利完成任务。工作中缺少创造性、前瞻性，有的工作缺少总结，有时存有拖拉现象。
（二）团结方面。
在团结一致方面，能自觉保护大局，敬重领导，团结一致同事，在与其他部门展开业务协同时，能积极主动沟通交流，及时处理，看待外来参观者能积极主动查问事由，并对其主张意见反馈领导并处置。但仍存有一定的问题，办公室做为公司对外的一个窗口部门，我个人缺少主人翁意识，没及时沟通交流与介绍各部门工作动态的工作方法，在与基层部门工作联系上不能主动沟通交流，在企业宣传方面还存有一定的缺乏。
（三）纪律作风方面。
能严格遵守和继续执行公司的规章制度，不迟到早退，行事告假，并按规章制度及时办理告假相关手续。但对于规定的上班时间不能提早至班，没足够多低的工作责任心。
(四)工作效率不高
对脚踏实地工作责任意识认知比较妥当，自我定位比较低，造成了分析问题、解决问题站位不低，视野不甚广、思路不阔、办法不多，指出领导存有命令，我遵从顺利完成即可，惯于按部就班的工作，一定程度上影响了工作的成效。
二、整改措施及努力方向
针对自己在工作中存有的种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时积极开展自我批评，严格要求自己，行动上要进一步增强无私奉献意识，不计得失，尽力尽心干活不好每一项工作，努力做到不埋怨、不强求、不拈轻怕重，待人阔，对己汪，敢于无私奉献，正确对待领导交货任务，维持积极向上向上的精神状态，对宣传工作必须在“精、粗、汪、实”上下功夫，细心深入细致，有条不紊地处置每一项工作，提升自己综合素质。
(一)提升工作执行力。
工作中要学会敢于担负起，技术创新工作；看待领导信访部门的任务，必须想方设法保质保量超时顺利完成；工作中要强化沟通交流，大力推进信息反馈，提高工作效率，努力做到存有而令必行，有禁必止，时刻在思想上、行动上与公司建议时刻维持高度一致。
(二)牢固树立集体观念。
工作中进一步增强协作意识，与公司各部门间创建高效率沟通交流渠道，提升工作效率；虚心看待领导和同事们的抨击意见，认真反思自身存有严重不足，不懈努力提高个人能力素质。强化与各部门同事的思想交流，努力做到相互协助、相互尊重、相互信任、以诚相待。积极主动出席集体活动，搞好团结，共创人与自然的工作氛围。
（三）提高工作效率
必须不断提升对自学业务知识重要性和迫切性的重新认识，自觉、勤奋地钻研业务，加强锻炼，打牢基础，努力提高自己工作的能力；必须爱好本职工作，虚心好学，深入细致钻研，碰到问题多看看多反问多想要，多向周围的同志求教，见贤思齐；必须开拓创新，积极进取，灵活运用合理的方法和措施，积极开展工作，处置问题，不懈努力把工作能力提升至一个代莱水平。
(四)严格工作纪律。
纪律教育自学就是终身的事情，任何时候都无法收紧。努力做到班前提前至岗，不耽误、不旷工、按规定履行职责出外备案。工作中从小事抓起，从点滴抓起，重实效每一项工作都东站在公司全局的角度回去思索，从服务公司各部门的角度回去课堂教学，二要将宣传工作搞坚实，搞精细。
总之，我将在领导和同事们的帮助支持下，在思想作风整顿活动中，继续查摆自己在各方面存在的不足和问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，以更高的标准要求自己，在实践中提升工作能力。天天在状态，时时有激情，兢兢业业、勤勤恳恳的干好各项工作，努力在平凡中创造非凡，在“小”岗位上创出“大”事业，为公司的发展献出自己的一份力量。
篇十一：纪律作风自查自纠表
作风纪律整顿自查自纠6个方面重点内容作风纪律整顿自查自纠6个方面重点内容(一)学习创新方面1、不重视理论学习，知识面较窄;学习不够深入，浅尝辄止，学而不思，满足于一知半解;2、缺乏事业心、责任感和敬业精神，进取意识不强，不同程度地存有盲目乐观和自满情绪，不能正确认识和超越自我;3、创新意识不强，因循守旧，习惯于按老经验、老办法办事，缺乏分析、认识和解决新问题的能力;缺乏自我加压、开拓创新、争创一流的冲劲、拼劲和闯劲。(二)工作纪律方面1、纪律观念淡薄，无故迟到、早退、旷工;不按规定办理请销假手续;2、工作时间擅离职守，办私事;玩电脑游戏、睡觉、饮酒或下棋、打扑克或从事与工作无关的网上聊天等闲杂事务;3、不遵守车辆管理规定，车容车貌脏乱差，公车私用、酒后驾车、开“霸王车”等问题;4、存有自由主义和个人主义现象，自由散漫，参会时不遵守会场纪律，随意接听电话或擅自离开会场处理其他事务。(三)工作作风方面1、工作上远离群众，不善于听取群众意见，工作不深入、不善于调查研究，凭主观臆断;2、工作消极，办事拖沓，抓工作重部置、轻落实，满足于一般性的要求和布置;3、工作不主动，得过且过，遇事不加分析，不能创造性地、积极主动地开展工作;4、工作避难就易、避重就轻，工作标准和质量要求不高，工作拖拉，能立即办理的却以各种理由搪塞;5、执法巡查不主动、不认真、不到位，看不到问题，执法不严格等。
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(四)服务意识方面1、宗旨观念、服务意识淡薄，为基层和服务对象解决实际问题的自觉性不高;2、执法人员法律观念不强，有案不查、以罚代管，执法行为不规范、言语不文明;3、执法办案过程中对当事人态度冷漠、粗暴，刁难谩骂、推搡侮辱;4、处理违规违法行为时不亮证、不表明身份;对待当事人态度粗暴、语言生硬。(五)责任意识方面1、干部带头意识差，不能率先垂范、身体力行，甚至怕吃苦、怕吃亏、躲问题、怕问题、捂问题;2、责任意识差，对所承担的工作不能尽心尽职地完成，对自己职责内的工作不能扑下身子一抓到底，说的多、做得少，甚至弄虚作假、瞒情不报、虚报浮夸;3、对上级决议、制度拒不执行，或变相消极抵制，推诿扯皮、敷衍塞责、欺上瞒下、包庇袒护。(六)廉洁自律方面1、廉洁自律意识不强，存在利用职权谋取不正当利益，如索取、收受服务对象的财物、接受可能影响公正执法的礼物馈赠和宴请吃请以及违规报销费用等;2、违反中央八项规定及廉洁自律各项规定;3、在执法办案中徇私枉法，以案谋私，办人情案、关系案;4、违规乱罚款、乱没收、乱拉赞助等。范文可圈可点。纪律作风整顿自查自纠2021年已经过去，在过去的一年里，我作为XX村的一名大学生村官，深入农村基层，协调村两委开展了一些工作，取得了一定的成绩，学习了不少农村基础知识和基层工作经验，同时也看到了农村工作中的缺点和自身的不足。在镇机关此次纪律作风整顿教育”活动中，经过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。通过这次
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的纪律作风整顿，我查找出以下几点问题：1、在工作中，对待群众自己的服务意识不够，对待群众不够热情。2、纪律观念不够强烈，总认为犯点小错就不是违犯纪律。3、学习热情不高，平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，
自学少，学马克思主义理论就更少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，特别是对江泽民同志提出的“三个代表”的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
以上几点是我总结出的问题，在今后的工作中我会针对以上几点问题在自己身上找原因，改掉缺点和问题，我会做到以下几点：
1、热情高效的服务群众，牢记为人民服务的宗旨。2、牢固树立纪律观念，杜绝一切违反纪律的情况发生。3、提高自己的工作责任心，加强同事之间的沟通和了解相互学习共同提高，让自己的工作做得更好。4、加强自己的政治理论和法律、法规的学习，提高自身的业务知识。5、注意自己的言行，尊敬领导，关心同事。6、时刻注意自己的精神面貌，做到穿戴整齐，把最好的一面充分展现给广大的人民群众。通过这次纪律作风整顿教育结合自身的问题和在今后工作中的整改目标，我相信自己能在领导和同志们的监督下认真改正缺点提高自己，切实干好本职工作。慢慢会更多的范文吧。
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