2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报20篇2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报 2022年度公司班子成员“一岗双责履行情况工作汇报 根据公司领导班子分工,主要协助总经理分管市场部、渠道运营中心。对职责范围内的党下面是小编为大家整理的2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报20篇,供大家参考。
篇一:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
2022年度公司班子成员“一岗双责履行情况工作汇报根据公司领导班子分工,主要协助总经理分管市场部、渠道运营中心。对职责范围内的党风廉政建设履行“一岗双责”责任。
一、2022年一岗双责履行情况:
(一)明确目标、责任到人情况。一是明确责任,落实责任。签订“一岗双责”责任书,严格按照分工、权限、流程履行职责。二是制定分管范围内党风廉政建设目标、任务和制度。建立、健全分管部门监督制度,各尽其责,相关协作配合。三是定期针对责任制工作清单履行情况开展巡查,督导工作,发现苗头性,倾向性问题,早提醒,早纠正。
(二)强化指导能力情况。重点督查三项内容:一是针对分管部门党风廉政建设制度的建立、健全情况。二是党风廉政建设目标、任务完成情况。三是经营关键岗位履职关键点落实情况。
(三)加强日常监管情况。坚持党风廉政建设与经营发展紧密结合,把廉政建设要求融入到分管经营工作中去。开展“双线业务风险自查自纠”“党风廉政月度座谈”等活动。从经营风险管控点进行认真剖析,杜建和减少违规违纪党风廉政事件的发生。
(四)自觉接受监督情况。带头严格执行廉洁从业各项规定,营造风清气正、作风优良的工作环境,其次,坚持党的民主集中制原则,按时参加组织生活会,党支部学习,严格落实“三重一大”决策机制,严格履行领导干部各项。
二、存在的问题
(一)政治理论学习方面。政治理论与经营发展紧密度有待提升。
(二)认识方面。“围绕业务抓廉政,抓好廉政促发展”思想认识不够,廉政工作存在抓而不是的情况。
(三)一岗双责深入一线方面。深入一线,查摆问题过程中,对“难点问题”的处理存在解决不彻底、跟盯效果有待提升。
三、下一步工作方向及措施
(一)进一步加强理论水平。提高学习频次,树立终身学习的理念,紧扣工作实际,真正学习成效转化为推动工作发展的实际效果。
(二)加强党性修养,严守政治纪律。时刻保持清醒的政治头脑和立场,在政治原则,政治观点和路线、方针政策上始终与党委、政府保持一致。
(三)牢固树立宗旨意识和群众观点,坚持深入基层一线,了解基层实际情况。为职工办实事,解难题,高标准,严要求的推进各项工作。更好的服务于职工群众,服务于企业发展。
篇二:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
2022年履行党风廉政建设主体责任情况的报告篇一:关于落实党风廉政建设主体责任情况的报告落实党风廉政建设主体责任工作情况的报告公司党委:按照公司关于落实党风廉政建设“两个责任〞的总体部署及要求,公司党工委高度重视,通过教育引导、文化熏陶、实践养成、制度保障等,与“三严三实〞专题教育、效能监察等各项工作结合起来,使党风廉政建设主体责任落到了实处,促进了公司平稳健康开展。现将公司2022年度落实党风廉政建设主体责任情况汇报如下:一、落实责任,认真开展反腐倡廉教育引导〔一〕深学政治纪律,守好政治规矩公司党工委高度重视党风廉政建设和反腐败工作,认真落实教育引导责任。一是党工委坚持以党性党风党纪教育为重点、以岗位廉政教育为主要载体,通过组织开展8次党工委中心组学习,认真进行了反腐倡廉教育;学习了《中国共产党廉洁自律准那么》和《中国共产党纪律处分条例》等党风廉政建设文件精神、领导干部个人有关事项报告填报工作专项培训视频会议精神,“十三五〞改革开展思路专题党委中心组学习扩大会议精神等,坚持从严教育管理干部,使党员干部受警醒、明底线、知敬畏,主动在思想上画出红线、在行为上明确界限。二是各分管领导和部门负责人认真落实党风廉政建设和反腐败工作责任,坚持不懈加强理想信念、宗旨意识、党风党性教育,努力营造了积极向上、发奋有为、健康和谐的良好企业气氛。-1〔二〕开展“三严三实〞,抓实廉政教育“三严三实〞对新形势下党风廉政建设提出了新要求,公司党工委结合“三严三实〞具体要求,在公司范围内认真开展了专题学习和教育引导,促使全体党员,尤其是党员领导干部绷紧清正廉洁这根弦,深化廉洁意识,进一步增强了拒变防腐能力。
1/10
一是组织召开了中心组学习〔扩大〕会议,重点研读了《领导干部三严三实》学习读本,学习了“加强党性修养,提高思想理论素质〞、“坚决理想信念,补足精神之钙〞、“带头弘扬社会主义核心价值观,提升道德境界〞、“追求健康的生活情趣,自觉远离低级趣味〞、“遵守党的政治纪律,自觉抵抗歪风邪气〞等重要章节,分析了当前党风廉政建设和反腐败工作的新形势,并积极探索党风廉政建设和反腐败工作的有效方式。
二是以“严以修身,加强党性修养,坚决理想信念,把牢思想和行动的总开关〞为主题,开展了“三严三实〞专题学习研讨。党工委书记、委员们充分准备,把自己摆进去、把职责摆进去、把思想和工作摆进去,亲笔撰写了发言材料,召开会议集中宣讲,真正到达交流心得体会、互学互促提高履职能力的目的。
二、坚持文化熏陶,注重实践教育,强化廉政意识。一是培育廉洁文化。公司党工委重视廉洁文化建设,以会代训或座谈的方式,以廉洁意识、预防职务犯罪等为内容进行培训学习,用廉洁故事、以案说纪、廉洁警句、观看案例影片等多层次、多方位的形式增强廉洁教育的亲和力、感染力和渗透力,在党员思想上牢牢构筑第一道反腐防线。-2二是拓展气氛教育。通过OA信息平台、QQ群、信息简报等多种载体,以推送廉政文章、专题党课连接、时事政治新闻的方式,积极营造廉洁文化气氛,加深廉洁从业意识教育。三是开展“诚信敬业道德讲堂〞。公司结合深入贯彻落实道德讲堂系列精神,紧扣“十百千道德讲堂建设工程〞要求,精心举办了三次道德讲堂活动,大力宣传弘扬了“诚信敬业〞精神,广泛倡导了助人为乐、老实守信、廉洁从业、敬业奉献等道德实践,把社会主义核心价值观贯穿于工作生活的方方面面,弘扬正能量。三、抓实根底,全面推进党风廉政建设〔一〕完善制度,落实有方为促进责任落实,夯实党风廉政建设和反腐败工作管理根底,做到立标准、严标准,公司全面推进党风廉政建设责任制的配套制度建设。一是将党风廉政建
2/10
设纳入党工委、纪工委年度重点工作中,研究制定了《党工委2022年工作要点》、《纪工委2022年工作要点》。
二是结合实际,对原有制度进行梳理修订,做好“废、改、立〞工作。重新修订并印发了“三重一大〞决策制度,研究制定及完善了《公司〈建立健全惩治和预防腐败体系2022-2022年工作规划〉实施方法》、《公司2022年党工委中心组学习方案》、《落实党风廉政建设党工委主体责任和纪工委监督责任实施方法〔试行〕》、《落实党风廉政建设和反腐败工作“两个责任〞、“一岗双责〞实施方案》、《党风廉政建设联席会议制度》、《落实党风廉政建设责任制的检查考核和责任追究方法》、《关于严格落实中央八项规
-3定精神坚决刹住公款吃喝风的通知》、《案件审理工作实施方法》,差旅费管理和业务招待费管理等10项制度,为党风廉政建设责任制落实提供制度依据和保障。〔二〕齐抓共管,落实到位一是党工委与各部门签订了《2022年党风廉政建设责任状》,将责任制的落实与党建、生产经营工作同研究、同部署、同落实、同检查,促使全体干部认真落实好“一岗双责〞,确保党风廉政建设责任制真正落到实处。二是通过领导干部年度考察述职会,围绕“德、能、勤、绩、廉〞等方面的述职述廉,剖析缺乏,深入改进,进一步落实主体责任。三是结合公司领导人员日常履职情况巡察工作,认真总结剖析上半年各项工作及党风廉政建设责任制落实情况存在的缺乏,提出改进意见,逐步改进落实。四、抓好工作结合,促进责任落实一是结合民主生活会、交班会,监督检查各部门、各党支部落实党风廉政建设和反腐败工作、落实“一岗双责〞的情况,确保“压力〞传导到位。二是结合公司关于开展违规办理和持有因私出国〔境〕证件专项治理的有关要求,研究制定了专项治理配套制度,填补了领导干部因私出国〔境〕制度的空缺。配合做好了专项治理各项工作,促使领导班子成员切实增强了廉政意识和纪律意识,进一步标准了领导干部因私出国〔境〕管理。-4-
3/10
三是认真贯彻落实从严治党要求,梳理、总结了开展党员工作主要做法、成效、存在的问题及整改落实等方面的情况,并组织各党支部学习先进、整改疏漏,为进一步推进党建工作和廉政建设出成效夯实了根底。
四是认真开展了领导人员履职待遇、业务支出管理自查自纠。经自查,公司在业务招待活动中不存在安排内部吃请以及赠送现金、有价证券、支付凭证、商业预付卡和他贵重物品的情况,不存在安排接待对象到高档的娱乐、休闲、健身、保健等经营场所活动的情况,不存在违规购置、使用、处置公务用车等情况。
五是结合领导人员年薪外收入专项效能监察,进一步加强和标准企业负责人薪酬管理工作,严肃收入分配纪律,促进领导人员监督管理,防止发生违规违纪行为,实现源头防腐,不断推开工作管理、工作质量、工作效率的全面提高,为公司高效、稳定、健康开展提供强有力的保证。
五、存在的问题与缺乏2022年以来,公司党风廉政建设和反腐败工作虽然取得了一定的成绩,但是也还存在一些问题:一是还需进一步拓宽党风廉政宣传教育渠道,加大宣传力度,创新工作方法;二是党风廉政建设工作的相关制度还不够健全和完善。
六、做好党风廉政建设工作的建议和意见〔一〕狠抓思想教育,不断提高党员认识。党风廉政建设工作事关党的先进性,事关党的执政地位和领导地位,对于公司党工委也不例外,抓好党风廉政建设工作,关系到整个公司的持续-5篇二:党委履行党风廉政建设主体责任情况汇报履行党风廉政建设主体责任情况汇报根据中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和县委《关于落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任的实施意见〔试行〕》〔**〔*〕*号〕文件精神,现将**党委及主要负责人履行党风廉政建设主体责任情况报告如下:一、党委履行党风廉政建设主体责任情况今年以来,在县委县政府的领导下,**党委认真按照年初签定的《2022年度党风廉政建设责任制“双责〞联动承诺书》的要求,紧紧围绕**中心工作,坚持
4/10
一手抓“三农〞工作推进,一手抓党风廉政建设,切实推进干部作风和机制体制建设,为快速开展**现代农业奠定扎实根底。
〔一〕提高认识,强化工作领导,扎实开展党的群众路线教育实践活动。**党委按照县委党风廉政建设工作总体要求,认真落实主体责任,坚持“两手抓,两手都要硬〞的工作方针,把党风廉政建设摆在重要位置,纳入议事日程。根据农业系统党风廉政建设工作重点,屡次召开班子会、中心组学习会和中层干部会议,学习相关规定、明确任务、部署工作,推进责任落实。以“四风〞问题为导向,通过网络、电话、信函、设立意见箱、现场评议以及开展谈心谈话等方式,广开渠道听意见,深层梳理找靶心,坚持边查边改、立说立行、即知即改。对收集的各方意见和建议进行整理和归类,共梳理出形式主义方面的问题5条,官僚主义方面的问题4条,享乐主义方面的问题4条,奢靡之风方面的问题
3条,**各项工作建议42条。但凡能够立即整改解决的问题,立即整改解决;对需要一定时限解决的问题,形成初步意见和解决方案,逐步加以整改。制定“两方案一方案〞,提出了15项整改措施、制定3项专项整治方案和学习教育制度、联系群众制度,完善了**会议、考勤、廉洁自律、财务管理等10多项规章制度,力促作风建设、践行群众路线等工作制度化、常态化。
〔二〕围绕中心,注重制度建设,构建具有农业特色的惩治和预防腐败体系。围绕开展现代农业、繁荣农村经济这一工作中心,按照更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设的要求,扎实推进惩治和预防腐败体系建设,深入构建具有农业特色的惩治和预防腐败体系;以党的群众路线教育实践活动为契机,强化理想信念教育、权力观教育、党纪国法教育,继续深化警示教育,重点强化中央“八项规定〞、省委“十项规定〞和县委“*****〞的学习,强化党员干部自律意识。屡次组织党员干部到**教育基地、****开展警示教育,引导干部职工防微杜渐,筑牢“思想防线〞。制定了《**系统党风廉政建设实施方案》、《***党员干部廉洁自律守那么》、《党员干部重大事项报告制度》、《关于***系统工作人员改进工作作风七条禁令》和公务用车、公务接待等制度,筑牢“制度防线〞。对****所有工程实行扎口管理,工程实施、财务管理、工程验收既分开操作又互相监督,同时集中开展了三次财务联审工作,财务管理更加标准。严考勤制度,加强工作作风督查。推行行政执法制度改革,标准行政审批。
5/10
〔三〕依法行政,严格标准审批,以工程为突破口加强日常管理。一是加强工程扎口管理。对****所有工程实行扎口管理,工程实施、财务管理、工程验收既分开操作又互相监督,同时集中开展了三次财务联审工作,配合县监察局、县纪委、县审计局开展农业工程资金监督检查和审计监督,切实抓好工程监管责任落实,坚决防止和纠正落实政策过程中的虚报冒领、挤占挪用、低效浪费等问题,财务管理更加标准。二是严格考勤制度,加强工作作风督查。实行考勤制度,严格请消假制度,监察室会同委办公室定期不定期检查上班情况,下发5期督查通报,处理6人,罚款300元,责令书面检查5份。对单位、个人进行季度考核,年终打分作为绩效工资依据。三是做好行政审批改革。按照县监察局和县行政效劳中心的要求,对涉及到农业部门的行政审批工程进行了清理,进一步完善了行政审批事项办理流程,将所有的行政收费工程全部纳入中心管理;结合阳光工程建设,在政府网站开辟专栏,及时公开行政审批流程、公开信息和相关文件。推行行政执法制度改革,调整审批方式5项,暂停2项。制订下发了《****县农业委员会行政审批改革后续监管方法〔试行〕》,梳理权力清单方案共计209项。〔四〕建章立制,重视源头治理,开展创立“市廉政建设示范单位〞活动。筹建廉政书屋,张贴廉政文化宣传牌,为宣传廉政文化营造浓厚气氛。一是严格执行党风廉政建设责任制。***党委与下属科室站〔单位〕签定党风廉政建设目标管理责任书,逐级分解落实任务和责任,逐级对上负责,形成“一把手负总责、分管领导各负其责、班子成员齐抓共管〞的领导体制和工作机制。二是深化述廉述职和廉洁自律承诺制度。继续实行干部诺廉、述廉、评廉、考廉制度,全体干局部别结合岗位实际,撰写年度《廉洁自律》承诺,中层以上干部承诺在政务公开栏张贴,接受群众监督。三是深化廉政风险防范体系建设。进一步强化廉政风险点排查,及时调整风险等级,落实惩防措施。重点针对农业工程多、资金管理难的情况,完善工程资金管理方法,对农业工程申报立项、实施监管、资金管理、报帐建档作出具体的规定,确保工程建设成效。四是深化民主集中制度建设。进一步加强民主集中制教育,增强领导班子和领导干部贯彻执行民主集中制的自觉性。进一步标准和完善领导班子工作例会制度、
6/10
民主生活会制度,健全和完善干部谈心谈话制度,相互沟通,增进了解,化解矛盾,推进工作。
〔五〕强化督查,认真落实抓手,做好党内监督、舆论监督和纪检监督。加强对党员干部的监督和检查,是强化党风廉政建设和反腐败工作的有效措施。一是抓好班子建设,强化党内监督。认真贯彻民主集中制度,凡需要党委研究讨论的问题,都严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定〞的方针操作,杜绝一言谈;严格落实集体领导和个人分工相结合的制度,对委党政班子重新进行了分工,明确了各自职责,理顺了工作关系,做到了各司其职、各尽其责、相互支持、密切配合。二是强化舆论监督。继续发挥党风廉政建设和行风监督员的作用,在重大工程决策、年初工作思路调研时,积极听取监督员意见建议,聘请了30名政行风监督员,在日常生活中,群众与领导干部“零距离〞接触,特别是领导干部八小时外的监督作用,重点对干部执行中央“八项规定〞、省委“十项规定〞和县委“****〞贯彻落实,组织干
部纪律督查8次,对苗头性问题及时落实整改,未出现领导干部私驾公车、参与赌博和利用公款相互吃请的行为。三是纪检监察部门监督。**党政班子领导非常支持纪检监察部门的工作,能够自觉坦诚接受纪检监察部门监督,在重大事项决策、重要资金支出、大笔物质采购、干部选拔任用,都安排了纪检监察干部参与监督。
〔六〕结贫思廉,开展真心扶贫,为困难群体多做看得见、摸得着的实事。今年以来,****积极响应县委县政府号召,先后5次深入村居120户困难农户中,扎实开展帮扶工作,给特困户和低收入扶贫户不断送去温暖,截止目前,****帮扶***共计90万元,到困难农户手中共计6万余元。一是2022年春节前夕深入结对帮扶户家中,嘘寒问暖,询问帮扶对象的生活情况,并送上节日慰问物资,折合现金19080元。二是认真践行“四个一〞活动:即深入到帮扶人员家中,面对面开展一次征求意见;了解低收入农户生活情况和收入来源,尽己所能提供就业增收致富信息,对困难群体进行一次排查摸底;组织单位人员到*****,为每位结对帮扶的农户种下两棵水杉树,开展了一次“致富树〞植树活动;组织*****现有的剩余劳动力,就近安排到规模养殖场、优质稻米基地、县城建筑工地、人社部门等处进行一次工程考察,为其就业牵线搭桥;同时为帮扶户带去慰问物资
7/10
折合人民币3000余元。三是中秋前夕,****领导逐户走访特困户,详细了解特困户的生活状况,并送上了米、油、面等慰问物资,折合现金近30000元。四是在“〞全国“扶贫日〞当天,组织5支小分队慰问低收入农户和特困户,每户发放200元慰问金。****在****
篇三:2022年上半年落实党风廉政建设工作主体责任报告2022年上半年落实党风廉政建设工作主体责任报告中共中国人保财险临漳支公司党支部根据上级要求和工作安排,现结合我公司实际,认真对照相关文件精神,认
真梳理2022年上半年以来的工作执行情况,现将我公司落实党风廉政建设工作主体责任情况报告如下:
一、党风廉政建设工作执行情况2022年以来,我公司党风廉政建设工作在临漳县委、县政府、县纪委和系统省市分公司党委的正确领导下,深入开展“两学一做〞活动,严格落实中央八项规定精神,带头执行廉洁从政各项规定,严格遵守六大纪律,真正做到手握戒尺、心存敬畏、慎独慎微、为政清廉,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,为党风廉政及作风建设的重要载体;全面落实上级反腐倡廉建设工作会议精神,坚持标“本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防〞的方针,把党风廉政建设融入公司党组织建设、业务开展、领导干部队伍建设之中;以作风为突破、以教育为根底、以制度为保障、以监督为关键、以纠风为重点,进一步加大从源头上预防和治理腐败的力度;继续推进惩防体系建设,切实加强党风廉政建设和反腐败工作。〔一〕加强领导,全面落实党风廉政建设责任制。加强领导,落实责任是做好党风廉政建设工作的前提条件,我公司始终把党风廉政建设工作作为“一把手〞工程,放在突出位置切实抓好抓实,把责任制的全面落实贯穿到党风廉政建设和反腐败各项工作之中。一是完善了以公司党组书记为组长的党风廉政建设工作领导小组,及时调整充实了党风廉政建设领导机构,定期组织召开专题会议,分析研究党风廉政建设各项工作。二是制定了《2022年党风廉政建设和反腐败工作安排》,明确了党风廉政建设和反腐败工作的指导思想、工作要点及具体要求,为做好全年工作打下了根底、指明了方向、明确了责任;并在县委、县政府、县
8/10
纪委系统省市分公司党委有关反腐倡廉建设工作会议召开后,及时组织召开党风廉政建设工作会议,传达有关会议精神,全面安排部署今年的党风廉政建设和反腐败工作。三是签定了《2022党风廉政建设责任书》并层层签订落实,全面落实了党风廉政建设责任制。四是健全机制,形成了公司党组统一领导、主要领导亲自抓,各分管工作的领导配合抓,工作人员具体抓,根据上级党委要求,调整了支部成员分工,新增设纪检委员,充分发挥纪检队伍对党风廉政建设、干部作风等方面的监督作用,确保党风廉政建设和反腐败各项工作的正常开展。
〔二〕注重教育,提高干部职工廉洁自律意识。加强思想道德教育,提高干部职工的廉洁自律意识,是做好党风廉政建
设工作的根底,切实改变人原恶的本性是教育的目的。我公司始终把加强思想道德教育,提高干部职工的廉洁自律意识作为做好党风廉政建设和反腐败斗争工作的根底。一是加强学习,提高干部职工的廉洁意识和理论水平。采取集中学习和个人自学相结合的方式,充分利用中心组学习,定期和不定期学习,以会代学等时机,组织班子成员,干部职工开展对《党章》、《廉政准那么》、十八大精神、中央“八项规定〞、省、市、系统党委等各项廉政规定有关知识的学习,不断提高干部职工的廉洁意识和增强其拒腐防变的能力。二是结合思想作风整顿,切实开展党风廉政建设主题实践教育活动。广泛开展以提高干部反腐倡廉意识和廉洁自律能力为核心,以建设学习型组织、廉洁型班子为目标的廉政教育活动,强化廉政学习理念,营造廉洁自律气氛。三是加强反面典型教育。在坚持正面教育的同时,通过组织干部职工学习一些违法违纪文件,观看警示教育录像片,通报反腐败典型案例等方式进行反面典型教育,引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观,筑牢干部职工拒腐防变的思想防线。四是组织开好民主生活会,认真查摆问题,特别是“四风〞和廉洁自律方面的问题。
〔三〕完善制度,扎实构建拒腐防变的保障机制。制度是具有标准功能和强大约束力的为保障目标实现的标准性文件,制度建设关系到党风廉政及作风建设工作的成败。我公司始终把制度建设作为工作的重中之重,不断建立和完善党风廉政建
设和反腐败工作相关制度,坚持用制度管人、管物、管事的原那么,确保党风廉政建设各项工作顺利开展。一是建立健全了各项管理制度。出台了财务管理制
9/10
度、报账审签制度、公务接待制度、公车管理制度、上下班签到制度、请销假制度等一系列管理制度,进一步标准了管理,使加强作风建设,落实干部职工廉洁自律,制止奢侈浪费行为等有关工作有章可循。二是健全举报、投诉、接访制度。以公司班子成员为主,规定了大堂坐班制度和联系方式公开上墙等,进一步畅通了举报投诉渠道,加强群众监督,及时妥善处理客户意见建议,做到防患于未然。
二、存在问题我们按照上级的部署和要求,进一步加强了党风廉政建设责任制和惩防体系建设工作,取得了一定成绩,但与上级要求还有一定差距,仍不同程度地存在一些缺乏,主要表达在以下几个方面:一是个别党员对党风廉政建设和反腐败工作的重要性和必要性认识缺乏、工作不力;二是对开展党风廉政建设工作与业务工作的关系处理得不好,落实不到位,尚存在重业务轻党建的现象;三是局部干部职工对党风廉政行风建设和反腐败工作意识比较淡薄,认为都是领导的事,与自己无关;四是党风廉政建设责任制落实不够严格,在个别干部职工思想上仍然存在有敷衍塞责,作风漂浮,流于形式和打擦边球的现象;三、整改措施针对存在的问题,结合当前公司党风廉政建设和反腐败工作实际,下步工作中,我们将从以下几个方面着力抓好相关工作:一是坚持学习。深入开展“两学一做〞活动,把活动形式进一步搞活,搞出特色,认真组织全体干部职工学习有关政策法规,中纪委、市纪委、县纪委有关会议精神,以及业务知识,加强干部队伍自身建设。采取行之有效、生动活泼的教育方式,通过开展学习讨论、观看警示教育片等活动,不断提高其政治思想水平、业务技术水平,增强效劳意识和工作能力,以及防腐意识和抵御不正之风的能力。二是进一步落实党风廉政建设责任制。积极配合纪检监察机关加大查办违法违纪案件的工作力度,严格责任追究制度,推行“以纪督政、以纪促政〞工作,努力开创党风廉政建设工作的新局面。
10/10
篇三:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
2022年度公司班子成员“一岗双责履行情况工作汇报根据公司领导班子分工,主要协助总经理分管市场部、渠道运营中心。对职责范围内的党风廉政建设履行“一岗双责”责任。
一、2022年一岗双责履行情况:
(一)明确目标、责任到人情况。一是明确责任,落实责任。签订“一岗双责”责任书,严格按照分工、工作权限、流程履行职责。二是制定分管范围内党风廉政建设目标、任务和制度。建立、健全分管部门监督制度,各尽其责,相关协作配合。三是定期针对责任制工作清单履行情况开展巡查,督导工作,发现苗头性,倾向性问题,早提醒,早纠正。
(二)强化指导能力情况。重点督查三项内容:一是针对分管部门党风廉政建设制度的建立、健全情况。二是党风廉政建设目标、任务完成情况。三是经营关键岗位履职关键点落实情况。
(三)加强日常监管情况。坚持党风廉政建设与经营发展紧密结合,把廉政建设要求融入到分管经营工作中去。开展“双线业务风险自查自纠”“党风廉政月度座谈”等活动。从经营风险管控点进行认真剖析,杜建和减少违规违纪党风廉政事件的发生。
(四)自觉接受监督情况。带头严格执行廉洁从业各项规定,营造风清气正、作风优良的工作环境,其次,坚持党的民主集中制原则,按时参加组织生活会,党支部学习,严格落实“三重一大”决策机制,严格履行领导干部各项规章制度。
二、存在的问题
(一)政治理论学习方面。政治理论与经营发展紧密度有待提升。
(二)思想认识方面。“围绕业务抓廉政,抓好廉政促发展”思想认识不够,廉政工作存在抓而不是的情况。
(三)一岗双责深入一线方面。深入一线,查摆问题过程中,对“难点问题”的处理存在解决不彻底、跟盯效果有待提升。
三、下一步工作方向及措施
(一)进一步加强理论水平。提高学习频次,树立终身学习的理念,紧扣工作实际,真正学习成效转化为推动工作发展的实际效果。
(二)加强党性修养,严守政治纪律。时刻保持清醒的政治头脑和立场,在政治原则,政治观点和路线、方针政策上始终与党委、政府保持一致。
(三)牢固树立宗旨意识和群众观点,坚持深入基层一线,了解基层实际情况。为职工办实事,解难题,高标准,严要求的推进各项工作。更好的服务于职工群众,服务于企业发展。
篇四:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
XXXX小学校xx年春办公室主任党风廉政建设一岗双责情况汇报
作为学校办公室主任,我立足于学校对外宣传,信息报送规范,认真踏实开展宣传工作,同时本认真执行党风廉政责任制,履行班子成员在党风廉政建设中所承担的职责,严格落实“一岗双责”,强化制约监督,把党风廉政建设作为重要工作,较好地完成了廉政建设相关任务。现将贯彻落实党风廉政建设一岗双责情况汇报如下:一、加强领导,构建网络,突出信息报送工作的重要性。
是加强队伍建设,构建信息宣传网络。为有效加强信息宣传工作,我校形成了由校长亲自主抓,主任主管,各部门积极参与,安排兼职信息员具体负责信息宣传工作。成立信息宣传小组,明确分工,各司其职。班子成员带头撰稿,并鼓励学校文字功底好、写作能力强的教师积极投稿。学年初结合教委信息中心要求,研究制定本校具体工作计划,安排全年的信息宣传工作目标,每月总结一次工作进展情况,明确各阶段信息宣传工作重点,根据上级文件精神及时总结调整本校信息工作,充分调动领导教师的撰稿积极性。每学期,分管信息工作的领导都要在教师大会上宣读上级相关文件,强调信息工作的重要性,公布信息工作的侧重点和具体要求,并从三点做好工作:
一是定期反思小结。每学期还要定期名开两、三次信息宣传专题会议,由校长做重要讲话,提高对宣传工作的认识,把握大方向,总结反思前段工作,以便更好开展信息工作。
二是严把审核关。投递、上报的信息稿件,必须由分管领导审核把关,严格按照上级规定进行投递、报送;一些重要的问题性、政策性和前瞻性的稿件,由校领导共同进行研讨剖析和修改完善。通过层层审核把关,本着严肃认真负责的态度,切实保证稿件质量。
三是及时统计,做好资料搜集积累工作。学校领导每天上网浏览发表文章情况,信息员及时浏览、统计,做好上报信息统计表。查阅相关教育报刊,了解信息动态,掌握撰稿方向,保存整理好师生发表文章的资料,以备年终信息考核检查之需。本年度,我校在学校公众号共推文200篇,并借力外媒力量,共在华龙网、上游新闻、渝北融媒体、渝北教育等市、区新闻媒体发布9篇主题报道,积极向教委信息系统报送学校办学特色、创新举措,共被采稿46篇,为学校的教育工作和环境建设营造了良好的與论气氛。
二、建章立制,考核奖励,加强信息工作规范化建设。为提高信息宣传工作的规范化管理水平,我校领导班子研究制定了《中央公园小学信息宣传工作考核细则(奖励办法)》,对信息报送原则、重点内容、具体要求及奖励措施等进行了明确规定。每个学期初,我校将上级信息宣传工作
的目标任务,结合学校实际情况,分解落实到各部门、各年级、具体到个人,严格规定交稿日期,认真制定《信息稿征稿通知》,下发给学校每一位教师,形成层层负责,人人参与的良好格局。为调动全校教师做好信息宣传工作的积极性,我校注重强化激励机制,把信息工作纳入教师年终考核,对积极投稿、发表文章的教师,给予考核加分,并进行物资奖励;同时,鼓励教师多读书,勤动笔,组织教师参加写作大赛,努力提升大教师文学素养和写作能力;为信息员提供专用电脑相机等硬件,订阅两种报纸,搭建拓宽信息的平台,营造较好的写作氛围。
三、严于律已,自觉执行各项廉政制度始终把党风廉政建设放在重要位置,加强自我约束,注重从学习思想和行动等方面严格要求利视范自己,做到了自重、自省、自警、自励,切实做到慎权、慎敏、慎独、慎微”。努力养成良好的思想作风、工作作风和生活作风。时时处处以身作则,严格按照规定和制度办事,始终按照工作权限和工作程序履行职责,不讲无原则的话,不办无原则的事。始终服从学校安排,坚决做到顾全大局,令行禁止。以《党章》要求约東自己,以《廉政准则》、《处分条例》《监督条例》规范自己,坚持做到自重、自省、自警、自励,从小事做起。本人按照《党章》对党员领导干部的基本要求规范自己的言行。恪守政治纪律,思想上行动上和党中央保持一致,做到立场坚定,旗帜鲜明。遵守党规党纪,自党抵制消极腐败思
想的侵袭,切实搞好廉洁自律。对照廉洁自律有关规定,没有收受过任何单位和个人的财物。加强作风建设,认真执行“八项规定”,艰苦奋斗,勤俭节约,坚决反对“四风”。按照效能建设各项规定,遵守工作纪律。自觉搞好八小时外的自律,业余时间不参与赌博和不健康的娱乐活动,努力培养健康的兴趣爱好。
四、明确职责,提高廉政建设的有效性加强工作的计划性,明确任务目标,确定工作重点,是做好任何工作的基础。在履行党风廉政职责上同样需要从实际出发,确定工作思路,明确工作任务。结合自己分管的学校工作,确定党风廉政建设两项重点任务,一是抓廉政教育,提高教学管理人员的廉政意识,增强拒腐防变能力,二是抓作风建设,克服慵懒散现象,引导教学管理人员深入基层开展调查研究,发扬攻坚克难、敢于担当精神,切实提高管理水平。通过切实做好这两方面工作,力求做到廉政建设和教学工作的两促进、两提高。总之,在工作中,牢固树立“一岗双责”意识,做好规划,确保履职到位,有效地促进了各项工作顺利、高效地完成。
篇五:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
Word版,欢迎阅读!2022一岗双责述职述廉个人报告
20xx一岗双责述职述廉个人报告依据党风廉政建设责任制的总体设计,单位党政主要负责人都是第一责任人,下面是整理的关于一岗双责述职述廉个人报告范文,欢迎阅读参考!尊敬的各位考核组领导、同志们:大家好!20xx年以来,在省公司党组的正确领导下,我仔细学习、贯彻、落实中央纪委二次全会、省纪委三次全会和中国邮政集团公司纪检监察工作会议精神,全面落实党风廉政建设责任制目标,切实履行党风廉政建设的“一岗双责”,努力加强自身及邮储银行的党风廉政建设工作,始终以良好的精神状态和务实的工作作风,积极做好各项工作,狠抓落实,较好地完成了党组交给的各项工作任务。按照省委、省政府党风廉政建设领导小组关于领导干部个人述职述廉内容和要求,依据省公司党组关于党风廉政建设责任制分工情况,现将自己一年来在党风廉政建设方面的工作情况汇报如下:一、仔细履职,全面抓好分管工作一年来,我仔细履行岗位
职责,按照集团公司和总行的要求,在省公司党组的领导下,组织带着全省邮储银行干部职工求真务实、真抓实干、狠抓落实,较好地完成了各项工作任务。1.全省邮政金融业务快速、健康发展。我始终坚持发展不放松,求真务实抓效益,使贵州邮政金融保持了持续高效发展的良好局面。今年前10个月,全省邮政储汇业务收入完成19.13亿元,全省邮政储蓄年累计净增余额161.41亿元,居中部六省邮政第1位、全国邮政第3位,余额总规模达到1189.27亿元;发放小额贷款20.07亿元,贷款结余16.96亿元,本年结余净增16.79亿元,三项指标均居全国邮政首位;发放质押贷款17亿元,结余6.1亿元,本年结余净增2.38亿元,三项指标均居全国邮政第一位。积极推动业务转型,大力发展公司业务、商易通、理财等新业务,个人理财业务销量居全国邮政第一位,发展商易通客户数量、交易金额均居全国邮政第二位。2.服务“三农”工作取得新进展。仔细落实党中央十八届三中全会决定中“扩大邮政储蓄银行涉农业务范围。”的精神,牢牢把
第1页
Word版,欢迎阅读!
握服务“三农”大局,切实履行金融企业的社会责任,把银行自身的发
务“三农”的做法给予了正面报道。3.实践科学发展观,加快推动
展紧紧融入到地方经济发展的大局当中,服务地方经济社会发展。截至
企业转型。一是坚持以人为本,促进职工与企业共同发展、共同进步。
今年10月底,邮政储蓄银行贵州省分行通过银团贷款和协议存款方式,大力推动素质提升工程,针对高管人员、营业人员、后台管理人员、
从中国邮政储蓄银行争取返还贵州的资金已达63.11亿元。累计为全省
营销人员分层次、多形式地开展了一系列的业务培训,组织从业人员
30000多农户、商户和中小企业主人发放小额贷款20.07亿元。质押贷
参与银行业从业人员资格认证考试,有效提升了职工业务素质。通过
款开办网点达到912个,覆盖全省所有市、县,累计为52000多名用
招收高校大学毕业生,不断优化现有职工队伍结构,为建设现代商业
户发放质押贷款17亿元。主动参加扶贫开发工作,积极争取代发扶贫、
银行储备人才。二是加快推动网点转型,推动邮储网点由单一功能网
下岗再就业、生猪养殖等各类贴息贷款,前10个月已为近万人次提供
点向全功能网点转变。同时加大网点的基础设施建设,集中资源向生
贴息贷款2.23亿元,为和谐社会建设做出了奉献。20xx年7月5日,产一线倾斜,优先满足生产需要。三是坚持实施科学管理,努力提升
总行在贵州召开全国小额贷款业务经验交流会,推广贵州省分行发展经
经营效益。通过开展作业组织流程优化,合理调整用工结构,提高职
验。省政府和省银监局先后通过《贵州金融工作动态(专报)》和《贵州
工工作效率和劳动生产率。积极开展星级柜员评定工作,提高窗口服
银行业监管简报》,专题刊发了贵州省分行发挥信贷服务功能,积极支
务水平和能力。四是全面加强风险管理工作,通过建立健全风险管理
持经济社会发展的做法,并给予高度评价。《贵州日报》、《大河报》、
体系,完善风险管理制度,提升抵御风险的能力。二、加强学习,
《贵州科技报》等多家省内主流媒体对邮政储蓄积极发展小额贷款、服
努力提高自身素质加强学习,是党中央对各级领导干部和每个党员
第2页
Word版,欢迎阅读!
的新要求,也是各级领导干部在新时期全面贯彻党的方针政策,努力提
充分发挥领导干部的表率示范作用,带头学习讨论,带头转变作风;
高自身能力和业务技能,全面做好本职工作的重要保证。一年来,我
带头征求意见,开展批评与自我批评和边议边改;带头落实整改措施。
仔细学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,
通过积极参与活动,在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活
深入学习胡锦涛同志在中纪委二次全会上的讲话和贺国强同志的工作
作风上有明显提高,与群众的关系更加贴近,深入基层、深入实际、
报告,省委徐光春书记在省纪委三次全会上的讲话和省纪委叶青纯书记
深入群众、求真务实等优良传统和作风更加稳固,进一步提高了自身
的工作报告,以及全国邮政纪检监察工作会议精神,用先进的理论武装
廉洁自律、清廉从政的工作能力,筑牢了反腐倡廉的思想道德防线。
自己,时刻牢记立党为公、执政为民,努力做到勤政廉政。特别是通过
同时,我还结合自己分管的工作,特别是银行经营管理的需要,刻苦
参与省委组织开展的“新解放、新崛起、新跨越”大讨论活动以及目前
学习金融、法律等业务知识,并于20xx年7月参与了总行举办的高管
正在深入开展的学习实践科学发展观活动,自己对党中央提出的新主题、人员培训,系统学习了现代商业银行管理理论。通过一系列的政治学
新成就、新经验、新论断、新阐述、新要求、新布局和新任务有了更加
习、业务学习,本人的政治理论素养、业务水平、领导能力和决策水
深刻的理解,进一步坚决了理想信念,提高了理论修养,结实树立了正
平有了新的提高,为顺利开展工作打下了良好基础。三、严格执行
确的政绩观、权力观、地位观、利益观,增强了自身拒腐防变、抵御风
党风廉政建设责任制,始终做到勤政、廉政20xx年,我仔细贯彻落
险的能力,干干净净做事,清清白白做人。在省委组织开展的“三新”
实中纪委二次会议、省纪委三次会议和全国邮政纪检监察会议精神,
大讨论活动和当前正在开展的学习实践科学发展观活动中,我以身作则,努力贯彻落实中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐
第3页
Word版,欢迎阅读!
败体系20xx—20xx年工作规划》,坚持以身作则,积极转变作风,始
的招标工作小组,全面实施公开招标阳光采购,规范程序,严格监督,
终做到勤政、廉政。1、仔细履行“一岗双责”,扎实抓好全省邮储
在确保工程建设质量和进度的同时,大大降低了企业投资本钱,提高
银行党风廉政建设工作。我把抓党风廉政建设和经营管理工作放在同等
了资金的使用效益,有效防止了违法、违纪行为的发生。将反腐倡廉
重要的位臵,将党风廉政建设工作纳入到整体工作中去考虑、去部署。建设与经营管理有机融合,抓好从源头上预防和治理腐败工作。省分
到基层企业调研时,每到一处都会对领导干部执行党风廉政建设责任制
行先后出台了信贷人员八不准、经营管理人员十个严禁、营销人员十
情况进行了解和催促,随时注意发现苗头性、倾向性问题,及时采取措
个严禁。特别是信贷人员八不准中明确规定“不准以权谋私、以职谋
施防微杜渐。年初,省分行领导班子成员按照分工与各市分行、直属支
利,不准向客户提出工作以外的人和要求;不准索要和收受客户任何形
行及机关各部室负责人签订了党风廉政建设责任书。仔细组织开展反腐
式的宴请、礼金、礼物等”,树立了邮储银行廉洁高效的良好形象,
倡廉教育,组织省分行机关党员干部集中收看了省委徐光春书记党风廉
得到广大客户一致好评。加强邮储银行队伍作风建设,邮储银行自成
政党课辅导光盘,对新任领导干部组织任前廉政谈话。省分行成立了治
立以来,全行干部职工始终坚持继承贵州邮政的优良传统,发扬求真
理商业贿赂领导小组,按照总行和银监部门要求仔细做好相关工作。注
务实、真抓实干和艰苦奋斗、勤俭节省作风,结实树立艰苦创业思想,
重加强廉政制度建设,对涉及到人、财、物管理的问题,严格靠制度去
勤俭建行、勤俭办事,展现出昂扬向上、干事创业的精神风貌。2、
约束,做到用制度管权、靠制度管人,按制度办事。在网点建设和物资
严格遵守民主集中制的要求。作为党组成员,我自觉地同省公司党
采购中,省分行成立了纪检、财务、科技、审计、风险合规等部门参与
组保持高度一致,积极协助杨总经理的工作,努力完成分管工作和省
第4页
Word版,欢迎阅读!
公司党组交办的各项工作任务。在党组会议上,严格维护和遵守党的政
符合相关规定,不存在超标现象。三是没有收取现金、有价证券、支
治纪律、组织纪律,在积极发表意见的基础上仔细落实民主集中制的要
付凭证等情况。四是自己的家属在国企从事一般管理工作,全家无人
求,形成决议后坚决不移抓好贯彻。在省分行领导班子成员中,充分发
经商办企业。五是没有公款大吃大喝及参加高消费情况。六是未在任
扬民主,团结班子成员齐心协力工作。在干部的使用管理上,严格按照
何企业兼职,没有领取过任何兼职酬劳。七是年初随集团公司金融
党的组织原则办事。我注重发扬艰苦奋斗的精神,在工作中从不讲排场、信息化工作考察组赴阿根廷出国培训学习1次。八是年内没有操办任
讲阔气;坚持走群众路线,注重深入基层,深入一线了解职工的真实情
何婚丧喜庆事宜。回顾20xx年的工作,自己虽然在工作方面较好地
况,帮助基层解决实际困难,时刻注重维护和保护广大职工的合法权益。完成了目标任务,但离组织的要求还有一定的差距。今后,我将继续
3、加强自身党风廉政建设。正人先正己。我牢记两个务必,仔细落实
按照集团公司党组和总行的要求,在省公司党组的领导下,更加严格
“八个坚持、八个反对”,按照四大纪律、八项要求、中纪委《关于严
地要求自己,努力提高自身的政策理论素养和能力水平,仔细落实党
格制止利用职务上的便利谋取不正当利益的假设干规定》和《国有企业
风廉政建设的相关要求,结实树立科学的发展观和正确的政绩观,继
领导人员廉洁从业假设干规定》等,特别是省委关于领导干部廉洁从政
续保持求真务实的工作作风,继续保持清正廉洁的处事准则,全心全
12条规定等要求,一一对比,仔细进行了自查。一是讲党性、重品行,
意为贵州邮政金融业务又好又快发展做出自己的奉献。
以身作则,仔细遵守相关规定,用自己的实际行动实践“三个代表”重
要思想,做兑现廉政承诺、坚持廉洁自律的表率。二是住房和公务用车
第5页
篇六:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
履行一岗双责情况总结汇报材料一上半年,在上级党组织的正确领导下,我牢牢把握党要管党、从严治党的政治责任,以落实党风廉政建设责任制为抓手,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,对自己协助主要领导负责的三个科室的日常工作中提供强有力的保障。按照相关要求,现将本人履行党风廉政建设主体责任和推进“一岗双责”情况汇报如下:
一、率先垂范,切实担起党风廉政建设主体责任
一是带头履行党风廉政建设责任人职责,认真按照局党委对党风廉政建设工作的要求,把党风廉政建设工作作为自己履行工作的重要组成部分,与自己承担的工作任务紧密结合,做好同研究、同部署、同落实、同检查,从组织推进上保证党风廉政建设工作落到实处。
二是结合工作实际,研究制定了分管三个科室党风廉政建设工作的责任分工,建立覆盖完整、责任落实的责任体系,与相应科室建立责任清单,并根据责任范围认真加以组织实施,抓好监督检查,确保责任落实到位。
三是起好表率作用,与分管科室同志一起共同严格按照领导干部廉洁从政的有关规定,廉洁从政,严格执行党风廉政责任制,并接受干部群众的监督。
二、强化教育,把纪律挺在前头做到警钟长鸣
上半年,积极参加党支部组织的党员学习工作,认真学习贯彻市委关于落实党风廉政建设责任制的有关规定,积极参加党纪、政纪、法律、法规教育学习活动,增强了自身的廉洁自律意识和反腐必胜的信心。并组织分管科室人员学习讨论落实从严治党主体责任和监督责任不力被问责典型案例,与分管科室人员个别谈心谈话两次。通过学习,进一步提高了思想认识,提高了科室干部职工的纪律意识、大局意识与拒腐防变的能力。
三、突出重点,结合工作,切实做好党风廉政建设各项工作
针对今年上半年突发新冠疫情,自治区对各项工作提出的新情况、新问题,坚持对党员干部廉洁建设与实际工作相结合的方式,促进党风政风的明显好转。
一是抓制度,增强自律意识。坚持召开民主生活会、谈心谈话活动等深入开展批评和自我批评,提高自己与分管科室干部职工的廉洁自律意识。
二是严格执行规章制度。认真执行中央八项规定及其实施细则和市委有关规定,反对形式主义、反对享乐主义和反对奢靡之风等。
三是结合自治区对聚通用工作要求,疫情下各单位复工复产及年初疫情期间网上办公等特点,强化政务数据与网络保障,确保廉政建设与工作同步完成。
篇七:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
2022一岗双责自查报告多篇20221岗双责自查报告精选多篇健全组织机构,从保障机制上保证党风廉政建设责任制的落实局班子对党风廉政建设和反腐败工作始终是高度重视,把此项工作摆到重要议事日程,早谋划、早部署。下面是20221岗双责自查报告精选多篇,欢迎浏览。
篇1:1、实行“1岗双责”、落实党风廉政建设责任制情况
从健全责任机制、抓好责任落实和打造阳光科技3方面着手,把党风廉政建设贯穿于全局工作的全进程。
(1)健全责任机制。1是制定《落实党风廉政建设主体责任和监督责任的实行意见》,建立“5位1体”的党风廉政责任机制,即局党组统1领导、1把手负总责,班子成员分工负责,驻局纪检组组织调和,各责任股室按职能分别牵头组织实行,建立层层落实、分头实行的党风廉政责任机制。2是局党组书记与各分管领导签订党风廉政建设责任书,分管领导与各股室及下属事业单位负责人签订党风廉政建设责任书,实现责任落实“无缝隙、全覆盖”。3是以成立局党组、派驻纪检组为契机,健全党组议事规则、党组(扩大)学习制度、专题会议制度等机制,推动党组决策的科学化、民主化、制度化、规范化。
(2)抓好责任落实。1是抓教育。把廉政教育作为基础性工作来抓,组织全部人员集中学习《准则》《条例》、8项规定和相干典型关案件通报,组织全部人员到廉政教育基地参观学习,定期发送廉洁短信,丰富学习内容和载体,增强教育成效。2是抓防控。认真落实领导班子和成员岗位风险点的防控措施,梳理各股室工作任务和岗位责任,深入展开政盛行风工作,认真做好党务政务公然工作,坚持将党风廉政建设工作与科技工
作同安排、同落实、同检查。3是抓风格。彻彻底底贯彻落实中央8项规定精神,锲而不舍纠正“4风”,加强8小时以外监管,“3公”经费延续减少;积极践行“马上就办”,强化机关效能建设,确保政令畅通和机关工作高效、调和运转。4是抓监督。1方面,强化对干部职工遵照工作纪律情况进行监督检查,及时发现和解决苗头性问题;另外一方面,强化项目履行与结题的监督检查,催促承当项目单位做好项目结题工作。
2、科技和知识产权工作情况
从改革科技计划管理、建设科技服务平台、提升自主创新能力及深化知识产权战略4方面着手,积极推动我县科技和知识产权工作。
(1)加快科技计划管理改革。1方面,强化专家评审制度,建立县级项目储备机制,增进管理科学化和资源高效利用。另外一方面,坚持科技政策扶持资金普惠性原则,面向市科技小伟人企业、成长型企业、小微企业、“数控1代”企业、科技特派员示范基地等不同创新群体,有针对性组织实行科技专项,让更多的企业利用科技政策扶持资金加大自主创新力度。今年来,共申报上级科技项目86个、比增32%;完成项目验收73个、比增160%;实行科技项目142个、经费1786.5万元;新增20xx年度市科学技术奖2项,国家科技创新创业人材、市科技创业领军人材各1人,高新技术企业3家、省企业重点实验室1个、省科技型企业3家。
(3)提升自主创新能力。1是兼顾实行“6大创新”。低温烧成技术、柴烧生产工艺等新技术获得新突破,废弃窑具、废弃石膏等工业剩物实现回收再利用,重质釉中彩、真空镀铝、磨砂陶瓷釉、窑变艺术釉等工艺成功利用于陶瓷表面装潢。2是积极推动陶瓷高端化。“玻璃陶瓷白光DCLED和AC-LED荧光材料中试及产业化”完成中试实验,成功研发高耐热陶瓷、特种电器陶瓷、生物功能陶瓷等产品。3是深入推动“数控1代”
示范工程。重点研发陶瓷滚压生产线、自动化注浆线、燃气窑炉设备、异型陶瓷滚压成型生产线等适用于德化陶瓷生产工艺的自动化技术,加快陶瓷智能制造核心技术突破及产业化。4是加快提升农业科技创新水平。绿都红米、台湾爱玉果项目被评为国内先进水平,新增泉州国家农业科技园区示范基地(企业)5家、市科技型农民专业合作社2个、市科技特派员示范基地1个。
(4)深化知识产权战略。1是试点示范建设获得新突破。获评国家知识产权强县工程试点县(全国36个、全省3个、全市1个),新增国家知识产权优势企业1家、市知识产权试点示范企业4家。2是专利创造获得新增长。在经济下行、国家知识产权局严格专利审查带来的专利申请授权难度加大等因素叠加影响下,新增专利申请1182件、授权1118件,比增64.9%、67.9%;每万人口发明专利具有量达2.6件,企业发明专利具有量占全县发明专利比重达83.8%。3是专利利用获得新进展。龙鹏团体通过专利权质押取得2300万元贷款,2家企业获省专利权质押贷款贴息95.4万元,贷款总额和贴息金额均位居市首位;2家企业6项专利申报省级专利保险业务。4是知识产权宣扬获得新成效。面向全县2857名初1年段学生,延续展开青少年知识产权普及教育专项行动。
篇2:城区司法局“1岗双责”工作在区委、政府和市司法局领导帮助下,坚持以学习实践科学发展观为主线;牢牢围绕改革发展稳定大局,坚持把廉政建设工作融入司法行政工作和队伍建设当中,全部干警1手抓党风廉政建设,1手抓司法行政业务,推动了支部党风廉政建设和业务工作的创新发展。现将我单位“1岗双责”工作情况总结以下:
1、健全组织机构,从保障机制上保证党风廉政建设责任制的落实局班子对党风廉政建设和反腐败工作始终是高度重视,把此项工作摆到重要
议事日程,早谋划、早部署。1是坚持及时部署党风廉政建设工作,利用每周1例会及时转达贯彻县纪委党风廉政建设有关文件,强调部署我局工作,构成上下互动,共同参与的良好氛围。2是主要领导亲身抓。在惩治和预防腐败体系建设、优化经济发展软环境等工作中,在学习实践科学发展观活动中,展开”制度建设推动”等活动中,都成立了局长为组长,班子副职为副组长,相干科室负。3是年初制定计划。根据上级精神,制定了《党风廉政和反腐败工作要点》、《党风廉政建设任务分解意见》等文件。4是坚持党员年度述职,就各自实行“1岗双责”完成的情况进行评议。
篇八:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
2022年履行“一岗双责”和廉洁自律情况报告2022年履行一岗双责和廉洁自律情况报告
本人为__教新村项目安全生产
工作有序开展,安全质量可控。(二)安全生产日常管理情况质安部是项目部安全管理的主责部门,负责执行日常安全管
理工作。现有人员4人,其中持有安全资格证的有2人,另由各分包单位负责人或带班人员任兼职安全员,负责执行各自班组的安全管理工作,从工序过程上加强了安全控制。从开工至今,项目安全管理组织和岗位均能严格履职,项目安全管理体系运行良好、安全工作有序开展,安全质量可控。
(三)针对性安全措施和制度执行情况本人组织制定了各项安全管理制度、操作规程及安全技术措施,本人高度重视,强化了关键工序、危险工序的安全管理工作。主要针对性措施如下:1.现场配备专职安全员的同时,要求所有现场技术管理人员对分管的业务工作进行安全监管,每日进行安全质量检查,立足施工一线,检查覆盖每个工点、每道工序、不留死角;形成整改闭环;2.每项工程开始前,技术负责人必须对作业人员进行安全技术交底,安全员进行现场监管,做到安全技术有章可循,有据可依。3.每个分包单位从业人员上岗前必须要经过三级安全教育培
训,合格后方可上岗。二、一岗双责的履职情况根据中铝国际及建设公司文件精神,强化全员安全一岗双责
责任意识,提高全员安全管理能力,上半年主要做了如下:(一)年初,由我组织,质安部配合,对项目部全员16人
编制并签订安全一岗双责责任清单,清单上墙。(二)组织并指导了安全一岗双责履职考核小组开展了安全
一岗双责的履职考核,并将考核结果同绩效奖金挂钩。目前,项目全员安全一岗双责履职总结已开始递交,安全一岗双责履职考核工作由项目考核领导小组考核,目前该项工作正在进行。
(三)针对一岗双责履职情况项目部人员书写一岗双责述职报告,并利用晚上业余时间开展了一岗双责述职活动,在会上项目部人员对自己一岗双责履职以来取得的实际效果、存在的问题及下一步工作措施进行了述职。
三、组织督促完成HSE自查整改工作。年初,根据中铝公司、建设公司下发的HSE督查清单,__教新项目部收到通知后,项目部高度重视,立即组织开展学习此文件,并安排质安部,根据目前实际情况,认真、逐项的核对问题清单,查出教新项目目前存在的问题:(一)专职安全员配备数量不足,备案要求6名,实际只有
3个,其中只有1个人有C证。(二)各分包单位派驻现场的管理人员,与备案不同,没有
响应资格证书。(三)由于二期正在进行拆迁,施工围挡被破坏,没有形成
封闭管理。(四)生活区域内的消防器材部分压力不足,不满足消防要
求。(五)由于现场没有封闭,有进入施工现场看房的外来人
员,没有佩戴安全防护用品。(六)市政施工中,部分雨、污检查井没有及时防护,存在
个别人员没有佩戴安全帽现象。针对自查出的各项问题,项目部立即制定整改计划,针对不
同的问题采取不同的整改措施,逐条监督进行整改,通过近两个月的整改,存在的问题基本上得到解决,为项目部的安全生产提供了保障。
四、本人具体安全工作开展及安全责任履职情况(一)深入开展了安全、干净竞赛活动。根据建设公司文件及
活动实施方案。根据活动方案,项目部目前已经开展了竞赛活动启动仪式、师带徒、安全应知应会学习、安全经验分享、办公室5S卫生检查、安全员履职手册学习等活动,通过一些列活动,所有管理人员参与进去,使得大家对安全一岗双责更有一定的认识,有了很好的效果。
(二)加强对承包商安全管控。根据文件内容要求,组织项目部相关人员编制分包商安全底线,评估其安全生产能力,对新进场分包商签订安全协议,实施安全技术交底及安全教育,施工过程中加强安全监管,每年对其进行安全考核,限制不合格的承包商准入。(三)定期主持了安全检查和安全生产会议,跟踪落实安全隐患整改。1、按项目部《安全检查制度》亲自组织进行了安全检查,并坚持实行了周检制度,上半年本人共参加安全质量检查8次,尤其是工程预验收之前,本人经常带队深入现场检查指导安全质量自查整改工作,全面落实工程预验收前的相关要求。2、参加了每周一次安全生产会议,对上周安全问题进行分析,对下周安全工作进行了布置。3、督促了相关部门按时完成安全会议提出的各项整改要求,并对有关问题进行复查闭合。
(四)组织学习《施工现场安全防护标准化图集》。《安全防护标准化图集》下发后,组织质安部、工程部相关人员进行学习,目前一期一标段工程安全防护基本全部结束,二标工程安全防护将完全依照图集进行安全防护,力争达到安全生产标准化。五、保证了安全生产投入项目部全体员工均高度重视安全生产工作,尤其是在资金极其紧张的情况下,在资金安排方面每月均首先保证安全生产的投入,做到安全专款专用,确保现场施工生产的安全。六、取得的成果和经验(一)安全目标完成情况上半年未发生安全责任事故;无员工伤亡事故;无重大机械设备、火灾事故。(二)取得的经验本项目安全管理工作任务重、风险高、压力大,但项目部长期坚持以维护项目安全秩序为己任,以消灭现场安全隐患为目标,重在禁止人的不安全行为,消除物的不安全状态,经过努力,取得了一定的成绩,同时,取得安全管理经验如下:1、首先必须健全项目安全环保保证体系,且保证运行正常,同时,根据施工生产进展情况不断的改进安全管理体系,以
篇九:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
履行一岗双责和廉洁自律情况报告9篇把落实党风廉政建设责任制作为经常性的工作来抓,促进了其他工作的健康开展。二是落实市委、区委有关要求,把单位的班子成员的党风廉政建设工作认真进行责任分解,任务到人,建立了责任监督考核和责任追究制度,并落实了谁主管谁负责的原那么,形成人人有责,人人负责的局面。三是加强检查催促,明确责任,形成一级抓一级,一级带一级,一级对一级负责,层层抓落实的格局。规定每半年考核一次,互相交流、对照检查,形成材料,从而保证了党风廉政建设的落实,近一年来,本人负责的工作没有出现违法违纪的现象。
二是求真务实,对群众反映的热点、难点问题加以认真解决。近一年来,本人坚持对自己单位的党风廉政建设情况进行经常性地调查研究,听取方方面面的意见,深入基层,了解社情民意,对群众举报以权谋此处隐藏2760个字程建设等重大事项上,坚持领导班子集体会办,个人服从集体决定,坚持做到公正正派讲大局,讲党性,在大是大非问题面前立场坚决,观点鲜明。
(二)坚持服从命令,本人能做到令行禁止,自觉执行从严治党相关纪律规定,认真学习党的某大精神,进一步增强了廉洁从政和自觉接受监督的意识,自觉抵抗和反对各种消极腐败现象,在公务活动和社交活动中严格遵守廉洁自律的各项规定,能认真履行好一岗双责,既对全区残疾人事业开展任务完成情况负责,又对分管部门和单位的党风廉政建设情况和发扬艰苦奋斗作风负责,同时,加强对自己的配偶、子女的教育和管理,从不以权谋私。
三、自身缺乏及产生的原因
在学习和工作中,我也发现自身存在一些缺乏,一是理论学习不够,对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够,主动性不高,存在老好人现象。二是平时重事务,轻学习,认为自身工作主要是抓好落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。三是重指导,轻实践,自身存在作风不够扎实,工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲力亲为,缺乏深入实践考察研究。
四、整改措施及努力方向
本人将以习近平新时代中国特色社会主义的思想为指导,认真学习党的某大精神,不忘初心,牢记使命,全心全意为我区某事业开展做出个人应尽的义务。一是加强学习党的理论和党的纪律规矩。二是带头严格执行党纪法规和各项制度。三是严格执行廉洁自律规定,自觉抵抗各种腐朽思想的侵蚀。四是坚持廉洁从政,自觉接受群众监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气,昂扬锐气和浩然正气。为我区某工作做出奉献,切实履行好一岗双责。
2022年,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实党要管党、全面从严治党工作要求,深入学习贯彻党的十九大精神和十九届二中、三中全会精神,牢固树立四个意识,认真履行党风廉政建设一岗双责,确保了廉洁做事、干净做人,树立了良好的社会形象。
一、工作开展情况
(一)切实增强理论武装。精准定位自我,强化机关党风廉政建设责任担当,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,牢固树立四个意识,坚决四个自信。我学习了中央和省、市、县委党风廉政建设会议精神,学习了《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国
监察法》等党内法规制度,进一步增强了自我对党风廉政建设工作的认识,筑牢了拒腐防变的思想根基。
(二)不断标准制度建设。根据领导要求,结合各科室工作职能,组织草拟了县委办公室党风廉政建设责任制度、机关公务接待制度、机关公务用车管理制度、机关公务出差管理制度、机关财务管理制度、机关考勤制度、机关学习制度等工作制度,进一步强化机关干部落实党风廉政建设责任意识,为机关党风廉政建设工作深入开展提供了制度保障。
二、落实全面从严治党主体责任情况
(一)推动责任落实情况。认真履行一岗双责的要求,把党风廉政建设同业务工作紧密结合,做到一起研究,一起部署,一起检查,一起落实,认真做好分管工作的党风廉政建设工作。屡次与分管科室负责人交心谈心,对工作人员提出廉洁执法的要求,分管科室没有出现违反廉政规定的行为。
(二)加此处隐藏2034个字工作和学习关系,紧扣工作实际,增强自身素质,不断提高工作能力。坚持理论与实践相结合,对所学理论的思想内涵进行深入思考和认真研究,切实做到学有所思、学有所获。坚持学以致用、用以促学,把理论学习和工作开展有机结合起来与解决实际问题紧密结合起来,进一步提高应用理论知识的能力,真正做到把学习成效转化为推开工作开展的实际成果。
(二)加强党性修养,严守政治纪律。要时刻用党章、用共产党员标准严格要求自己,用中国特色社会主义最新理论成果武装自己,不断改造自己的主观世界。时刻保持清醒的政治头脑、坚决的政治立场、敏锐的政治观察力和政治鉴别力。在政治原那么、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上始终同党中央和上级党委、政府保持高度一致,以身作那么,出实
力、办实事,不图虚名不务虚功,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
(三)廉洁自律从政,勤政务实为民。始终做到恪守党章和党纪国法,自觉按党的组织原那么、党内政治生活准那么和制度规定办事,不越雷池,不逾红线,守住底线。严格执行廉洁从政各项规定,从严要求自己,严格要求亲属,严格要求分管干部职工,自觉主动接受组织和群众的监督。踏实工作,勤政务实。
(四)自觉接受监督,严格要求自己。在工作和生活中,严格按照党的纪律标准、约束自己,严格按照中央、省委、市委、县委的规定要求自己,随时戒免自己,强化廉政意识,坚持廉洁自律,坚持讲真话、办实事,言行一致,切实做到耐得住清贫、抵得住诱惑、经得起考验,干浄做事,清白做人,树立自身良好形象。同时继续履行好一岗双责,管好分管科室干部及家属,自觉遵纪守法,努力做到不碰法律高压线、不越纪律警戒线、不踩道德保底线、不松思想防腐线。
2022年,某集团党委认真贯彻落实省委、省纪委及某集团党委、某省纪委监委驻某集团纪检监察组有关党风廉政建设和一岗双责工作的部署和要求,坚持全面从严治党和依法从严治企,坚持把党风廉政建设作为扎实推进扎实推进经济开展的重要任务来抓,切实履行两个责任,严格落实一岗双责。现将党风廉政建设和一岗双责工作的有关情况报告如下:
一、党风廉政建设情况
〔一〕认真落实党风廉政建设主体责任和监督责任。一是党委认真履行党风廉政建设主体责任。坚持把党风廉政建设与业务工作同步研究、同步布置、同步落实、同步检查,把党风廉政建设要求融入分管工作中去,要求党委班子成员加强对分管业务、分管部门党风廉政建设工作的日常监
督管理。某月召开了党风廉政建设和反腐败工作会议,研究部署党风廉政建设和反腐败工作,提出年度工作要点,会上党委书记与总部各部门、分〔子〕公司负责人分别签订了《党风廉政建设责任书》,明晰党风廉政建设的责任、任务及责任追究。二是纪委切实履行监督责任。加强对党员领导干部特别是党委班子成员的监督,严格落实中央八项规定精神,尤其做好元旦、春节、疫情防控、五一、端午节等节假日期间的作风督查,出台了《关于持之以恒正风肃纪确保2022年春节风清气正的通知》《关于五一期间加强作风建设廉洁过节的通知》《关于印发疫情防控期间干部从严管理规定的通知》等文件,在关键时期、敏感时间做到早提醒、早预防,确保营造风清气正的政治生态。
〔二〕坚持民主集中制原那么。一是完善并严格贯彻执行民主决策程序,但凡涉及三重一大的事项,共召开某次党委扩大会,对某、某、某、某等均经集体讨论决定,决不搞一言堂。二是严格执行重大事项一把手末位表态制度,注重听取吸收不同的意见,进一步强化党委班子内部的监督,从制度上保证最大限度的发挥党委班子集体智慧和力量,确保依法决策、科学决策、民主决策。
〔三〕强化思想政治学习与教育,不断增强拒腐防变的能力。一是将习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届中央纪委四次全会、党的十九大及十九届历次全会、某全会精神及《中国共产党章程》《党政领导干部选拔任用工作条例》等作为党委理论学习中心组学习、三会一课的必学内容,教育引导党员干部牢固树立四个意识、坚决四个自信、践行两个维护,使领导班子成员成为严守党纪和政治规矩的带头人,严格执行领导干部廉洁自律规定。二是开展党风廉政常态化教育。结合庆祝中国共产党成立99周年,组织集团总部机关党总支全体党员到革命教育基地开展现场体验活动某次。开展警示教育某次,组织广阔党员观看廉政影视教育片。
组织党员开展主题党日活动某次,加强党性修养,初心使命。三是树立先进典型,发挥模范带头作用。充分利用学习强国平台开展正面典型示范教育,开展两优一先表彰,慰问和宣传功勋人物等。通过学党章党规、观看警示教育纪录片、参观警示教育基地、学典型案例,广阔党员领导干部对廉洁自律准那么和纪律处分条例有了更加明朗的了解,促进了广阔党员干部自觉守好底线、筑好防线,在自重、自省、自警、自励方面更加积极。
〔四〕着力培养忠诚干净担当的高素质干部队伍。一是坚持党管干部、党管人才原那么和发挥市场机制作用相结合的机制。把党管干部落实到用人导向上,坚持从严选拔、从严教育、从严管理、从严监督。标准执行干部选拔任用程序,尤其突出政治标准,坚持德才兼备、以德为先,对才优德劣型人才坚决不用。二是实行干部约谈常态化。一方面落实干部任期廉政谈话,提高其拒腐防变的意识和能力,共约谈某余人次;另一方面运用监督执纪四种形态,特别是第一种形态教育,党委书记、纪委书记找谈话,只挑问题谈已经成为常态,通过教育提醒、谈话函询等方式,对处在违纪边缘的党员干部进行教育和提醒,要求其在今后的工作中改良作风、加强勤政廉政,半年来党委对党员干部开展谈话提醒某人次。三是实行中层以上领导干部重大事项请示报告制度,全面调查了在职员工的违规兼职情况,要求各分管领导加强对自己配偶、子女的教育和管理。四是持续开展四风问题专项整治。密切关注不忘初心、牢记使命主题教育查摆问题中某个转为常态化工作的问题的持续整改,严防问题抬头;紧盯新出现的作风问题如文风会风问题,抓早抓小;结合某年度审计、某审计和某审计中存在的问题,有针对性地加强整改。积极开展某问题的专项自查自纠工作,经查实违规发放金额某元,及时追回违规款项,并上缴某集团指定帐户。
〔五〕强化内部监管,形成监督合力。一是完善制度建设。研究制定了某管理方法、某实施细那么、某保密制度、某管理方法、某专项工作实
施方案、某管理方法等制度某余项,扎牢制度笼。二是高质量推进重点领域风险防控。完善了某,严格某、某等审批程序,出台了某管理暂行方法某管理方法、某管理方法等,加强对某、某、某、某、某等重点领域的监管,严防微腐败。三是发挥党委督查办公室和审计监察部门的作用。对某实行审计全覆盖,加强对资金使用的监管;实行重点工作、重点工程月报工作制度,及时掌握进度;加强对各类合同的审核把关和管理;对离任干部开展离任审计,某集团未发生党员领导干部违纪违法受处分、问责的情况。
二、落实一岗双责情况
〔一〕信访方面。一是制定了《2022年信访矛盾化解攻坚战实施方案》,成立某集团信访矛盾化解攻坚战领导小组,党委书记、纪委书记分别担任组长、副组长,成员包含各单位党政主要负责人,将信访矛盾化解责任落实到具体的人员。二是时刻关注重点领域、重点群体、重点问题和重点人员,随时发现、随时登记、随时标识、随时交办,建立工作台账,实时监控工作进度和化解质量,加强回访核实。现场接访某次,化解信访件某件次,如妥善解决了某问题,进一步协调并上报了某问题等。三是加强两节、某以及某期间开展矛盾纠纷排查和化解工作,及时接待职工群众反映问题,确保辖区社会和谐稳定。2022年实现了零上访的目标。
〔二〕平安生产方面。一是落实平安生产责任。及时通报2022年度平安生产责任目标考核情况,层层签订平安生产责任书某份,落实平安生产一岗双责责任制。二是制定2022年度平安生产工作方案、2022年度平安生产宣传教育培训方案、2022年平安生产月和平安生产行活动方案,强化平安生产目标管理和本质平安管理,标准和加强安生生产的监督管理和考核力度。召开平安生产工作会议某次,开展平安大讲坛及培训演练某
次。三是做好清明节等重大节日活动期间森林防灭火、防汛减灾工作,严防森林火灾、雨季洪涝等造成人员伤亡事故。四是加强平安隐患排查和整改。出台了平安生产隐患举报登记制度,开展平安生产检查某次,发现并整改平安隐患某处。半年来未发生平安生产事故。
〔三〕生态文明建设方面。落实好生态文明建设党政同责、一岗双责责任制。一是积极践行新开展理念,立足生态环境保护和生态文明建设,推进产业、工程健康开展,决不以牺牲生态环境为代价换取一时的经济效益。二是深入推进环境卫生整治常态化管理。贯彻落实省委、省政府、某集团关于开展某卫生健康大行动的工作,各级党组织开展某卫生健康周末大扫除活动某余次。三是积极推行绿色生活方式。广阔员工坚持从自身做起,自觉践行绿色开展理念。不浪费一度电、一张纸、一滴水,外出办事尽量坐公交车,以实际行动助力某建设。
三、存在问题及下步工作打算
〔一〕对党员干部职工的监督、教育偏软,导致个别党员纪律的意识不强。今后将进一步强化主体责任意识,不断提高全面从严治党主体责任的政治自觉,强化主体责任落实;继续加强队伍的思想政治教育,推进两学一做学习教育常态化制度化,加强党性修养、筑牢理想信念。
盘县淤泥乡20某某年以来,在县委、乡党委的正确领导下,我认真贯彻落实省、市、县纪检监察工作会议精神和廉洁自律的有关规定认真落实一岗双责狠抓党风廉政建设,不断加强自身主观世界的改造,廉洁奉公,勤俭办事,认真落实中央、省八项规定及市委十项规定,并认真执行群众路线教育活动以来制定的相关制度及规定。认真履行工作职责,切实抓好分管工作,并在乡教育系统努力营造廉洁高效、干净干事的良好气氛,确
保了自身党风廉政建设责任各项责任目标及分管工作都落到实处,现将20某某年党风廉政工作暨一岗双责落实情况自查如下
一、加强思想教育,筑牢防腐拒变的思想防线
始终把加强教育学习放在重要位置,注重用科学的理论武装头脑,时刻绷紧廉政这根弦,筑牢防腐拒变的思想防线。一方面加强自身理论学习。学习实践科学开展观,努力做到真学、真懂、真信、真用。充分利用工作闲暇和业余时间进行自学,学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政假设干准那么》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政假设干准那么实施方法》。在学习过程中坚持学有所思、学以致用,不断改造自己的主观世界,牢固树立正确的人生观、世界观、价值观,树立科学的工作观、事业观、政绩观。另一方面,坚持正反面学习教育相结合。既善于从正面学习,又注重从反面借鉴。认真阅读市纪委编撰的警示教育读本,并参加了乡纪委组织的警示教育学习,做到正面示范教育与反面警示教育的有机结合,进一步营造以廉为荣、以贪为耻的风清气正气氛。
通过勤学习受教育,思想上提高认识,注重防范,自觉克服工作中的不良思想,坚决抵抗不正之风的侵袭,政治上保持敏锐的洞察力、坚决的方向性,同党中央保持高度的一致,增强自身防腐拒变的能力。
二、以身作那么,树立党员干部的良好形象
作为一名党员、领导干部,自己时刻注意树立良好形象,坚持做老实人、办老实事、当老实官,将艰苦奋斗、勤俭办事落实到日常工作中,以顽强、实干的作风,饱满的干劲,扎实的工作,发挥一名党员干部的先锋模范作用。
一是加强党性修养。时刻牢记要用党员的标准严格要求自己,模范遵守党的纪律和行业各项规章制度,认真履行党风廉政建设责任承诺,能从身边每件小事做起,自觉加强自身修养,自重、自省、自警、自励,自我约束,同不正之风、不良形象作坚决斗争。
二是严格自律。
自觉做到政治上坚决,经济上干净,工作上实干,树立廉洁公仆的形象。
发扬艰苦朴素的优良传统,身体力行,率先垂范。讲原那么,顾大局,团结同心,开拓进取。
结合《党风廉政建设责任制》的相关要求,严格要求自己,带头清正廉洁,管好自己的人,没有任何违反《廉政准那么》的行为。
三是坚持民主集中制原那么。在抓自身廉政建设的同时,还扎实抓好党风廉政建设工作,做到制度上有约束,组织上有保障,工作上有监督。坚持集体领导和个人分工负责制,在分管领导职责范围内,有能力解决的问题放手让别人去处理,在教育系统涉及人、财、物等重大问题,都采取集体研究决定的方法,民主决策。在决定过程中,充分听取各方意见,力求公平、公正、民主、科学。
三、认真自查,履行一岗双责落实党风廉政建设责任制的核心问题,就是看自身的责任是否落实到位,认真做到二个自查。
一是自查看职责履行好不好。对自己一岗双责履行情况,看是否存在遗漏、不够细化或照搬照抄,时时注意在实际工作中是否按党风廉政建设责任制的要求,认真履行自己的职责,指导教育系统做得好不好,教育系统内部是不风清气正,气氛良好。
二是自查管看工作成效大不大。作为分管教育的领导,只要是自查自己为教师做了什么效劳工作,为他们解决好后顾之忧没有,认真为教育系统争取工程;根据教育督导评估的意见,能通过自设解决的问题及时解决没有,该报告乡党委政府的报告没有,该向县教育局反响的反响没有,涉及学生方面的,食堂、平安、卫生等逐项调研、视察工作到位没有,通过定期不定期的自查,确保工作落到实处,取得实效。
20某某年以来,自己在廉洁自律、党风廉政上取得的一些成绩,应归功于县委、乡党委的正确领导和乡领导班子集体的鼎立支持,归功于乡领导班子的团结协作和乡教育战线全体职工的共同努力。同时,自己也清醒的看到,工作与乡党委政府及教育战线干部职工的要求还有一定的距离,自己在某些方面存在一些问题亟待克服与解决。今后,自己将继续按照相关要求及廉政建设的工作重点,创新工作机制,抓好用好战略机遇期,自觉加强党性修养与锻炼,扬长避短,勤奋工作,永葆党员的优秀本色,将自身建设及各项工作推向新的阶段。
我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实党要管党、全面从严治党工作要求,深入学习贯彻党的十九大精神和十九届二中、三中全会精神,牢固树立四个意识,认真履行党风廉政建设一岗双责,确保了廉洁做事、干净做人,树立了良好的社会形象。
一、工作开展情况
(一)切实增强理论武装。精准定位自我,强化机关党风廉政建设责任担当,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,牢固树立四个意识,坚决四个自信。我学习了中央和省、市、县委党风廉政建设会议精神,学习了《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国
监察法》等党内法规制度,进一步增强了自我对党风廉政建设工作的认识,筑牢了拒腐防变的思想根基。
〔二〕不断标准制度建设。根据领导要求,结合各科室工作职能,组织草拟了县委办公室党风廉政建设责任制度、机关公务接待制度、机关公务用车管理制度、机关公务出差管理制度、机关财务管理制度、机关考勤制度、机关学习制度等工作制度,进一步强化机关干部落实党风廉政建设责任意识,为机关党风廉政建设工作深入开展提供了制度保障。
二、落实全面从严治党主体责任情况
〔一〕推动责任落实情况。认真履行一岗双责的要求,把党风廉政建设同业务工作紧密结合,做到一起研究,一起部署,一起检查,一起落实,认真做好分管工作的党风廉政建设工作。屡次与分管科室负责人交心谈心,对工作人员提出廉洁执法的要求,分管科室没有出现违反廉政规定的行为。
〔二〕加强作风建设情况。积极配合分管党建领导加强作风建设工作,通过制度建设、党课教育、民主生活会等方式,推进党员干部包括自身作风建设,强化了作风。
三、推进党风廉政建设和反腐败工作
〔一〕深入研读《廉洁自律准那么》《纪律处分条例》《新形势下党内政治生活的假设干准那么》《党内监督条例》等党纪党规,进一步增强廉政意识,时刻自省自律,做到所思、所为绝不碰触党风廉政高压线。
〔二〕严格遵守党风廉政各项规定,把住从政底线干净做事,在党风廉政上作出表率,严于律己,以身作那么。要求党员干部做到的,自己带头做到,要求党员干部不能做的,自己坚决不做。恪尽职守,勤勉尽责,秉公用权。
〔三〕积极参加各种预防腐败教育活动,特别是警示片的观看,警示案例的学习,积极配合开展风险点的查找和预防措施的落实工作,做到预防腐败措施到位。
四、执行廉洁纪律情况
本人及分管科室能够严格遵守中央八项规定精神,公私清楚,分管领域内未发生公车私用问题;未发生接收利益相关方宴请问题,未发生发生吃、拿、卡、要、收受礼品礼金等违纪行为,无违反中央八项规定精神的反映,分管领域廉政建设做到零违规。
五、个人有关事项报告
一是本人的工资及各类奖金、津贴、补贴是严格按照当前职务职级领取,本人无从事讲学、写作、咨询、审稿、书画等劳务所得;二是本人办公用房在符合规定标准;无公务用车配备,无因公(私)出国(境),无职务消费、无秘书工作人员配备、无在社会组织、企业兼职情况;三是配偶、子女及其配偶无经商办企业的情况,没有参加过影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动。
六、存在的主要问题
虽然取得了一定的成效,但与从严治党的要求相比还有定差距。主要表现在:
〔一〕政治理论学习方面。学习的整体意识还不够强,政治理论和业务知识学习缺乏深度。
〔二〕思想认识方面。由于分管科室工作繁杂,在一定程度上存在重业务轻廉政的思想,没有将廉政工作和业务工作有机结合起来。
七、下一步努力方向和措施
〔一〕进一步提高理论水平。进一步提高学习的自觉性和主动性,树立终身学习的理念,妥善处理好工作和学习关系,紧扣工作实际,增强自身素质,不断提高工作能力。坚持理论与实践相结合,对所学理论的思想内涵进行深入思考和认真研究,切实做到学有所思、学有所获。坚持学以致用、用以促学,把理论学习和工作开展有机结合起来与解决实际问题紧密结合起来,进一步提高应用理论知识的能力,真正做到把学习成效转化为推开工作开展的实际成果。
(二)加强党性修养,严守政治纪律。要时刻用党章、用共产党员标准严格要求自己,用中国特色社会主义最新理论成果武装自己,不断改造自己的主观世界。时刻保持清醒的政治头脑、坚决的政治立场、敏锐的政治观察力和政治鉴别力。在政治原那么、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上始终同党中央和上级党委、政府保持高度一致,以身作那么,出实力、办实事,不图虚名不务虚功,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
〔三〕廉洁自律从政,勤政务实为民。始终做到恪守党章和党纪国法,自觉按党的组织原那么、党内政治生活准那么和制度规定办事,不越雷池,不逾红线,守住底线。严格执行廉洁从政各项规定,从严要求自己,严格要求亲属,严格要求分管干部职工,自觉主动接受组织和群众的监督。踏实工作,勤政务实。
〔四〕自觉接受监督,严格要求自己。在工作和生活中,严格按照党的纪律标准、约束自己,严格按照中央、省委、市委、县委的规定要求自己,随时戒免自己,强化廉政意识,坚持廉洁自律,坚持讲真话、办实事,言行一致,切实做到耐得住清贫、抵得住诱惑、经得起考验,干浄做事,
清白做人,树立自身良好形象。同时继续履行好一岗双责,管好分管科室干部及家属,自觉遵纪守法,努力做到不碰法律高压线、不越纪律警戒线、不踩道德保底线、不松思想防腐线。
一、工作开展情况
(一)切实增强理论武装。精准定位自我,强化机关党风廉政建设责任担当,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,牢固树立四个意识,坚决四个自信。我学习了中央和省、市、县委党风廉政建设会议精神,学习了《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等党内法规制度,进一步增强了自我对党风廉政建设工作的认识,筑牢了拒腐防变的思想根基。
〔二〕不断标准制度建设。根据领导要求,结合各科室工作职能,组织草拟了县委办公室党风廉政建设责任制度、机关公务接待制度、机关公务用车管理制度、机关公务出差管理制度、机关财务管理制度、机关考勤制度、机关学习制度等工作制度,进一步强化机关干部落实党风廉政建设责任意识,为机关党风廉政建设工作深入开展提供了制度保障。
二、落实全面从严治党主体责任情况
〔一〕推动责任落实情况。认真履行一岗双责的要求,把党风廉政建设同业务工作紧密结合,做到一起研究,一起部署,一起检查,一起落实,认真做好分管工作的党风廉政建设工作。屡次与分管科室负责人交心谈心,对工作人员提出廉洁执法的要求,分管科室没有出现违反廉政规定的行为。
〔二〕加强作风建设情况。积极配合分管党建领导加强作风建设工作,通过制度建设、党课教育、民主生活会等方式,推进党员干部包括自身作风建设,强化了作风。
三、推进党风廉政建设和反腐败工作
〔一〕深入研读《廉洁自律准那么》《纪律处分条例》《新形势下党内政治生活的假设干准那么》《党内监督条例》等党纪党规,进一步增强廉政意识,时刻自省自律,做到所思、所为绝不碰触党风廉政高压线。
〔二〕严格遵守党风廉政各项规定,把住从政底线干净做事,在党风廉政上作出表率,严于律己,以身作那么。要求党员干部做到的,自己带头做到,要求党员干部不能做的,自己坚决不做。恪尽职守,勤勉尽责,秉公用权。
〔三〕积极参加各种预防腐败教育活动,特别是警示片的观看,警示案例的学习,积极配合开展风险点的查找和预防措施的落实工作,做到预防腐败措施到位。
四、执行廉洁纪律情况
本人及分管科室能够严格遵守中央八项规定精神,公私清楚,分管领域内未发生公车私用问题;未发生接收利益相关方宴请问题,未发生发生吃、拿、卡、要、收受礼品礼金等违纪行为,无违反中央八项规定精神的反映,分管领域廉政建设做到零违规。
五、个人有关事项报告
一是本人的工资及各类奖金、津贴、补贴是严格按照当前职务职级领取,本人无从事讲学、写作、咨询、审稿、书画等劳务所得;二是本人办公用房在符合规定标准;无公务用车配备,无因公(私)出国(境),无职务消费、无秘书工作人员配备、无在社会组织、企业兼职情况;三是配偶、子女及其配偶无经商办企业的情况,没有参加过影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动。
六、存在的主要问题
虽然取得了一定的成效,但与从严治党的要求相比还有定差距。主要表现在:
〔一〕政治理论学习方面。学习的整体意识还不够强,政治理论和业务知识学习缺乏深度。
〔二〕思想认识方面。由于分管科室工作繁杂,在一定程度上存在重业务轻廉政的思想,没有将廉政工作和业务工作有机结合起来。
七、下一步努力方向和措施
〔一〕进一步提高理论水平。进一步提高学习的自觉性和主动性,树立终身学习的理念,妥善处理好工作和学习关系,紧扣工作实际,增强自身素质,不断提高工作能力。坚持理论与实践相结合,对所学理论的思想内涵进行深入思考和认真研究,切实做到学有所思、学有所获。坚持学以致用、用以促学,把理论学习和工作开展有机结合起来与解决实际问题紧密结合起来,进一步提高应用理论知识的能力,真正做到把学习成效转化为推开工作开展的实际成果。
(二)加强党性修养,严守政治纪律。要时刻用党章、用共产党员标准严格要求自己,用中国特色社会主义最新理论成果武装自己,不断改造自己的主观世界。时刻保持清醒的政治头脑、坚决的政治立场、敏锐的政治观察力和政治鉴别力。在政治原那么、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上始终同党中央和上级党委、政府保持高度一致,以身作那么,出实力、办实事,不图虚名不务虚功,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
〔三〕廉洁自律从政,勤政务实为民。始终做到恪守党章和党纪国法,自觉按党的组织原那么、党内政治生活准那么和制度规定办事,不越雷池,不逾红线,守住底线。严格执行廉洁从政各项规定,从严要求自己,严格要求亲属,严格要求分管干部职工,自觉主动接受组织和群众的监督。踏实工作,勤政务实。
〔四〕自觉接受监督,严格要求自己。在工作和生活中,严格按照党的纪律标准、约束自己,严格按照中央、省委、市委、县委的规定要求自己,随时戒免自己,强化廉政意识,坚持廉洁自律,坚持讲真话、办实事,言行一致,切实做到耐得住清贫、抵得住诱惑、经得起考验,干浄做事,清白做人,树立自身良好形象。同时继续履行好一岗双责,管好分管科室干部及家属,自觉遵纪守法,努力做到不碰法律高压线、不越纪律警戒线、不踩道德保底线、不松思想防腐线。
一年以来,我认真贯彻落实集团公司、建设公司党委有关开展党风廉政建设工作的部署和要求,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,严格落实一岗双责,强化制约监督,坚持把党风廉政建设作为扎实推进平安、创新等工作的重要任务来抓,较好地完成了廉政建设相关任务。现将在贯彻一岗双责和党风廉政建设工作的有关情况报告如下:
一、强化学习,不断增强拒腐防变的能力
一是始终坚持以学习自警自励,以学习增强拒腐防变的能力,提高自身素质。我认真学习了某某,认真学习领会某某的精神等,通过学习进一步认识到党员领导干部廉洁从政是某的性质和宗旨的根本要求,是全面贯彻某的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要根底。平时能认真学习某的路线、方针、政策,注重学习矿建、安装、信访、武装保卫等知识等,不断丰富自己的知识面,拓宽自己的视野。按照公司
党委的要求认真参加以案促改专题组织生活会,认真撰写心得体会和发言材料。积极参加中心组学习,参加有关党风廉政建设方面的教育培训,认真观看廉政影视教育片,通过正反两方面典型案例,夯实了廉政思想道德防线。
二是严于律己,率先垂范,自觉执行各项廉政制度。始终把党风廉政建设放在实出位置,加强自我约束,注重从学习思想和行动等方面严格要求和标准自己,做到了自重、自省、自警、自励,切实做到慎权、慎敏、慎独、慎微。努力养成好的思想作风、工作作风、领导作风和生活作风。时时处处以身作那么,严格按照规定和制度办事,始终按照工作权限和工作程序履行职责,不讲无原那么的话,不办无原那么的事。始终坚持民主集中制原那么,始终服从公司安排,坚决做到顾全大局,令行禁止。以《党章》要求约束自己,以《廉政准那么》、《处分条例》、《监督条例》标准自己,坚持做到自重、自省、自警、自励,从小事做起,严格落实个人重大事项报告制度。
三是坚持民主集中制原那么。坚持服从集体领导,全面贯彻民主集中制原那么。本人认真按照民主集中制原那么,坚持做到公正正派、讲大局、讲党性,在大是大非问题面前立场坚决,观点鲜明。勇于开展批评和自我批评。经常就自身的工作职责及履行情况进行自我反省,自我总结,以切实遵守和贯彻好党风廉政建设相关规定和要求。结合民主生活会,对自己在工作作风、生活作风等方面情况作客观评价,对存在的问题作深刻创析,深挖原因,同时虚心接受大家的批评和建议。
四是带头执行领导干部廉洁自律的各项规定。认真学习领会上级关于党风廉政建设和反腐败斗争论述,进一步增强廉洁从政和自觉接受监督的意识自重、自省、自励,始终保持谦虚谨慎、不骄不躁艰苦奋斗的作风,
自觉抵抗和反对各种消极腐败现象在公务活动和社交活动中严格遵守廉洁自律的各项规定。同时也坚持履行好一岗双责,对分管工作的党风廉政建设情况负责,坚持廉洁教育,重大节假日及日常工作期间,经常有针对性地做好对平安部党员干部进行沟通交流,就廉洁自律的话题开展谈心谈话,常提醒,并检查党风廉政建设工作的落实情况同时,加强对自己配偶、子女的教育和管理,从不以权谋私。
二、2022年一岗双责分管责任落实情况
根据建设公司党委安排,我本人和建设公司党政主要领导签订了《落实党风廉政建设一岗双责责任书》。根据业务分工,分管业务为建设公司及所属子公司信访稳定、施工平安管理、环保、科技创新、消防、武装保卫工作,对职责范围内的党风廉政建设履行一岗双责责任。
(一)制定目标、任务和措施
一是明确责任、落实责任。我和分管部室负责人签订一岗双责责任书,要求分管部室负责人严格按照规定和制度办事,始终按照工作权限和工作程序履行职责,并严格落实本部门的党风廉政建设。
二是制订分管范围内党风廉政建设目标、任务、制度。要求2022年度在自己分管和部室的范围内,不得出现或发生违纪违法事件,不允许出现上访事件;建立健全分管范围和科室监督制约制度。明确了各自取责,理项了工作关系,分管部门做到了各司其职、各尽其责、相互支持、密切配合,并能够自觉接受监督指导。
三是定期不定期按照责任制对分管部室负责人的的党风廉政建设责任履行情况进行督导、检查。发现苗头性、倾向性问题,早提醒、早纠正。。
(二)强化工作指导情况
2022年度重点督查三项内容:一是分管部门党风廉政建设制度的建立、健全和完善情况。二是分管部门、领域内制定实施党风廉政建设目标、任务和措施情况。三是6月23日对生产技术平安部的党风廉政建设进行督查,查找党风廉政建设薄弱点,提出解决方法,催促责任人落实整改。
(三)加强日常监管情况
二是廉政谈话。7月3日对部门负责人廉政谈话一次,有记录,询问当前廉政工作成效,结合询问针对部门实际情况,如何落实廉政建设的;询问如何在今后的工作中加强勤政廉政;如何加强自身修养,带头廉洁自律的。并要求其结合以案促改工作,以案说纪,吸取事故教训,防微杜渐,做到廉洁从业、改良作风、履职尽责,干净做事。
三是听取廉政汇报。6月23日,听取分管部门负责人廉政专题汇报一次,并对当前情况提出下阶段改良方向。
(四)自觉接受监督情况
一是认真学习廉洁从业和改良工作作风各项规定,带头严格执行廉洁从业和改良工作各项规定,营造风清气正、作风优良的政治生态和工作环境,自觉接受组织和广阔群众监督。
二是坚持党的民主集中制原那么,按时参加组织生活会、民主生活会、中心组学习,严格落实三重一大决策机制,严格执行事前请示制度和请销假规定,认真履行领导干部报告个人有关事项等制度规定。
三是对配偶、子女、亲属以及身边工作人员,从严要求、从严管理、严格监督,绝不允许出现违法乱纪的问题发生,自觉接受组织和广阔群众监督。
三、履行岗位职责,2022年度完成重点工作情况
1、信访稳定方面:组织制定下发《应急预案》,确保迅速有效地处置各类突发事件;认真落实隐患的排查和化解工作;落实包保工作。
2、平安管理方面:按时检查各土建工程危险性较大的施工工序、危险分局部项工程,催促各工程做好隐患整改工作,确保当前施工工程平安,并要求各工程部做好廉政建设,防范平安腐败的滋生。
3、科技创新:做好了2022年度科技成果的征集、评审工作,加强对各单位的科技创新考核,现各单位已经逐步开展加计扣除、专利申报、成果评价等工作。
4、武装保卫等方面:深入各单位调研武装保卫工作开展情况,针对建设公司实际情况,10月13日下发《治安保卫工作管理暂行规定》,整体做好建设公司范围内的武装保卫工作。
四、自身缺乏及原因
(一)坚持经常性学习的理念不强。把理论学习当作软指标,没有处理好工作与学习的关系,总认为自己工作的时间长,经验比拟丰富,对政策理论水平理解的比拟深,不需要坚持经常性学习,即使学习,也只是学习重点的东西,没有全面系统地对有关方针政策进行深入的学习,只是现学现用。
(二)互相监督和批评较少。因为自己工作主要以平安生产为重点,无视了对身边员工反腐倡廉和职务犯罪方面的教育,在下属反腐倡廉上面交流较少,互相监督和批评较少。
(三)在部署业务工作的时候,对党风廉政建设工作部署的不够,对自己分管业务范围的党风廉政建设工作开展深度不够。原因是工作中缺乏进
取意识,自我要求不高,对工作要求降低,没有做到高标准、严要求,致使工作不够深入,工作质量不高。
五、整改措施及下一步努力方向
1、进一步加强政治理论的学习,学习贯彻新思想,提高对政治理论重要性的认识,认真学习领会某某,强化规矩意识和法纪意识,在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。
2、严格落实集体领导和个人分工相结合的制度,全面排查,确保廉政建设不存在盲点,并明确了各自取责,保证分管范围内做到各司其职、各尽其责、相互支持、密切配合。
3、牢固树立宗旨意识和群众观点,坚持深入基层,深入职工群众,了解基层实际情况,认真倾听职工群众呼声,积极主动为基层排忧解难,为职工群众办实事、解难事。严格要求自己,不断改良自己的工作作风,高标准、严要求地推进各项工作,更好地效劳于职工群众、效劳于企业的改革开展。
4、严于律已,使廉洁从政、廉洁自律真正成为自己的自觉行为。我深知自己身上肩负责任和使命,我会珍惜组织对我的信任和重托,针对自己分管的平安管理、信访稳定、科技创新等各项工作,把握好自己,用好组织赋予我的权力,珍惜广阔职工对我的支持和期望,严格按照规章制度办事,永远牢记把权力关在制度的笼子里,认真执行三重一大决策程序,为集团公司二次创业奉献自己的最大力量。
篇十:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
履行“一岗双责”情况汇报,个人落实,个人总结报告2022履行“一岗双责”情况汇报个人落实个人总结报告五篇履行“一岗双责”情况汇报一
一年来,在县委、县政府和县纪委的正确领导下,我能始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,深刻领会中、省、市、县有关会议精神,坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,认真履行“一岗双责”,树立良好形象,积极发挥表率作用,配合镇党委、镇纪委全面推进党风廉政建设和反腐败工作,实现麻坪经济社会又好又快发展。现将本人履行职责工作和党风廉政建设情况汇报如下:
一、落实党风廉政建设责任制情况高度重视,强化责任。对党风廉政建设责任制的贯彻落实,把它当作每天的“必修课”,摆上了每天的日程安排,坚持在分管单位和辖区每季度召开一次负责人党风廉政建设专题工作会议,对落实党风廉政建设责任制进行专题部署。根据班子分工,对我本人职责范围内的党风廉政建设负有直接领导责任,坚持把党风廉政建设责任制与工作实绩考核有机结合。及
时下发了《党风廉政建设责任书》,进一步明确了基层站所和农村基层党风廉政建设的工作目标、责任要求,形成了党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、
部门各负其责,依靠群众的支持和参与的领导体制和工作机制。
以防为主,重在落实。利用党员现代远程教育平台,组织分管单位干部职工、辖区村组干部统一收看反腐倡廉警示教育片;召开廉政工作例会,开展自评、互评,进一步落实党风廉政工作。
加强学习,提高素质。进一步认识到党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要基础。本人平时能认真学习党的路线、方针、政策,做好学习笔记。注意学习研究经济知识、法律知识、金融知识、科技知识、管理知识、领导知识,不断丰富自己的知识面,拓宽自己的视野。坚持每天抽出一定时间看阅党报、党刊,学习有关文件、时事政治和业务知识。经常深入基层,深入一线,调查研究,虚心向同志们学习基层工作方法,提高分析^p问题、解决问题能力。
严于律己,率先垂范。认真履行党风廉政建设
自己,以《廉政准则》、《处分条例》、《监督条例》规范自己,坚持做到自重、自省、自警、自励,从小事做起,严格落实领导干部个人收入申报制定,重大家事报告制度。以
身作则,严格按照规定和制度办事,始终按照工作权限和工作程序履行职责,不讲无原则的话,不办无原则的事,坚持公平正直,不徇私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权力。始终坚持党的民主集中制原则,凡是要求别人做到的,自己率先做到,顾全大局,令行禁止
防微杜渐,执政为民。作为一名领导干部,正确对待和行使手中的权利,淡化“官念”和权欲,用平常心看待官位,用责任心看待和运用权力,做到立党为公、执政为民。工作期间我从未谋取规定以外的非法利益,不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,俭以养德,保持良好的品行和高尚的情操。时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐,力争做到大事不糊涂、小事不马虎,不越雷池一步。同时,在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严格进行自我监督。
二、个人履行“一岗双责”情况一是坚持服从集体领导,全面贯彻民主集中制原则。麻坪镇党委政府始终把维护团结、带好队伍作为镇党委政府自身建
设的首要任务来抓,重视做好表率,带头贯彻民主集中制。本人作为整个班子的一员,认真按照民主集中制原则,坚持做到公道正派、讲大局、讲党性,在大是大非问题面前
立场坚定,观点鲜明。二是坚持服从命令,全面落实领导干部廉洁自律的各项规定。镇党委班子成员认真学习领会十七大及五中、六中全会精神和上级关于党风廉政建设和反腐败斗争一系列重要论述,进一步增强廉洁从政和自觉接受监督的意识,自重、自省、自警、自励,始终保持谦虚谨慎、不骄不躁艰苦奋斗的作风,自觉过紧日子、自觉抵制和反对各种消极腐败现象,在公务活动和社交活动中严格遵守廉洁自律的各项规定。本人也坚持履行好“一岗双责”,既对麻坪的经济和社会各项事业发展完成情况负责,又对分管单位及辖区的党风廉政建设情况和发扬艰苦奋斗作风负责。同时,加强对自己配偶、子女的教育和管理,从不以权谋私。三、自身不足及产生的原因在学习和工作中,我也发现了自身的一些不足。一是理论学习不够,对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够。工作中我降低了搞好党风廉政建设和反腐败工作的主动性,存在老好人现象,愿对党风廉政建设方面个人存在的问题提出意见和建议。二是平时重事务、轻学习。认为自身工作主要是抓好落
实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重没有处理好工作与学习之间的关系。三是重指导、轻实践。自身存在的作
风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。
四、整改措施及努力方向本人将以科学发展观为指导,保持与时俱进的良好状态,廉洁从政,忠于职守,力争早日改正缺点,弥补不足。一是深入学习贯彻党的十七大、十七届五中、六中全会精神,切实抓好领导干部作风建设,为全面贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,实现经济社会又好又快发展提供坚强有力的政治保证。二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作,增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉性。三是严格执行廉洁自律规定,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。坚持学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,筑牢反腐拒变防线,不断提高自身素质。工作中少琢磨组织上给了我什么,时刻想着我为党和人民做了什么。正确看待自己的不足,真正做到清清白白做官、老老实实做人、踏踏实实做事。四是坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗
争,虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉接受全镇广大干部和人民群众的监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为全镇
的经济发展和社会稳定贡献自己的力量。履行“一岗双责”情况汇报二一、履行“一岗双责”情况(一)认真履责,促进党风廉政责任落实情况20XX年1-5月,本人在xxx镇任党委副书记,6月初调任xx街道党工委委员、办事处副主任。根据分工,本人主要协助书记、镇长(主任)工作,先后分管党务、组织人事、宣传统战、财政、精神文明建设、党群团部门事务、后勤以及合医、养老保险、就业保障、民政事务、残联、统计等工作,对这些部门的党风廉政建设情况负直接领导责任。在具体工作中,主要围绕干部作风建设和群众反映的热点难点及突出问题,严格按照党风廉政建设有关规定开展工作,切实维护人民群众的根本利益。一是加强廉政教育,树立正确的利益观、人生观和价值观。要求分管部门必须时刻“自觉、自省、自警、自励”,要时刻以对党负责,对人民负责的精神做好各项廉政工作。同时,监督和督促部门负责人严格执行廉洁自律各项规定,做到早打招呼、及时提醒、经常自查,防止不廉洁行为和违法违纪问题的发生。二是增强责任意识,切实抓好党风廉政
建设。民生事务关系到家家户户的切身利益,是构建和谐社会的重要组成部分,为切实抓好社会
事务和社会保障工作,扩大惠民政策覆盖面,组建了xx街道社会保障与服务工作组,并将工作组成员相貌、身份、电话、职责向广大群众公开,设立举报电话和举报邮箱,接受社会监督,实行透明办公、量化考核。同时,加强干部学习培训,强化财经纪律,增强责任意识,切实抓好自身党风廉政建设,做到清白为人、公正做事。三是带头当好表率,严格执行廉洁自律各项规定。自觉遵守党的纪律和国家法律法规,严格执行廉洁从政各项规定,始终
做到慎待权力,廉洁从政。在工作上坚持原则,秉公办事,不谋私利,不徇私情;在生活上不讲排场,不比阔气,轻车简从,厉行节约;在公务活动中,按规定办,没有违规违纪行为,也从不参与任何形式的营利性活动。四是突出重点、热点,狠抓监督检查。经常深入部门、深入村组,到群众家中去调查、了解党风廉政建设情况,特别注重对社会较关注的低保、民政救助、残疾人补助、养老保险缴费等热点问题亲自检查,重点把关,发现问题,严厉批评,及时纠正。总之,对分管部门自始自终警钟长鸣,要求他们认真落实党风廉政责任制,抓好自身建设,增强服务意识和大局意识,提高工作效
率,树立廉洁奉公的部门形象,分管部门能严格要求自己,没有违规违纪行为,达到了党委、政府规定的目标和要求。
(二)分管工作落实情况1、基层党建工作。一是抓好镇党委和各村党支部党的群众路线教育实践活动宣传动员、学习教育、听取意见、查摆问题等环节的各项工作,积极开展镇、村两级“道德讲堂”活动。二是抓好xxx片区“我和我的伙计”主题演讲预赛、“我和我的伙计”征文、“伙计”干部信息采集等系列活动。三是抓好便民利民服务大厅和群众工作站规范化建设,实现“一站式”办公,更好地服务于人民群众。四是抓好联山、绿林“四在农家、美丽乡村”示范点项目申报工作。五是抓好“一事一议”项目建设和申报工作。六是抓好同步小康驻村工作。2、民政救助和社会事务工作。一是抓好民政救灾救济和医疗救助工作:共发放救济粮128.43吨,救助1908户5302人;发放救济衣裤762件、棉被763床、鞋450双;发放城乡医疗救助资金584723元,救助212人。二是全面落实城乡低保、医疗救助、五保供养、孤儿台帐、双拥优抚等各项惠民政策,确保各项保障资金及时发放。三是全面完成60周岁以上老年人和空巢老人及留守儿童调查摸底统计上报工作。四是抓好
20XX-20XX年653户农村危房改造完善和资金发放核查工作。五是抓好城乡社区基层民主自治建设完善率单项示范创建达标认定工作,并得到省、州评估验收组的充分肯定和
好评。六是抓好城乡医疗救助一站式服务试点工作,并在我街道率先试点推行,为救助对象提供方便快捷、及时有效的救助服务。七是抓好政策性农房灾害保险宣传动员和统计上报工作。
3、新增就业和社会保障工作。一是抓好新增就业和“三学三争”技能培训工作,共完成新增就业2234人,劳动力转移1496人;举办失地农民汽车驾驶、摩托车驾驶、烹饪、家政服务、种养殖、马尾锈等各类技能培训共25次2000余人。二是组建社会保障和服务工作组,强化业务培训,明确责任任务,并将工作组成员信息和举报电话在各个村进行公开公示,做到亮明身份、透明办公。三是抓好城乡居民基本养老保险政策宣传和参保缴费工作,共完成参保登记录入12186人,发放待遇18894人,发放一次性丧葬费105人52500元。四是实施完成xx街道就业创业社会保障服务平台和河东社区服务大厅工程建设,并配备电脑、打印机、复印机、空调、投影仪、桌椅等办公设备,同时,积极抓好河东社区充分就业示范社区创建工作。五是完成10个试点村农民家庭情况及生活状
况调查统计上报工作。六是抓好20XX年新农合换证、遗失补证和20XX年参合缴费工作。
4、统计、残联工作。一是抓好20XX年各项统计工作,完成
不强,满足于有关学习安排,侧重于与本职工作有关的内容,存在“见子打子”的实用主义现象,缺乏全面系统的知识升华。
2、依靠和联系群众不够紧密。深入基层、深入群众不够,到了基层较注重了解想要了解的问题,对群众的各项需求了解不全面,特别是到边远村组调研并切实解决实际问题较少,没有真正和群众打成一片;对村组的工作指导少,掌握情况不够全面透彻,没有很好的与基层干部共同研究解决工作中存在的问题。
3、思想和工作作风不够扎实。一是工作上不够大胆,有安于现状、只求无功但求无过的的思想;二是考虑问题的策略性少,有怕得罪人的好人主义思想表现。三是对部门抓中心工作要求督促比较多,对部门如何转变工作作风的部署和检查落实比较少。
三、下步工作打算1、不断加强学习,提高自身素质。在今后的工作中,将坚持在学中干、在干中学,不断加强对廉洁从政相关规定和自身政治理论与业务知识的学习,学习中要敢于剖析自己的思想,善于联系实际工作,努力提高综合素质,增强拒腐防变能力,以科学理论武装头脑、指导实践、推动工作。
2、增强宗旨观念,密切联系群众。在今后工作中,将从倾听群众意见、改正自身不足做起,拿出更多的时间和精力深入村组,深入群众开展调研,多和群众联系,力所能及地帮助他们协调解决一些具体的困难和问题。同时,要改进方式、超前谋划、不断创新,把握工作全局,强化岗位责任,转变工作作风,以高标准的工作要求,尽职尽责地完成好各项工作任务。3、坚持严于律己,搞好廉洁自律。继续以高标准、严要求约束自己的行为,切实加强生活作风建设,克己奉公,以身作则,率先垂范,时时处处以一名共产党员的标准严格要求自己,不该说的话不说,不该做的事不做,服从大局,听众指挥,进一步强化廉政意识,锻炼意志品质,提高思想境界,自觉接受监督,始终坚持自重、自省、自警、自励,自觉做到艰苦奋斗、兢兢业业。履行“一岗双责”情况汇报三党的“十八大”提出要建设清廉政治,实现“三清”目标,基层党组织直接联系群众,是党在基层的执政基础,基层党员领导干部作为带领一方群众致富的带头人,如何履行好“一岗双责”,保持基层党组织的先进性和纯洁性是一个值得深入思考的问题。一要抓教育,建立思想保障机制。把学习贯彻党风廉政
建设责任制的内容纳入基层党组织理论学习中心组的学习计划。通过报纸、电台、电视台、网络等开辟阵地,进行舆论引导。不定期地通过建立基层廉政文化宣传队等形式加强廉政文化建设,组织各级基层领导干部和群众进行集中观看警示、教育影片,形成贯彻落实反腐倡廉责任制的浓厚氛围。
二要抓体制建设,建立制度保障机制。要结合实际,制定,并建立相关配套制度,如:考核测评制度、定期报告制度、监督检查制度、责任奖惩制度等制度。同时,制定完善领导干部述廉述职、民主评议、廉政档案等相关配套制度,为党风廉政建设责任制的落实提供了制度保障。通过成立党风廉政建设责任制领导小组建立组织保障机制。领导小组定期分析^p和研究党风廉政建设和反腐败工作情况,加强组织领导。
三要抓好监督工作,建立落实保障机制。要按照责任分工,以汇报会、重点抽查和巡查等方式,加强基层领导干部对各部门贯彻落实责任制和反腐倡廉工作的监督检查,及时了解情况,总结经验,狠抓薄弱环节的整改。同时,每年加强对四个配套制度的落实监督。
四要抓考核,建立责任保障机制。一是建立责任考核制度。实行“一把手”“一岗双责”的考核制度,基层领导干部不仅对本单位行政中心工作负总责,而且对反腐倡廉等工
作负总责。要通过签订党风廉政建设责任书、廉政保证金等形式,建立负基层领导干部反腐倡廉责制度,将反腐倡廉工作逐级落实到基层,形成一级抓一级,层层抓落实。
履行“一岗双责”情况汇报四为深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会的精神,落实党风廉政建设“两个责任”的具体要求,促进“两个习惯”作风建设,落实中央八项规定及省委、市委十项规定的要求,XXX扎实推进“两个责任”、“一岗双责”工作的开展,牢固树立改革、发展、稳定、反腐“四位一体”的理念,进一步加强市直机关工委领导班子和干部队伍建设,推进整改落实和专项整治落到实处。一、加强理论政策的学习,不断提升全体党员干部的党风廉政意识。一是做好宣传发动工作,积极开展学习培训。XXX以集中开会学习,会后交流讨论等形式,组织全体机关干部学习十八届中纪委三次全会、十二届省纪委三次全会精神和市纪委有关会议精神,结合工作实际和思想实际,在提高思想认识上下功夫,进一步加深对“两个责任”、“一岗双责”的理解,切实增强提高党员干部廉洁从政的自觉性。全体参会人员认真做好学习笔记,并就学习内容进行讨论,讨论重点围
绕什么是“一岗双责”、“两个责任”和如何结合实际履行“一岗双责”、“两个责任”等问题进行讨论交流。
二是召开专题民主生活会和述职述廉工作会议。XXX全体领导班子成员积极召开专题民主生活会,各领导班子成员联系自身工作实际,分析^p查找“为民、务实、清廉”等方面存在的问题和差距,认真开展批评与自我批评,切实做到“红红脸,出出汗”,互相帮助以整改提高。
召开班子成员述职述廉工作会议。每名班子成员分别对履行“一岗双责”、本人廉洁从政、执行改进工作作风、密切联系服务群众规定进行述职述廉,同时,对今后工作努力方向提出了具体、可操作性的改进措施。
二、狠抓领导班子建设,切实落实“一岗双责”工作要求。
一是明确责任主体,细化分工合作。明确本单位一把手是党风廉政建设
与班子成员进行定期约谈,对出现的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处。
二是强化权力运行制约和监督,完善制度建设。XXX不断完善制度建设,坚持用制度管权管事管人,把权力关进制度的笼子里,堵塞一切可能出现的腐败漏洞。将党风廉政建设纳入年度管理考核之中,不断健全党内监督、民主监督、法律监督和机制,推进权力运行公开化、规范化;强化对民主集中制执行情况的检查监督,严格落实”三重一大”、个人有关事项报告、述职述廉述法及诫勉谈话等监督制度。
三、固化工作制度,建立常态化长效化的党风廉政建设工作机制。
XXX以党的群众路线教育实践活动为抓手,结合“两个习惯”主题教育实践活动、三解三促、百姓办事“零障碍”工程、“双百”服务等活动,切实做到打通最后一公里,服务群众零障碍。XXX领导班子成员深入基层一线,开展调研帮扶工作,对活动中的好做法好经验,特别是需要形成规范和长期坚持的事项,用制度的形式固定下来,做到既能“堵风”又能“防风”,让本单位领导班子成员守住底线、不越
雷池,形成作风建设的长效机制。在总结成绩的同时,我们也要清醒地认识到,作风建设永远在路上。XXX将继续落实党风廉政建设责任制,不断推进
“两个习惯”作风建设,从规章制度、体制机制等方面改进工作作风,全面落实“一岗双责”,严格履行“两个责任”,以更高的标准、更大的干劲,努力把党风廉政建设提高到一个新水平。
履行“一岗双责”情况汇报五2022年,在市委、市政府的正确领导下,在上级职能部门的指导下,本人能认真按照(Y市发[2022]4号)文件及上级有关会议精神,深入贯彻落实“一岗双责”制度,正确处理安全与改革、发展与稳定的关系,树立“安全生产重于泰山”的责任意识,采取得力措施,加强检查,严于整改,消除了一批危险隐患,有效地遏制重特大事故的发生,全镇生产呈现安全平稳的良好局面。回顾本年度,本人主要抓了以下几方面工作:一、制定责任目标,加强组织领导本人坚决贯彻年度来上级对安全生产的各项指示精神,把保护人民生命财产安全作为开展全镇安全生产工作的出发点和落脚点,以高度的政治责任感,认真履行安全生产工作上的职责。通过召开党(工)委会议,将安全生产统一到“创建文明城市”、“创建平安YY”的大局上来,并紧紧围绕安全生产责任目标,一手抓组织,一手抓督查。组织成立“打非治违”、“百日行动”、“生产性场所消防安全整治”等多个领
导小组,为做好本年度安全生产的各项重点工作提供组织保障。同时,督促各领导小组负责人落实各项安全生产任务,确保能按时、高质地完成各项工作。
二、明确各级责任,落实安全生产履职考核为进一步贯彻落实党政领导班子干部安全生产“一岗双责”制度,我镇坚持“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则,根据XX镇的实际情况,明确各线条、部门、单元和村(居)安全生产工作上的相关责任。要求分管安全生产的常委副职干部起草、制定安全生产责任书,并逐级签订,层层抓好落实。同时责令分管组织的干部研究制定安全生产工作履职考核标准,将镇党政领导班子成员和下级各村(居)“两委”班子成员在各次安全生产重点工作中履职情况的考核结果进行通报并纳入年终考核内容。三、注重动态防控,组织开展安全生产工作为做好我镇安全生产工作,营造安全稳定的良好环境,阶段以来主要开展以下几项工作:一是主要抓好两次安全生产消防安全整治。一是开展火灾隐患大排查大整治活动中,共出动检查人员500多人次,检查各类单位130家。经检查,存在隐患单位130家,其中,当场落实整改5家,取缔查封49家,限期整改76家。二是在接到Y府办[2022]13号文件后,我镇认真组织开展生产性场所消防安全专项整治工作,截
至现在,共出动检查人员900多人次,检查生产性场所241家,其中查封取缔22家,限期整改219家,已落实整改190家,同时对在消防安全大排查大整治战役中责令整改的生产经营单位进行复查和验收。二是设立安全生产检查组,从机关、安全办、企办、工商所、派出所、教办、文化等有关部门抽调人力组成4个检查小组和1个督查组,检查组经常性开展安全生产大检查,做到亲自带队检查。本年度来,共组织大大小小10场次的安全生产消防安全大检查行动,并要求着力落实整改,
做好动态管理工作。三是针对行业特点,落实安全防患措施。重点是加强对易燃易爆行业、私营企业以及不符合安全生产条件和无证照的油、气站经营点的检查整改力度。四是认真解决安全生产中的薄弱环节,重点落实职能部门帮助企业完善内部管理制度、安全生产制度、安全生产专职人员配置以及安全设施配置,进一步提高企业内部安全生产管理水平。五是加大安全生产宣传力度。借消防安全大排查大整
治战役和安全生产大检查大整治行动的契机,要求各有关分管领导、单元领导要躬身深入现场检查,进行宣传,在全镇营造浓烈的氛围,使安全生产工作深入民心,同时提高广大干部和企业主对安全生产的思想认识。
2022年度,在上级领导和相关部门的支持下,镇党政领导班子成员通力合作,较好地实现了本年度的责任目标,确保我镇辖区内无一般安全生产事故和重特大安全生产事故的发生,营造安全稳定的良好生产环境。但对照上级要求还有一定差距,安全生产责任体系、预防体系和保障体系仍需继续健全。本人有信心、有决心在2022年继续努力工作,把辖区内的安全生产工作不断推上新台阶,促使走上正常化、规范化管理的轨道,确保XX镇的平安和经济持续健康发展。
篇十一:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
2022年第二季度一岗双责履职情况报告XXXXXXXXXX:XX
第二季度以来,在支队、大队党委的正确领导下,我能始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,深刻领会部局、总队、支队有关会议精神,坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,认真履行“一岗双责”,树立良好形象,积极发挥表率作用,配合支队、大队全面推进党风廉政建设和反腐败工作。现将本人第二季度履行职责工作和党风廉政建设情况汇报如下:
一、落实党风廉政建设责任制情况
(一)高度重视,强化责任。对党风廉政建设责任制的贯彻落实,把它当作每天的“必修课”,摆上了每天的日程安排。根据班子分工,对我本人职责范围内的党风廉政建设负有直接领导责任,坚持把党风廉政建设责任制与工作实绩考核有机结合。及时下发了《党风廉政建设责任书》,进一步明确了中队党风廉政建设的工作目标、责任要求,形成了党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、中队各负其责。
(二)以防为主,重在落实。利用党员现代教育平台,组织中队全体官兵统一收看反腐倡廉警示教育片;开展自评、互评,进一步落实党风廉政工作。
(三)加强学习,提高素质。进一步认识到党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要基础。本人平时能认真学习党的路线、方针、政策,做好学习笔记。注意学习研究管理知识、领导知识,不断丰
富自己的知识面,拓宽自己的视野。坚持每天抽出一定时间看阅党报、党刊,学习有关文件、时事政治和业务知识。虚心向同志们学习基层工作方法,提高分析问题、解决问题能力。
(四)严于律己,率先垂范。认真履行党风廉政建设第一责任人HYPERLINK"/zhidu/"\t"_blank"制度,积极开展学习党风廉政法规活动,以《党章》要求约束自己,以《廉政准则》、《处分条例》、《监督条例》规范自己,坚持做到自重、自省、自警、自励,从小事做起。以身作则,严格按照规定和制度办事,始终按照工作程序履行职责,不讲无原则的话,不办无原则的事,坚持公平正直,不徇私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权力。始终坚持党的民主集中制原则,凡是要求别人做到的,自己率先做到,顾全大局,令行禁止
(五)防微杜渐,执政为民。作为一名领导干部,正确对待和行使手中的权利,淡化“官念”和权欲,用平常心看待官位,用责任心看待和运用权力,做到立党为公、执政为民。工作期间我从未谋取规定以外的非法利益,不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,俭以养德,保持良好的品行和高尚的情操。时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐,力争做到大事不糊涂、小事不马虎,不越雷池一步。同时,在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严格进行自我监督。
二、个人履行“一岗双责”情况
一是坚持服从组织领导,全面贯彻民主集中制原则。始终把维护团结、带好队伍作为中队党支部建设的首要任务来抓,重视做好表率,带头贯彻民主集中制。本人作为整个班子的一员,认真按照民主集中制原则,坚持
做到公道正派、讲大局、讲党性,在大是大非问题面前立场坚定,观点鲜明。
二是坚持服从命令,全面落实领导干部廉洁自律的各项规定。中队党支部成员认真学习领会十八大及五中、六中全会精神和上级关于党风廉政建设和反腐败斗争一系列重要论述,进一步增强廉洁从政和自觉接受监督的意识,自重、自省、自警、自励,始终保持谦虚谨慎、不骄不躁艰苦奋斗的作风,自觉过紧日子、自觉抵制和反对各种消极腐败现象,在公务活动和社交活动中严格遵守廉洁自律的各项规定。本人也坚持履行好“一岗双责”,既对中队的队伍建设情况负责,又对中队的党风廉政建设情况和发扬艰苦奋斗作风负责。同时,加强对自己配偶、子女的教育和管理,从不以权谋私。
三、自身不足及产生的原因
在学习和工作中,我也发现了自身的一些不足。一是理论学习不够,对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够。工作中我降低了搞好党风廉政建设和反腐败工作的主动性。二是平时重事务、轻学习。认为自身工作主要是抓好落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重没有处理好工作与学习之间的关系。三是重指导、轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。
四、整改措施及努力方向
本人将以科学发展观为指导,保持与时俱进的良好状态,廉洁从政,忠于职守,力争早日改正缺点,弥补不足。
一是深入学习贯彻党的十八大、十八届五中、六中全会精神,切实抓好领导干部作风建设。二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作,增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉性。三是严格执行廉洁自律规定,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。坚持学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,筑牢反腐拒变防线,不断提高自身素质。工作中少琢磨组织上给了我什么,时刻想着我为党和人民做了什么。正确看待自己的不足,真正做到清清白白做官、老老实实做人、踏踏实实做事。四是坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,虚心听取党员干部和战士的批评意见,自觉接受全队官兵的监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为中队的建设和发展贡献自己的力量。
XXXXXXXXXXXXXXX
2022年6月23日
篇十二:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
履行一岗双责情况总结汇报材料三篇上半年,在上级党组织的正确领导下,我牢牢把握党要管党、从严治党的政治责任,以落实党风廉政建设责任制为抓手,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,对自己协助主要领导负责的三个科室的日常工作中提供强有力的保障。按照相关要求,现将本人履行党风廉政建设主体责任和推进一岗双责情况汇报如下:
一、率先垂范,切实担起党风廉政建设主体责任一是带头履行党风廉政建设责任人职责,认真按照局党委对党风廉政建设工作的要求,把党风廉政建设工作作为自己履行工作的重要组成部分,与自己承担的工作任务紧密结合,做好同研究、同部署、同落实、同检查,从组织推进上保证党风廉政建设工作落到实处。二是结合工作实际,研究制定了分管三个科室党风廉政建设工作的责任分工,建立覆盖完整、责任落实的责任体系,与相应科室建立责任清单,并根据责任范围认真加以组织实施,抓好监督检查,确保责任落实到位。三是起好表率作用,与分管科室同志一起共同严格按照领导干部廉洁从政的有关规定,廉洁从政,严格执行党风廉政责任制,并接受干部群众的监督。二、强化教育,把纪律挺在前头做到警钟长鸣上半年,积极参加党支部组织的党员学习工作,认真学习贯彻市委关于落实党风廉政建设责任制的有关规定,积极参加党纪、政纪、法律、法规教育学习活动,增强了自身的廉洁自律意识和反腐必胜的信心。并组织分
管科室人员学习讨论落实从严治党主体责任和监督责任不力被问责典型案例,与分管科室人员个别谈心谈话两次。通过学习,进一步提高了思想认识,提高了科室干部职工的纪律意识、大局意识与拒腐防变的能力。
三、突出重点,结合工作,切实做好党风廉政建设各项工作针对今年上半年突发新冠疫情,自治区对各项工作提出的新情况、新问题,坚持对党员干部廉洁建设与实际工作相结合的方式,促进党风政风的明显好转。一是抓制度,增强自律意识。坚持召开民主生活会、谈心谈话活动等深入开展批评和自我批评,提高自己与分管科室干部职工的廉洁自律意识。二是严格执行规章制度。认真执行中央八项规定及其实施细则和市委有关规定,反对形式主义、反对享乐主义和反对奢靡之风等。三是结合自治区对聚通用工作要求,疫情下各单位复工复产及年初疫情期间网上办公等特点,强化政务数据与网络保障,确保廉政建设与工作同步完成。一年以来,我认真贯彻落实集团公司、建设公司党委有关开展党风廉政建设工作的部署和要求,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,严格落实一岗双责,强化制约监督,坚持把党风廉政建设作为扎实推进安全、创新等工作的重要任务来抓,较好地完成了廉政建设相关任务。现将在贯彻一岗双责和党风廉政建设工作的有关情况报告如下:一、强化学习,不断增强拒腐防变的能力。一是始终坚持以学习自警自励,以学习增强拒腐防变的能力,提高自身素质。我认真学习了__,认真学习领会__的精神等,通过学___一步认识到
党员领导干部廉洁从政是_的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻_的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要基础。平时能认真学____的路线、方针、政策,注重学习矿建、安装、信访、武装保卫等知识等,不断丰富自己的知识面,拓宽自己的视野。按照公司党委的要求认真参加以案促改专题组织生活会,认真撰写心得体会和发言材料。积极参加中心组学习,参加有关党风廉政建设方面的教育培训,认真观看廉政影视教育片,通过正反两方面典型案例,夯实了廉政思想道德防线。
二是严于律己,率先垂范,自觉执行各项廉政制度。始终把党风廉政建设放在实出位置,加强自我约束,注重从学习思想和行动等方面严格要求和规范自己,做到了自重、自省、自警、自励,切实做到慎权、慎敏、慎独、慎微。努力养成好的思想作风、工作作风、领导作风和生活作风。时时处处以身作则,严格按照规定和制度办事,始终按照工作权限和工作程序履行职责,不讲无原则的话,不办无原则的事。始终坚持民主集中制原则,始终服从公司安排,坚决做到顾全大局,令行禁止。以《党章》要求约束自己,以《廉政准则》、《处分条例》、《监督条例》规范自己,坚持做到自重、自省、自警、自励,从小事做起,严格落实个人重大事项报告制度。
三是坚持民主集中制原则。坚持服从集体领导,全面贯彻民主集中制原则。本人认真按照民主集中制原则,坚持做到公道正派、讲大局、讲党性,在大是大非问题面前立场坚定,观点鲜明。勇于开展批评和自我批评。经常就自身的工作职责及履行情况进行自我反省,自我总结,以切实遵守和贯彻好党风廉政建设相关规定和要求。结合民主生活会,对自己在工作作
风、生活作风等方面情况作客观评价,对存在的问题作深刻创析,深挖原因,同时虚心接受大家的批评和建议。
四是带头执行领导干部廉洁自律的各项规定。认真学习领会上级关于党风廉政建设和反腐败斗争论述,进一步增强廉洁从政和自觉接受监督的意识自重、自省、自励,始终保持谦虚谨慎、不骄不躁艰苦奋斗的作风,自觉抵制和反对各种消极腐败现象在公务活动和社交活动中严格遵守廉洁自律的各项规定。同时也坚持履行好一岗双责,对分管工作的党风廉政建设情况负责,坚持廉洁教育,重大节假日及日常工作期间,经常有针对性地做好对安全部党员干部进行沟通交流,就廉洁自律的话题开展谈心谈话,常提醒,并检查党风廉政建设工作的落实情况同时,加强对自己配偶、子女的教育和管理,从不以权谋私。
二、____年一岗双责分管责任落实情况根据建设公司党委安排,我本人和建设公司党政主要领导签订了《落实党风廉政建设一岗双责责任书》。根据业务分工,分管业务为建设公司及所属子公司信访稳定、施工安全管理、环保、科技创新、消防、武装保卫工作,对职责范围内的党风廉政建设履行一岗双责责任。(一)制定目标、任务和措施一是明确责任、落实责任。我和分管部室负责人签订一岗双责责任书,要求分管部室负责人严格按照规定和制度办事,始终按照工作权限和工作程序履行职责,并严格落实本部门的党风廉政建设。二是制订分管范围内党风廉政建设目标、任务、制度。要求____年度在自己分管和部室的范围内,不得出现或发生违纪违法事件,不允许出现上
访事件;建立健全分管范围和科室监督制约制度。明确了各自取责,理项了工作关系,分管部门做到了各司其职、各尽其责、相互支持、密切配合,并能够自觉接受监督指导。
三是定期不定期按照责任制对分管部室负责人的的党风廉政建设责任履行情况进行督导、检查。发现苗头性、倾向性问题,早提醒、早纠正。。
(二)强化工作指导情况____年度重点督查三项内容:一是分管部门党风廉政建设制度的建立、健全和完善情况。二是分管部门、领域内制定实施党风廉政建设目标、任务和措施情况。三是6月23日对生产技术安全部的党风廉政建设进行督查,查找党风廉政建设薄弱点,提出解决办法,督促责任人落实整改。(三)加强日常监管情况一是坚持党风廉政建设与业务工作同步研究、同步布置、同步落实、同步检查,加强对分管业务、分管部门党风廉政建设工作的日常监督管理,把党风廉政建设要求融入分管工作中去。例如针对在集团公司整治纪律作风、狠刹四风突出问题专项巡回检查工作简报(第32期)中,出现的基层安全监管人员买卖隐患,收取管理对象微信红包这一现象,我要求安全管理人员要深刻认识到当前安全形势复杂,安全腐败无孔不入、形式隐蔽程度高、危害较大;并要求安全管理人员在日常安全检查或者督导中发现了安全隐患,不仅从安全角度进行分析隐患产生原因,还要从反腐方面进行分析。二是廉政谈话。7月3日对部门负责人廉政谈话一次,有记录,询问当前廉政工作成效,结合询问针对部门实际情况,如何落实廉政建设的;询
问如何在今后的工作中加强勤政廉政;如何加强自身修养,带头廉洁自律的。并要求其结合以案促改工作,以案说纪,吸取事故教训,防微杜渐,做到廉洁从业、改进作风、履职尽责,干净做事。
三是听取廉政汇报。6月23日,听取分管部门负责人廉政专题汇报一次,并对当前情况提出下阶段改进方向。
(四)自觉接受监督情况一是认真学习廉洁从业和改进工作作风各项规定,带头严格执行廉洁从业和改进工作各项规定,营造风清气正、作风优良的政治生态和工作环境,自觉接受组织和广大群众监督。二是坚持党的民主集中制原则,按时参加组织生活会、民主生活会、中心组学习,严格落实三重一大决策机制,严格执行事前请示制度和请销假规定,认真履行领导干部报告个人有关事项等制度规定。三是对配偶、子女、亲属以及身边工作人员,从严要求、从严管理、严格监督,绝不允许出现违法乱纪的问题发生,自觉接受组织和广大群众监督。三、履行岗位职责,____年度完成重点工作情况1、信访稳定方面:组织制定下发《应急预案》,确保迅速有效地处置各类突发事件;认真落实隐患的排查和化解工作;落实包保工作。2、安全管理方面:按时检查各土建项目危险性较大的施工工序、危险分部分项工程,督促各项目做好隐患整改工作,确保当前施工项目安全,并要求各项目部做好廉政建设,防范安全腐败的滋生。3、科技创新:做好了____年度科技成果的征集、评审工作,加强对各
单位的科技创新考核,现各单位已经逐步开展加计扣除、专利申报、成果评价等工作。
4、武装保卫等方面:深入各单位调研武装保卫工作开展情况,针对建设公司实际情况,10月13日下发《治安保卫工作管理暂行规定》,整体做好建设公司范围内的武装保卫工作。
四、自身不足及原因(一)坚持经常性学习的理念不强。把理论学习当作软指标,没有处理好工作与学习的关系,总认为自己工作的时间长,经验比较丰富,对政策理论水平理解的比较深,不需要坚持经常性学习,即使学习,也只是学习重点的东西,没有全面系统地对有关方针政策进行深入的学习,只是现学现用。(二)互相监督和批评较少。因为自己工作主要以安全生产为重点,忽视了对身边员工反腐倡廉和职务犯罪方面的教育,在下属反腐倡廉上面交流较少,互相监督和批评较少。(三)在部署业务工作的时候,对党风廉政建设工作部署的不够,对自己分管业务范围的党风廉政建设工作开展深度不够。原因是工作中缺乏进取意识,自我要求不高,对工作要求降低,没有做到高标准、严要求,致使工作不够深入,工作质量不高。五、整改措施及下一步努力方向1、进一步加强政治理论的学习,学习贯彻新思想,提高对政治理论重要性的认识,认真学习领会__,强化规矩意识和法纪意识,在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。
2、严格落实集体领导和个人分工相结合的制度,全面排查,确保廉政建设不存在盲点,并明确了各自取责,保证分管范围内做到各司其职、各尽其责、相互支持、密切配合。
3、牢固树立宗旨意识和群众观点,坚持深入基层,深入职工群众,了解基层实际情况,认真倾听职工群众呼声,积极主动为基层排忧解难,为职工群众办实事、解难事。严格要求自己,不断改进自己的工作作风,高标准、严要求地推进各项工作,更好地服务于职工群众、服务于企业的改革发展。
4、严于律已,使廉洁从政、廉洁自律真正成为自己的自觉行为。我深知自己身上肩负责任和使命,我会珍惜组织对我的信任和重托,针对自己分管的安全管理、信访稳定、科技创新等各项工作,把握好自己,用好组织赋予我的权力,珍惜广大职工对我的支持和期望,严格按照规章制度办事,永远牢记把权力关在制度的笼子里,认真执行三重一大决策程序,为集团公司二次创业贡献自己的最大力量。
____年,在党工委和社区办的正确领导下,本人能始终坚持以____新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立和落实为民服务宗旨,深刻领会中央、省、市、县有关会议精神,坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,认真履行一岗双责,树立良好形象,积极发挥表率作用,全面推进党风廉政建设和反腐败工作,实现全县经济社会又好又快发展。现将本人履行职责工作和党风廉政建设情况汇报如下:
一、落实党风廉政建设责任制情况
(一)高度重视,强化责任。对党风廉政建设责任制的贯彻落实,把它当作每天的必修课,坚持在社区每季度召开一次党风廉政建设专题工作会议,对落实党风廉政建设责任制进行专题部署。根据分工,对我本人职责范围内的党风廉政建设负有直接领导责任,坚持把党风廉政建设责任制与工作实绩考核有机结合。进一步明确了基层党风廉政建设的工作目标、责任要求,形成了统一领导、各负其责,依靠群众的支持和参与的工作机制。
(二)以防为主,重在落实。利用市民学校教育平台,组织干部职工、辖区党员统一收看反腐倡廉警示教育片;召开廉政工作例会,开展自评、互评,进一步落实党风廉政工作。
(三)加强学习,提高素质。进一步认识到党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要基础。本人平时能认真学习党的路线、方针、政策,做好学习笔记。注意学习研究法律知识、管理知识、领导知识等,不断丰富自己的知识面,拓宽自己的视野。坚持每天抽出一定时间看阅党报、党刊和学习强国平台,学习有关文件、时事政治和业务知识。经常深入基层,深入一线,调查研究,虚心向同志们学习基层工作方法,提高分析问题、解决问题能力。
(四)严于律己,率先垂范。认真履行党风廉政建设第一责任人制度,积极开展学习党风廉政法规活动,以《党章》要求约束自己,以《廉政准则》、《处分条例》规范自己,坚持做到自重、自省、自警、自励,从小事做起,以身作则,严格按照规定和制度办事,始终按照工作权限和工作程序履行职责,不讲无原则的话,不办无原则的事,坚持公平正直,不徇私情,珍
视和正确行使党和人民赋予的权力。始终坚持党的民主集中制原则,凡是要求别人做到的,自己率先做到,顾全大局,令行禁止。
(五)防微杜渐,执政为民。作为一名基层领导干部,正确对待和行使手中的权利,淡化官念和权欲,用平常心看待官位,用责任心看待和运用权力,做到立党为公、执政为民。工作期间我从未谋取规定以外的非法利益,不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,俭以养德,保持良好的品行和高尚的情操。时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐,力争做到大事不糊涂、小事不马虎,不越雷池一步。同时,在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严格进行自我监督。
二、个人履行一岗双责情况一是坚持服从集体领导,全面贯彻民主集中制原则。本人始终把维护团结、带好队伍作为支部自身建设的首要任务来抓,重视做好表率,带头贯彻民主集中制。本人作为班子的一员,认真按照民主集中制原则,坚持做到公道正派、讲大局、讲党性,在大是大非问题面前立场坚定,观点鲜明。二是坚持服从命令,全面落实领导干部廉洁自律的各项规定。认真学习领会十九大及三中、四中全会精神和上级关于党风廉政建设和反腐败斗争一系列重要论述,进一步增强廉洁从政和自觉接受监督的意识,自重、自省、自警、自励,始终保持谦虚谨慎、不骄不躁艰苦奋斗的作风,自觉抵制和反对各种消极腐败现象,在公务活动和社交活动中严格遵守廉洁自律的各项规定。本人也坚持履行好一岗双责,既对工委信访、扫黑除恶完成情况负责,又对教育社区辖区的党风廉政建设情况和发扬艰苦奋斗作风
负责。同时,加强对自己配偶、子女的教育和管理,从不以权谋私。三、自身不足及产生的原因在学习和工作中,我也发现了自身的一些不足。一是理论学习不够,对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够。工作中我
降低了搞好党风廉政建设和反腐败工作的主动性,存在老好人现象,愿对党风廉政建设方面个人存在的问题提出意见和建议。
二是平时重事务、轻学习。认为自身工作主要是抓好落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重?没有处理好工作与学习之间的关系。
三是重指导、轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。
四、整改措施及努力方向本人将以不忘,牢记使命主题教育工作为契机,保持与时俱进的良好状态,廉洁从政,忠于职守,力争早日改正缺点,弥补不足。一是深入学习贯彻党的十九大以及各级全会精神,切实抓好领导干部作风建设,为全面实现桦南县经济社会又好又快发展提供坚强有力的政治保证。二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作,增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉性。三是严格执行廉洁自律规定,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。坚持学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,筑牢反腐拒变防线,不断提高自身素质。工作中少琢磨组织上给了我什么,时刻想着我为党和人民做了什么。正
确看待自己的不足,真正做到清清白白做官、老老实实做人、踏踏实实做事。四是坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉接受全镇广大干部和人民群众的监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为建设六个桦南贡献自己的力量。
篇十三:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
2020年秋期党风廉政“一岗双责”情况汇报
本期,作为学校办公室主任,我积极学习“一岗双责”的内涵。通过学习,我感到受益非浅,并将本期“一岗双责”情况梳理如下:
一、进一步一岗双责”的含义
1.“一岗双责”顾名思义,是一个岗位承担两方面的职责。
2.“一岗”就是一个教师的职务所对应的岗位;“双责”就是一个教师既要对所在岗位应当承担的教学工作负责,又要对所在岗位应当承担的学风班级建设,学生安全负责。也就是一个教师应当对教学任务工作和学生安全负双重责任。
3.“一岗双责”是指某一具体岗位兼有双重责任:即该岗位的本职工作职责和安全管理工作职责。全员“一岗双责”制所指对象包括全体学校行政领导和教职工。“一岗双责”制是指具体岗位责任人员因疏忽、渎职或违规、疏于管理、未尽职尽力等等情况,导致本职工作任务未能顺利完成或造成安全事故的,要承担相应责任的一项制度。
二、工作开展
(一)定期召开宣传工作会议
学校成立的由校长任组长,以书记为主要负责人,办公室主任具体负责,行政各部门及教师代表为成员的校宣传报道小组。传小组定期召开宣传工作会议,把宣传报道队伍建设作为加强学校教育工作的根底工程来抓,进步完善了我校教育系统宣传报道网络.并建立行之有效的管理体制,定期开展学习,提高通讯员写稿水平,要求他们定期向宣传报道组提供新闻线索,并及时向上级报刊杂志投稿,夯实了我校宣传报道工作的根底。
(二)建立目标责任制,加大贵任考核力度.
我们把宣传报道工作同学校其他工作一起纳入了目标管理,制定了宣传报道上报.登记.评比制度,实行了鼓励机制,并把任务分到部门,责任到人,确保宣传工作任务的完成,评比方法主要包括宣传报道人员上报及采用稿件数,行政各室上报及采用的稿件数等,并每季度一通报.本年度我们也加强了与报社.记者的联系,邀请日报尚编,区教育局信息中心李红梅主任到学校开展专题新闻调研,给学校的宜传出谋划策.通过这些鼓励措施,有效地激发了学校抓宣传报道工作的积极性。
三、存在问题
1.团队协作还不够强,组内对于推文的讨论度还不够积极。
2.宣传主题的打造目前还比较零散,需要进一步系统整合,形成具有XX特色的宣传体系;
3.团队专业力度还需进一步提升,特别是摄影和美编,应积极利用各种资源进行学习提升。
四、下步打算
一是深入学习贯彻党方针政策和会议精神,切实抓好作风建设。
二是廉洁自律工作,增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉性。
三是自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。通过理论学习,夯实自身的思想政治基础,筑牢反腐拒变防线,不断提高自身素质。
四是自觉接受监督。坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,虚心听取党员干部和教职员工的批评意见,自觉接受全体教职工的监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为全校的教育教学贡献自己的力量。
篇十四:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
XXX支行2022年一季度履行“一岗双责工作汇报某某某某某某2022年一季度履行“一岗双责”工作汇报
由于金融改革深化、利差收窄、不良反弹,中国银行业面临的经营压力持续加大。在银行业人士看来,2022年“仍将是困难的一年”。而某某某某某某作为行业的领头羊,如何站稳脚根并带领金融行业蓬勃发展,第一季度至关重要。我行在总行党委、纪委的正确领导下,深入贯彻落实党的十八届五中全会和省、市行工作会议精神,总结2022年工作,分析当前经济金融形势,部署2022年工作。坚持以科学发展观为指导,制定正确合理的工作目标,建立健全长效的考核机制,并将推进惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制工作作为我行建设的基础工程和系统工程来抓,着力在完善机制、强化措施、落实责任上下功夫,深入开展反腐倡廉建设,全面推进惩防体系建设,较好地实现了推进惩防体系建设、落实党风廉政建设责任制工作与我行各项业务工作互促共进。现将第一季度有关情况汇报如下:
一、当季的业务工作落实情况
截止三月末存款余额为17993万元,比年初上升638万元,完成总行下达3500万元任务的18.23%。各项贷款余额2266万元,比年初上升-5万元,完成总行下达2500万元任务的-0.2%。当年实现利息收入48.1万元,完成总行年初下达300万元总任务的16%。
本季根据上级“春雷行动”活动方案,我行组织全体员工进行学习领会文件精神,全面部署春天行动工作。与员工签订各项工作任务承诺,利用晨会督促员工一天一汇报工作进度。在春节期间通过各种渠道的宣传,大力组织人员对外出务工返乡人员进行对接,办理各项金融业务产品,同
时利用业余休息时间督促员工大力组织个人揽储。在深耕四区工作中重点以进园入企宣传、深入建档营销,通过精心谋划、周密安排、迅速部署、扎实推进,使我行取得了一定的成绩。
二、落实党风廉政建设责任制情况
(一)高度重视,强化责任。对党风廉政建设责任制的贯彻落实,把它当作每天的“必修课”,摆上了每天的日程安排,坚持在支行每季度组织员工开展一次党风廉政建设专题工作会议,对落实党风廉政建设责任制进行专题部署。根据岗位分工,对我本人职责范围内的党风廉政建设负有直接领导责任,坚持把党风廉政建设责任制与工作实绩考核有机结合。及时组织员工签订《党风廉政建设责任书》,进一步明确了党风廉政建设的工作目标、责任要求,形成了统一领导、达成共识、相互监督、各负其责,依靠客户的支持和参与的领导体制和工作机制。
(二)以防为主,重在落实。积极组织员工进行多媒体教育,收看反腐倡廉警示教育片;召开廉政工作例会,开展自评、互评,进一步落实党风廉政工作。
(三)防微杜渐,执政为民。作为一名领导干部,正确对待和行使手中的权利,淡化“官念”和权欲,用平常心看待官位,用责任心看待和运用权力,做到立党为公、执政为民。工作期间我从未谋取规定以外的非法利益,不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,俭以养德,保持良好的品行和高尚的情操。时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐,力争做到大事不糊涂、小事不马虎,不越雷池一步。同时,在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严格进行自我监督。
三、后期工作安排
(一)廉洁从政,忠于职守,改正缺点,弥补不足。一是深入学习贯彻省市某某某、总行会议精神,切实抓好领导干部作风建设,为全面贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,实现经济社会又好又快发展提供坚强有力的政治保证。二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作,增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉性。三是严格执行廉洁自律规定,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。坚持学习,通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,筑牢反腐拒变防线,不断提高自身素质。工作中少琢磨单位上给了我什么,时刻想着我为单位和员工、客户做了什么。正确看待自己的不足,真正做到清清白白做官、老老实实做人、踏踏实实做事。四是坚持廉洁从政,自觉接受员工和客户监督。更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,虚心听取党员干部、员工和客户的批评意见,自觉接受监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为某某某的发展贡献自己的力量。
(二)“三提高,两做好”加强稳存增存工作。一是加强高端客户维护,提高优质客户忠诚度。加强优质客户维护管理,细化目标客户到各个员工。仔细研究优质客户特点、资金运作,找准切入点,上门主动拜访。并根据客户投资需求,将我行的银行卡、个人信贷、电子产品组合捆绑,为客户量身定制金融套餐,一对一全程跟进服务,满足优质客户多元化需求,形成一条源源不断的资金链,提高我行优质客户依赖度和忠诚度。
二是充分利用多种信息系统,提高抓存工作效率。高效发挥我行信息系统同业领先优势,多渠道采集储蓄存款数据,及时掌握存款大额资金异动,仔细分析研究,有的放矢调整
工作策略,制定差异化抓存措施。做到工作拓展有策略,存款异动心中清,客户维护有方法,确保我行储蓄存款稳步快速增长。
三是密切关注同业动态,提高存款增量占比。面对激烈的同业竞争,我行一方面做好自身业务的拓展;另一方面积极应对他行的挑战,多层面了解同业动态、业务拓展策略、客户挖转态势,盯紧同业。并结合我行业务发展,对症下药,以我行雄厚的实力,丰富的资源,先进的网络,优质的品牌,迎接挑战,占领同业市场制高点,巩固扩大我行市场份额,保持同业第一位置的优势。
四是落实存款工作目标,做好二季度稳存增存工作。加大稳存增存工作力度,防止前松后紧,工作力不强。按季分解下达储蓄存款指标,逐层分解任务,提前落实二季度任务指标,细化时间进度表,做到目标明确,思路清晰,稳步扎实推进,打好稳存增存阶段性战役,快速、有序拓展储蓄存款业务。
五是强化存款异动监测,做好分析统计汇报工作。进一步强化大额存款异动监测管理工作,将此项工作纳入履职绩效考核。根据重点客户存款异动原因分析透彻情况、应对措施得力情况、制度执行情况,给予加减分值。全行上下互动,齐心协力打好存款争夺战,确保全年储蓄存款工作上一个新台阶
(三)增加贷款发放、加强贷款清收。一是为促进辖内农业增效、农民增收和农村经济的持续发展,充分发挥某某某支持“三农”的农村金融主力军作用,结合我行实际情况,确保风险可控的前提下,增加贷款发放额度。
二是在思想上提高认识,加强风险意识。清收要实实在在,问题要及早暴露,任何拖延和掩盖只会使问题更加严重,甚至积重难返。
三是要完善激励约束机制,充分调动员工的积极性,最大限度地利用现行的各种处置方法,用足用好各项政策,把不良贷款降到最低水平。
四是要求党员干部充分发挥先锋模范带头作用,引导员工,带领员工充分发挥“行前山万水,说千言万语,想千方百计,吃千辛万苦,走千家万户”的钉子精神,寻找突破口,加大对不良贷款的清收工作。
五是加大考核,激励清收。为充分调动信贷员的清收积极性,制定内部清收考核办法,对清收较好的员工在季度劳动竞赛考核奖金中给予重奖,形成利益积极机制,对欠任务的给予不同层次的处理意见。
最后,一户一策,区别清收。针对不能一次性偿还全部不良贷款的贷款户,与其签订分期还款协议,对恶意逃债户,采取登报的方法,进行媒体曝光,或者采取张榜的方式进行公布,以增加舆论的影响力,达到清收的目的。
(五)配合政府做好拆迁安置工作。某某某镇棋盘洲村的拆迁工作自新港物流园区各行政企事业单位介入以来将近一个月,园区分配我行的3户拆迁户仍没有一户签字,成绩不够理想。经过交流分析总结我行下步将通过以下两方面开展工作:一是政策宣传深入人心、入户调查底子摸清、依法办事环环推进、坚持原则公私分明、各个击破克难拔钉。二是始终坚持“牢记责任、以理服人、以情感人、以行导人、以爱助人”的工作准则,要有“忘我”的敬业精神和“细致”的工作态度。争取早日完成园区下达的任务,为园区的发展尽一份力。
某某某某某某
2022年4月6日
篇十五:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
履行党风廉政建设“一岗双责”工作总结履行党风廉政建设一岗双责工作总结一年以来,我认真贯彻落实集团公司、建设公司党委有关开展党风廉政建设工作的部署和要求,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,严格落实一岗双责,强化制约监督,坚持把党风廉政建设作为扎实推进安全、创新等工作的重要任务来抓,较好地完成了廉政建设相关任务。现将在贯彻一岗双责和党风廉政建设工作的有关情况报告如下:一、强化学习,不断增强拒腐防变的能力一是始终坚持以学习自警自励,以学习增强拒腐防变的能力,提高自身素质。我认真学习了XX,认真学习领会XX的精神等,通过学习进一步认识到党员领导干部廉洁从政是X的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻X的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要基础。平时能认真学习X的路线、方针、政策,注重学习矿建、安装、信访、武装保卫等知识等,不断丰富自己的知识面,拓宽自己的视野。按照公司党委的要求认真参加以案促改专题组织生活会,认真撰写心得体会和发言材料。积极参加中心组学习,参加有关党风
廉政建设方面的培训,认真观看廉政影视教育片,通过正反两方面典型案例,夯实了廉政思想道德防线。
二是严于律己,率先垂范,自觉执行各项廉政制度。始终把党风廉政建设放在实出位置,加强自我约束,注重从学习思想和行动等方面严格要求和规范自己,做到了自重、自省、自警、自励,切实做到慎权、慎敏、慎独、慎微。努力养成好的思想作风、工作作风、领导作风和生活作风。时时处处以身作则,严格按照规定和制度办事,始终按照工作权限和工作程序履行职责,不讲无原则的话,不办无原则的事。始终坚持民主集中制原则,始终服从公司安排,坚决做到顾全大局,令行禁止。以《党章》要求约束自己,以《廉政准则》、《处分条例》、《监督条例》规范自己,坚持做到自重、自省、自警、自励,从小事做起,严格落实个人重大事项报告制度。
三是坚持民主集中制原则。坚持服从集体领导,全面贯彻民主集中制原则。本人认真按照民主集中制原则,坚持做到公道正派、讲大局、讲党性,在大是大非问题面前立场坚定,观点鲜明。勇于开展批评和自我批评。经常就自身的工作职责及履行情况进行自我反省,自我,以切实遵守和贯彻好党风廉政建设相关规定和要求。结合民主生活会,对自己在工作作风、生活作风等方面情况作客观评价,对存在的问题作深刻创析,深挖原因,同时虚心接受大家的批评和建议。
四是带头执行领导干部廉洁自律的各项规定。认真学习领会上级关于党风廉政建设和反腐败斗争论述,进一步增强廉洁从政和自觉接受监督的意识自重、自省、自励,始终保持谦虚谨慎、不骄不躁艰苦奋斗的作风,自觉抵制和反对各种消极腐败现象在公务活动和社交活动中严格遵守廉洁自律的各项规定。同时也坚持履行好一岗双责,对分管工作的党风廉政建设情况负责,坚持廉洁教育,重大节假日及日常工作期间,经常有针对性地做好对安全部党员干部进行沟通交流,就廉洁自律的话题开展谈心谈话,常提醒,并检查党风廉政建设工作的落实情况同时,加强对自己配偶、子女的教育和管理,从不以权谋私。
二、2022年一岗双责分管责任落实情况根据建设公司党委安排,我本人和建设公司党政主要领导签订了《落实党风廉政建设一岗双责责任书》。根据业务分工,分管业务为建设公司及所属子公司信访稳定、施工安全管理、环保、科技创新、消防、武装保卫工作,对职责范围内的党风廉政建设履行一岗双责责任。(一)制定目标、任务和措施一是明确责任、落实责任。我和分管部室负责人签订一岗双责责任书,要求分管部室负责人严格按照规定和制度办事,
始终按照工作权限和工作程序履行职责,并严格落实本部门的党风廉政建设。
二是制订分管范围内党风廉政建设目标、任务、制度。要求2022年度在自己分管和部室的范围内,不得出现或发生违纪违法事件,不允许出现上访事件;建立健全分管范围和科室监督制约制度。明确了各自取责,理项了工作关系,分管部门做到了各司其职、各尽其责、相互支持、密切配合,并能够自觉接受监督指导。
三是定期不定期按照责任制对分管部室负责人的的党风廉政建设责任履行情况进行督导、检查。发现苗头性、倾向性问题,早提醒、早纠正。
(二)强化工作指导情况2022年度重点督查三项内容:一是分管部门党风廉政建设制度的建立、健全和完善情况。二是分管部门、领域内制定实施党风廉政建设目标、任务和措施情况。三是6月23日对生产技术安全部的党风廉政建设进行督查,查找党风廉政建设薄弱点,提出解决办法,督促责任人落实整改。(三)加强日常监管情况一是坚持党风廉政建设与业务工作同步研究、同步布置、同步落实、同步检查,加强对分管业务、分管部门党风廉政建设工作的日常监督管理,把党风廉政建设要求融入分管工作中
去。例如针对在集团公司整治纪律作风、狠刹四风突出问题专项巡回检查工作简报(第32期)中,出现的基层安全监管人员买卖隐患,收取管理对象微信红包这一现象,我要求安全管理人员要深刻认识到当前安全形势复杂,安全腐败无孔不入、形式隐蔽程度高、危害较大;并要求安全管理人员在日常安全检查或者督导中发现了安全隐患,不仅从安全角度进行分析^p隐患产生原因,还要从反腐方面进行分析^p。
二是廉政谈话。7月3日对部门负责人廉政谈话一次,有记录,询问当前廉政工作成效,结合询问针对部门实际情况,如何落实廉政建设的;询问如何在今后的工作中加强勤政廉政;如何加强自身修养,带头廉洁自律的。并要求其结合以案促改工作,以案说纪,吸取事故教训,防微杜渐,做到廉洁从业、改进作风、履职尽责,干净做事。
三是听取廉政汇报。6月23日,听取分管部门负责人廉政专题汇报一次,并对当前情况提出下阶段改进方向。
(四)自觉接受监督情况一是认真学习廉洁从业和改进工作作风各项规定,带头严格执行廉洁从业和改进工作各项规定,营造风清气正、作风优良的政治生态和工作环境,自觉接受组织和广大群众监督。二是坚持党的民主集中制原则,按时参加组织生活会、民主生活会、中心组学习,严格落实三重一大决策机制,严格执
篇十六:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
个人履行“一岗双责情况汇报2022总结一年来,在县委、县政府和县纪委的正确领导下,我能始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,深刻领会中、省、市、县有关会议精神,坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,认真履行“一岗双责”,树立良好形象,积极发挥表率作用,配合镇党委、镇纪委全面推进党风廉政建设和反腐败工作,实现麻坪经济社会又好又快发展。现将本人履行职责工作和党风廉政建设情况汇报如下:
一、落实党风廉政建设责任制情况
高度重视,强化责任。对党风廉政建设责任制的贯彻落实,把它当作每天的“必修课”,摆上了每天的日程安排,坚持在分管单位和辖区每季度召开一次负责人党风廉政建设专题工作会议,对落实党风廉政建设责任制进行专题部署。根据班子分工,对我本人职责范围内的党风廉政建设负有直接领导责任,坚持把党风廉政建设责任制与工作实绩考核有机结合。及时下发了《党风廉政建设责任书》,进一步明确了基层站所和农村基层党风廉政建设的工作目标、责任要求,形成了党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责,依靠群众的支持和参与的领导体制和工作机制。
以防为主,重在落实。利用党员现代远程教育平台,组织分管单位干部职工、辖区村组干部统一收看反腐倡廉警示教育片;召开廉政工作例会,开展自评、互评,进一步落实党风廉政工作。
加强学习,提高素质。进一步认识到党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,也是正
确行使权力、履行职责的重要基础。本人平时能认真学习党的路线、方针、政策,做好学习笔记。注意学习研究经济知识、法律知识、金融知识、科技知识、管理知识、领导知识,不断丰富自己的知识面,拓宽自己的视野。坚持每天抽出一定时间看阅党报、党刊,学习有关文件、时事政治和业务知识。经常深入基层,深入一线,调查研究,虚心向同志们学习基层工作方法,提高分析问题、解决问题能力。
严于律己,率先垂范。认真履行党风廉政建设第一责任人制度,积极开展学习党风廉政法规活动,以《党章》要求约束自己,以《廉政准则》、《处分条例》、《监督条例》规范自己,坚持做到自重、自省、自警、自励,从小事做起,严格落实领导干部个人收入申报制定,重大家事报告制度。以身作则,严格按照规定和制度办事,始终按照工作权限和工作程序履行职责,不讲无原则的话,不办无原则的事,坚持公平正直,不徇私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权力。始终坚持党的民主集中制原则,凡是要求别人做到的,自己率先做到,顾全大局,令行禁止
防微杜渐,执政为民。作为一名领导干部,正确对待和行使手中的权利,淡化“官念”和权欲,用平常心看待官位,用责任心看待和运用权力,做到立党为公、执政为民。工作期间我从未谋取规定以外的非法利益,不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,俭以养德,保持良好的品行和高尚的情操。时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐,力争做到大事不糊涂、小事不马虎,不越雷池一步。同时,在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严格进行自我监督。
二、个人履行“一岗双责”情况
一是坚持服从集体领导,全面贯彻民主集中制原则。麻坪镇党委政府始终把维护团结、带好队伍作为镇党委政府自身建设的首要任务来抓,重视做好表率,带头贯彻民主集中制。本人作为整个班子的一员,认真按照民主集中制原则,坚持做到公道正派、讲大局、讲党性,在大是大非问题面前立场坚定,观点鲜明。
二是坚持服从命令,全面落实领导干部廉洁自律的各项规定。镇党委班子成员认真学习领会十七大及五中、六中全会精神和上级关于党风廉政建设和反腐败斗争一系列重要论述,进一步增强廉洁从政和自觉接受监督的意识,自重、自省、自警、自励,始终保持谦虚谨慎、不骄不躁艰苦奋斗的作风,自觉过紧日子、自觉抵制和反对各种消极腐败现象,在公务活动和社交活动中严格遵守廉洁自律的各项规定。本人也坚持履行好“一岗双责”,既对麻坪的经济和社会各项事业发展完成情况负责,又对分管单位及辖区的党风廉政建设情况和发扬艰苦奋斗作风负责。同时,加强对自己配偶、子女的教育和管理,从不以权谋私。
三、自身不足及产生的原因
在学习和工作中,我也发现了自身的一些不足。一是理论学习不够,对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够。工作中我降低了搞好党风廉政建设和反腐败工作的主动性,存在老好人现象,愿对党风廉政建设方面个人存在的问题提出意见和建议。二是平时重事务、轻学习。认为自身工作主要是抓好落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重?没有处理好工作与学习之间的关系。三是重指导、轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。
四、整改措施及努力方向
本人将以科学发展观为指导,保持与时俱进的良好状态,廉洁从政,忠于职守,力争早日改正缺点,弥补不足。
一是深入学习贯彻党的十七大、十七届五中、六中全会精神,切实抓好领导干部作风建设,为全面贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,实现经济社会又好又快发展提供坚强有力的政治保证。二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作,增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉性。三是严格执行廉洁自律规定,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。坚持学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,筑牢反腐拒变防线,不断提高自身素质。工作中少琢磨组织上给了我什么,时刻想着我为党和人民做了什么。正确看待自己的不足,真正做到清清白白做官、老老实实做人、踏踏实实做事。四是坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉接受全镇广大干部和人民群众的监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为全镇的经济发展和社会稳定贡献自己的力量。
履行“一岗双责”情况汇报
为深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会的精神,落实党风廉政建设“两个责任”的具体要求,促进“两个习惯”作风建设,落实中央八项规定及省委、市委十项规定的要求,XXX扎实推进“两个责任”、“一岗双责”工作的开展,牢固树立改革、发展、稳定、反腐“四位一体”的理念,进一步加强市直机关工委领导班子和干部队伍建设,推进整改落实和专项整治落到实处。
一、加强理论政策的学习,不断提升全体党员干部的党风廉政意识。
一是做好宣传发动工作,积极开展学习培训。XXX以集中开会学习,会后交流讨论等形式,组织全体机关干部学习十八届中纪委三次全会、十二届省纪委三次全会精神和市纪委有关会议精神,结合工作实际和思想实际,在提高思想认识上下功夫,进一步加深对“两个责任”、“一岗双责”的理解,切实增强提高党员干部廉洁从政的自觉性。全体参会人员认真做好学习笔记,并就学习内容进行讨论,讨论重点围绕什么是“一岗双责”、“两个责任”和如何结合实际履行“一岗双责”、“两个责任”等问题进行讨论交流。
二、狠抓领导班子建设,切实落实“一岗双责”工作要求。
一是明确责任主体,细化分工合作。明确本单位一把手是党风廉政建设第一责任人,树立起“不抓党风廉政建设就是严重失职”的意识,既以身作则、率先垂范,又抓班子、强队伍。
严格落实“一岗双责”,对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任,按照“一把手负总责”和“一岗双责”的要求,把任务横向分解到各班子成员,纵向落实到各个科室,使党风廉政建设层层有责任、人人有担子。主要负责人与班子成员进行定期约谈,对出现的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处。
二是强化权力运行制约和监督,完善制度建设。XXX不断完善制度建设,坚持用制度管权管事管人,把权力关进制度的笼子里,堵塞一切可能出现的腐败漏洞。将党风廉政建设纳入年度管理考核之中,不断健全党内监督、民主监督、法律监督和舆论监督机制,推进权力运行公开化、规范化;强化对民主集中制执行情况的检查监督,严格落实“三重一大”、个人有关事项报告、述职述廉述法及诫勉谈话等监督制度。
三、固化工作制度,建立常态化长效化的党风廉政建设工作机制。
XXX以党的群众路线教育实践活动为抓手,结合“两个习惯”主题教育实践活动、三解三促、百姓办事“零障碍”工程、“双百”服务等活动,切实做到打通最后一公里,服务群众零障碍。XXX领导班子成员深入基层一线,开展调研帮扶工作,对活动中的好做法好经验,特别是需要形成规范和长期坚持的事项,用制度的形式固定下来,做到既能“堵风”又能“防风”,让本单位领导班子成员守住底线、不越雷池,形成作风建设的长效机制。
在总结成绩的同时,我们也要清醒地认识到,作风建设永远在路上。XXX将继续落实党风廉政建设责任制,不断推进“两个习惯”作风建设,从规章制度、体制机制等方面改进工作作风,全面落实“一岗双责”,严格履行“两个责任”,以更高的标准、更大的干劲,努力把党风廉政建设提高到一个新水平。
履行“一岗双责”情况汇报
2022年,在市委、市政府的正确领导下,在上级职能部门的指导下,本人能认真按照(Y市发[2022]4号)文件及上级有关会议精神,深入贯彻落实“一岗双责”制度,正确处理安全与改革、发展与稳定的关系,树立“安全生产重于泰山”的责任意识,采取得力措施,加强检查,严于整改,消除了一批危险隐患,有效地遏制重特大事故的发生,全镇生产呈现安全平稳的良好局面。
回顾本年度,本人主要抓了以下几方面工作:
一、制定责任目标,加强组织领导
本人坚决贯彻年度来上级对安全生产的各项指示精神,把保护人民生命财产安全作为开展全镇安全生产工作的出发点和落脚点,以高度的政治
责任感,认真履行安全生产工作上的职责。通过召开党(工)委会议,将安全生产统一到“创建文明城市”、“创建平安YY”的大局上来,并紧紧围绕安全生产责任目标,一手抓组织,一手抓督查。组织成立“打非治违”、“百日行动”、“生产性场所消防安全整治”等多个领导小组,为做好本年度安全生产的各项重点工作提供组织保障。同时,督促各领导小组负责人落实各项安全生产任务,确保能按时、高质地完成各项工作。
二、明确各级责任,落实安全生产履职考核
为进一步贯彻落实党政领导班子干部安全生产“一岗双责”制度,我镇坚持“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则,根据XX镇的实际情况,明确各线条、部门、单元和村(居)安全生产工作上的相关责任。要求分管安全生产的常委副职干部起草、制定安全生产责任书,并逐级签订,层层抓好落实。同时责令分管组织的干部研究制定安全生产工作履职考核标准,将镇党政领导班子成员和下级各村(居)“两委”班子成员在各次安全生产重点工作中履职情况的考核结果进行通报并纳入年终考核内容。
三、注重动态防控,组织开展安全生产工作
为做好我镇安全生产工作,营造安全稳定的良好环境,阶段以来主要开展以下几项工作:一是主要抓好两次安全生产消防安全整治。一是开展火灾隐患大排查大整治活动中,共出动检查人员500多人次,检查各类单位130家。经检查,存在隐患单位130家,其中,当场落实整改5家,取缔查封49家,限期整改76家。二是在接到Y府办[2022]13号文件后,我镇认真组织开展生产性场所消防安全专项整治工作,截至现在,共出动检查人员900多人次,检查生产性场所241家,其中查封取缔22家,限期整改219家,已落实整改190家,同时对在消防安全大排查大整治战役中责令整改的生产经营单位进行复查和验收。二是设立安全生产检查组,
从机关、安全办、企办、工商所、派出所、教办、文化等有关部门抽调人力组成4个检查小组和1个督查组,检查组经常性开展安全生产大检查,做到亲自带队检查。本年度来,共组织大大小小10场次的安全生产消防安全大检查行动,并要求着力落实整改,
做好动态管理工作。三是针对行业特点,落实安全防患措施。重点是加强对易燃易爆行业、私营企业以及不符合安全生产条件和无证照的油、气站经营点的检查整改力度。四是认真解决安全生产中的薄弱环节,重点落实职能部门帮助企业完善内部管理制度、安全生产制度、安全生产专职人员配置以及安全设施配置,进一步提高企业内部安全生产管理水平。五是加大安全生产宣传力度。借消防安全大排查大整治战役和安全生产大检查大整治行动的契机,要求各有关分管领导、单元领导要躬身深入现场检查,进行宣传,在全镇营造浓烈的氛围,使安全生产工作深入民心,同时提高广大干部和企业主对安全生产的思想认识。
2022年度,在上级领导和相关部门的支持下,镇党政领导班子成员通力合作,较好地实现了本年度的责任目标,确保我镇辖区内无一般安全生产事故和重特大安全生产事故的发生,营造安全稳定的良好生产环境。但对照上级要求还有一定差距,安全生产责任体系、预防体系和保障体系仍需继续健全。本人有信心、有决心在2022年继续努力工作,把辖区内的安全生产工作不断推上新台阶,促使走上正常化、规范化管理的轨道,确保XX镇的平安和经济持续健康发展。
篇十七:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
2022“一岗双责履职报告“一岗双责”履职报告
XXX
一、履行“一岗双责”情况
(一)认真履责,促进党风廉政责任落实情况
(二)分管工作落实情况
1、基层党建工作。一是抓好镇党委和各村党支部党的群众路线教育实践活动宣传动员、学习教育、听取意见、查摆问题等环节的各项工作,积极开展镇、村两级“道德讲堂”活动。二是抓好XXX片区“我和我的伙计”主题演讲预赛、“我和我的伙计”征文、“伙计”干部信息采集等系列活动。三是抓好便民利民服务大厅和群众工作站规范化建设,实现“一站式”办公,更好地服务于人民群众。四是抓好联山、绿林“四在农家、美丽乡村”示范点项目申报工作。五是抓好“一事一议”项目建设和申报工作。六是抓好同步小康驻村工作。
4、统计、残联工作。一是抓好2022年各项统计工作,完成第三次经济普查调查统计;督促抓好城乡一体化住户调查点和贫困乡镇住户调查点的培训、监测和台帐登记以及工业、企业、固投、招商、民营经济、畜牧等各类报表统计上报工作。二是抓好残疾人工作,完成2505名残疾人基础信息调查、采集和录入工作;组织62名残疾人参加家电维修、盲人推拿按摩、服装裁剪、枇杷密柚等各类职业技能培训;积极开展残疾人康复工作,完成28名白内障患者登记、筛查工作,共为396户残疾人家庭提供免费康复服务;实施完成残疾人家庭无障碍改造工程1户,农村危房改造2户。
5、抓好包村及政府各项中心工作。一是抓好xx村、xx村精准扶贫调查摸底和建档立卡等工作;二是抓好时来村小康寨基础设施建设普查规划和拟建项目调查摸底、汇总上报工作;三是抓好省道S206建设项目石灰坳段征地拆迁工作。四是抓好包村驻村各项工作。
二、存在问题
1、理论学习不够深入。平常总忙于日常事务,对理论学习特别是廉洁从政和党风廉政建设的重要性认识不够、主动性不强,满足于有关学习安排,侧重于与本职工作有关的内容,存在“见子打子”的实用主义现象,缺乏全面系统的知识升华。
3、思想和工作作风不够扎实。一是工作上不够大胆,有安于现状、只求无功但求无过的的思想;二是考虑问题的策略性少,有怕得罪人的好人主义思想表现。三是对部门抓中心工作要求督促比较多,对部门如何转变工作作风的部署和检查落实比较少。
三、下步工作打算
3、坚持严于律己,搞好廉洁自律。继续以高标准、严要求约束自己的行为,切实加强生活作风建设,克己奉公,以身作则,率先垂范,时时处处以一名共产党员的标准严格要求自己,不该说的话不说,不该做的事不做,服从大局,听众指挥,进一步强化廉政意识,锻炼意志品质,提高思想境界,自觉接受监督,始终坚持自重、自省、自警、自励,自觉做到艰苦奋斗、兢兢业业。
2022年11月30日
4
篇十八:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
2022年履行一岗双责和廉洁自律情况报告2022年,我坚持以____新时期中国特点社会主义思想为指点,认真落实党要管党、全面从严治党工作要求,深入学习贯彻党的109大精神和109届2中、3中全会精神,牢固建立“4个意识”,认真实行党风廉政建设“1岗双责”,确保了廉洁做事、干净做人,建立了良好的社会形象。
1、工作展开情况
(1)切实增强理论武装。精准定位自我,强化机关党风廉政建设责任担当,认真学习____新时期中国特点社会主义思想和党的109大精神,牢固建立“4个意识”,坚定“4个自信”。我学习了中央和省、市、县委党风廉政建设会议精神,学习了《中国共产党纪律处罚条例》《x监察法》等党内法规制度,进1步增强了自我对党风廉政建设工作的认识,筑牢了拒腐防变的思想根基。
(2)不断规范制度建设。根据领导要求,结合各科室工作职能,组织草拟了县委办公室党风廉政建设责任制度、机关公务接待制度、机关公务用车管理制度、机关公务出差管理制度、机关财务管理制度、机关考勤制度、机关学习制度等工作制度,进1步强化机关干部落实党风廉政建设责任意识,为机关党风廉政建设工作深入展开提供了制度保障。
2、落实全面从严治党主体责任情况
(1)推动责任落实情况。认真实行“1岗双责”的要求,把党风廉政建设同业务工作紧密结合,做到1起研究,1起部署,1起检查,1起落实,认真做好分管工作的党风廉政建设工作。屡次与分管科室负责人交心谈心,对工作人员提出廉洁执法的要求,分管科室没有出现违背廉政规定的行动。
(2)加强风格建设情况。积极配合分管党建领导加强风格建设工作,通过制度建设、党课教育、民主生活会等方式,推动党员干部包括本身风格建设,强化了风格。
3、推动党风廉政建设和反腐败工作
(1)深入研读《廉洁自律准则》《纪律处罚条例》《新情势下党内政治生活的若干准则》《党内监督条例》等党纪党规,进1步增强廉政意识,时刻自省自律,做到所思、所为绝不碰触党风廉政“高压线”。
(2)严格遵照党风廉政各项规定,把住从政“底线”干净做事,在党风廉政上作出榜样,严于律己,以身作则。要求党员干部做到的,自己带头做到,要求党员干部不能做的,自己坚决不做。恪尽职守,勤恳尽责,秉公用权。
(3)积极参加各种预防腐败教育活动,特别是警示片的观看,警示案例的学习,积极配合展开风险点的查找和预防措施的落实工作,做到预防腐败措施到位。
4、履行廉洁纪律情况
本人及分管科室能够严格遵照中央“8项规定”精神,公私分明,分管领域内未产生公车私用问题;未产生接收利益相干方宴请问题,未产生产生吃、拿、卡、要、收受礼品礼金等背游记为,无违背中央8项规定精神的反应,分管领域廉政建设做到“零”背规。
5、个人有关事项报告
1是本人的工资及各类奖金、补助、补贴是严格依照当前职务职级领取,本人无从事讲学、写作、咨询、审稿、字画等劳务所得;2是本人办公用房在符合规定标准;无公务用车配备,无因公(私)出国(境),无职务
消费、无秘书工作人员配备、无在社会组织、企业兼职情况;3是配偶、子女及其配偶无经商办企业的情况,没有参加过影响公正履行公务的旅游、文娱、健身、宴请等活动。
6、存在的主要问题
虽然获得了1定的成效,但与从严治党的要求相比还有定差距。主要表现在:
(1)政治理论学习方面。学习的整体意识还不够强,政治理论和业务知识学习缺少深度。
(2)思想认识方面。由于分管科室工作复杂,在1定程度上存在“重业务轻廉政”的思想,未将廉政工作和业务工作有机结合起来。
7、下1步努力方向和措施
(1)进1步提高理论水平。进1步提高学习的自觉性和主动性,建立毕生学习的理念,妥善处理好工作和学习关系,紧扣工作实际,增强本身素质,不断提高工作能力。坚持理论与实践相结合,对所学理论的思想内涵进行深入思考和认真研究,切实做到学有所思、学有所获。坚持学以致用、用以促学,把理论学习和工作展开有机结合起来与解决实际问题紧密结合起来,进1步提高利用理论知识的能力,真正做到把学习成效转化为推开工作展开的实际成果。
(2)加强党性修养,严守政治纪律。要时刻用党章、用共产党员标准严格要求自己,用中国特点社会主义最新理论成果武装自己,不断改造自己的主观世界。时刻保持苏醒的政治头脑、坚定的政治立场、敏锐的政治视察力和政治鉴别力。在政治原则、政治立场、政治观点和线路、方针、政策上始终同党中央和上级党委、政府保持高度1致,以身作则,出实力、
办实事,不图虚名不务虚功,坚决反对情势主义、官僚主义、享乐主义和奢糜之风。
(3)廉洁自律从政,勤政务实为民。始终做到恪守党章和党纪国法,自觉按党的组织原则、党内政治生活准则和制度规定办事,不越雷池,不逾红线,守住底线。严格履行廉洁从政各项规定,从严要求自己,严格要求亲属,严格要求分管干部职工,自觉主动接受组织和大众的监督。踏实工作,勤政务实。
(4)自觉接受监督,严格要求自己。在工作和生活中,严格依照党的纪律规范、束缚自己,严格依照中央、省委、市委、县委的规定要求自己,随时戒免自己,强化廉政意识,坚持廉洁自律,坚持讲真话、办实事,言行1致,切实做到耐得住清贫、抵得住诱惑、经得起考验,干浄做事,清白做人,建立本身良好形象。同时继续实行好“1岗双责”,管好分管科室干部及家属,自觉遵纪遵法,努力做到不碰法律高压线、不越纪律警戒线、不踩道德保底线、不松思想防腐线。
篇十九:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
2022一岗双责述职报告一般来讲,一岗双责主要体现在对政府机关、企业党员干部的工作要求上,而且不同的政府部门、不同的历史时期、不同的社会发展阶段,“双责”的内容也会有所不同。下面是2022年度一岗双责的述职报告范文,希望对大家有帮助!
2022年度一岗双责述职报告一一年来,在县委、县政府和县纪委的正确领导下,我能始终坚持以邓
小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,现将自身履行职责工作和党风廉政建设情况汇报如下:
一、落实党风廉政建设责任制情况
(一)高度重视,强化责任。对党风廉政建设责任制的贯彻落实,把它当作每天的“必修课”,摆上了每天的日程安排,坚持在分管单位和辖区每季度召开一次负责人党风廉政建设专题工作会议,对落实党风廉政建设责任制进行专题部署。根据班子分工,对我本人职责范围内的党风廉政建设负有直接领导责任,坚持把党风廉政建设责任制与工作实绩考核有机结合。及时下发了《党风廉政建设责任书》,进一步明确了基层站所和农村基层党风廉政建设的工作目标、责任要求,形成了党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责,依靠群众的支持和参与的领导体制和工作机制。
(二)以防为主,重在落实。利用党员现代远程教育平台,组织分管单位干部职工、辖区村组干部统一收看反腐倡廉警示教育片;召开廉政工作例会,开展自评、互评,进一步落实党风廉政工作。
(三)加强学习,提高素质。进一步认识到党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要基础。本人平时能认真学习党的路线、方针、政策,做好学习笔记。注意学习研究经济知识、法律知识、金融知识、科技知识、管理知识、领导知识,不断丰富自己的知识面,拓宽自己的视野。坚持每天抽出一定时间看阅党报、党刊,学习有关文件、时事政治和业务知识。经常深入基层,深入一线,调查研究,虚心向同志们学习基层工作方法,提高分析问题、解决问题能力。
(四)严于律己,率先垂范。认真履行党风廉政建设第一责任人制度,积极开展学习党风廉政法规活动,以《党章》要求约束自己,以《廉政准则》、《处分条例》、《监督条例》规范自己,坚持做到自重、自省、自警、自励,从小事做起,严格落实领导干部个人收入申报制定,重大家事报告制度。以身作则,严格按照规定和制度办事,始终按照工作权限和工作程序履行职责,不讲无原则的话,不办无原则的事,坚持公平正直,不徇私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权力。始终坚持党的民主集中制原则,凡是要求别人做到的,自己率先做到,顾全大局,令行禁止
总之,我在任职六年来,在镇领导和广大镇村干部党员的大力支持帮助下,我的工作取得了一定成绩。这些成绩取得是镇党委政府正确领导的结果,也是全体镇村干部广大党员群众积极参与配合支持的结果。但这些成绩与党和人民群众的要求和希望相比,与发展的形势和任务相比,还有很大的差距。在今后的工作中,我将进一步团结全村人民,努力实践“十八大”重要思想。牢固树立为人民服务的概念,坚决贯彻落实科学发展观,坚持党性原则,增强致富本领,起到带头作用,树立好自身形象,发扬光荣传统,解放思想,把握机遇,求真务实,进一步增强组织观念,遵守党
的章程和党纪党规。事事处理严格要求自己,模范地努力工作,为我村的经济建设做出更大的贡献。
(五)防微杜渐,执政为民。作为一名领导干部,正确对待和行使手中的权利,淡化“官念”和权欲,用平常心看待官位,用责任心看待和运用权力,做到立党为公、执政为民。工作期间我从未谋取规定以外的非法利益,不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,俭以养德,保持良好的品行和高尚的情操。时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐,力争做到大事不糊涂、小事不马虎,不越雷池一步。同时,在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严格进行自我监督。
二、个人履行“一岗双责”情况
一是坚持服从集体领导,全面贯彻民主集中制原则。麻坪镇党委政府始终把维护团结、带好队伍作为镇党委政府自身建设的首要任务来抓,重视做好表率,带头贯彻民主集中制。本人作为整个班子的一员,认真按照民主集中制原则,坚持做到公道正派、讲大局、讲党性,在大是大非问题面前立场坚定,观点鲜明。
二是坚持服从命令,全面落实领导干部廉洁自律的各项规定。镇党委班子成员认真学习领会xx大及五中、六中全会精神和上级关于党风廉政建设和反腐败斗争一系列重要论述,进一步增强廉洁从政和自觉接受监督的意识,自重、自省、自警、自励,始终保持谦虚谨慎、不骄不躁艰苦奋斗的作风,自觉过紧日子、自觉抵制和反对各种消极腐败现象,在公务活动和社交活动中严格遵守廉洁自律的各项规定。本人也坚持履行好“一岗双责”,既对麻坪的经济和社会各项事业发展完成情况负责,又对分管单
位及辖区的党风廉政建设情况和发扬艰苦奋斗作风负责。同时,加强对自己配偶、子女的教育和管理,从不以权谋私。
三、自身不足及产生的原因
在学习和工作中,我也发现了自身的一些不足。一是理论学习不够,对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够。工作中我降低了搞好党风廉政建设和反腐败工作的主动性,存在老好人现象,愿对党风廉政建设方面个人存在的问题提出意见和建议。二是平时重事务、轻学习。认为自身工作主要是抓好落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重?没有处理好工作与学习之间的关系。三是重指导、轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。
四、整改措施及努力方向
一年来我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”、科学发展观等重要思想,积极参加部队组织的各项政治教育和学习,始终用先进的理论来武装头脑,做到有理想、有信念、政治可靠、立场坚定,主动学习各项基本知识。
本人将以科学发展观为指导,保持与时俱进的良好状态,廉洁从政,忠于职守,力争早日改正缺点,弥补不足。
一是深入学习贯彻党的xx大、xx届五中、六中全会精神,切实抓好领导干部作风建设,为全面贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,实现经济社会又好又快发展提供坚强有力的政治保证。二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作,增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉
性。三是严格执行廉洁自律规定,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。坚持学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,筑牢反腐拒变防线,不断提高自身素质。工作中少琢磨组织上给了我什么,时刻想着我为党和人民做了什么。正确看待自己的不足,真正做到清清白白做官、老老实实做人、踏踏实实做事。四是坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉接受全镇广大干部和人民群众的监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为全镇的经济发展和社会稳定贡献自己的力量。
2022年度一岗双责述职报告二为了进一步提高教师队伍的整体素质,切实解决教师中存在的突出问
题,按照上级教育部门的要求,学校召集全校教师进行了集中学习和讨论。通过学习“一岗双责”相关文件精神,大家进行了认真的讨论。现将学习后的体会作如下简介:
今年,县教育局安排教师“一岗双责”活动,也正是出于上述出发点,并且结合了09年社会发展和教育系统的新形势,让我们再次学习《教育法》、《义务教育法》、《新编中小学教师职业道德规范》等教育法规,进一步统一思想,改进工作作风,更好地总结过去,提出新学期工作思路,整装再战,在新一年做出新成绩。正因为如此,我投入了更多的关注、更多的精力,认真学习,积极与同事们讨论,提高认识,促进新学期工作。
我通过学习20xx年新修订的《中小学教师职业道德规范》,里面的一些新东西引起了我的深思:在“关心学生”一条中,新出现了“保护学生安全”的要求。一提到安全管理,我们很多教师都有一种认识:“那是上级部门的要求”、“那是学校领导和管安全的人的事情”、“那是班主
任的事情”……,“老师只要搞好教学工作就行了,安全的事情与我无关”。而新修订的《职业道德规范》中,将安全管理的责任提到了教师的职业道德要求上来了,这无疑是对“很多教师”那些认识的义正词严的否定。
现在的要求是:对学生安全管理管理的责任不但是中小学教师工作上的责任,而且是时时处处的责任。也就是平常所说的“一岗双责”。意思意思说,教师不但有做好本职岗位工作的责任,而且有做好与岗位有关的安全管理工作的责任。
进入新学期的每一天工作中,我的脑海中时时出现“一岗双责”的字样,每每想到此处,我都不由得感觉到作为一名教师肩负的责任有多么重大。因此,在新的一年里,我将继续踏实工作,在工作岗位上时时处处做好安全管理,在平安和谐的氛围中做出更多成绩,做一名问心无愧的、让人满意的教师。
积极争做廉洁自律表率。认真遵守党纪和国家的法律、法规,遵守党员干部廉洁从政各项各项规定,严格要求自己,对家人、子女进行廉洁自律再教育。
首先,落实“一岗双责”要在增强服务意识和干部的责任意识上下功夫。我们要真心诚意地为老师着想,为学生着想,全心全意地帮助教师解决所遇到的困难,满腔热情地为全校师生服务,为教育事业的发展尽心尽力、尽职尽责;要解放思想,开拓创新,勤奋学习,熟悉和掌握好有关学校管理理念、教育理念、教育法律法规,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。
招商引资环境整治月活动。按照镇党委和镇政府的安排,四月份为我市的综合环境整治月,对我村进行了安排,进行宣传教育,张贴标语并拉
横幅。在村里严厉打击了一批影响经济发展,破坏投资环境的违法犯罪分子,保证了我村经济的顺利发展。
其次,落实“一岗双责”要在从现在做起、从我做起、从小事做起上下功夫。大家一致认为,落实“一岗双责”,要认真对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改进,以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为全市的教育事业而努力!爱岗敬业,明白做人,实在做事。
第四,落实“一岗双责”要在加强教师教风建设上下功夫。所谓“学高为师、身正为范”,作为教师,要做学生、做整个社会的表率,在教育思想上不落后、在教育教学上不腐败、在学校安全上不马虎,在全社会上形成一种“教师伟大”的良好印象。
但是,在市场经济的影响下,教师的价值观念在变化,有些教师总是把自己同其它行业的经济效益进行比较,从而产生了教育的腐败,教育在市场经济的影响下变了质,教师职业成了个人谋求经济利益的工具。
为了使企业可持续发展,我们利用在国际市场上知名度高的有利条件,积极开发出精细微粉这一高新技术产品,扩大其应用领域,积极抢占国际市场。按照“成熟、稳妥、分步实施”的原则,xxxxx项目一期工程于11月3日正式破土动工,预计明年3月份投产,该项目全部建成后每年可实现销售收入xxxx万元,利税xxxx万元,为公司实现销售收入上亿元的目标,奠定了坚实的基础。
教师的先进性与廉洁性直接影响了整个社会的教育观、价值观,乃至一个国家教育的发展走向。
第五,落实“一岗双责”要在加强内部管理和制度建设上下功夫。大家一致认为,一个学校的教育,教师的积极性是否调动起来,关键在于要建立好机制,完善制度。制度带有根本性、全局性、稳定性和长期性。我们要通过制度的设计、制度安排、制度创新为学校的发展提供制度保证。因此,从现在起,我们一定要认真清理过去已制定的制度,并结合新的形势不断完善,实现以制度管人、管事。
总之,教师“一岗双责”的真正落实,绝不是一件容易的事,但是为了教育的未来,为了新世纪的新发展,教育行业一定要真正把“一岗双责”作为教师的首要工作精神,指导教师的教学工作。
篇二十:2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报
我乡认真贯彻落实县委县政府关于党风廉政建设工作的部署要求结合我乡实际情况将廉政工作纳入乡党委乡政府议事日程成立了以乡党委书记为组长党委副书记纪检书记为副组长的党风廉政领导小组制定了我乡20年党风廉政建设实施方案明确了党政一把手对反腐保廉负总则和第一责任人分管领导对分管部门负领导责任真正做到了党委统一领导党政齐抓共管纪委组织协调部门各负其责以确保党风廉政建设工作重点突出责任明确分解到位责任到人由于层层落实形成网络使廉政纠风工作落到实处2022党风廉政建设个人工作总结10篇
总结的深度等于成长的速度,等于发展的速度。写好工作总结,帮你更快成长。那么你知道党风廉政建设个人工作总结怎么写吗?今天小编在这给大家整理了一些党风廉政建设个人工作总结,我们一起来看看吧!
党风廉政建设个人工作总结【一】本年度,按照党风廉政建设“书记抓、抓书记”的工作要求,我带头履行党风廉政建设“第一责任人”的政治责任,强化自身建设、抓好班子建设、规范权力运行,积极开展批评与自我批评,形成了敬业务实、阳光公正、团结向上的良好系风。一、强化学习,不断增强拒腐防变的能力认真学习党的十九大精神。认真组织“学习讨论落实”活动,开展“三严三实”专题教育活动,先后开展师德师风、婚丧嫁娶、学生奖助学金等专项整治活动。组织全系党员观看警示教育片,学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,不断强化政治纪律和规矩意识,引导全系教职工立德树人、爱岗敬业、遵纪守法、清白做人,营造和谐有序、积极向上的良好系风。二、从严要求,切实抓好班子的党风廉政建设坚持并认真落实党政联席会议制度,落实党总支主体责任和行政班子“一岗双责”,层层、人人签订党风廉政建设责任书,严格政治纪律、组织纪律、廉政纪律、保密纪律、财经纪律、工作纪律,坚持党务公开、系务公开。所有经费的发放与支出,评优、评模、发放奖助学金、发展党员等关涉师生利益的重大决定,均阳光操作,公开公示,主动接受师生监督。三、以身作则,真正做到廉洁自律其身正,不令则行;其身不正,虽令不从。在落实党风廉政建设责任制工作中,本人能始终对自己高标准、严要求,率先垂范,以身作则。严格按照党风廉政建设责任制的要求来约束自己的一言一行,要求别人做到的,自己先做到;要求别人不能做的,自己首先不去做。加
强思想道德修养,保持积极向上的生活情趣,自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀,做到自重、自省、自警、自励。
党风廉政建设个人工作总结【二】一年来,我个人认真贯彻落实集团公司《领导干部廉洁自律“十不准”规定》和《公司落实党风廉政建设责任制实施细则》的要求,紧密围绕中心工作服务于大局,配合好指挥部党委党风廉政建设和反腐昌廉工作,切实带头抵制腐败现象,为指挥部的各项工作创造了良好的工作环境。我认为指挥部不仅是执行业主、集团公司和公司的各项管理制度的机关,更是为所属项目部服好务的机构,只要有胆识,理直气壮地经常自省、自警、自励地修养党性,廉洁从业,努力做到让员工满意,才能不辜负党组织和广大职工对自己的信任。在日常的工作和生活中,我坚持将自己透明化,让广大职工都用他们雪亮的眼睛监督我的一切,促使我不断进步。一、强化了思想道德建设,促进廉洁自律面对日常复杂的工作,从各个层面,在做好业务工作的同时,努力改造自己的主观世界,坚定社会主义、共产主义的理想和信念,坚持为项目服务的宗旨,发扬为单位利益甘于奉献的精神。因此我严格按照《指挥部党风廉政建设责任目标合同》的要求,切实做到自重、自省、自警、自励,确定了依规办事、公正无私、廉政奉公的道德规范,树立了良好的思想作风、工作作风和生活作风。二、增大了工作透明程度,推进指挥部各项技术工作和施工生产稳步发展增大工作的透明程度,在一定意义上讲就是要让广大职工了解技术工作,了解国家对高铁技术标准的所有法律法规,就是要让全体员工参与安全质量管理,实现群策群力抓安全、抓质量、抓过程控制、抓经济效益的良好局面。因此,在平时的工作中我坚持以人为本的思想,站在广大职工的立场上,发挥全体参建人员的积极性,一切从是否有利于安全生产、是否有利于过程控制,是否有利于工程进度和经济效益出发,在施工生产过程中,严格遵守国家法律和企业规章制度,努力增强单位业务工作透明度。由于工作的透明性,让任何想有企图
钻空子的人员都望而叹止,坚决抵制住了各种不正之风的侵蚀。三、发挥了艰苦奋斗精神,杜绝享乐主义思想发芽随着改革开放的不断深入发展,我们的生活水平有了很大的提高,
很容易被社会上一些腐败现象所侵蚀,产生享乐主义思想。因此在日常的生活中,我时刻提醒自己,现在所拥有的职务和职位都是指挥部广大职工所赋于的,在任何时候都必须坚持艰苦奋斗,决不互相攀比,不进出高档消费场所,不入住高档宾馆,坚持不用公款支付与公务无关的娱乐活动费用,按照《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、集团公司《领导干部廉洁自律“十不准”规定》和《公司落实党风廉政建设责任制实施细则》的规定,严格要求自己,把这些规定当作从业之规,立行之矩,律已之则,经常用以对照自己,提高自律意识,增强自约能力。
四、强化了党风廉政责任制,坚持从自身做起在党风廉政建设工作中,始终坚持“一把手”,必须对自己责任范围内的党风廉政建设负总责,自觉承担起宣传责任、组织责任、领导责任、监督检查责任和率先垂范责任。坚持做到管住自己、管住配偶和下属,把责任真正落到实处。把权利教育作为重点,做到对指挥部班子成员和党员干部的党风负责,认真学习上级关于党风廉政建设的规定、制度、指示、决议,积极参与指挥部的党风建设和反腐倡廉工作,从而保持了艰苦奋斗,不怕困难的实干精神。总之,在日常工作和生活上,我坚持讲学习、讲正气、讲政治,从指挥部的利益出发,以一名共产党员的标准严格要求自己,让广大干部职工都来监督我的行为,一切在阳光下进行。党风廉政建设个人工作总结【三】20__年,在区委、区政府和主管局的正确领导下,我充分认识党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要意义,认真执行党风廉政建设责任制,取得了较好成绩,现将个人20__年党风廉政建设责任制工作情况总结如下:一、认真努力学习,提高对党风廉政建设责任制重要意义的认识20__年,作为区土地__中心主任,我要全面落实党风廉政建设责
任制,确保自己清正廉洁,才能做好各项土地__工作,无违纪违规现象,不发生腐败事件,让党和政府放心,让人民群众满意。
二、严格要求自己,全面落实党风廉政建设责任制1、改进工作作风,提高自身综合素质。20__年,我按照区委、区政府的廉政工作精神,认真学习中央“八项规定”、“六项禁令”和《廉政准则》中的8个禁止与52个不准,参加了区部署的“党风廉政建设工作”、“转作风、促增长”主题实践活动和“廉政文化进基层”三项活动,对照党章精神和廉政工作要求,撰写了改进工作作风个人剖析材料,采取有效措施对存在的不足问题加以整改提高,以此提高自身综合素质,为更好地执行党风廉政建设责任制打下扎实基础。2、采取有效措施,强化党风廉政建设责任制。我明确20__年党风廉政建设工作目标,与各科室签订《党风廉政建设责任书》,始终把党风廉政建设与中心各项工作结合起来,做到同研究、同布置、同检查,有效推进党风廉政建设深入发展。我作为中心党风廉政建设第一责任人,认真履行“一岗双责”,确保同时做好__和党风廉政建设工作,做到__和党风廉政建设工作两不误,两促进。3、严格要求自己,防范产生“四风”问题。我要求自己切实做到:一是树立公仆意识,深入基层开展工作,加强与群众的沟通联系,掌握群众所思所想,全心全意为群众服务。二是召开会议要严谨会风,直面问题,针对性强,不讲空话套话,有事实数据,落实工作措施,通过会议有效解决实际问题。三是工作中不搞独专独行,有事与同事协商,尊重同事意见,共同推进工作发展。四是关心职工的学习、工作、生活,帮助职工解决各类困难和问题,积极为职工办实事,做好事。三、做到身体力行,落实党风廉政建设责任制取得良好成绩我身体力行,认真执行中央廉洁自律各项规定,自觉抵制腐朽思想的侵袭,带头过好名位关、权力关、金钱关、美色观、人情关,正确处理好个人与组织,家庭与工作的关系,不贪脏枉法,不徇私舞弊,不奢侈浪费,克服“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风”这“四风”问题。没有搞沽名钓誉、劳民伤财的各种“形象工程”、
“政绩工程”;没有超编制、超标准配备使用小汽车;没有以开会、考察、研讨、培训等名义搞变相公费旅游;没有以各种名义用公款互相宴请和送礼;没有参加用公款支付的高消费娱乐活动;没有在公务活动中超标准接待,用公款大吃大喝;使自己切实做到清正廉洁,无违纪违法现象,获得上级领导的肯定和群众的满意。
20__年,我作为区土地__中心主任,在党风廉政建设和反腐倡廉工作中,认真学习,努力工作,严格执行党风廉政建设责任制,取得了良好成绩,包括我自己和中心全体人员没有违反廉政准则,出现各种“四风”问题,有效推动中心各项工作发展。在取得成绩的基础上,我要继续加强学习,提高自己思想认识,进一步贯彻落实党风廉政建设责任制,持续推进党风廉政建设和反腐倡廉工作深入发展,确保风清气正的良好氛围,按照区委、区政府和主管局的工作精神和决策部署,全面做好__工作,为促进全区经济社会发展,作出自己应有的努力和贡献。
党风廉政建设个人工作总结【四】一年来,我校在县委、县政府和县教育局的正确领导下,紧紧围绕教学这一中心工作,注重加强领导班子和领导作风建设,加强校务公开和廉政文化进校园工作,努力探索从源头防治和治理腐败现象,深入开展党风廉政建设的落实、检查、监督工作,为教育的改革和发展奠定了坚实的基础和推动作用。现就主要做法汇报如下:一、统一思想,提高认识,筑牢思想防线。思想认识是做好一切工作的保证。提高思想认识,必须开展学习。一年来,我校克服突击性工作多、任务重、时间紧等实际困难,抽出专门时间,组织广大党员干部,认真学习十七大精神、党章和党员条例、中小学教师职业道德。对广大党员干部进行党性、党风、党纪教育,对广大教师进行思想道德教育,加强师德师风建设。抓住契机,开展党员先进性教育活动,使广大党员干部能够把握好政策。同时,坚持正面教育和自我教育,坚决防止形式主义,坚持厉行节约,不增加学生各种负担,对学生既要严格要求,又要关心爱护。学校领导班子带头学习,教职工每周集中学习,坚持党员干部和学校体领导班子
进行集中培训,提高党员干部的思想认识和理论水平。二、健全制度,规范运作,筑牢制度防线。制度是纪律,是保证,没有制度,就同于无组织,无纪律,为此,
为使纠风工作活动落到实处,不流于形式。我们按照教育局的要求。首先做到领导到位,及时召开班子和全体教职工会议,认真学习中共中央、国务院《关于党风廉政建设责任制》和《广西壮族自治区纠风工作责任暂行办法》,明确了各自的职责,成立了组织机构,制订了,对一、二层机构和各教师层层签订责任状,建立了为校长第一责任人的防腐网络,责任分解到人,层层落实责任状,为纠风工作奠定了坚实的基础。
中小学乱收费问题一直是社会的热点和焦点问题,它关系到千家万户的切身利益,也是教育形象良好与否的集中体现。为了防止出现乱收费问题,每学期开学初,学校就专门成立治理中小学生乱收费工作领导小组,采取了行之有效的举措,建立了举报制度,在校园设立固定的收费公示栏,对收费标准进行永久性公示。学校经费实行“收支两条线”管理,配有两个会计(其中有一个会计是委派会计)和一个,票款分离。认真落实农村义务教育新机制保障机制,认真落实“两免一补”政策,及时将免费教科书发到学生手中。认真落实百发〔_〕35号《关于在1015个扶贫开发重点村中对困难学生实施扶贫捐资助学活动的决定》精神。落实了普通高中招生择校生“三限”政策,招生纳入统一招生计划。落实了公办职业高中招生政策,杜绝无序竞争、有偿招生。
三、校务公开,加强透明,筑牢公开防线。“三公开”(校务公开、政务公开、财务公开),把凡是教职工关心的热点、难点、焦点问题,作为公开的内容,坚持做到政策,办事过程和结果“三公开”。开学初,学校的各种收入,必须在教代会上予以公布,学校的各项重大开支,必须经教代会讨论通过,然后通过学校理财领导小组集体签字后,方可执行。同时,学校的评职称、评模、晋级,首先做到摸清底数,并在学校的公示栏中予以公示,然后集体讨论通过,接受群众监督。一年来,在处理任何事情上,季校长首先
召开全体一、二层机构会议进行讨论,再经全体教代会讨论通过后,才能够予以实施。在干部任免上,从不搞个人主义,从不个人说了算,每位干部的提拔,必须做到:首先是让学校进行民主推荐,经群众评议,后经中心学校考核后,再报教育局领导审批,任何一项大笔经费的开支都是先提请中心学校讨论一致通过后执行并且每月的收支情况在全中心学校予以公示,任何一项制度和决策都通过教代会后形成决议,充分发挥教代会的职能作用,增强理财的透明度和强化管理透明度。
四、加强监督,加大审计,筑牢拒腐防线。加大教育监督力度,坚持教育的原则。紧密联系实际,开展经常性思想政治工作,立足教育,防范于先。一是开展“八不准”学习教育。采取集中学习,定期学习等方式,开导党员干部和教师知道什么能做,什么不能做,在思想上筑牢防线,增强党员干部和广大教师拒腐防变能力,二是开展事前教育,针对不廉洁现象滋生的时间规律,季校长总是在重大节假日期间,召开全体教职会议,重申廉政规定,严肃工作纪律。三是开展重点教育。对有群众来信,来访举报的人员进行预警教育,提出明确要求。四是开展典型教育。利用假期,组织全体教师向全镇“十佳教师”、“十佳班主任”学习,使广大教师做到不排人情座位,不向家长索要礼品,不接受家长吃请,不有偿补课等,不参与抹牌赌博和封建迷信活动等。用身边的事教育身边的人,做到典型引路。一年来,我校在局党组和纪检监察室领导的直接正确指导下,取得了一定的成绩。今后,我校会再下决心,再上措施,上下一心,共同努力,把我校党纠风工作再推上一个新的高度。党风廉政建设个人工作总结【五】加强党风廉政建设,净化社会风气是广大人民群众的心愿,而加强党风廉政建设的落脚点,则是加强党的干部队伍建设。回顾一年来的工作,我校总支紧紧围绕与永宁县教体局党工委签署的“党风廉政建设责任状”所涉及的的责任、内容,认真开展反腐倡廉教育活动。坚持“两手抓,两手都要硬”,筑起思想道德教育和制度监督制
约两道防线,以“三个代表”为指导,以党员为主体,以学校领导干部为重点,以制度来规范,以监督来强化,坚持不懈地抓党风廉政建设,在全面推进素质教育、推动反腐倡廉工作中,做了以下工作:
一、增强学校领导干部的廉洁自律意识,反腐倡廉,率先垂范。1、提高干部的精神境界,思想到位。我校党支部坚持把思政治建设放在干部队伍建设的首位,以提高干部精神境界作为反腐倡廉的一并项根本性措施,坚持不懈地抓实干部的政治理论学习,提高思想素质,以期达到政治上的清醒、坚定。在学习规范上,坚持系统的科学理论的学习,使干部树立正确的世界观、人生观和价值观,增强廉洁自律和接受监督的自觉性。在学习方式上,坚持抓实中心组学习,并把中心小组集中学与个人自学相结合,坚持联系实际,即联系学校实际,联系个人工作实际,联系个人思想实际,使领导干部切实提高思想水平,改进工作作风。在学习形式上:有学原著、文件、事迹、正反材料,有收看电视、录像,有讨论、讲座、交流发言等。要求学校领导干部做到“四个一”,即:订出一个学习计划,学好一个理论,解决自己的一个实际问题(不足),撰写一篇年终廉洁廉政述职报告。通过学习进一步明确了新时期合格干部的素质要求,深刻地认识到“干部”二字的重量。2、清正廉洁、严于律己,行动到位。干部把好思想关,以身作则,增强自律意识,既是学校党支部的要求,也是干部的自我表现约束。一级干部在党风廉政自查会上说:“腐败就是以权谋私,干部有权。当干部要为大家办事,要吃点亏。”我校干部正是这样做的。在对待名利上,干部不与教师争;在使用权力上,干部不谋取特权;在福利待遇上,不图特殊化;在执行政策上,不讲条件;认真执行各项规定,不打折扣,带头执行上级和学校的廉政规定。党员干部子女的结婚,不大操大办,也不请假。所以群众评价我校干部廉政是没有问题的。古人云:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不行。”我校干部的廉洁自律,用行动树立了榜样,提高了威信,增强了凝聚力。
3、贯彻民主集中制,执行政策、法规,反腐倡廉,责任到位。学校有关大的决定或重大事情,召开党政工联席会或党政联席会并征求职工的意见,或召开教代会,根据民主集中制的原则作出决定,这一点我校是做得比较好的。所以,在教师聘任制方案、绩效工资分配方案、职称评定、评先,这些大的事件上,干部思想统一,认真执行集体决定,教职工也思想稳定。再如干部的提升,总支坚持民主集中制原则,一次讨论意见不统一,不忙于做结论;经过一段时间考察后,再集中研究,反复慎重讨论后,才作结论。党支部要求干部不仅要对本部门的各项工作负责,也要对党风廉政建设全面负责,并完善了《党风责任制若干规定》,把党风廉政建设、执行政策法规贯彻到学校工作中去,保证政令畅通,令行禁止。如收费问题,社会关注。我校建立了收费管理责任制,责任到人,取得了成效。关于执行“不准用公款吃喝玩乐”的规定,除了工作餐按标准且仅限于工作当事人外(其他干部不得陪同),干部用公款吃喝玩乐根本没有。即便是工作餐,也要严格审批项目、标准和手续。二、专题研究,认真部署,健全并落实廉政制度。校支部坚持把反腐倡廉工作作为支部工作的一件大事抓紧抓好。召开了多次支部扩大会议,党政联席会,并请党风监督员参加,专题研究党风廉政建设工作,贯彻执行每次反腐倡廉会议精神。①制定反腐倡廉工作实施计划。根据上级精神针对本校实际进一步健全廉政规定制度。有好制度,只是知道该怎样做;有责任人,就有人落实做的怎样。所以我校的制度明确了责任人,做到有法可依,有人可究,保证了制度的落实。②学校对于招生收费工作相续建立健全了《关于照顾入学(招生、转学)的条件规定》。③学校还召开了党政专题会制定了《“不准用公款吃喝玩乐”的实施意见》,并严格执行党风廉政建设“八不准”的规定。④研究将来群众评议、党风廉政建设工作。学校党风廉政建设由支部书记马兆成全面负责,纪检委员和党风监督员负责检查落实。
三、加强民主建设,完善多层次、多途径的监督机制。1、保证质量,完善党内监督机制。①为提高民主生活会的质量,加强党组织内部的自我监督和相互监督。围绕廉政建设这一重点,根据干部的思想实际,确定民主生活会的主题。会前通知并广泛搜集群众意见,做到会前有准备,会中有重点,会后有整改。坚持民主生活会“时间、人员、主题、通报”四落实建立纪检委员检查民主集中制执行的通报制度。②真正发挥党风监督员的作用,有关部门学校收费决策等问题的会议,请党风监督员通报,注意听取党风监督员的意见。③党风党小组长评议制度。2、拓宽渠道,强化群众监督机制。①积极向全体教职工宣传上级有关部门廉政政策、纪律,宣传学校廉政规定、制度,接受群众监督。每学期召开一次工会组长、主要统战对象、其他各方代表的座谈会及全体教职工分组会,以听取、收取对学校党风廉政建设的意见、建议,并集中整理、反馈到支委会、中心学习小组上去,反馈到干部中去。②拓宽监督评议渠道,充分利用一切时机听取意见。听取了部分群众和党风监督员、纪检委员对干部学习孔繁森,勤政廉政的意见,既为演讲提供素材,又作为对干部的评议。这次年终党风检查总支召开扩大会,在认真自查的基础上,分别在党内外动员组织全校教职工评议。3、规范自律,增强自我约束功能。总支根据上级要求和干部实际,制定了各种规范干部自律的有关部门规定,并坚持“一重温、二实践、三评议、四自查、五总结”,不断提高自我约束功能。四、做好党员,教职工的思想教育工作,廉洁执教,党风促教风。党支部十分重视把思想教育作为反腐倡廉的基础性工作来抓,夯实基础,着力提高党员和群众的思想道德水平。1、把反腐倡廉与师德教育结合起来,疏通思想,保证政策的贯彻执行。
支部坚持有计划的、系统的整体素质教育部门与临时的热点问题、偶发事件的教育相结合,“特色理论”、教育法规、师德规范等教育内容,学校优良传统教育(利用校庆,发扬学校的优良传统)与青年教师敬业精神教育相结合,宣传正面典型与批评不良现象相结合。宣传党的方针、政策,倡导敬业奉献精神,塑造好教师形象。
在党员中进行“实践宗旨,做合格党员,充分发挥先进模范作用”的教育,开展“我谈党员标准”如何模范执行党的政策—正确对待家教;切实制止乱收费专题讨论,在敬业创业方面作表率。
2、把反腐倡廉与日常思想道德建设结合起来,倡导节俭,禁止赌博,促进社会风气好转。
为人师表,在地点上、时间上应是全方面的。学校党支部要求教师在日常生活中,在社会活动中遵守国家法令,遵守社会公德,为净化社会风气,推动社会主义精神文明建设做出应有的贡献。
在生活上,反对腐朽的生活方式,反对攀比,崇尚艰苦奋斗。婚喜事倡导节俭,反对铺张浪费讲排场。所以群众都说,我校风气是好的,是净化的。
3、把反腐倡廉与解决教工困难,为群众办实事结合起来,增强学校凝聚力。
反腐倡廉,学校领导干部既要廉洁自律,也要关心群众生活。学校党政工领导对教职工坚持“六个必访(婚、丧、产、病、纠纷、特殊困难必访)”,春节期间上门慰问离退休老师,体察群众疾苦,听取群众意见。
五、主要问题及打算回顾学校一年来党风廉政建设的工作,虽然取得了一定的成绩,但也存在一定不足,主要表现在:1、干部中有的同志对反腐败斗争的长期性认识不足,信心有些不足。2、在校务公开工作中,公开的形式不够规范,公开的时间不经常,公开的内容面比较窄等。党风廉政建设个人工作总结【六】
在区教委党工委的正确领导下,登东小学校党支部以党的精神为指导,认真贯彻系列重要讲话精神,以组织建设、制度建设、队伍建设为重点,以学习建设、活动建设为载体,紧紧围绕党的群众路线教育实践活动,以“坚持党的群众路线,办好人民满意教育”为主题,充分发挥学校党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,不断夯实党建工作,努力推动党建工作向更高的目标迈进,为深化教育教学改革、提高办学质量提供了坚强有力的保证。现就一年来的主要工作总结如下:
一、抓学习,促进思想转变。学校党支部始终注重全体党员的理论学习,建立党员学习制度,用制度管理党员的学习行为。坚持每月学习一次,每次学习确定一个学习主题。今年我们结合党的群众路线教育实践活动,认真组织学校全体党员干部集中学习了《论群众路线—重要论述摘编》。本学年度,永川区登东小学校全体党员干部学习《党的监督条例》、《厉行节约反对浪费条例》、《八项规定》等文件。还观看了电影《周恩来的四个昼夜》、《焦裕禄》。为了确保学习效果,校党支部对党员干部的自学提出了三点要求,一是要把学习安排表规定的篇目通读一遍;二是每人写学习笔记;三是每人要写学习心得体会。本次教育实践活动多次发文件、出宣传栏,组织召开了党员干部主题教育实践活动座谈会,集中学习4次,集体讨论3次,严格按要求完成布置的任务。二、抓组建,提升工作水平。在组织建设上一是按照“党要管党”的要求,坚持把党建工作摆在重要位置,把党建工作列入学校工作的重要议事日程,精心组织、周密安排,做到有计划、有措施、有检查、有总结。二是进一步理顺学校党、政、工、团等方面的关系,做到分工明确,责任到人,目标一致,互相协调,确保党建工作的有序开展。三是按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的要求,培养入党积极分子,发展优秀教师入党。三、抓班子建设,提升堡垒作用
一个好的班子,就可以带出一个好的团队。我校党支部是一个较小的支部,只有一名支部书记,两名支部委员,为提升我们这个班子的战斗堡垒作用,搞好班子建设,支部书记刘再立同志对这个班子提出的要求:一是政治合格。二是班子成员要群众信任。三是坚持制度管理。四是班子成员要开拓进取。
四、抓活动,丰富工作内涵。加强党性教育、推进学校党建工作是一项长期而艰巨的任务。要想让这项任务落到实处,就必须与具体活动相结合。一是围绕学校的教学教研活动,学校班子成员和党员教师带头参加学校组织的说课比赛和课堂教学大比武活动,他们牺牲休息时间,讨论教案,制作课件,课堂上旁征博引、举一反三。活动取得了很好的效果。二是结合时事开展活动。如:积极参加区教研室组织的论文竞赛活动,党员教师带头参加。有一人获二等奖多人获重庆市级等级奖。三是结合教委党工委布置的工作开展活动。今年教委党工委布置了“党的群众路线教育实践活动”,我校党支部高度重视,精心组织和准备,认真组织实施,“党的群众路线教育实践活动”的前期工作,取得了很大的成效,工作得到了区教委群众办的多次表扬。四是在我校开展“关爱留守儿童献爱心活动”。根据我校农民工子女多的特点(占学生人数的80%),支部要求党员领导干部带头参加关爱活动,广大党员积极参加义务为学困生学生补课、辅导学生作业,中午在学校活动室值班等活动,广大家长深受感动。这些活动的开展,提高了我校的知名度,在校学生人数逐年增加。五是积极参与到学校的教育教学改革中去,从去年开始,我校就和永胜村小实行对口帮扶,整个的帮扶过程中,学校党支部全程参与,出谋划策,经过一年的努力工作,帮扶取得了较好的成绩,去年一年级的招生人数明显增加,更重要的是我校的声誉有了很大的提升,口碑变好了,家长乐意把子女送到我校来就读。五、抓廉政,提高整体思想素质。党风廉政建设是一个大课题,我们切实在广大党员教师中加强党风廉政教育。特别注重警示教育,组织党员干部观看《楚国八百年》
和重庆电视台举办的法制教育节目,对落后党员进行辅导,对优秀的党员进行表彰。同时把抓好党风廉政建设同在全体教师中开展师德教育结合起来,整肃教师队伍,整顿工作作风,培养一支敬业爱岗,师德高尚的教师队伍。
六、抓“综合”,增强凝聚力和战斗力。要充分发挥党支部的作用,就要提高党支部的综合工作能力。让党支部的影响渗透到它该管的工作中去。如工会方面,我们积极与教委工会取得联系,得到了教育局工会的支持。工会每年都要组织一次教职工趣味运动会,年底都要组织慰问困难教职工家庭,红白喜事工会都要组织教师去慰问,每年两次组织教师参加聚会,考虑到我校教职工年龄偏大,而且女教师偏多,今年工会组织全体教师体检,女教师还增加全面妇科检查,教职工说,有组织的关心和爱护,心里暖洋洋的,工作更有干劲了。妇女工作,学校党支部历来很重视,每年“三八”节我们都要组织女教师开展活动。学校的重大决策和决定都要经过教职工代表大会的通过才能实施。学校工作稳步推进,有章可循。我校是教育战线的新兵,党建方面,组织建设和思想建设与市直学校相比还有一定差距,有待改进的工作还很多,如生源较差,特色教育及各项活动和兄弟学校相比还有比较明显的差距,有待于我们继续努力。部分教师思想僵化,工作动力缺乏,这是党支部思想宣传教育工作的难点所在,也是我们今后工作的重点。上级党组织这几年非常关注我校的校舍和基础设施建设,今年改造操场和新建了教学楼,我们相信,登东小学校的未来会更美好。党风廉政建设个人工作总结【七】我们公司党总支在区委、区政府的正确领导下,在昆仑街道办事处的组织指挥下,认真学习、贯彻、落实上级组织安排的各项工作,在努力发展生产提高效益的同时,结合我公司的实际情况,在党风廉政方面做了一些工作,下面向各位领导做简要总结汇报:一、健全组织、完善制度,使党风廉政工作落到实处。年初,我们公司党总支按照区委、区政府、昆仑街道办事处的要
求进一步完善和健全了党风廉政建设的组织,并在__年3月10日下发了《关于公司领导班子成员党风廉政建设责任分解意见的通知》,党政主要领导亲自挂帅、全面负责、各路副职各负其责,层层落实(见文件)。接着下发了公司《公司__年党风廉政建设工作计划》(见[__]第05号文件),同时在__年6月3日下发了《公司__年度纠风工作安排》,同时成立了由公司党、政、工、团、妇及各分厂领导组成的纠风领导小组,并配套制定了各项考核制度,使我们公司的廉政建设逐步形成了上下网络化、学习制度化、考核系统化。
二、加强班子建设。建设一个强有力的领导班子,建设一个有素质、有能力、有吸引力的班子。我们认为一个企业领导班子,如果没有凝聚力就没有战斗力,一个企业的廉政建设做的好不好,职工队伍凝聚力强不强,关键在领导班子的作风是否过的硬,群众是否信服。我们认为要想抓好班子建设,一是加强学习,坚持每月一次集中学习,内容多半以上级文件、报纸、杂志的相文章为主,使班子每位成员认识自我,了解自己是干什么的,应该做些什么,不应该做些什么?坚持半年召开一次生活会。要求领导班子要树立好三观:一是把好得失观:当领导首先要树立一种淡薄名利的平常心,经得住名利和得失的考验,不斤斤计较,要树立吃亏让人,甘于平淡的思想,名利面前有大将风度。二是把好权利观。主要领导要自身过得硬行得正,说话办事才能腰杆子硬,班子风气才能好,如果班子不廉洁,说别人就理不直、气不壮。所以要求班子每个成员一靠自身正,二靠自身过硬,而这个正,最重要的是克己奉公、廉洁自律。三是树立正确的荣辱观。支部书记要带头,远离奢侈,管好自己的生活圈,提倡经常问一句我是谁,自觉维护自身形象,做到正人先正己,只有这样群众能服气,队伍正气才能树立起来。因此,我们认为团结不是方法问题,而是党性问题,是品质问题,也是一个能力问题。凡是闹不团结的人,大都把自己摆在一个不恰当的位置,太看重自己,不顾工作和别人的感受。能不能把团结放在第一位,是一个干部的人格问题,第一位的主要领导能不能把好从严关、自律关这也是把好方向关、
决策关、监督关的前提和基础。所以这些年来,我们班子中从未出现过大的错误和经营失误。我经常在职工中说,我们公司之所以能在激烈竞争中,不但没有被淘汰而且生产年年有发展,效益年年有提高,职工生活年年有改善,就因为我们有一个好班子、好队伍、好机制。
三、加大学习力度,做到警钟长鸣。我们改制企业,在经营上无上级主管部门,自主经营,自负盈亏,看起来自主权比过去更大了,但是我们认为权力越大,加强自我约束机制就更加重要,企业经营形式变了,始终坚持党的方针、路线不能变。因此,加强党员干部的学习力度,提高自我约束的能力,做到警钟长鸣,使干部做到廉洁奉公,是保证企业持续发展的重要因素,也是党中央提出的构建和谐社会的重要保证。__年以来,我们党总支在坚持原有的党员干部学习制度的同时,每月组织一次党员干部学习,主要内容是党风、党纪和廉政建设方面的文件和报纸,特别是人民日报、新疆日报等重要报刊上的思想评论、思想纵横等文章,组织党员干部利用每周一下午生产会进行学习。今年组织学习32次,组织观看廉政建设方面的警示片3次,如:《公仆本色》、《警钟为谁鸣》等我们公司每年采购生产物资1000多万元,公司坚持只把关不参与的原则。因此,加强对采购人员的廉政建设教育就显得尤为重要。除了参加支部组织的学习外,我们还采取定期组织采购人员召开警示会,看反腐倡廉资料,定期汇报思想等措施,归避风险机率,这些做法目的是为了让党员干部从正反两个方面接受教育、防微杜渐。在处理问题上做到不怕丢面子,该罚的罚,该处理的处理,涉及领导不护短。如:公司监视会主席汪新林在承包印刷分厂期间,私自倒卖原材料,中饱私囊,在群众中造成极坏的影响,公司及时进行了处理,所有与此有关的责任人都受到了处罚,我也因为对下级管理不力,交了200元罚款,对监事会成员刘天荣等也进和地批评教育,并罚款200元。工会主席赵勇军外出采购原材料因工作失误给公司造成经济损失,也按损失的30%进行了处罚。另外,我们还制定出了厂务公开制度,平时利用召开职工大会、股东代表大会、生活例会、板报等形式宣传公司的重大决策,如:上项目、采购设备等实行财务公开,每
份开支要有2-5人以上签字等等。每年审计事务所审计时都说:现在改制企业像你们这样手续健全的企业不多了,员工分红方案、奖金发放方案均通过股东代表表决通过,方可实施。今年8-9月份中央提出反对商业贿赂,我们按照区党委的指示精神,按照昆仑办事处的要求对全体干部党员组织学习,并进行了考试。今年7月1日,我们借庆祝七一党的生日之机,组织全体党员学习了新党章和人民日报文章,开展了对照党章找差距的照镜子活动,对全体党员干部触动很大,每个党员都写出了心得体会和思想汇报。通过这次活动,全体党员的思想觉悟的党性观念都有了很大的提高。
党风廉政建设个人工作总结【八】今年,我乡以党的群众路线教育实践活动为主题,结合四培四带活动,充分发挥党风联系点的典型示范、桥梁纽带作用,在县委、县政府、县党风廉政建设领导小组的领导下,进一步推动了廉政建设及反腐斗争的深入开展,结合我乡实际,按照严格管理、促进发展、强化服务、优化环境的原则,切实维护群众利益,保障党员干部民主权利,为全乡科学发展提供了坚强的组织保障和纪律保障。现将一年来工作情况总结如下:一、加强组织领导,责任落实。我乡认真贯彻落实县委、县政府关于党风廉政建设工作的部署要求,结合我乡实际情况,将廉政工作纳入乡党委、乡政府议事日程,成立了以乡党委书记为组长、党委副书记、纪检书记为副组长的党风廉政领导小组,制定了我乡20__年党风廉政建设实施方案,明确了党政一把手对反腐保廉负总则和第一责任人,分管领导对分管部门负领导责任,真正做到了党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,以确保党风廉政建设工作重点突出、责任明确、分解到位、责任到人,由于层层落实,形成网络,使廉政纠风工作落到实处。二、以阳光村务为平台,实现管理民主化。为增强办事的公开性和透明度,提高村干部的办事效率,有效地转变村干部的工作作风,促进村干部勤政廉政。至今年起,针对现在
有些农村存在的换一批干部建一本账,村干部集会计、出纳于一身,左手拿钱、右手拿票,甚至不建账等问题,我们以健全农村财务管理制度入手,实行村财镇管,用民主理财小组监督,切实规范农村财务管理,做到用制度管人。
三、以制约干部权力为重点,实现监督规范化。我乡纪委始终坚持有案必查,有乱必治,有腐必惩,有贪必反的原则,以制约和监督权力为核心,以制度建设为根本,形成了党内监督、行政监督和群众监督相结合的监督反馈体系。在村干部中重点推行示廉、述职述廉、民主评廉三项制度。即所有的村两委干部在任职前和每年年初时向所有的党员和村民代表当众作出廉政,每半年组织全体党员和村民代表对村干部进行民主评廉一次,到了年底,村干部再一次向全体党员、全体村民代表进行述职述廉以从源头上消除了农村基层滋生腐败的土壤,实现干部监督的规范化。四、加强学习教育,提高思想素质,做到标本兼治。为保障党风廉政建设工作的顺利开展,党风廉政领导小组注重加强对机关干部的教育,始终把干部的思想教育放在第一位,认真抓好对省、市、县廉政工作有关文件、指示的传达学习,开展了纪律教育学习月和整顿机关工作作风活动,组织并要求全体干部认真学习了上级所下发的相关文件,通过学习,广大干部职工深受教育,提高了反腐倡廉的自觉性。班子成员定期召开民主生活会,通过开展批评与自我批评活动中,查找自身在生活、工作作风和学习等方面不足之处,时时为自己敲响反腐保廉的警钟。通过学习,最终使干部的思想教育形成制度化、规范化、经常化,这也有利于干部之间的团结与沟通。把集中学习作为教育干部、职工的有效途径。通过组织学习教育,提高了党员干部特别是领导干部遵纪守法,增强了党纪政纪观念和法制观念,提高了拒腐防变能力,着实解决了党员干部在党员廉政建设和工作作风方面存在的问题,切实转变了工作作风。五、妥善处理群众来信来访,维护社会和谐稳定。群众上访无小事,必须做到事事有回音,件件有落实。我乡就是长期坚持这一做事原则,高度重视群众信访工作,认真对待群众反映
的热点难点问题。针对各项惠民政策,如移民补助发放、退耕还林款发放、粮食直补等实行全程监督,确保及时足额发放到群众手中,同时认真查处农村基层党员干部违法违纪案件。我们在农村基层党风廉政建设工作中,一直把查处农村党员干部的违法违纪案件作为一个重要环节。县纪委多次要求对乡村干部要严格管理,严格监督,有问题必须严格追究,坚决查处。共查处农村党员干部违纪案件2起,有效地规范了农村基层党员干部的行为。密切了党群关系,重树了党员干部在人民群众心目中的形象,促进经济发展和社会和谐稳定。
20__年来,我乡在党风廉政建设方面虽然取得了一定的成绩,基本形成了抓廉政、促勤政、谋发展的浓厚氛围,呈现出风清气正、经济发展、社会和谐稳定的良好局面;但是离上级的要求还是存在一定的差距。
一是个别的村务公开不到位,村务公开的内容、程序、时间、方式随意性大,群众想知道的不公开,群众不想知道都公开,群众经常到的地方没有公开栏,群众不常去的地方设有,甚至个别公开栏内容长年不变。
二是党在农村方针政策执行不到位,部分农村党员干部工作作风简单粗暴,不按国家有关规定办事,不依章办事,执行决策的能力有待提高。
三是宣传教育惩处制度不到位,一些农村党员干部对党风廉政工作知之甚少,对农村干部特别是非党村干部执纪不严。这些现象的存在,影响了党群干群关系,影响了农村的稳定和发展。
抓好党风廉政建设是党委、政府的重要职责,推动农村基层廉政建设是经济社会和谐发展的前提。因此,针对上述我乡加强农村基层党风廉政建设中所存在的的问题,我们将通过以下几方面来努力:
1、加强思想政治教育,严格执行四大纪律八项要求,增强党员干部拒腐防变的能力,以贴近群众生活,能被群众理解的方式进行宣传。
2、做好群众信访来访工作,加大办案力度,严惩腐败分子,起到一定的震慑作用。
3、完善各项制度建设,真正做到制度管人,制度管事。
党风廉政建设个人工作总结【九】在区委、区纪委的领导下,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕我公司的中心工作,加强教育、完善制度,狠抓公司思想、组织、作风建设,着力解决工作中存在的薄弱环节。不断加大防治力度,结合今年的党风廉政建设工作重点,努力从源头上预防和治理____,推动党风廉政建设工作深入开展。现将工作总结如下:一、加强组织领导,明确任务分工,确保党风廉政建设责任制落实到位。1、公司党支部始终把党风廉政建设责任制和纠风目标管理责任制项工作纳入年度各项工作目标考核的议事日程。为了切实抓好公司的党风廉政建设,公司党支部高度重视,成立了以总经理万宁洪为组长,公司副总及各部门负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组,领导小组办公室设在行政部。建立了党支部统一领导,党政齐抓共管,部门各负其责,依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。二是坚持党支部定期研究分析职责范围内的党风廉政建设及纠风目标管理和反____斗争工作。公司严格按照区直机关下发学习安排计划,认真组织党员开展学习活动,每月召开一次专题学习讨论会。2、廉洁自律工作进一步引向深入。根据区委、区政府的安排和布置,进一步加强了政治理论学习和党风党纪教育,通过组织观看反腐倡廉的警示教育片,集体学习,听专题报告等多种形式,切实加强我司党员干部的廉洁自律意识。根据城投工作涉及面广的特点,我司领导把党风廉政建设作为经常性的工作来抓,党员和领导干部带头廉洁自律,克己奉公,以身作则,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用,制定了各项工作规章制度和程序,坚持重大事项由党支部集体决定。在原则问题上不乱开口子,不讲情面,严格按照业务政策办事,坚决杜绝利用工作之便吃、拿、卡、要。二、围绕中心任务,强化监督检查,保证科学发展观和各项重要工作贯彻落实。1、加强了对科学发展观贯彻落实情况的监督检查。教育、引导和
督促党员干部及公司员工提高执行党的路线方针政策的坚定性和自觉性,坚持正确的政绩观,坚决反对搞脱离实际的形象工程、政绩工程,积极推进党风廉政建设责任制的落实,严格领导干部廉洁自律各项规定,重点加强对建设工程招投标的管理,例如:目前公司组织实施的区行政中心还建办公用房建设工程和原西湖区政府楼消防整改工程等都严格履行了政府招投标程序。
2、对区委、区政府重要决策部署贯彻落实情况,加强了监督检查。紧紧围绕以城乡一体化为核心、以规范化服务型政府建设和基层民主政治建设为保障的城乡统筹、九位一体科学发展战略。对各部门落实三新突破年各项工作执行情况进行监督检查,确保了区委、区政府和上级主管部门重大决策执行到位。
三、抓好廉洁自律、搞好廉洁从政、扎实推进干部队伍作风建设。1、加强领导干部和党员干部的廉政教育。公司领导班子认真学习贯彻中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防____体系实施纲要》,建立健全惩治和预防反__体系,加强党风廉政宣传教育作为党课教育、支部理论学习、领导班子建设和干部队伍作风建设的重要内容,教育党员干部严格执行九大纪律九大要求,遵守《廉政准则》及其他廉洁自律制度、规定,执行党员干部严禁赌博规定。深入开展公司员工理想信念教育、党章教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育和警示教育,夯实党员干部廉洁从政的思想道德基础。加强党的纪律教育尤其是政治纪律教育,促使党员干部严格遵守党章和党内法规,对党忠诚,立场坚定,自觉抵制错误言论和倾向。2、深入开展领导干部作风整顿建设。公司领导班子、各部门大力倡导九个方面的良好风气,按照九个坚持,九个反对的要求,始终按照两个务必和九个坚持、九个反对的要求,严格九大纪律、九项要求,把两个《条例》的学习纳入政治理论学习计划,把廉政勤政和反__制度化、规范化,对坚持立党为公、执政为民、依法行政、遵纪守法、自觉接受监督起到了积极作用。3、领导干部带头做到廉洁自律,为严格执行领导干部廉洁从政有关规定,坚决禁止领导干部违反规定收受礼品、礼金、有价证券和支
付凭证的行为,公司党支部及时下发并传达了区委、区政府《关于严肃纪律深入治理领导干部违反规定收送红包问题的通知》,至今未发生一例违规行为。
党风廉政建设个人工作总结【十】20_年,县财政局在县委政府的正确领导下,坚持“围绕党建抓经济,抓好经济促发展,抓好发展惠民生”的工作思路,以开展党的群众路线教育实践活动为抓手,认真践行“三严三实”,切实加强党员队伍和党的执政能力建设,深入推进财政改革,着力壮大县级财力,为建设幸福美丽新思南提供了强大的经费保障。现将今年上半年工作开展情况小总结如下:一、加强领导,党建工作与财政工作同部署。局党组认真履行党建工作责任制,不断强化组织建设、作风建设和制度建设,把党建工作与财政工作同安排、同部署。在认真分析研究党建工作面临的新特点、新情况、新要求的基础上,针对性的把党建工作落实到财政日常工作和为群众服务当中,形成了主要领导亲自部署,机关党建同步推进,党员干部人人参与的良好党建工作格局。坚持开展好领导班子民主生活会和民主评议党员工作,坚持“三会一课”和交心谈心活动,认真贯彻落实党风廉政建设“一岗双责”制,切实加强党风廉政建设。坚持按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,重大问题和事项坚持集体研究决定,不断提高党建创先水平,推进财政各项工作的落实。二、狠抓思想教育,增强党员干部宗旨意识。建立和完善党员干部理论学习制度,制定年度理论学习计划,采取平时自学、集中辅导和警示教育相结合,多形式开展党员干部的思想教育,确保党员干部头脑清醒、政治坚定。一是加强《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《党员权利保障条例》等的学习,切实增强党员干部遵章守纪的自觉性。二是深入开展党的群众路线教育实践活动,加强党员干部党性修养,增强为人民服务的宗旨意识。在开展整改落实回头看“我·我兑现”主题活动中,广泛听取社会各界人士的意见建议,深挖班子和班子成员在“四风”方
面存在的问题,对整改问题动真格、不敷衍,消除“四风”病根,走好“最后一公里”,全面完成整改任务。三是开展专题教育,对党员干部进行集中辅导。上半年集中开展2次党风廉政警示教育专题讲座。3月26日,开展了全县财政系统党风廉政建设专题教育,5月27日支部书记曾昭红同志为全体党员、各分局局长、副局长上党课,就财政部门如何践行“三严三实”作了专题讲解,5月28日组织局机关、事业单位中层以上党员领导干部、分局局长参加全省财政系统学习吴波同志先进事迹报告会,6月9日组织支部党员参加由县委、常务副县长杨启明同志主讲的“三严三实”专题党课报告会。四是以案说法,开展警示教育。经常组织党员干部对一些违反财经法律、法规和纪律的案例进行认真剖析,做到警钟长鸣。总之,通过多形式开展党员干部学习教育活动,使广大党员干部及时掌握和深刻理解党在各个时期和各个方面的重大举措和方针政策,激发了党员干部干事创业的热情,把全体党员干部的思想统一到深化财政改革上来,增强了党员干部的宗旨意识。
三、狠抓党员干部作风建设,提升财政干部形象。持之以恒贯彻落实中央八项规定、省委市委十项规定和县委六项规定精神和党员干部作风“十不准”,让财政系统作风建设形成一种常态、一种风气。一是压缩县本级行政经费预算,“三公经费”预算实行“零增长”。二是严格执行接待费、会议费、差旅费管理办法,控制出国(境)人数,严格控制会议标准、规模、预算,降低行政运行成本。三是采取不定期巡查方式,严查干部职工在上班时间玩游戏、聊天、购物等。四是加强节假日作风监督,严查节日腐败问题,着力防范有令不行、有禁不止行为发生。五是坚持审批事项瘦身,简政放权。20_年共优化行政许可审批流程1项,非行政许可20项,取消2项。四、践行党的群众路线教育,切实抓好党建帮扶。我局在党建帮扶上用真心、动真情、顺民意、暖民心,成立了“干群连心·同步小康”驻村工作队,局主要领导亲自任组长,认真开展驻村帮扶,帮助建强基层组织,深入推进精准扶贫,参与所驻村发展新产业、建设新农村。20_年县财政局“干群连心·同步小康”帮扶
村共10个村,其中张家寨镇7个村、许家坝镇3个村;一类贫困村2个,2类贫困村3个,3类贫困村5个。半年来,深入践行党的群众路线教育,深入村组农户、田间地头,详细了解每一个村发展规划、拟办实事、存在的问题和困难等基本情况。目前,已收集的困难和问题共44个,内容涉及村级产业发展、老百姓出行、人饮安全、村级活动阵地建设、农民增收致富、群众精神文化生活等方面。今年以来,共争取了11个村级公益事业建设“一事一议”财政奖补项目,总投资231.28万元,解决帮扶村村级活动场所建设、通组公路硬化、村寨亮化等问题。
我局紧紧围绕“抓党建、促发展、惠民生”这一思路,固本强基,凝心聚力,把党员干部的思想和行动统一到财政改革与发展上来,把党建工作贯穿于财政工作的始终,在加强财源建设,深化财政改革,提升理财水平等方面取得显著成效。20_年全县总财力达317,721万元,比_期末增长98.4%,增加157,580万元。财力增量达12,344万元,实现了连续四年财力总量和增量都居全市之首。财政综合绩效评价名列全省第19位(按财政部考核全省排9位),全市第1位。积极对接省财政厅,争取省财政厅1.1亿元的资金支持,确保了20_年规范津补贴资金按时兑现。民生项目建设促进了农村生产生活条件进一步改善,一事一议财政奖补项目上级补助资金同比增幅达68%。20_年1—5月,全县财政总收入4.2亿元,总量排全市第3名。
【2022履行党风廉政建设一岗双责情况汇报20篇】相关文章: