全面从严治党税务系统各部分的职责、王3篇全面从严治党税务系统各部分的职责、王 在在2022市税务系统全面从严治党工作会议上的领导讲话一、20xx年工作回顾 20xx年，全市税务系统各级纪检机构履职尽责，聚焦监督执下面是小编为大家整理的全面从严治党税务系统各部分的职责、王3篇,供大家参考。
篇一：全面从严治党税务系统各部分的职责、王
在 2022 市税务系统全面从严治党工作会议上的领导讲话 一、20xx 年工作回顾20xx 年，全市税务系统各级纪检机构履职尽责，聚焦监督执纪问责职能，一体推动不敢腐、不能腐、不想腐，为推动新时代税收现代化建设供应了有力保证。
(一)聚焦四个围绕，着力加强政治监督。
一是围绕深化理论武装抓监督。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为党委会议第一议题、党委理论学习中心组第一主题。市局党委纪检组每季度统计驾驭全市系统学习状况并作为每次明查暗访第一必查项目，全年现场检查 x 个县局相关记录，指出问题 x 个，对 x 个县局党委发出纪检建议书责令整改。
二是围绕党中心决策部署抓监督。制定 x 类 x 项政治监督任务清单，各级纪检机构常态化开展疫情防控、减税降费、征管改革、护林防火、乡村振兴等监督 x 次，落实党中心决策部署违纪行为实现零发生。市局党委纪检组联合督审、税政等部门开展分析研商，核查整改减税降费疑点数据 x 条;通过电话视频抽查、实地督导等方式开展明察暗访，发觉整改各类问题 x 个。
三是围绕肃穆党内政治生活抓监督。常态化组织党史学
习教化、反分维稳、意识形态等工作落实状况抽查、暗访，组织学习系统内外通报的典型案例，全系统未发生税务干部落实维稳工作不力、对宗教明里不信暗里信问题。组织批阅县局班子成员民主生活会材料 x 份，实地检查 x 个县局民主生活会和支部三会一课，整改问题 x 个。四是围绕带好队伍机制制度抓监督。常态化抽查工作纪律和会风会纪，通报指责 x 人，责令书面检查 x 人。建立全系统科级干部廉政档案x 份，出具廉政看法 x 人次。市局党委纪检组参与 x 批次干部选拔任用考察，出具科级领导干部廉政看法 x 人。
(二)用好三个抓手，着力从严监督执纪。
一是抓严查强震慑。全年受理信访举报 x 件，处置问题线索 x 件，立案 x 件结案 x 件，赐予党纪政纪处分 x 人，赐予谈话诫勉等组织处理 x 人。二是抓整改促规范。先后两次在全市进行典型案例通报，督导县局党委查摆整改问题 x 个，建立完善相关制度 x 个。三是抓教化提觉悟。多形式开展警示教化 x 场次，组织纪法学问测试 x 场次，组织观看警示教化片 x 场次 x 人次。市县纪检组长讲廉政专题党课、典型案例x场次;举办全市税务系统纪检业务实力提升培训班x期x人次;开展严管就是厚爱主题宣讲 x 场次 x 人次。
(三)落实三项整治，着力加强作风建设。
一是常态化抓好中心八项规定精神实行。通过党委会、党委理论学习中心组等，学习中心八项规定及其实施细则精
神 x 次。在局务会和全系统科级领导干部培训上专题剖析违反中心八项规定常见风险及典型案例。主动协作市局党委落实省局纪检建议书，督促修订制度 x 项、规范管理 x 项、增设台账 x 个，组织开展 x 个方面自查自纠，组织处理 x 人。主动走访纪委监委等部门 x 次，x 个县局与公安部门建立协作机制，排查因私出国(境)干部 x 人次。二是扎实开展纪律作风问题专项整治。帮助市局党委深化组织专题学习和思想发动、全覆盖开展谈心谈话、协调公安部门开展涉毒毛发检测，收集驾驭问题线索 x 件，立案 x 件，组织处理 x 人。三是深化拓展防治酒驾醉驾工作。将涉赌涉毒纳入酒驾醉驾防治中，汇编典型案例 x 个，开展纪法教化 x 次，集中观看警示片，开展大探讨、倡议签名等活动，向干部职工及家属、离退休干部发送提示书信 x 封、倡议书 x 份，开展谈心谈话x 人次，走访税务家庭 x 户次。
(四)围绕两个着力，着力构建大监督格局。
一是着力构建一体化综合监督体系。以部门(支部)为主体，制定责任落实事项表 x 份 x 项，进一步明晰要求、压实责任。二是着力发挥派驻监督作用。累计派单 x 次，组织监督检查 x 次，发觉问题 x 个，提出建议 x 条，市局党委纪检组先后 x 次检查派单工作落实状况，发觉整改问题 x 个。
(五)坚持三个统一，着力加强自身建设。
一是统一开展纪检业务每周一练。搜集整理纪检应知应
会学问，每四周绕一个专题，组织全系统纪检干部集中答题，做到以练促学。二是统一纪检业务政策口径。细心梳理党章党规、两个清单等常用政策法规文件，建立纪检业务政策法规库。三是统一调配纪检力气。推送 x 名纪检干部到省局、兄弟市局和地方纪委跟班学习，抽调 x 名纪检干部参加市局案件查办和专项工作，做到以干促效。
在确定成果的同时，我们也醒悟地看到，全市税务系统仍存在压力传导层层递减、各类监督融合力度较小、纪检业务骨干成长缓慢等问题。比如：有的单位两个责任落实不平衡，同级监督力度不够，责任压力传导层层递减;有的职能部门对职责所在、监督所向聚焦不够;有的纪检机构缺乏斗争精神，不敢、不愿、不会监督;派驻监督面上实现有形覆盖，实际缺乏有效监督;有的党员领导干部对纪律规则仍旧缺乏敬畏、心存侥幸，违反中心八项规定及其实施细则精神等时有发生;对干部八小时之外监督、临聘人员和离退休干部监督不到位，醉驾等非职务违法犯罪风险依旧较高;纪检业务骨干人员培育滞后等。对此，我们要高度重视、深化探讨，切实加以解决。
二、坚持三个导向，以自我革命精神推动全市税务系统纪检工作
观念确定思路，思路确定出路。站在新的历史起点，明大势才能谋大事，只有坚持以习近平新时代中国特色社会主
义思想为指导，全面贯彻党的十九大和 XX 届历次全会精神，仔细贯彻关于全面从严治党的系列重要论述，坚决落实 XX届中心纪委六次全会部署，坚决扛牢压实管党治党政治责任，着力构建六位一体税务系统全面从严治党新格局，才能赢得主动，抢得先机，保障 xx 税务各项事业高质量发展。详细来说，就是要做到三个坚持。
(一)坚持目标导向，把准方向不偏航
XXX 关于党的自我革命的战略思想，是推动新时代党的建设新的宏大工程的基本遵循，是推动纪检工作高质量发展的行动指南，这是总方向，解决的是干什么的问题。20xx 年不仅是政治、经济大年，还是减税降费、税费皆重、深化改革、税收共治之年。我们要聚焦省局 1234 工作思路，仔细学习、深刻领悟、全面贯彻 XXX 关于党的自我革命的战略思想，持续提升对六个必需珍贵阅历、九个坚持规律性的相识，确保纪检工作不走偏、不迷航，始终沿着正确的道路前进，以纪检工作高质量发展推动全面从严治党走向深化。
(二)坚持问题导向，找准措施补短板
XXX 指出：时代是出卷人，我们是答卷人，人民是阅卷人。我们要精确把握四个任重道远的阶段性特征，始终保持惩腐治贪的政治定力和醒悟，驰而不息纠四风树新风，确保党领导下的税收事业行稳致远，这解决的是怎么干的问题。自我革命不仅是一把手、纪检组长、班子成员的事，也是每
名税务干部的事;不仅是纪检部门的事，也是每个职能部门的事;各单位、全体干部要坚持刀刃向内、检视问题，将自我革命精神贯穿税收工作全过程各方面。既要找准问题抓整改，更要补齐短板强弱项，以强大的思想自觉、政治自觉、行动自觉回答好时代之问。
(三)坚持结果导向，检验成效促提升
勇于自我革命，是我们党显明的品行。我们税收工作中的每一件大事要事，比如疫情防控、减税降费、组织税费收入、深化改革、税收共治等等，都是重要指示批示精神和党中心决策部署在税务系统的落实落地。自我革命的效果如何检验?用什么来评判?就是用我们如何抓好党务、干好税务、带好队伍来说话，这解决的是效果怎么样的问题。今年是改革大年，我们要接着落实好两办《看法》、纪检监察体制改革、构建一体化综合监督体系等系列工作，将党内监督更好融入税收治理，推动 XXX 关于自我革命战略思想在 xx 税务纪检战线落实落地。
三、20xx 年工作支配
全市税务系统各级纪检机构要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和 XX 届历次全会精神，以及 XX 届中心纪委六次全会精神，坚决捍卫两个确立，增加四个意识、坚决四个自信、做到两个维护，深刻吸取百年党史才智和力气，弘扬宏大_精神，永葆自我革
命精神，层层压实责任，贯穿协同监督，持续深化三不一体推动，坚持不懈推动全面从严治党高质量发展，为建设五个一流、走在前列新时代税务供应坚毅纪律保障。详细来讲，就是要做到五个聚焦。
(一)聚焦国之大者，推动政治监督详细化常态化
紧盯理论武装加强监督。要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，党的 XX 届 X 中 X 会和 XX 届中心纪委六次全会精神，以及即将召开的党的二十大精神作为监督重点，督促各级党组织严格落实党委会第一议题制度、党委理论学习中心组学习制度、三会一课制度、青年理论学习制度，巩固拓展党史学习教化成果，不断提升政治学习质效。紧盯政治生态加强监督。肃穆党内政治生活，加强对县局领导班子民主生活会、基层党组织组织生活会状况监督检查，提高党内政治生活质量;以政治生态状况分析研判为抓手，涵养风清气正的良好政治生态。紧盯党中心重大决策部署加强监督。要紧盯疫情防控、征管改革、组织收入、减税降费、发票电子化改革、优化营商环境、反分维稳、乡村振兴等工作加强监督，保障党中心决策部署在 xx 税务系统落实落地、开花结果。紧盯制度执行加强监督。要强化对干部选拔任用、职务职级晋升、个人重大事项报告等方面的监督;严格落实干部考勤管理，今年各级纪检机构、机关纪委要常态化检查干部纪律作风，定期向市局党委纪检组报送上下班考勤管理
状况;同时全面清理核实人员在岗状况，严格逗硬考核，坚决整治庸懒散浮拖顽瘴痼疾。
(二)聚焦三不一体，持续提升监督执纪震慑力
明责履责，坚决查办案件。规范问题线索管理。各县(市)税务局纪检组收到问题线索后，必需当日电话报告市局党委纪检组，3 个工作日内将全部原件上报;对市局纪检组交办、转办的问题线索，要刚好向市局纪检组报告线索处置和查办状况。要重点查处内外勾结、失职渎职、权钱交易、以税谋私问题，坚决查处税收执法、行政管理重点领域和关键环节腐败等问题。
贯穿联动，抓实一案双查。坚持每季度召开一案双查联席会议。一案双查联席会议成员单位要结合各自职责，刚好就日常工作中发觉的疑点较大、可查性强的线索提出看法建议。
对标对表，狠抓以案促改。仔细落实省局重大典型案件一案三查三报告机制。实行省局即将出台的重大违纪违法典型案例以案促改实施方法，督促指导案发单位扎实开展以案促改，精准分析案件背后的深层次问题，堵塞制度漏洞，强化制度执行。
警示在先，厚植廉政文化。丰富警示内容，要结合中心电视台播出的五集反腐专题片《零容忍》、税务系统及地方纪委监委通报的典型案例，坚持每季度至少开展 1 次警示教
化。抓好学教统筹。抓好党委会、局长办公会、党委理论学习中心组学习、三会一课、党员大会等统筹，将警示教化融入会议全流程、税收工作全领域。打造青廉工程。制定青廉工程实施方案，协调地方相关部门开展廉洁文化建设，引领干部扣好廉洁从政第一粒扣子。培育良好家风，深化学习关于注意家庭、注意家教、注意家风建设发表的一系列重要论述，进一步弘扬家风文化、树立家国情怀，推动引导党员干部修身律己、廉洁齐家，将好作风弘扬在新时代，好传统带进新征程。
(三)聚焦纠四风树新风，持续深化纪律作风建设
巩固中心八项规定精神堤坝。对标总局两个清单及省局风险排查指引，亲密关注四风苗头性、倾向性、隐藏性问题，加大对饭局变茶局、不吃公款吃中介吃老板、通过物流快递送礼、电子红包等隐形变异问题查处力度。
全覆盖大力度开展明察暗访。根据一个节点一个节点坚守、一个薄弱环节一个薄弱环节抓实的要求，常态化开展明察暗访。各县(市)局党委要比照明察暗访状况通报的问题，逐项开展自查自纠，举一反三。今年，市局将组织县局就近开展交叉检查，对交叉检查跑风漏气、说情打招呼，检查蜻蜓点水、流于形式、敷衍应付，问题零反馈、整改零措施的单位，市局党委将倒查实施单位责任，对问题应发觉未发觉而被上级明察暗访发觉的，市局将追究相关领导责任、干脆
责任人责任。
扎实抓好专项整治。开展六项专项整治回头看(违规收送礼品礼金、私车公养、小金库、违反中心八项规定精神突出问题、预防和遏制非职务违纪违法专项工作、纪律作风问题专项整治)。各单位要在省局统一支配前，开展自查自纠，逐项推动整改。重点从思想上重没重视、责任落没落实、落实状况督没督查、工作成效明不明显来评判，既要揪住老问题彻底整治，更要抓准新问题、梳理新风险主动应对，坚决杜绝走表面整治、虚假整治、纸上整治。持续加大对错告、不实举报甚至诬告陷害行为的查处力度，营造干事创业的良好环境。
(四)聚焦两项改革，对标对表平稳有序推动
有力有序推动改革。各县(市)局党委要对标对表 1+71+6制度方法要求和省市局部署，比照任务清单，抓好实行。要健全党委与纪检组常态化联系协调和专题会商机制，落实党委书记与纪检组长定期听取县(市)局纪检组长汇报机制;纪检组长定期听取县(市)局纪检机构工作汇报;要主动向地方党委、纪委监委汇报工作、加强沟通、争取支持。要树立才智监督理念，围绕四个有人管，推动构建内部限制、风险预警、问题处置、以案示警、专项整治、完善制度的闭环机制，形成人人负责、层层落实、道道固防的大监督格局。
贯穿联动两个责任。要督促各单位主要负责人切实履行
第一责任人责任，把全面从严治党工作与税收工作同谋划、同部署、同推动、同考核，做到四...
篇二：全面从严治党税务系统各部分的职责、王
d word 可直接编辑2 2022 年 在全市税务系统全面从严治党工作会议上的讲话
勇于自我革命
着力常抓严管
持续营造崇学重干双争双创风清气正的良好政治生态 同志们：
今天召开全市税务系统全面从严治党工作会议，主要任务是，认真学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的战略思想，深入贯彻落实十九届中央纪委六次全会、省纪委十一届六次全会、市纪委五届二次全会和全国、全省税务系统全面从严治党工作会议精神，总结 2021 年全系统全面从严治党工作，部署 2022 年重点工作任务，动员全系统始终坚持全面从严主题，深刻把握自我革命主线，精准聚焦干部职工主体，认真履行管党治党主责，大力唱响风清气正主调，勇于自我革命，着力常抓严管，切实把全面从严治党向纵深推进，持续营造崇学重干、双争双创、风清气正的良好政治生态。下面，我讲三点意见。
一、锲而不舍，常抓不懈，全面从严治党工作取得显著成效
千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。2021 年，全系统坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻新时代党的建设总要求和全面从严治党战略方针，按照总局党委构建“六位一体”全面从严治党新格局决策部署，认真落实省局党委“五个一严到底”工作要求，以抓铁有痕、踏石留印的决心意志，以严管厚爱、有为有位的鲜明导向，不断推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸，引领保障了“十四五”xx 税收工作开好局、起好步。这一年成绩主要体现为：
（一）政治更加清明。一年来，我们坚持浚其源、涵其林、养正气、固根本，绵绵用力、久久为功，政治生态风清气正。政治意识持续强化。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，固化“第一议题”“第一主题”“第一任务”制度，将党史学习教育与庆祝建党 100 周年系列活动紧密结合，建立党委会、中心组、党支部、青年理论学习小组四级联动学习机制，全年组织开展 x 次专题学习、讨论x 余次，全系统广大党员干部思想“总开关”持续拧紧拧牢，市局党委荣获“2021 年度全市党委（党组）理论学习中心组学习先进单位”。政治机关持续深化。制发“党建引领示范局”建设五年规划及年度清单。市局机关把支部建在科室（分局），设立 x 个党总支、x 个党支部，实现支部书记、业务负责人“一肩挑”。开展党建履职情况检查述评，促进党建
和业务深度融合。完善落实“纵合横通强党建”机制，以“下抓两级、抓深一层”抓实抓牢基层党组织建设。落实意识形态和网络意识形态工作责任制，主流舆论不断壮大。政治监督持续实化。落实党委与纪检组会商机制，全覆盖向税务分局派出纪检员 x 名。对落实组织收入原则和减税降费政策、深化税收征管改革、优化税收营商环境等工作情况开展实地抽查 x 次，督促立行立改问题 x 个，推动党中央决策部署落地生根。探索建立巡视巡察与纪检监察、督查内审、执法检查等各项监督检查一体化推进机制，对万源、渠县局开展政治巡察，实现七个县（市、区）局巡察全覆盖。
（二）作风更加清新。一年来，我们坚持刹歪风、端学风、转作风、树新风，驰而不息、锲而不舍，作风纪律持续好转。摆问题促整改。坚持直面问题、正视困难、鲜明态度、敢于亮剑、勇于斗争。深入开展“转作风、扬新风、树形象”专题活动、“十四五 xx 税务怎么看、怎么办、怎么干”系列讨论，分类别分专题举行应“七问”、建“六个模范班子”、争做“五优干部”“崇学尚干育清流激发担当勇作为”专题学习讨论，扎实开展酒驾醉驾、“庸懒散浮拖”、“窗口腐败”等专项整治。纵深推进纪律作风问题专项整治，全系统x 人全部开展自查自纠并作出书面承诺，x 人主动向组织说明问题 x 个，结合实际完善相关制度 x 个，基本实现“一解决两提升”目标。察民情解民忧。积极畅通意见建议渠道，
实行每月领导信访接待日，设立意见箱，收集原汁原味意见建议 x 余条，梳理归纳合并落实 x 余条。纠四风树新风。坚决纠治形式主义、官僚主义，研究出台《基本政务规范化标准化指南（试行）》《关于进一步加强工作统筹为基层减负的措施》等制度办法，制发解决形式主义问题为基层减负的8 条措施，持之以恒纠“四风”树新风。
（三）为政更加清廉。一年来，我们坚持防风险、重遏制、强高压、长震慑，严把尺度、加大力度，反腐倡廉坚定有力。“两权”运行更加规范。聚焦“两权”运行关键和重大风险易发多发高发环节，党委按月开展重大风险集中分析，先后修订完善制度规定 x 项，健全工作流程 x 个，明晰监督责任 x 项。开展执法责任追究工作。发现各类执法过错 x 条，追究 x 人次，依法用权理念深入人心。执纪问责震慑长在。认真贯彻落实习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述，依规依纪开展执纪问责。全年共处置问题线索 x 件，立案审查调查 x 件，给予党纪政纪处分 x 人，开展“一案双查”x 件。廉政教育深入人心。深化“以案明纪”“以案示警”，开展廉政党课、警示教育、“严管就是厚爱”主题宣讲等活动 x 场次，覆盖全体干部职工。加强一节日一提醒，拍摄警示教育片，以身边事教育身边人，切实筑牢干部职工思想堤坝。
（四）干部更加清正。一年来，我们坚持明导向、重实
干、严选人、强执行，激发活力，增添动力，干事创业精神提振。选人用人导向鲜明。牢固树立能者上、庸者下、优者奖、劣者汰的选人用人导向，创新“一报两推一晒三考”的干部选拔模式，把愿干事、能干事、干实事、有实绩的优秀干部选拔出来。全年提拔正科级领导干部 x 名，提拔任用副科级领导干部 x 名。崇学重干蔚然成风。积极引导干部职工从酒桌饭桌牌桌转向书桌课桌讲桌，鼓励支持干部职工博学、精学、高学，切实增强专业知识、专业能力、专业作风、专业精神，x 人入选总局师资库，x 人获得省局税收专项工作和专题任务及时性表彰。先进典型示范带动。对 x 名专项工作中表现突出的个人记功嘉奖，表彰“最美税官”“xx 税务新青年”、优秀军转干部、脱贫攻坚先进个人 x 名，在各类大会中共安排 x 名群众公认、事迹突出的干部代表进行交流发言，释放出了让出力者出彩、有为者有位的强烈信号。
（五）环境更加清朗。一年来，我们坚持优服务、重保障、建家园、育文化，营造氛围、改善环境，行风税风为之一新。营商环境持续优化。“办税服务厅+线上服务分局（税费服务支持中心）+征纳互动平台+12366 纳税缴费服务热线”四位一体咨询服务新格局深化拓展，非接触式”办税省时省力，全市营商环境纳税指标位居全省第 x 位。工作环境舒心舒适。大力推进家园建设，积极筹措工作经费，尽最大努力解决了干部职工工作生活条件和环境，保证基层正常高效运
转。大力推进文化建设，创建“xxx”文化品牌，持续开展“xxx”系列活动，在全省税务系统实现省级最佳文明单位全覆盖。家庭环境和谐温馨。把家教家风作为全系统作风建设重要内容，引导干部职工传承中华民族传统美德，孝顺父母、恩爱配偶、育好子女、和睦邻里、善待同事、珍惜岗位、踏实工作。2021 年，全系统 x 户职工家庭荣获“xx 市最美家庭”称号。
千里之行从跬步，涓滴不弃成海洋。2021 年全系统从严治党工作之所以能够取得显著成效，离不开各级党委的坚强领导，离不开各级党建、纪检部门的履职尽责，离不开全体党建纪检干部的忠诚担当，离不开全系统所有部门和干部职工及其家属的理解支持。在此，我代表市局党委向关心、支持、参与 xx 税务系统全面从严治党工作的同志们表示衷心的感谢和诚挚的问候！
二、站位高远，顺时明势，精准把握全面从严治党工作形势任务
喜看今朝更从容，正是击鼓奋进时。认真落实管党治党的政治责任，坚决贯彻落实新时代党的建设总要求和全面从严治党战略方针，坚持不懈把全面从严治党向纵深推进，持续营造崇学重干、双争双创、风清气正的良好政治生态，意义十分重大。
（一）始终坚持全面从严主题。习近平总书记在十九届
中央纪委六次全会上强调，坚持严的主基调不动摇，坚持不懈把全面从严治党向纵深推进。总局王军局长在全国税务系统全面从严治党工作会议上强调，发扬自我革命精神，强化引领保障作用，持续构建完善“六位一体”全面从严治党新格局。王军局长特别指出，税务系统严重违纪违法案件仍有发生，损害纳税人缴费人利益的腐败问题和不正之风，特别是个别基层执法服务单位微腐败边查边犯、前改后犯的问题不容忽视。这一系列讲话精神都要求我们必须坚持管党治党全面从严、严之又严、一严到底。今年各级党委也会开展一系列“严的动作”：省委将针对全省干部作风建设中存在的问题和短板，开展“不担当不作为”问题专项整治；省局党委将推动明察暗访全覆盖，对纪律作风问题一抓到底。全系统干部职工要看清楚、看透彻形势任务，时刻保持头脑清醒，切实做到工作从严、生活从严、纪律从严、作风从严、一切从严。
（二）深刻把握自我革命主线。自我革命不仅是党中央的战略部署，也是各地区各部门必须担负的政治责任；不仅是各级“一把手”、纪检组长、班子成员的事，也是每名税务党员干部的事；不仅是税务机关纪检、党建等监督部门的事，也是每个业务部门的事；不仅是正风肃纪、反腐惩恶，还包括检视自我、锤炼党性等；不仅是一事一时也是久久为功；不仅是查改问题也是长效常态。我们要全面理解和把握
自我革命的精神实质，将自我革命精神自觉深入贯彻落实到本单位本系统以及自己的党性锤炼和各项工作中去，勇于刀把向外、刀刃向己，向一切严重违纪违法行为问题开刀、向一切侵害纳税人缴费人利益的腐败问题开刀、向一切违反中央八项规定精神的不正之风问题开刀。具体来讲，至少要在以下七个方面进行自我革命。一是革“思想认识蜕化”的命。重点解决个别干部丧失理想信念、背弃初心使命，胆大妄为、顶风违纪；有的干部“老虎屁股摸不得”，不服管、不能管；有的干部习惯讲二话、怪话、风凉话等问题。二是革“政治站位矮化”的命。重点解决有的基层党组织负责人对苗头性、倾向性问题不敢不愿正视、阻止和纠正问题，唯恐得罪人；有的干部热衷于当“两面人”，该请示报告的搞先斩后奏，甚至斩而不奏等问题。三是革“境界格局窄化”的命。有大格局者，方能成其人、方能成其学，智者抬人、愚者毁人。重点解决有的干部存在惰性、惯性，心态不好、心胸不广、心术不正，习惯造谣生事、搬弄是非、妄议上级，尾大不掉等问题。四是革“担当作为弱化”的命。重点解决有的干部甘于“佛系”“躺平”，安于现状、小进即满，习惯内部比较，不愿与全国全省先进发达地区比，不愿争先进位等问题。五是革“价值观念异化”的命。重点解决有的干部信奉“来头、山头、码头”文化，沉迷于这个圈那个圈，热衷于找“靠山”，自己却心中无数、脑中无策、手中无方，平时不严格
要求自己，出事就找关系等问题。六是革“创新精神钝化”的命。重点解决有的干部能力不足、甘于平庸、少知而迷、不知而盲、无知而乱、失策失误，一般工作简单化，重要工作平庸化，创新工作陈式化等问题。七是革“作风纪律腐化”的命。重点解决有的干部纪律松弛、自由散漫、吃拿卡要、权钱交易、利益勾兑，在“八小时之外”放松自我管理，涉嫌酒驾、醉驾、黄赌毒等非职务犯罪等问题。
（三）精准聚焦干部职工主体。习总书记总结的管党治党好经验中，其中很重要的一条就是，坚持抓“关键少数”和管“绝大多数”相统一，把全面从严治党的要求落实到每个支部、每名党员干部。王军局长在省级税务局党委书记抓党建述职评议暨落实全面从严治党主体责任述职（视频）会议上对四川税务提出纵合横通强党建、全面从严治党向基层延伸还需进一步加强，干部队伍管理还需进一步加强两点意见，对我们把全面从严治党落到最细处、最末端提出了更高要求。从 xx 税务自身情况来看，在人数上，全系统现有在职干部职工 x 人，离退休干部 x 人，临聘和编外人员 x 人，队伍庞大、人员多样；在机构设置上，全系统现有市局机关x 个、市局派出机构 x 个、县（市、区）局 x 个、基层税务分局 x 个，层级复杂、点多面广。绝大部分干部职工在基层，绝大部分执法风险和廉政风险也发生在一线。因此，我们必须要继续坚持“少数”“多数”的辩证法，既要毫不松懈地
加强对领导干部的监督约束，也要持之以恒地加强对普通职工、离退休干部、临聘和编外人员等一般干部的教育管理，把“关键少数”的示范作用与“绝大多数”的规模效应结合起来，把自上而下与自下而上结合起来，为全面从严治党向纵深推进提供不竭动力。
（四）认真履行管党治党主责。王军局长在全国税务系统全面从严治党工作会议上指出，部分县（市、区）局管党治党政治责任落实不到位，存在虚化弱化、层层递减等现象，说明了基层单位对责任制这个“牛鼻子”没有完全扭住牵牢。针对这个问题，我们必须压紧压实管党治党责任，持续推进党委主体责任、纪检监督责任、党委书记第一责任、班子成员“一岗双责”和基层党组织书记教育监督管理党员责任“五责协同”，把全面从严治党落到实处。党委要落实主体责任，深刻把握反腐败斗争面临的严峻复杂形势，全面认清税收工作面临的风险挑战任务，以系统内发生的一些严重违纪违法案件以及有关重大涉税案件为警示，尽最大努力确保本单位、本系统不出问题。纪检机构要落实监督责任，明确“纪检组是党委纪检组，对党委负责，更要对上级党委纪检组负责”的定位，敢于对党委班子尤其是“一把手”进行监督，通过重大事项请示报告、提出意...
篇三：全面从严治党税务系统各部分的职责、王
委关于 2 2022 年上半年落实全面从严治党工作情况总结汇报2022 年上半年，局党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次中央全会精神，严格按照税务总局、省市局以及*经济区党工委关于全面从严治党的工作要求，以党的政治建设为统领，以纵合横通强党建机制体系为抓手，为着力实现全面从严治党工作提质增效，推进新时代税收现代化建设、促进税收治理体系和治理能力现代化提供坚强保证。现将区局党委上半年落实全面从严治党工作情况总结如下。
一、全面从严治党工作落实情况
（一）强化组织领导，落实主体责任。区局党委始终坚持把党建工作摆在重要位置，强化主责主业意识，认真履行好全面从严治党主体责任和监督责任。2022 年初，组织研究暨制定《全面从严治党工作要点》及责任清单，明确重点任务，并逐条明确细化到责任部门和责任领导，形成“第一责任人”带头抓、党委委员分工负责、各股室层层抓落实的全面从严治党新格局。
（二）加强理论修养，坚定理想信念。区局严格落实“四个第一”机制，充分发挥“学习强国”“学习兴税”等网络学习平台作用，统筹用好党委会议引领学、党委理论学习中心组研讨学、党支部集体学、青年干部跟进学等途径，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想及习近平总书记关于税收工作的重要论述和重要指示批示精神等，在常学常新中加强理论修养，在真学真信中坚定理想信念，在学思践悟中牢记初心使命，把“两个维护”根本政治要求
贯穿到税收工作全过程、各方面。2022 年以来，区局党委会议“第一议题”学习 3 次；党委理论学习中心组学习 2 次；支部集中学习 3 次，上专题党课*次，青年理论学习小组集中学习 1 次。
（三）开展主题教育，推进队伍建设。区局党委认真贯彻落实省局、市局关于“政治生态大家谈”“政治机关共同建”活动部署要求，深入学习贯彻习近平总书记关于加强党的政治建设的重要论述精神，扎实推进主题活动工作，引导干部职工传承和创新党内政治文化，厚植向上向善、担当作为的良好风气。一是专题动员全覆盖。区局召开两项活动专题动员部署会，教育引导区局全体干部职工深刻认识主题教育的重要意义，切实统一思想认识，提高政治站位，增强维护良好政治生态的自觉性；二是谈心谈话卸包袱。区局通过领导干部带头谈、各级抓牢集中谈、组织生活广泛谈等方式，让区局干部职工结合自身工作实际，针对区局政治生态的认识和优化意见开展谈心谈话，达到消除隔阂、交流思想的目的，共计覆盖*人次；三是自查自纠深查摆。区局党委坚持“全覆盖、细查摆”，要求全体干部职工对照*大方面*项具体问题逐一深入查找自身存在的问题和不足，尤其是业务股室干部职工要结合“退税减税”、“便民办税春风行动”、“税收宣传月”等重点税收工作填报《自查报告表》，做到守土有责、守土担责、守土尽责，不断提升纳税人缴费人满意度和获得感，展现担当作为的*税务形象。本次自查自纠问题人数*人，问题总数*个，覆盖面达 100% （在岗干部职工），确保自查自纠一人不漏；四是对标对表真整改。区局将自查出的*大方面*个总问题合并同类项，建立整改台账，制定整改措施，明确责任股室，整改时限。对于立行立改、限期整
改、持续整改的问题分门别类，区局机关党委、纪检组发挥好监督检查作用，及时跟进整改情况，并督促责任股室在整改期限内完成整改任务。区局整改台账共计*个问题，整改措施*条（其中立行立改 5 条，持续整改 4 条）；五是组织生活促提升。为巩固两项主题活动教育成果，区局*个党支部召开“政治生态大家谈”专题组织生活会，党员们以自己找、互相帮、上级点的方式，找出问题与不足，将整改措施进一步具体化，共计*条整改措施，力求取得实效，在局内厚植正气充盈的政治文化，营造风清气正的政治生态，引领区局党的建设高质量发展，推动区局全面从严治党落实落细。
（四）抓实党建引领，促进深度融合。根据税务总局有关“纵合横通强党建”机制制度体系及《关于切实发挥党建引领作用促进党建工作与税收业务深度融合的若干措施》的要求，区局结合工作实际，发挥党建引领作用，将党建工作和税收业务工作同谋划、同部署、同落实。一是支部建设和地方党务相融合。区局坚持开门搞党建，主动融入地方党建，经常性走访*经济区党工委、纪工委、区直机关党委及相关部门，向其汇报工作并邀请负责同志指导区局支部工作，依托地方党政创新税收共治新模式；二是组织建设与税收业务相融合。进一步优化党的组织建设，在组织架构上，充分发挥人员的特点和优势，让政治、税收业务、作风过硬的优秀党员当支委“双肩挑”，实现税收管理业务团队和党建业务团队纵横交叉，做到两手抓、统筹抓；三是党建目标与模范机关创建相融合。根据基层局税收工作实际和创建“让党中央放心、让人民群众满意”的模范机关要求，区局制定“抓党建优化营商环境”工作目标，助企纾困劫难，不断优化纳税人体验。
（五）组织系列活动，助力退税减税。为推动新的组合式税费支持政策红利直达快享，区局发挥“党建+业务”优势，聚焦落实最新税惠政策、加快诉求响应、推动税收政策落地生花。一是进行线上辅导。通过电话、微信、*智税服务平台等线上渠道，适时滚动推送、转发退税减税等税收优惠政策；二是开展线下宣传。区局税源管理股、税政股线下实地走访企业，了解企业生产经营状况，与企业工作人员就发展中遇到的税收服务问题进行沟通交流，细致讲解新的组合式税费支持政策；三是组织多轮培训。区局税政股组织税源管理股、办税服务厅工作人员开展线上线下多轮组合式培训，确保税务干部“懂政策，能辅导”，进一步提高服务效率，切实为留抵退税铺建“高速路”。
（六）履行监督职能，持续正风肃纪。区局按照省、市局党委关于进一步加强税务廉政文化建设的部署安排，强化监督执纪，引导干部职工严守纪律规矩意识，筑牢防腐拒变的思想防线。一是落实日常职能监督。区局各职能部门每月初向纪检组报送《职能部门、支部日常监督情况反馈表》，反馈上月监督内容及落实情况。2022 年至今，区局纪检组共开展日常监督检查*次，开展集中廉政谈话提醒*次，党风廉政意见回复*人次，对*位领导干部的廉政档案进行了立卷归档；二是开展“纪律教育月”专题系列活动。为进一步加强税务廉政文化建设，区局依托第 7 个“纪律教育月”，精心组织开展各项活动。通过组织参观廉政文化点学清廉、共话纪律规矩促清廉、撰写“廉洁家书”寄清廉等活动，让干部职工知敬畏、存戒惧，时刻绷紧“廉政弦”，守好纪律底线；
三是打造廉政走廊。利用区局办公区走廊、楼道等空间，以弘扬廉政文化、倡导清风正气、传递崇廉尚廉的价值观为主题，打造融思想性、观赏性、教育性于一体的廉政文化走廊，让清廉文化深入人心，营造海晏河清的浓厚氛围。
二、存在的问题
回顾上半年工作，区局全面从严治党力度不减、尺度不松，取得一定成效，但离上级党组织的要求仍存在着差距与不足：一是党建创新效果不明显。“政治生态大家谈”“政治机关共同建”两项主题活动，区局虽完成规定任务，公.文思.享.文.库出.品，但特色性活动开展还有所欠缺；二是支部建设有差距。受新冠肺炎疫情影响，上半年开展党建活动以会议式为主，书记讲，党员听，对党员吸引力不大，学习效果不强；三是党员教育管理需加强。对现有党员的教育管理还不够深入。在党员教育问题是缺少针对性指导。部分支部学以致用、学用结合相对欠缺。
三、下半年工作计划
区局将以建设“让党中央放心、让人民群众满意”的模范机关为目标，常态化抓好政治生态建设，推动区局全面从严治党向纵深发展。一是加深党业融合。坚持党建引领税收工作，发挥好区局党员突击队、先锋岗的作用，抓好税收重点工作的落实，及时推送最新税惠政策，保障纳税人应知尽知，应享尽享；二是加快地方联动。持续推动“纵合横通强党建”机制，与*经济区各级党组织搭建共融共建平台，开
展联学联建相互交流，实现党建资源共享，开启强劲“党建引擎”，为*经济区发展贡献税务力量；三是加强党建品牌建设。按照围绕中心、服务大局的要求，加强服务型党组织建设，凝练具有*局税收工作特色、党建工作亮点及党员参与度高的党建工作品牌。积极选树区局先进典型，营造学先进、争先进、当先进的浓厚氛围，引导党员自觉把支部党建品牌精神内化于心、外化于行，确保实效；四是加紧中青干部教育。坚持学用结合，创新学习方式，落实好“赓续红色血脉兴税强国有我”系列活动。用好党建书屋、*红色教育基地、“学习强国”等，开展论坛交流、参观研讨、技能竞赛活动，提高区局青年干部政治素养和业务能力，打造一支争做税务排头兵的强劲队伍。
某税务局党委落实全面从严治党主体责任情况报告
今年以来，某税务局认真贯彻落实省、市局全面从严治党新要求，结合工作实际，在履行全面从严治党主体责任，带动党员向上向善、构建全面从严治党格局中，不断优化工作措施，健全完善制度，为推进某税务事业高质量发展凝聚了强大的精神动力。现将全面从严治党主体责任落实情况报告如下：
一、主要工作及成效
（一）认真谋划研究，召开工作会议。迅速传达学习省、市局全面从严治党工作会议，做到带头表率精研细学，全员
覆盖入脑入心。及时召开全面从严治党工作会议，认真研究部署，明确责任内容，细化责任清单，做到即时提醒、节点提醒、定期提醒“三个提醒”，使提醒常态化、规范化，全力做到“三个到位”，为全面从严治党主体责任落实奠定坚实基础。一是思想认识到位。严格按照市局党委要求，认真学习文件、会议精神，督促全体党员干部要紧跟省、市局工作节奏，立足岗位职责，凝聚合力加油干。二是安排部署到位。围绕省、市税务工作会议部署，对近期重点工作进行安排部署，层层传导工作压力，严格工作制度，为全年工作顺利推进奠定基础。三是真抓实干到位。结合绩效管理考评指标的优化制定，把全面从严治党与当前业务工作相融合，完善局主要负责人抓分管领导、分管领导抓股室负责人、科室负责人抓一般人员的工作机制，并严肃督查考核，为凝心聚力抓落实提供了保障。
四是学习教育到位。学习抓的不够，方式比较单一，尤其是税收政策及系统操作方面比较欠缺。需鼓励股室人员进一步加强政治和业务知识学习，邀请骨干进行股室交叉辅导学习，不断提高业务工作能力。二是工作质量方面。方式单一、创新不足、服务不优，标准不细不严，很多工作都是疲于应付，导致顾此失彼，扣分较多。
（二）靠实工作责任，优化落实机制。年初，结合某某税务实际，将全面从严治党工作与税收业务同部署、同研究、
同落实，进一步强化主体责任，层层传导压力，研究制定《某务局党委及各部门落实全面从严治党主体责任和监督责任工作任务清单》，进一步明确了 9 个方面的主体责任。进一步明确责任分工，严格履职尽责，压实党委书记“第一责任人”责任和其他党委委员“一岗双责”，确保了各项工作顺利平稳推进。同时，严格按照年初既定规划和要求，明确机关党委牵头抓总。
二、党委落实全面从严治党主体责任情况
20**年，党委在区委、区纪委的正确领导下，落实全面从严治党主体责任，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，取得了一定成效。
(一)加强领导，认真履行“一岗双责”。
制定下发了《落实党风廉政建设主体责任组织领导和责任分工》的通知、细化党风廉政建设各项任务，把党风廉政建设主体责任分解落实到每位领导班子成员，列入工作考核重要内容。落实“一把手”负总责、班子成员履行“一岗双责”，形成齐抓共管党风廉政建设的工作机制。
(二)严明纪律，扎实推进作风建设。党委坚持把维护党章权威、严守党的纪律作为党风廉政建设的第一任务，自觉担负起执行和维护党的纪律的责任。坚持党的基本理论和路
线，坚定政治信念，同上级党委保持高度一致。严格执行党内政治生活纪律，坚持民主集中制，党委政府的各项政策决策，坚持班子会议讨论，主要领导最后表态制，做到集体决策、民主决策。严格遵守中央“八项规定”精神和省市区各级党委、纪委的“禁令”，坚决反对“四风”，每位班子成员签订“四风”问题“零存在”承诺书，并适时开展自查自纠。加强机关作风效能建设，中层以上干部年初进行廉洁从政承诺，年终进行述廉评廉，其中班子成员在大会上进行公开承诺、公开述廉。有序推进巡察巡查。作风建设永远在路上，按照“巡查向基层延伸、三年一轮巡”的总体要求， 20**年共巡查某村、某村等 6 个村居，全镇 22 个村居已全部完成巡查任务。通过这次巡查，共发现问题 32 条，目前正在积极落实整改。同时，今年 10 月，区委第一巡察组对我镇开展了巡察工作，帮助我们进行了全面体检。下一步，党委将针对巡察反馈的问题全面抓好整改落实。
(三)突出才能，严格规范干部选拔。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和干部选拔任用责任倒查、“一报告两评议”、离任检查等制度，防治选人用人上的不正之风和腐败问题。对于中层干部的提拔任用注重德才兼备，人尽其才。严格落实党委书记不直接分管人事的规定，干部选拔任用工作由党群副书记和组织线负责实施。
(四)强化制约，加强监督权力运行。
完善民主管理程序，镇党委、政府对干部考核任用、工程建设、工程招投标、政府采购、财务审批、奖励扶持资金安排、公务接待等七项工作进行流程式管理，规范事权、人权、财权。对“三重一大”事项严格实行班子会议集体讨论并按规...
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