下面是小编为大家整理的晋城市“廉洁乡村、制度乡村”建设考核评价表(乡级),供大家参考。
附件 1
晋城市“廉洁乡村、 制度乡村”建设考核评价表（ 乡级）
被考评单位：
考核时间：
年
月
日
项目 序号 考
核
内
容 分值考 核 说 明 自评得分县级考核得分 市级考核得分 组织领导有力（10分）
1 组织 领导 将“廉洁乡 村、 制度乡村” 建设纳入经济社会发展总体规划（ 1 分）
， 列入本单位工作议程（ 1 分）
。
成立党委主要领导任负责人的领导机构（ 1 分）
。
制定详细的工作方案（ 1 分）
， 分工明确（ 0. 5 分）
， 责任到位（ 0. 5 分）
。
召开专题会议研究部署“廉洁乡 村、 制度乡 村” 建设（ 1 分）
。
2
121
2 安排 部署 3 推进 实施 主要领导带头抓落实， 做到总体工作亲自 部署 （ 0. 5 分）， 重大问题亲自 过问 （ 0. 5分）
， 重点环节亲自 协调（ 0. 5 分）
、 重要案件亲自 督办（ 0. 5 分）
。
2
定期督导本单位、 本区域“廉洁乡 村、 制度乡 村” 建设情况（ 2 分）
。
2
教育氛围浓厚（10分）
4 教育 计划 将廉政主题教育纳入党员干部教育培训计划（ 1 分）
。
专题 培训 培训， 每年至少培训两次以上（ 2 分）
。
日 常 教育 通过文艺演出、 知识竞赛等形式， 开展丰富多彩的廉政教育活动。
1
5 科学安排对乡（ 镇、 办）
机关干部、 基层站所工作人员 和村组党员 干部进行廉政2每次得 1 分， 最高得分不超过 2分。
每一种形式得 0. 5 分， 最高得分不超过 2 分。
每一种形式得 0. 5 分， 最高得分不超过 3 分。
每一种形式得 0. 5 分， 最高得分不超过 2 分。
6 2
7 廉政 文化 乡镇设立了廉政文化广场、 廉政文化墙、 廉政宣传栏、 廉政警示牌等宣传载体。
3
机关大院或办公楼内有固定的廉政文化宣传标语、 廉政格言等， 廉政氛围浓厚。
2
制度健全管用（50分）
8 干部 管理 严格执行乡 镇领导班子议事规则和重大事项集体决策（ 1 分）
、 农村基层干部任前廉政谈话制度（ 1 分）
、 诫勉谈话制度（ 1 分）
、 述职述廉制度（ 1 分）
、 个人事项报告制度（ 1 分）
。
建立农村基层干部行为规范制度（1 分）
、 选拔任用制度 （1 分）
、民主监督制度（1 分）
、 考核评议制度（1 分）
、 责任追究制度（1 分）
。
5每一项制度有制度得 0. 5 分， 严格执行得 0. 5 分。
6
9
党务、
政务、
村务 公开 工作 党务公开内容全面（ 2 分）
、 真实（ 1 分）
、 时间及时（ 1 分）
、 形式多样（ 1分）
、 程序规范（ 1 分）
、 效果明显（ 1 分）
。
7党务公开内容主要包括：
党风廉政建设、 贯彻落实《规定》 、 民主评议、 交纳党费、 入党积极分子及发展党员 等方面情况。
政务公开内容全面（ 2 分）
、 真实（ 1 分）
、 时间及时（ 1 分）
、 形式多样（ 1分）
、 程序规范（ 1 分）
、 效果明显（ 1 分）
。
7政务公开内容主要包括：
辖区内各站所办事流程、 职责、 责任追究办法， 贯彻落实“三农” 政策情况，乡镇经济社会发展规划、 年度工作目标及执行情况， 强农惠农富农政策及有关专项经费使用情况， 本级工程项目 招标及社会公益事业建设情况， 救灾救济、 优抚、 社会捐助等款物的发放情况等。
本区域内村务公开工作规范到位（ 2 分）
。
本区域内村级“四议两公开” 民主决策制度全面实行（ 2 分）
。
本区域内所有行政村（ 社区）
依法成立村（ 居）
务监督委员 会（ 1 分）
， 并规范运作（ 2 分）
。
农村“三资” 管理制度健全（ 1 分）
， 定期开展清产核资工作（ 0. 5 分）
， 设立“三资” 管理代理中心（ 0. 5 分）
， 对本区域内行政村（ 社区）
集体“三资” 进行规范化管理（ 2 分）
， 并通过阳光农廉网强化对“三资” 的动态监管（ 1 分）
。成立小额工程招投标领导组（ 1 分）
， 设立小额工程招投标中心（ 2 分）
， 推广公开摇号法（ 1 分）
， 强化对村级小额工程建设全程监管（ 1 分）
。
22
10 村级 民主 建设 3
11 农村 集体 “三资”
监管 5
5
12 监督强农 惠农政策 落实 建立对执行党的农村政策情况的监督检查制度（ 0. 5 分）
， 定期开展强农惠农富农政策监督检查（ 0. 5 分）
；
建立涉农资金监督管理制度（ 1 分）
， 定期开展涉农财政拨付资金、 村级社会捐赠资金和农村自 有大额资金专项检查（ 2 分）
；
建立农村信访矛盾调解机制（ 1 分）
， 及时解决农民群众合理诉求（ 2 分）
； 对本地发生的农村基层党员、 干部违法违纪案件及时立案， 严肃查处（ 1 分）
；
设有便民服务中心（ 0. 5 分）
， 有专门办公场所（ 0. 5 分）
， 有专职人员（ 0. 5 分）
，有档案柜（ 0. 25 分）
、 有热线电话（ 0. 25 分）
， 有服务窗口标示牌（ 0. 25 分）
、 有办事指南（ 0. 25 分）
， 有办事记录（ 0. 5 分）
。
健全完善了 首问责任制（ 0. 5 分）
、 一次性告知制（ 0. 5 分）
、 限时办结制（ 0. 5分）
、 服务承诺制（ 0. 5 分）
和责任追究制（ 0. 5 分）
， 各项制度在醒目 位置张贴（ 0. 5 分）
。
建立有阳光农廉服务中心（1 分）
， 有专用电脑（0. 2 分）
、 视频通话设备（0. 2 分）
、显示屏（液晶电视）
（0. 2 分）
、 触摸屏（0. 2 分）
、 扫描仪（0. 2 分）
等设备， 网络管理制度健全（0. 5 分）
， 且安排有专人负责管理（0. 5 分）
。
1
3
13 农村 和谐稳定 4
服务群众到位（15分）
14 便民 服务 3
3每一项制度有制度得 0. 25 分，严格执行得 0. 25 分。
15 网络 服务 3
本区域内阳光农廉网覆盖率 100%（ 1 分）
， 群众知晓率 100%（ 1 分）
。
按照省、 市要求， 全面及时录入内容、 更新信息（ 1 分）
。
21
充分发挥阳光农廉网作用， 为群众提供咨询投诉服务（1 分）
， 并及时反馈答复（2 分）
。3
工 作 成效明 显（15分）
16 班子 建设 领导班子精诚团结、 勤政廉洁， 没有发生违法违纪案件；
经济 发展 经济持续健康发展；
三农 工作 中央、 省、 市关于“三农” 工作的安排部署落实到位；
社会 和谐 干群关系密切， 社会和谐稳定；
本地达标村(居、 社区) 创建比率高 农廉工作有创新（ 1 分）
、 有亮点（ 1 分）
， 效果明显（ 2 分）
。
1
17 1
18 2
19 3
20 农廉 工作 44
合计
附件 2
晋城市“廉洁乡村、 制度乡村”建设考核评价表（ 村级）
被考评单位：
考核时间：
年
月
日
项目 序号 考
核
内
容 分值考 核 说 明 自评得分县级考核得分 市级 考核 得分 组织领导有保障
（5 分）1 组织领导 成立以村党组织负责人为组长的“廉洁乡村、 制度乡村” 建设领导机构（1 分）
。
1
2 安排部署 村级党组织专题安排“廉洁乡村、 制度乡村” 建设工作（ 1 分）
。
1
制定详细的工作方案（1 分）
， 分工明确（0. 5 分）
， 责任到位（ 0. 5 分）
。
2
3 推进实施 定期研究、 分析本村（ 社区）
廉洁乡村建设情况（ 1 分）
。
1
廉政教育有力度
（7 分）
4 教育计划 结合实际制定党员干部廉政教育计划（ 1 分）
1
5 专题培训 能够采取短期培训、 以会代训等多种形式， 每年对本村党员干部的廉政教育培训不少于 2 次（ 2 分）
。
2 每次得 1 分， 最高得分不超过2 分。
6 日常教育 综合运用视频、 电化远程教育、 网络等现代化手段开展多种形式廉政教育（ 2 分）
。
2 每一种形式得0. 5 分，最高得分不超过2 分。
7 廉政文化 利用党员之家、 文化大院、 板报、 墙报等阵地， 积极推进廉政文化建设， 形成良好的廉政文化氛围（ 3 分）
。2 每一种形式得0. 5 分，最高得分不超过2 分。
制度落实 有措施 （ 48 分）
8 党务、 村务 公开情况 党务公开内容全面（ 2 分）
、 真实（1 分）
、 时间及时（1 分）
、 形式多样（1 分）
、 程序规范（ 1 分）
、效果明显（1 分）
。
7 公开内容和时限严格按照《晋城市村务公开目录》 要求的考核。8
村务公开全面（ 2 分）
、 真实（ 1 分）
、 及时（ 1 分）
、 多样（1 分）
、 规范（1 分）
、 有效（1 分）
， 能够对群众关心关注的热点、 焦点问题进行点题公开（1 分）
。
9 村级事务 民主决策、
管理、 监督 制度建设 建立四议两公开民主管理制度（ 1 分）
， 重大事项决策严格执行该制度（ 2 分）
， 并通过阳光农廉网、 村务公开栏等载体， 对决策事项进行全程、 及时公开（2 分）
。
5
充分整合村务公开监督小组、 民主理财小组、 纪检监督小组等监督机构（ 0. 5 分）
， 依法建立村务监督委员会（ 1 分）
； 村务监督委员会达到“有场所（0. 5 分）
、 有标牌（ 0. 5 分）
、 有制度（ 0. 5 分）
、 有公章（0. 5 分）
、 有台账（ 0. 5 分）
、 有经费（0. 5 分）
” 的标准。
村务监督委员会能够很好地对村务决策（0. 5分）
、 村务公开（ 0. 5 分）
、 农村集体三资管理（ 0. 5 分）
、 农村工程项目建设（ 0. 5 分）
、 强农惠农富农政策落实（0. 5 分）
、 村干部作风和廉政情况的进行有效监督（ 0. 5 分）
， 能够收集民情民意为两委决策提出合理化建议（ 0. 5 分 ）
。
8
10 村级集体 “三资”管理制度建设 定期开展清产核资工作（ 2 分）
， 建立农村集体“三资监管台账” （2 分）
， 并将本村“三资” 委托至“三资” 代理中心代理（ 2 分）
， “三资” 管理制度健全（2 分）
、 运行规范（ 2 分）
。
10
将本村应招投标的农村小额工程全部在乡镇（ 街道）
小额工程招投标中心公开招标。
3
11 农村干部 监督评议 追责制度 建
设 支部民主生活会制度（1 分）
、 村干部勤廉双述制度（ 1 分）
、 村民询问质询制度（ 1 分）
、 村民民主评议村干部制度（ 1 分）
、 农村基层干部责任追究制度（1 分）
。
5 每一项制度有制度得0. 5 分， 严格执行得0. 5 分。
12 涉农资金 管理使用 制
度 结合《晋城市涉农资金监督管理办法（试行）
》 有关要求， 建立本村（社区）
涉农财政拨付资金、 社会捐赠资金和自 有大额资金管理使用制度（ 1 分）
， 并严格执行（ 1 分）
。
2
服务群众 有效果 （ 15 分）
13 阳光农廉网 建设服务 设立阳光农廉服务室（ 0. 5 分）
， 配备有必要的设备（ 0. 5 分）
。
1
开通阳光农廉网（ 1 分）
， 网络管理制度健全（ 0. 5 分）
， 且安排有专人负责管理阳光农廉网（ 0. 5分）
。
2
定期向农民群众宣传阳光农廉网操作和使用知识（1 分）
， 阳光农廉网群众知晓率 100%（ 1 分）
。
2
按要求及时录入内容（ 1 分）
、 更新信息（ 1 分）
。
2
充分发挥阳光农廉网作用， 为群众提供咨询投诉服务（ 2 分）
， 做到人员按时到岗（1 分）
、 群众来访登记（1 分）
， 民事按时办结（1 分）
。
5
14 其他服务 成立便民服务室或便民服务代办点为群众提供各种服务（ 1 分）
， 做到有人员（ 0. 5 分）
、 有制度（ 0. 5分）
、 有登记（0. 5 分）
、 按时办结（ 0. 5 分）
。
3
工作成效 明显 （ 25 分）
15 两委班子 建
设 村两委班子忠于职守（ 1 分）
、 清正廉洁（ 1 分）
， 村干部无违纪违法案件发生（1 分）
。
3
16 经济社会 发展情况 经济社会持续健康发展(1 分）
、 村民生活幸福（1 分）
。
2
17 政策落实 情
况 中央、 省、 市关于“三农” 工作的安排部署落实到位（ 3 分）
；
3
18 和谐稳定 情
况 能够主动解决群众利益诉求， 确保不形成矛盾， 社会和谐稳定（10 分）
；
10
19 农廉工作 开展情况 农廉工作有创新（ 2 分）
、 有亮点（ 2 分）
， 效果明显（ 3 分）
。
7
合计
【晋城市“廉洁乡村、制度乡村”建设考核评价表(乡级)】相关文章：
