下面是小编为大家整理的领导班子成员2020年上半年落实全面从严治党主体责任情况报告,供大家参考。
- 1 - 领导班子成员 2018 年上半年 落实全面从严治党主体责任情况报告
今年以来，在公司党委的正确领导下，本人坚持围绕中心、服务大局，立足依纪依规治党新常态，加强党的纪律建设，严格落实全面从严治党主体责任，扎实推进反腐倡廉建设，不断提高党风廉政工作水平，现将上半年落实全面从严治党主体责任情况汇报如下：
一、履行分管范围内的领导责任 坚持“谁主管、谁负责”的原则，按照“一岗双责”的要求，认真履行分管范围内党风廉政建设“第一责任人”的责任，对涉及党风廉政建设的重要工作事必躬亲，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，在推进全面从严治党中体现党员领导干部应有的责任担当。将党风廉政建设工作细化分解到分管科室和基层单位，有力地推动了全面从严治党主体责任的落实。
二、强化对分管科室和基层单位的教育责任 重视理论教育，结合今年的主题教育实践活动，多次组织分管科室的党员干部学习党的十九大精神、习近平新时期中国特色社会主义思想。在基层单位讲党课，丰富教育形式，结合学习贯彻党的十九大精神、解放思想、创新观念、自我
- 2 - 革命、筑牢生态”大讨论活动，进一步增强了科室和基层单位落实党风廉政建设责任的思想自觉和行动自觉，自觉绷紧廉洁自律这根弦，筑牢拒腐防变“安全堤”。
结合十九大精神学习，在推动公司深化改革和基层单位保修一体化进程中，为分管单位主责人列出十项内容 1、加强职工思想道德教育、职业技能和操守培训，2、落实规范和质量上要把好关，3、科学的使用和管控材料费，4 厉行节约，修旧利废开展好双增双节活动，5、稳控队伍，落实安全生产主体责任，6、合理分配，充分调动职工生产积极性，7、鼓励职工学技术，适应新技术的发展需要，8、关心职工生活，增强团队的凝聚力和战斗了，9、创新发展，谋划未来做好支持保障工作，10、做好横向沟通，与各公司做好配合工作；提醒各单位要牢记初心，不忘使命，干事创业，推动 公司健康发展。
三、落实对分管科室和基层单位的管理责任 落实对分管科室和基层单位的党员干部的经常性管理，检查督促分管科室及负责人廉洁从政、改进作风、履行全面从严治党职责。督促落实基层单位党政同责一岗双责的主体责任，落实生产安全的一把手负责制，向干部职工严明了党的六项纪律，强化廉政风险识别防控工作，要求分管科室对照部门和岗位职责，迅速开展了廉政风险排查活动，提出了
- 3 - 切实可行的防控措施，增强了科室廉政风险防控能力。安全保卫科要坚持到基层单位进行生产安全检查和消防检查，把安全隐患消灭在萌芽状态，分级签订安全责任书，加强风险点排查管控意识，做好夏季防汛预案，明确防汛职责，联动联防统筹安排，科学应对，严肃纪律，令行禁止。
五 、加大对分管科室和基层单位的检查力度 每月对分管科室进行一次专项检查，经常到基层单位进行生产和安全检查，不断增强检查的针对性和有效性，并加大追究考核力度，形成干部不敢腐败、不想腐败、不能腐败的氛围，进一步促进全面从严治党主体责任的有效落实。公司要落实保养规范，提高保养质量，坚持基层单位领导班子每人日捡一部车，要坚持保养车辆电瓶测比重和电瓶充电工作，提高电瓶寿命，提高冬季电瓶的保障能力，抽查维护记录，把这项工作做扎实，把提高车质保障作为我们的生命线，认真做好防汛物资准备，做到应急响应，严肃防汛值班纪律，带领科室人员经常开展安全检查，促进工作落实。
六、发挥以身作则的示范作用 坚持把维护党章，严肃党的纪律作为落实全面从严治党的第一要务，自觉担负起执行和维护党的纪律的责任。一是在各项工作中率先垂范，倡导艰苦奋斗，适应作风建设新常态，持之以恒落实中央八项规定和《党员领导干部廉洁从政
- 4 - 若干准则》的各项要求，坚持管好自己、管好分管科室和基层单位、管住亲属和身边工作人员，始终保持了清正廉洁的政治本色。二是坚定共产主义信仰，坚定中国特色社会主义信念，在坚定信仰信念中增强了干事创业的事业心和责任感，进一步改善工作作风，真正做到想干事、能干事、干成事、不出事，确保了各项目标任务落到实处。
七、存在的问题及下步措施 在落实全面从严治党主体责任方面虽取得了一定的成绩，但还存有一些薄弱环节，实际工作中关注业务工作多，关注干部思想作风少。在下步工作中，本人将持续强化党规党纪教育、持续加强分管科室的监督执纪，以厘清责任界限为重点，以健全机制制度为保障，以强化责任追究为抓手，坚定不移地把落实全面从严治党主体责任推向深入。
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