开展“四风”突出问题专项整治工作情况汇报3篇开展“四风”突出问题专项整治工作情况汇报 五一期间四风问题落实工作报告4篇 五一期间四风问题落实工作报告第 1篇 县纪委教体局派驻纪检监察组：为进一步贯彻落实中央八项规定、省委下面是小编为大家整理的开展“四风”突出问题专项整治工作情况汇报3篇,供大家参考。
篇一：开展“四风”突出问题专项整治工作情况汇报
期间四风问题落实工作报告 4 篇五一期间四风问题落实工作报告第
1 篇
县纪委教体局派驻纪检监察组：为进一步贯彻落实中央八项规定、省委十项规定和州委七项规定，卫健系统把加强五一劳动节小长假期间廉政建设，作为当前一项重要政治任务来抓，坚决杜绝四风问题反弹，现将贯彻落实情况报告如下：
一、加强廉政学习。
4 月 29 日组织全系统各党支部负责人、党员干部在县局机关会议室召开了县卫健系统贯彻落实第五次依法治州、依法治县会议精神暨节前廉政教育工作会议，会上呷瓦扎巴局长向与会人员对节日期间纪律作风问题提出了详细要求并作强调发言，切实增强了卫健系统干部职工的思想意识。
二、坚决杜绝四风问题反弹。
要求各单位认真落实主体责任，层层传达节前廉政教育会议精神，确保在五一小长假期间，不发生违规收送礼品礼金、利用名贵特产特殊资源谋取私利、公款大吃大喝、公车私用、违规发放津补贴、违规操办婚丧喜庆、违规接受可能影响公正执行公务的宴请、违规旅游安排等违纪违规行为，严防节日腐败，营造了风清气正的节日氛围。
三、严肃工作纪律，抓实四风督查。
作为疫情防控的主要责任单位之一，卫健系统进入五一 2 小长假后，
各单位按照省、州疫情防控指挥部关于加强近期新冠肺炎等重点传染病疫情防控工作的紧急通知要求，立即响应、立即落实，全面谋划部署我县近期新型冠状病毒肺炎疫情防控及其他重点传染病防控工作，进一步强化外防输入、内防反弹的防控策略，积极带头响应国家各种防控规定，节假日期间要求全系统干部实行去向报告制度，严格遵守考勤、请销假、领导带班、值班值守等一系列制度，并与年终考核挂钩。工作时间不准从事与工作无关的事务。值班期间必须坚守岗位。
四、提升工作效能，强化舆论监督。
全面推行转变作风、工作职责、办理实事、廉政风险点等公开承诺制度，自觉接受社会监督。
五、落实情况。
元旦期间，卫健系统内没有公款购买、赠送物品；没有变相发放津贴、资金、实物；没有违规使用公车；没有违规庆典活动。严格遵守了中央八项规定，落实了反对四风各项要求。通过制定各项制度，全系统干部职工都能对照各项规定做到严格要求自己，从根本上杜绝了各种违规违纪现象的产生。
五一期间四风问题落实工作报 告第
2 篇
根据各上级单位五一期间紧盯四风问题文件精神，**党工委、纪工委积极落实要求，早安排早部署，不断强化项目所属各单位和广大
党 3 员干部对中央八项规定精神、公司各项规章制度的贯彻落实，持之以恒反对四风，保持五一期间正风肃纪的高压态势，持续加强作风建设常态化机制，进一步巩固公司开展党风廉政建设工作的成果，现将相关工作报告如下：
一、加强宣传教育，形成廉洁从业的良好氛围。
上级单位文件下发后，**立即在内部 QQ 群、微信群传达了通知精神，并要求各单位在厂务公开栏公布了监督举报方式，畅通举报渠道，形成公开透明的监督机制，受到广泛关注，并随即将文件精神要求传达到各基层单位，要求各级党组织要严格落实党风廉政建设主体责任，不断严明纪律，层层传导压力，确保文件精神落地生根。
二、高度重视，提升政治站位。
深刻领会 XXX 总书记重要指示的针对性、现实性和重大意义，充分认识加强作风建设的重要性，牢固树立四个意识，坚决维护以 XXX 同志为核心的党中央权威和集中统一领导，不断增强贯彻落实中央八项规定和实施细则精神、纠正四风、持续推进作风建设的思想自觉和行动自觉，坚定不移推进全面从严治党向纵深发展。
三、深入贯彻，切实抓好整改。
项目部要求各级党员干部带头学习，带头查摆问题，以上率下，层层带动，形成持续加强作风建设的头雁效应。认真组织召开民主生活会和组织生活会，进行反向约谈，把贯 4 彻落实中央八项规定和实施细则精神、转作风改作风情况作为对照检查的重要内容，深入查找四风突出问题，特别是形式主义、官僚主义的新表现，深刻剖析根源，研究制定具体整改方案，务求整改实效。
四、真抓实干，做好当前工作。
要形成干部作风建设的长效机制，坚决抓好制度执行，真正把作风建设要求落实到
位。始终强化问题意识，坚持敢抓敢管、真抓真管、严抓严管，紧密结合脱贫攻坚、安全稳定、民生等当前重点工作推进情况，从严从实抓好作风建设，努力让各项工作业绩经得起实践的检验、得到群众的认可。
通过系列举措，五一期间，**未发现违反四风问题，全体党员干部将牢固树立四个意识，不断提高政治站位和政治自觉，以永远在路上的坚韧锲而不舍抓好作风建设，坚决防止不良风气反弹回潮，不断巩固和拓展落实中央八项规定精神的成果。
五一期间四风问题落实工作报告第
3 篇
XX 社区监督委员会高度重视，采取有力措施认真贯彻落实上级要求，以党风政风推动社风民风进一步好转，确保形成祥和节俭、风清气正的节日氛围。现将有关工作落实情况汇报如下：
一、加强领导，抓好责任落实 为切实担负起党风廉政建设主体责任，确保五一期间严检违反中央八项规定精神，纠正四风问题，务实节俭过节， 5 XX 社区监督委员会成立了以党总支副书记 XX 同志为组长，XX、XX 两名老党员为成员的领导小组，明确了各自的工作职责，督促全体社区干部带头落实相关要求，严以律已、以身作则，切实履行好社区监督委员会的职责。
二、强化宣传，抓好廉政教育 在五一前夕组织社区全体工作人员召开会议，深入学习上级有关五一期间贯彻落实中央
八项规定精神，纠正四风工作的通知精神，不断把每一项纪律要求原原本本传达，严肃重申了八项规定、十个严禁等纪律要求的重要性，要求每一名社区干部扎实领会，认清形势，明确职责，进一步增强同志们在五一期间反对四风、廉洁自律、厉行节约的思想意识。会上大家对学习和落实中央八项规定精神、纠正四风有关工作要求等进行深入学习并交流发言。通过发言交流，使大家充分认识到加强节日期间反对四风、落实八项规定等精神的重要性，并紧密结合节日特点，社区监督委员会组织社区干部观看了两部廉政教育片，进一步提高了社区干部反对四风、廉洁自律、勤俭节约的自觉性，增强了社区干部的拒腐防变能力。
三、严明纪律规矩，践行两学一做 社区干部要带头落实中央八项规定精神和省、市、区各项要求，严格执行厉行勤俭节约和廉洁自律的各项规定，严禁用公款办豪华、奢侈的节庆活动； 6 严禁公款送土特产等各类节礼； 严禁接受服务对象赠送的礼金、礼品、有价证券（卡）和支付凭证； 严禁接受宴请； 严禁以任何名义和借口公款吃喝、公款旅游； 严禁借婚丧喜庆、子女升学、生日寿诞、乔迁新居等名义大操大办、收受礼金； 严禁参与赌博等低级趣味活动； 严禁出入高档会所和高消费健身、娱乐场所等，始终保持节俭文明、清正廉洁的本色，以严的标准，牢固树立纪律和规矩意识，以实的作风，推动社区各项事业的发展。
四、严以律己，抓好监督检查 XX 社区监督委员会严格执行各项规定和要求，严格抓好十个严禁各项工作，确保纠正四风有关工作落到实处。一方面，社区干部统一思想认识，自觉抵制和纠正四风，牢固树立廉洁自律意识。节日期
间社区干部带头落实上级要求，严格执行会议经费、公务接待费用等的管理规定，带头做到十个严禁。为加强民主监督、群众监督和媒体监督的作用，社区监督委员会设立了公开举报电话，认真受理群众信访举报，依纪依法处理作风建设、党员干部廉洁自律等方面出现的问题，切实维护党纪政纪。同时采取专项检查、随机抽查等形式，对每一名社区干部进行监督检查，形成有力震慑， 7 不断促进党风政风进一步好转，为开创五城联创新局面提供坚强的作风和纪律保障。
学校“五一”假期纠正“四风”工作情况汇报
根据市教育局印发的《关于做好“五一”假期纠正“四风”有关工作的通知》要求，切实加强党风廉政建设的主体责任，早安排、早部署，不断强化广大党员干部对中央八项规定精神的贯彻落实，持之以恒的纠正“四风”，保持“五一”期间正风肃纪的高压态势，持续
加强作风建设常态化机制，进一步巩固学校开展党风廉政建设工作的成果，现将相关工作报告如下：
1.认真贯彻“通知”要求，加强了节日廉政工作的组织领导
学校在接到上级下发的“五一”假期纠正“四风”文件后，党委会高度重视，立即召开党委会传达学习了《关于做好“五一”假期纠正“四风”有关工作的通知》要求，通过学习深刻认识到“五一”期间做好纠正“四风”工作的重要性，并进一步提高了对党风廉政建设工作的认识。
为此党委会部署和强调此项工作，并成立了监督管理工作领导小组，提出了“廉洁自律，清白过节”的要求，又利用节前向全体教职工下达了做好“五一”假期纠正“四风”的通知，并提出了四项具体要求，要求广大干部职工假期认真学习、深刻领会八项规定的精神实质，持之以恒地落实八项规定，坚决纠正“四风”。强调了严格执行党员干部廉洁自律的相关规定，营造了良好纠正“四风”的氛围。
2.加强了思想教育工作，增强了党员干部廉洁自律意识
学校召开了中层以上干部例会，组织中层干部认真学习了“通知”要求，着重强调了要坚决反对“四风”，纠正“四风”，落实了“八项规定”精神，要求各级领导干部按照分工，对所管部门的自查工作负全责。在实际工作中突出了重点部门科室，易出现问题的重点岗位人员的自查、检查工作，对相关工作的整体情况有了全面的了解，为进一步加强党风廉政建设，提高政行风建设质量奠定了基础。
召开了各党支部会，传达了《关于“五一”假期纠正“四风”有
关工作的通知》精神，组织进行了一次集中教育，并对各党支部提出了具体落实要求，确定了学习内容，严格了政治学习制度。
各党支部采用集体学习与自学相结合的方式，已先后组织干部职工学习了《党风廉政建设责任制度》《党风廉政建设责追究制度》等，以学习推动了工作，以工作促进了学习，使党员干部做到了自重、自省、自警、自励，并坚定了党员干部的理想信念，使党员干部始终保持着思想的纯洁，引导党员干部做到走正路，拒歪风。
3.坚持层次管理制度落实，较好的落实了管理责任
抓好层次管理责任制度落实。各级领导干部认真履行党风廉政建设“一岗双责”工作职责，扎实推进了职责范围内惩治和预防腐败工作，营造了求真务实、廉洁自律的良好风气，确保“一岗双责”各项任务得到了落实。
学校实行层次管理。各级党员干部各在其位，各司其职，各负其责，带头学习，带头查摆问题，以上率下，层层带动，形成持续加强作风建设的“头雁”效应。
在实际工作中对重点部门科室，易出现问题的重点岗位人员进行了约谈，把贯彻落实中央八项规定和实施细则精神、转作风改作风情况作为对照检查的重要内容，深入查找了“四风’突出问题，特别是形式主义、官僚主义的新表现，深刻剖析了根源，研究制定了具体整改方案，务求整改实效。
通过系列举措，“五一”期间，学校未发现违反“四风”问题，全体党员干部将牢固树立“四个意识”，不断提高政治站位和政治自
觉，以永远在路上的坚韧，锲而不舍地抓好作风建设，坚决防止不良风气反弹回潮，不断巩固和拓展落实中央八项规定精神的成果，为“办好人民满意教育”构建温馨和谐、清正廉洁的教育环境作出新的贡献。
篇二：开展“四风”突出问题专项整治工作情况汇报
中央八项规定精神和整治“四风”情况大检查工作情况汇报 材料 8 8 篇汇编关于开展落实中央八项规定精神和整治“四风”情况大检查工作情况汇报 （一）
X XX 项目部
根据 XX 的相关要求和 XX 国际公司有关工作部署，项目部组织全体员工认真学习了相关文件精神，严格贯彻落实中央八项规定精神，坚决纠正“四风”，紧紧围绕以“创优质精品工程”为目标，全面贯彻党的十九大、十九届三中全会精神，坚持从严治党，标本兼治，统筹全局，加强监督，不断加强行风建设，以纠风建设的实际成果取信于民，加强对党员干部的教育、管理和监督，抓好各项廉政制度建设，切实纠正不正之风，真正把纠风工作纳入领导班子的目标管理责任制。现就检查情况报告如下：
一、侵占公共资源行为
（一）公款吃喝。项目部全员统一食宿，生活物资采购由综合部按标准统一配置 。项目部领导同全体职员一起用餐，不单独设置 “小食堂”，不存在公款吃喝。
（二）公务用车使用。项目部公务用车经物资采购部向国际公司报告、审批流程后，再订单采购，不存在超标准配置公务用车；行政车辆的使用由综合部根据具体工作统一协调安排，不存在公车私用的情况。
（三）住房标准。项目部领导住房同职员宿舍相同，房间带 2 ㎡
独立卫生间，总房屋面积为 12m2，项目部领导房内布置两张单人床；项目部中层以及职员房间布置三张高低床。不存在违规多占住房。
（四）公款收送礼品礼金。项目部领导、中层以及重要岗位人员签订《党风廉政建设责任书》或《廉洁自律承诺书》，加大约束力度，规范自己的从业行为，严格遵守廉洁自律要求，自觉加强党性锻炼和党性修养,项目部党支部以及公司派驻项目纪检员按照公司规定执行监督、审查。不存在公款收送礼品礼金现象。
(五)超标接待。项目部接待费用管理合规，不存在非正常跨年度招待费发票报销现象;确认发生招待业务的真实性及合规性，票据合规，费用报销手续齐全，签字合规;项目部未将业务招待费计入到管理费以外的成本、费用科目的业务;项目部无计入到管理费下除招待费以外的费用类别的业务;业务招待台账完备。
二、不切实际行为 (一)搞形象工程。项目班子领导每天深入工作一线，同职员一起在施工现场抓施工生产。项目部全员注重工作作风，增强服务一线的意识，落实到实处，杜绝搞形象工程。
(二)搞政绩工程。项目部狠抓实际，项目部全员坚持创造“优质精品工程”这一理念。不因自己政绩而牺牲项目安全、牺牲项目质量、牺牲项目部利益。党支部号召项目部全体党员冲锋在前，发挥党员先锋模范作用，发挥党员“为人民服务”的宗旨。集体荣誉在前，个人利益在后。
(三)弄虚作假。项目部严格按照计划安排生产，各类专业报表根
据现场实际情况编制并结合现场施工图片上报，不存在弄虚作假。
(四)业绩注水。项目部全员上下思想统一，业绩是通过自己努力争取而来，项目部会比照工作计划与完成情况对各部门人员业绩量化，部门各同事之间、部门与部门之间相互鼓励、监督、鞭策。不存在业绩注水。
三、违规发放福利 项目部严格按照公司文件发放职员薪资，人力资源部编制薪资表格，财务部负责审核，领导批准。不存在违规发放和领取薪酬、津贴、补贴问题。
四、变相输送利益
在项目部召开的工作会议上，党支部负责人均要强调党风廉政建设和反腐倡廉工作，提醒全体职工树立红线意识和底线意识，做到廉洁从业。不存在借婚丧嫁娶等事宜赠送或收受礼品礼金行为。
五、其他作风方面问题
项目部坚决抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。深刻认识到四风问题是违背中国共产党的性质和宗旨的，是群众深恶痛绝、反映最强烈的问题，也是损害党群干群关系的重要根源。以中秋国庆等重大节日为重点，认真落实上级关于厉行节约的各项要求，按照简朴、节约、务实的原则安排好节假日期间的各项活动，大力倡导勤俭节约、文明过节理念，坚决反对各种奢侈浪费行为，切实营造欢乐、祥和、廉洁、文明的节日氛围。
XX 项目部
2021 年 10 月 6 日
关于执行中央八项规定、解决“四风”问题自查自纠的情况汇报）
（二）
** 公司
为进一步认真贯彻落实中央八项规定、纠正“四风”问题，根据县***《关于开展中央八项规定、解决四风问题等执行情况专项监督检查工作的通知》（*** [2015] ***号）的要求，我厂把落实“八项规定”和反对“四风”工作作为当前的一项重要的政治任务来抓，严格按照主管局的要求，对照“八项规定”，认真查找存在的问题。自查总体情况较好：一是领导班子认真执行党内监督条例，坚持和完善民主集中制，二是贯彻上级党委政府重大决策部署较为有力;三是做决策客观、科学、民主;四是班子成员的宗旨意识、责任意识、创先争优意识、廉洁自律意识普遍较强。但客观总结，我厂在一定程度上仍存在以下几个方面的问题：
一、自查出的主要问题 1、本公司在 2021 在***月份中，企业的业务往来接待不够节俭，陪餐人数过多，程序不清、控制不严，以致存在违规接待等现象。
2、少数干部职工工作作风不扎实。缺少敢于争先的进取精神，工作缺少主观能动性和积极主动性，责任意识不强，工作不讲计划，
方式方法欠缺，自我要求不够严格。不讲效率，拖三拉四，有懒惰思想。个别干部抓落实力度不够大、执行力不够强。
3、少数干部职工工作纪律观念涣散，部门服务意识、大局意识淡薄、工作积极性不强，缺乏上进心。工作中强调客观多，主观少。党员的先锋模范作用发挥不够。
4、少数干部基层工作不够深入。宗旨观念淡薄，缺乏较强的事业心和责任感，下基层少，了解民情不够。在群众工作上，向群众解释不够，以及向群众宣传党的方针、政策不够。群众观念没有真正树起来。
5、部分基层干部管理理念落伍，仍然存在用传统的落伍的管理手段管理群众的问题，宗旨和服务意识淡薄。工作方法简单，有时态度粗暴，不注意用说服教育、引导示范的方式开展工作。有些干部不注意自身形象，不能摆正自己的位置，表率作用差，干群关系存在不和谐现象，群众不信任干部，干部不理解群众的现象还时有发生。
二、下步整改措施
（一）、加强对“八项规定”精神实质的学习和领会。
将继续实行个人学习和集体学习相结合的学习制度。集体学习每周安排一次，每次不少于一个小时。要求充分认识到“八项规定”的精神要旨，在工作中严格按照八项规定的要求，从自身做起，从实际工作做起，身体力行，在改进工作作风、密切联系群众等方面狠下功夫，求真务实，真抓实干，真心实意地为群众服务。
（二）、健全完善规章制度，进一步规范企业干部职工工作行为。
健全完善相关管理制度，如业务接接待费制度、党风廉政制度、考勤制度，请销假制度，责任追究制度，工作督查制度，干部考核制度，财务审批制度等，为企业干部职工工作行为规范做出明确的要求。
1、严格控制一般性费用支出
凡属于政府采购目录内的物品，必须经班子集体研究后按县政府采购的相关程序和要求执行。购买日常办公用品时，本着厉行节约的原则，尽力压缩办公用品、耗材支出。节约用电、用水，尽量减少计算机、打印机、复印机等办公设备的待机电耗，不使用与工作无关的电器设备，养成随手关灯习惯，下班前要必须关闭办公设备电源。
2、严格控制公务接待费用支出
一是严格公务接待管理。严格按照中央八项规定要求。本着热情、周到、节约的原则，出台《公务接待管理制度》。严格控制公务接待标准，上级部门来检查的公务接待活动，一切从简，坚决杜绝铺张浪费。
二是坚决杜绝了馈赠纪念品行为。公务接待中不馈赠纪念品，不印制、邮寄、赠送贺年卡、明信片、年历等物品，不向上级部门馈赠礼品，严禁公款送礼行为。
三是严格管理各类因公差旅费支出。严格执行县政府、县纪委的有关规定，严格管理各类因公差旅费支出。
3、严格公务用车管理
公车由办公室统一管理、调派使用制度，降低车辆运行成本。禁止公车私用。婚、丧、嫁、娶一律不准用公车；不准用公车接送子女
上学、娱乐、渡假和办私事等。节假日期间，公用车辆一律封存入库（除工作需要外）
4、加强行风建设。严格遵守各项工作纪律和《服务承诺》，上班期间不做与工作无关的事。
通过自查自纠工作，我们在落实“八项规定”和解决“四风”问题做了大量的工作，我厂全体干部职工都能够按照中央八项规定、 六项禁令、解决“四风”问题及县***局《关于开展中央八项规定、解决四风问题等执行情况专项监督检查工作的通知》的要求，采取积极措施，认真贯彻落实，企业行风进一步好转，工作效率进一步提高，贯彻落实“八项规定”和厉行勤俭节约反对铺张浪费等规定取得了明显的成效，收到了良好的效果。在今后的工作中，我们将针对存在的问题和不足，严格按照中央八项规定、六条禁令的要求、坚决纠正四风，采取切实有效的措施，建立健全落实“八项规定”的长效机制，切实转变干部职工工作作风，提升工作效能，为建设和谐社会做出积极的贡献。
***公司
2021 年 6 月 3 日
关于落实中央八项规定精神、纠正“四风”工作情况汇报）
（三）
接公司纪委要求，结合实际,聚焦“四风”问题,深刻剖析根源,深入开展“四风”突出问题专项整治。为深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会精神、省纪委十届四次全会和集团一届三次职代会的决策部署，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，深入贯彻落实中央八项规定精神及实施细则，持之以恒正风肃纪，深入推进反腐败斗争，营造风清气正的良好政治生态，为推动公司高质量发展提供坚强的纪律保障。现将分公司开展工作情况汇报如下: 一、工作开展情况 (一）强化理论学习，提高理论素养。深刻认识开展形式主义、官僚主义突出问题专项整治行动的重要性，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于进步纠正“四风”、加强作风建设的重要指示精神,加大监督检查力度，深入开展集中整治工作，引导党员干部积极改进工作作风、精简文风会风、厉行勤俭节约，并将相关要求融入日常工作，确保自查自纠工作见实效。
(二）制定方案，确保专项整治活动落到实处。通过近期时间的集中整治、日常监督，确保形式主义、官僚主义得到有效解决，不收敛、不收手的老问题存量明显减少，隐性变异的新问题有效遏制，坚持“突出重点，统筹推进;分级负责，整体联动;集中整治，常态落实;以事立案，追责问责;巩固深化，标本兼治”工作原则，针对形式主义、官僚主义，聚焦“五个领域“四种行为”。
二、问题查摆情况(一）形式主义方面 1、理论学习上:当前，知识以迅猛的速度更新，只有不断学习才能跟上形势发展的需要。平时班子成员虽然制定了学习制度，能够认真落实“三会一课”和分公司党支部工作要求部署，但是平时注重业务技能的培训和学习，导致对理论学习不够，或多或少产生了以干代学的心理，学习不够深入和透彻。
2、抓业务工作上:重“大”轻“小”，对短时间内涉及到的被查工作重视度较高，服务力度较大，对未重点检查方面重视不够。
3、工作的落实上:班子成员在分公司整体工作的安排布置上，都能尽量做到周密细致，有部署，有安排、但检查、监督力度不够，有时受一些阶段性工作的影响，不能很好的统筹兼顾。
(二）官僚主义方面 1、平时与员工，加强与新员工感情交流，对他们生活困难要全面了解。2、在执行上级决定时，有的时候照本宣科，缺乏改革创新的精神;工作中有时碍于情面，对错误的倾向，特别是干部职工工作作风问题，不能及时拿起批评和自我批评的武器，没有及时管，导致某些员工存在奉献精神不够的现象。
(三）享乐主义方面 改进工作作风，走进农民工群众中，确实解决问题，主动作为，居安思危，不追逐名利，不追求物质上的享受，认真对待工作，实现分公司的存在价值。
(四）奢靡之风方面
要求所有人员严格按照规定办事，严禁送礼，严禁公款吃喝玩乐，“三公”经费开支过大，奢侈浪费等问题。严格执行中央“八项规定”和“六项禁令”建设节约型团队。
三、下一步努力的方向: (一）加强理论学习，促进领导水平提高 把习近平新时代中国特色社会主义思想学深悟透，做到知行合一、学用结合，继续发扬求真务实精神、大兴求真务实之风，增强工作的责任感和紧迫感;在学懂、弄通、做实上下功夫，深刻领会党的重要理论重大意义、丰富内涵和精神实质，切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，不断提高决策能力和水平，在提高落实能力、领导艺术上多学习新方法，确保各项工作任务落到实处。
(二）强化工作落实，敢于批评和自我批评 要加强工作的计划性和条理性，努力使繁杂的工作程序化、清单化作业，确保各项工作的扎实、有效;努力提高班子工作的艺术性和解决难点问题的能力，提高各项工作的质量和效益;进一步增强原则性意识，自觉抵制思想上的腐朽观念，从讲团结、讲大局的高度，从维护事业发展的角度出发，勇敢地拿起批评和自我批评的武器，不做老好人，无论是什么人违反了规章制度，一样严肃批评，严肃查究，绝不留情。
(三）进一步保持清正廉洁，增强拒腐防变能力 党员干部带头，要战胜自我，抗得起诱惑，耐得住寂寞，经行起
考验，做到自重、自警、自省、自励，做到奢靡之风、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染，一身正气。
告 石油公司落实中央八项规定精神纠正“四风”工作自查情况报告）
（四）
根据《关于开展深化落实中央八项规定精神纠正“四风”情况调研检查工作的通知》要求，第**采油厂党委充分认识开展自查工作的重要性和必要...
篇三：开展“四风”突出问题专项整治工作情况汇报
纪委监委开展“群众反映强烈的突出问题”专项整治工作汇报今年以来，XX 县纪委监委认真贯彻落实习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上关于“加强对党中央惠民利民、安民富民各项政策落实情况的监督，集中纠治教育医疗、养老社保、生态环保、安全生产、食品药品安全等领域群众反映强烈的突出问题”重要讲话精神，针对群众反映强烈的突出问题，坚持边查边改、即知即改，出重拳在教育、医疗卫生、养老低保、农业农村、生态环保等十个重点领域开展专项整治，努力以惩恶疾、转作风、促发展的实效回应群众期盼、赢得群众满意。今年以来，全县纪检监察机关共查处群众反映强烈的突出问题 XX 起，给予党纪政务处分 XX 人，问责党组织 XX 个，党员领导干部 XX 人。
一、提高政治站位，加强组织领导 深入贯彻落实习近平总书记关于加强“对党中央惠民利民、安民富民各项政策落实情况的监督”重要论述、重要指示精神和各级决策部署，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，全力护航惠农惠民政策落地落实，制定《关于开展十个重点领域“群众反映强烈的突出问题”专项整治的实施方案》，把专项整治工作作为当前和今后一个时期的重要政治任务，加强监督执纪，确保上级决策部署不折不扣落到
实处。县纪委常委会加强对专项整治监督检查工作的领导，成立由县纪委监委主要领导任组长，分管领导任副组长，县纪委监委党风政风监督室、纪检监察室、派驻纪检监察组为成员的专项整治工作领导小组和工作专班，细化监督措施，明确监督任务，建立健全“一台账、两清单”，加强责任落实情况监督检查，按照“双责任、双问责”机制，对推动落实不力、监督管理不到位等情况进行处置。畅通举报渠道。发挥信访主渠道作用，主动接受群众监督和社会监督，对12345 政务服务热线投诉举报问题建立专门台账，实行优先分办，对其中典型问题重点督办、限时办结。强化监督检查。立足“监督的再监督”，突出监督检查和压实责任相结合，立足职能定位，以强烈的担当推动决策部署落地见效一是督促推动履职尽责。针对人民群众反映强烈的相关职能部门工作效率低下、工作作风拖沓等问题，积极构建“四项监督”贯通融合的大监督格局，以提升政务服务、优化营商环境等工作为重点，深入开展专项监督，着力推进相关职能部门依法行政、依法履职，有效提升了人民群众的满意度。2018 年以来，开展了农村“组组通”公路项目建设、农村贫困人口大病专项救治和城乡医疗救助资金管理使用情况、治理义务教育阶段学校教育乱收费、农村“三变”改革等专项监察行动，共发现和推动解决问题 X 个，立案 X 件 X 人，处分 X人。通过专项监察有效提升了责任单位依法行政的效能，进
一步确保了重大决策部署落地落实。二是发挥监督专责功能。围绕公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政等方面，着力整治发生在群众身边的不正之风。对贯彻落实过程中的“中梗阻”“半截烂”等突出问题，组成专项工作组，紧盯重要工作、关键环节的贯彻落实情况，找准机制体制漏洞和客观存在原因，集中精力解决了一批群众反映突出的问题，以实实在在的行动解民忧、纾民怨、暖民心，让群众获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障，进一步巩固了基层政权稳定。近年来，牵头开展了“半拉子”工程、人饮安全问题、生态环保等监督，督促责任单位和属地进一步落实责任，确保全县上下政令畅通。
二、坚守人民立场，以管用的举措严治群众身边腐败问题一是民生监督成常态。结合脱贫攻坚监督检查工作，立足“监督的再监督”“检查的再检查”职能定位，深入开展易地扶贫搬迁和财政涉农资金“一折通”专项监察，牵头抓实“五个专项治理”，坚决整治扶贫民生领域腐败和作风问题。全面梳理了 X 大类 X 个整治项目，对义务教育、医疗卫生、住房安全、生态环保等关键领域漠视侵害群众利益问题开展专项整治，共梳理并整治问题 X 个。常态化开展“访村寨、重监督、助攻坚”专项行动，近三年来，共走访群众 X 户，办结群众反映问题 X 件。二是专项整治有成效。认真研究制定专项整治漠视侵害群众利益问题方案，明确 X 条工作措施，
将服务保障打赢脱贫攻坚战作为首要政治任务，把教育医疗住房“三保障”、农村人饮安全、“组组通”项目建设管理等8 个与脱贫攻坚联系紧密、县委县政府着力推进的重点工作中存在的问题纳入专项整治内容。督促建立完善《X 县控辍保学攻坚方案》、《X 县深入开展“校农结合”工作助推农村产业革命和脱贫攻坚实施方案》等 X 个制度。专项整治共收到并办结群众举报 X 件，返还群众公益林补助金等 X 万元，真正做到治吏为民、一心为民。
三、培育良好作风，以务实的态度助推工作作风持续向好一是强化教育警示。持续加强廉政教育，深化以案为鉴、以案促改、以案促治，将农投公司董某职务犯罪案件制作成警示教育片《“钱”途末路》，选择发生在群众身边的违规违法典型案例制作警示教育案例展板，在全县 X 余家单位部门及 X 个村（社区）巡回播放和展出，实现对全县所有行使公权力人员的廉政教育全覆盖，并组织全县 X 余名副科级及以上党员干部到贵阳廉政教育基地接受教育警示，切实筑牢全县干部拒腐防变思想防线。二是持续整肃作风。围绕抓实“五个严禁”，深入聚焦发生在群众身边违反中央八项规定精神问题开展专项治理，牵头并推动各单位全方位、无禁区开展自查，紧盯重点节点、重点领域和关键岗位，驰而不息抓作风建设。同时，把查纠“四风”问题同整治群众反映强烈问题紧密结合起来，以纠治形式主义官僚主义等突出问题为抓
手，重点整治联系群众、服务基层、为民办事中存在的脱离群众问题。三是抓实专项工作。近年来，X 县监委围绕作风建设深入开展了“作风建设年”活动，扎实开展干部队伍作风整肃工作，通过自查自纠、谈心谈话、监督检查、通报问责等方式抓作风建设，进一步提升全县干部工作效能，推动工作作风建设持续向上向好发展。
四、强化精准监督，以有效的监督保障群众利益不受侵犯一是提级监督见实效。2020 年，X 县监委立足监督职能，紧紧围绕群众关心关注关切的热点难点问题，对农村“资金、资产、资源”达一定规模村（社区）开展提级监督，紧紧围绕政策落实、工作作风、“三重一大”、“三资”管理等方面开展监督，针对损公肥私、优亲厚友、侵占“三资”等侵害群众利益等行为进行整治，着力推动村（社区）有关负责人依法履职、秉公用权、廉洁从政。一年来，瞄准症结跟进监督整改农村“三资”管理问题 X 个，有效防止村集体资产资金流失，提级监督成效不断彰显。二是基层监察出实招。在县监委成立后，组建 5 个纪检监察组，对县直单位部门实现派驻监督全覆盖，成立县监委派出乡（镇、街道）监察办公室，确保监察体制改革落实落地，切实把监察监督深入基层一线，消除监督盲区、破除监督阻碍，通过打通基层监督“最后一公里”，解决好基层反应“不灵敏”的问题，充分发挥事前监督作用，切实做到监督全覆盖。20xx 年以来，乡（镇、
街道）开展漠视侵害群众利益问题专项整治、农村生活污水设施运行情况专项监督等工作，着力解决长期以来群众深恶痛绝的痛点难点问题。三是民生“三感”出实绩。紧盯人民群众反映强烈的黑出租、路霸、市霸等涉黑涉恶问题背后的保护伞和腐败问题，扎实开展专项斗争，严肃查处了县交通局在治理黑出租中履职不力、乱作为、慢作为的问题，让营运市场回归正常轨道，以有力的行动回应了群众关切，不断满足人民群众日益增长的美好生活需要，促进社会公平正义，形成良好社会秩序，不断提升民生“三感”。
五、坚持全面从严，以有力的手段强化惩治腐败高压态势一是拓宽群众参与监督路。不断畅通群众信访渠道和拓宽问题线索收集方式，通过公布举报电话、设置信访通道、收集审计结论、反馈巡察结果等措施，丰富问题线索来源，提升服务水平，提振社会对全面从严治党的信心，鼓励政府和社会各界积极参与到监督中来，形成大监督格局。监督的方式得到丰富，监督的渠道得到拓展，监督的效能得到提升。二是织密权力运行制度笼。深化以案促改，堵塞制度漏洞。X 县监委在严肃查处案件的同时，也全力做好“后半篇文章”，针对案件暴露出的问题和漏洞，及时向有关部门发出监察建议，提出加强权力监督、完善管理制度、强化责任落实等要求。2018 年以来，共发出监察建议 38 份，指出问题 X 余个，促进相关单位建章立制 X 项，进一步堵塞了权力运行的漏洞，
防止权力滥用、权力寻租。三是雷霆手段高压反腐。X 县监委对于腐败行为绝不手软，坚决惩治，不断巩固近年来反腐败斗争成效，惩治腐败的高压态势逐年强化，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，持续深化标本兼治，强化“不敢腐”的震慑、扎紧“不能腐”的笼子、筑牢“不想腐”的堤坝，监察执法惩腐治贪向纵深推进。
20xx 年以来，运用第三、四种形态处理 X 人次，其中严肃查处了县农投公司董某、县供销集团张某某等一批严重违法和职务犯罪案件，在全县形成了强力震慑。总之，X 县监委始终忠实履行《宪法》和《监察法》赋予的职责，坚持以人民为中心，坚持“三不腐”一体推进的理念、思路和方法，持续整治群众反映强烈的突出问题，让群众深刻感受到正风反腐就在身边，进而让人民群众的获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。
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