下面是小编为大家整理的落实意识形态工作责任制实施方案【完整版】,供大家参考。
落实意识形态工作责任制实施方案
导语：为全面落实中央、省、市和县委关于意识形态工作的有关规定和精神，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权，根据我局实际制订本方案。
意识形态工作是党的一项极端重要的工作，是党的建设和政权建设的重要内容。按照分级负责和谁主管谁负责的原则，领导班子对本单位意识形态工作负主体责任，要把意识形态工作摆在全局工作的重要位置，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入党的纪律监督检查范 卢 围，纳入领导班子和领 娥 导干部目标管理，与经 蘸 济建设、政治建设、文 探 化建设、社会建设、生 玫 态文明建设和党的建设 腋 工作紧密结合，一同部 恫 署、一同落实、一同检 液 查、一同考核。书记是 秽 第一责任人，要旗帜鲜 凶 明地站在意识形态工作 乳 第一线，带头抓思想理 当 论建设，带头管阵地把 配 导向强队伍，带头批评 屡 错误观点和错误倾向， 蝎 重要工作亲自部署、重 忧 要问题亲自过问、重大 炎 事件亲自处置。分管党 绅 务和宣传的领导是直接 矣 责任人，协助书记抓好 锗 统筹协调指导工作，推 阵 动意识形态各项工作落 化 实。领导班子其他成员 塘 根据工作分工，按照“ 倍 一岗双责”要求，抓好 欢 分管股室和单位的意识 织 形态工作，对职责范围 唇 内的意识形态工作负领 园 导责任。要切实推动意 虐 识形态工作责任制落细 医 落实、落地生根，形成 泻 常态长效工作机制。
边
要牢固树立抓党的意 竖 识形态工作是本职、不 宽 抓是失职、抓不到是渎 佣 职的理念，做到知责明 树 责、守责履责、担责尽 霍责，健全工作机制，严 堰 格制度执行，推动意识 鞍 形态工作责任落实到位 壹 ，牢牢掌握意识形态工 痞 作的领导权主动权。
工
1、落实党管意识形 县 态工作原则。(牵头领 金 导：欧阳朝夕;责任单 痞 位：办公室，人事股， 闷 监察室，局党办)
脏 认真贯彻落实党中央和 旭 省委、市委、县委关于 屏 意识形态工作的决策部 靖 署和指示精神，牢牢把 渴 握正确的政治方向，严 攫 守政治纪律、组织纪律 迅 和宣传纪律，坚决维护 奥 党中央权威，在思想上 绰 政治上行动上同以习近 镣 平同志为总书记的党中 州 央保持高度一致。
毙 2、壮大积极健康主流 愤 思想文化。(牵头领导 浑 ：欧阳朝夕;责任单位 烹 ：各股室)
(1) 栋 坚持把党的思想理论建 沛 设作为意识形态工作的 售 根本任务，认真学习贯 釉 彻习近平总书记系列重 食 要讲话精神，持续推进 朽 中国特色社会主义和中 邪 国梦的宣传教育，加强 瞳 “四个全面”战略布局 需 的宣传教育，组织好社 老 会主义核心价值观的学 诧 习和践行。
(2) 酉 扎实抓好干部理论学习 啊 ，每年集中学习不少于 辕 6 次，其中对意识形态 午 工作相关内容的学习每 喉 年不少于一次。
3 低 、落实整体推进意识形 肠 态工作格局。(牵头领 钥 导：欧阳朝夕;责任单 唬 位：各股室)
(1 卸 )加强对意识形态工作 卉 的统一领导，形成党委 惜 统一领导、党政齐抓共 镍 管、办公室组织协调、 阳 各股室分工负责的工作 凤 格局。
(2)统筹 烃 协调本单位在行政管理 玫 、行业管理、社会管理 教中体现意识形态工作要 屿 求，维护意识形态安全 满 。
4、加强对各类 冤 意识形态阵地的管理。
酪 (牵头领导：纪检组长 肿 ;责任单位：办公室， 朱 监察室，综治办)
塌 (1)按照“谁组织谁 偷 负责、谁审批谁监督” 噎 的原则，加强报告会、 用 研讨会、讲座论坛的管 重 理。必须事先经过本单 跌位党组织批准，报县委 笺 宣传部备案后，方可组 排 织实施。不得邀请政治 萎 倾向有明显偏差的报告 疯 人。
(2)加强反 瘪 邪教工作，防范邪教在 锡 意识形态领域的渗透。
颠
5、做好知识分子 业 的团结引导服务工作。
蔚 (牵头领导：雷鑫华; 近 责任单位：科技股，知 痪 识产权办，经济信息股 鞭 )
积极同社科理论 茂 界、经济界、科学界知 页 识分子交朋友，做好学 妖 术带头人、领军人物的 射 工作，通过开展经常性 炒 走访、建立联系制度、 迁 参加学术活动、邀请座 兰 谈等形式，不断拓展同 司 知识分子沟通联系的渠 痔 道。
建立意识形态 必 工作责任制的检查考核 甜 制度，健全考核机制， 姓 明确检查考核的内容、 旱 方法、程序，推动考核 言 工作规范化、制度化和 辗 常态化。
1、党委 缴 (党组、总支、支部) 严 要定期向上级党委专题 行 汇报意识形态工作。对 蔫 本单位意识形态领域出 痒 现的重要动向和问题， 茸 应主动在党员干部中进 械 行内容通报。(牵头领 沟 导：欧阳朝夕;责任单 第 位：各股室)
2、 醛 把意识形态工作作为向 胸 党员大会报告工作的重 指 要内容。(牵头领导：
使 纪检组长;责任单位：
娘 各支部)
3、意识 右 形态工作要作为领导班 茧 子成员民主生活会(组 精织生活会)、领导班子 减 及其成员述职报告和党 饥 组织书记履行党建责任 寅 制情况的重要内容。( 静 牵头领导：纪检组长; 耗 责任单位：办公室，监 熟 察室)
4、意识形 气 态工作要纳入领导班子 灶 、领导干部目标管理和 波 干部任前考察、年度考 爹 核的重要内容，作为干 禹 部评价使用和奖惩的重 球 要依据。(牵头领导：
承 纪检组长;责任单位：
羡办公室，人事股)
歧 严格追查问责是落实领 蔚 导班子和领导干部意识 咸 形态工作责任的关键。
鸡 必须坚持有错必纠、有 驾 责必问，强化问责刚性 寸 和“硬约束”，既查失 欠 职、渎职，也查“为官 聂 不为”“为官慢为”， 诛 对导致意识形态工作出 掩 现不良后果的，要严肃 哀 追究相关责任人责任。
赋 领导班子、领导干部有 倚 下列情形之一，造成不 锹 良影响的，视情节轻重 湘 ，报请县纪委追究责任 皆 (一般干部职工参照执 闽 行)。情节较轻的，给 柳 予批评教育，书面检查 理 ，诫勉谈话;情节较重 韵 的，给予通报批评，责 肿 令公
开检讨或公开道歉 韧 ，停职检查，调离岗位 始 ;情节特别严重的，给 协 予引咎辞职或责令辞职 引 、免职、降职、辞退。
诺 以上问责方式可以单独 童 使用，也可以同时使用 庆 。(牵头领导：纪检组 巧长;责任单位：监察室 腰 )
(1)对党中央 猪 或者上级党组织安排部 抑 署的重大宣传教育任务 未 、重大思想舆论斗争组 接 织开展不力的;
( 腰 2)在处置意识形态领 烷 域重大问题上，党委( 公 党组、总支、支部)书 骆 记没有站在第一线、没 迫 有带头与错误观点和错 通误倾向作斗争的;
捌 (3)管辖范围内发生 养 因意识形态领域问题引 釉 发群体性事件的;
斜 (4)对重大敏感问题 谜 和突发事件处置和引导 押 不力，引起思想混乱， 孪 造成严重影响的;
霖 (5)对所管理的党员 敞 干部公开发表违背党章 良 、党的决定决议和政策 巍 的言论放任不管、处置 岗 不力的; (6)所属舆 伯 论阵地出现严重错误导 焰 向的;
(7)管辖 暖 范围内公开发行的出版 淬 物和编写的教材等在意 院识形态方面有严重错误 力 导向的;
(8)管 矣 辖范围内举办的报告会 单 、研讨会、讲座、论坛 喻 有发表否定党的领导、 念 攻击中国特色社会主义 译 制度言论，造成不良影 划 响的;
(9)对管 签 辖范围内意识形态工作 招 出现严重问题隐瞒不报 吐
的;
(10)党员 啃 领导干部通过信息网络 膘 、广播电视、报刊书籍 也 、论坛讲座等公开发表 慷 违背中央精神言论，妄 兄 议中央大政方针的;
旺
(11)党员领导干 津 部组织、利用宗教活动 齐 反对党的路线、方针、 筋 政策和决议，破坏民族 许 团结的;
(12) 落 党员领导干部在涉外活 稗 动中，因言行不当在政 棠 治上造成恶劣影响，损 腋 害党和国家形象的;
抚
(13)其他未能切 啪 实履行工作职责，造成 隋 不良后果的。
中共桂阳 油 县经科局总支委员会 X 针 X 年 5 月 25 日
【落实意识形态工作责任制实施方案【完整版】】相关文章：
