西宁残联党风廉政建设3篇西宁残联党风廉政建设 啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊下面是小编为大家整理的西宁残联党风廉政建设3篇,供大家参考。
篇一：西宁残联党风廉政建设
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年市残联党风廉政建设
责
任
书
单位主要负责人签字
下属单位主要负责人签字
二0
年
月
日
内 容 附 后
市残联党风廉政建设责任制
通
知
书
安市残联廉责通字
号
下属单位
为认真落实党风廉政建设责任制规定深入推进反腐倡廉建设现将你单位 20
年度党风廉政建设责任制工作有关事项通知给你们。请高度重视结合实际制定方案强化措施狠抓党风廉政建设责任制落实确保党风廉政建设和反腐败工作取得良好成效。
内容附后
安康市残联党风廉政建设 责任制领导小组 20
年
月
日
安康市残联党风廉政建设责任制 告
知
书
安市残联廉责告字
号
负责领导
为认真落实党风廉政建设责任制规定深入推进反腐倡廉建设现将你负责的 20
年度党风廉政建设责任制工作有关事项告知给你。请结合实际狠抓落实确保党风廉政建设和反腐败工作取得良好成效。
内容附后
安康市残联党风廉政建设 责任制领导小组 20
年
月
日
市残联党风廉政建设责任制 建
议
书
安市残联廉责建字
号
单位或领导
市残联党风廉政建设责任制领导小组发现你科室单位党风廉
政建设责任制工作存在
问题建议你科室单位高度重视认真抓好整 改并于 20
年
月
日前将整改落实情况报市残联党风廉政建设责任制领导小组。
安康市残联党风廉政建设 责任制领导小组 20
年
月
日
落实党风廉政建设责任制情况
报
告
书
单位名称及签章 或领导职务及签名
二0
年
月
日
报告内容附后
内部资料
注意保管
领导干部落实党风廉政建设 责任制记实手册 20
年度
姓
名
工作单位
职
务
市残联党风廉政建设责任制领导小组办公室印制
党政领导履行党风廉政建设责任制
“五个一”具体内容
1、 对分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作每年至少进行一次安排部署 2、对分管范围内的党员干部讲一次廉政教育课 3、主持召开一次汇报会听取所分管部门负责人关于党风廉政建设情况的汇报 4、 对新任职干部和群众有反映的干部进行一次廉政谈话或警示训诫谈话 5、 对分管范围群众反映突出的一两个不正之风问题进行调研并提出解决措施。
请您按照上述要求对本年度履行“五个一”和落实所负责的党风廉政建设及反腐败工作目标任务情况据实及时填写请注意收集并妥善保存您落实“五个一”相关的讲话、讲稿、会议记录、谈话记录、批件和调研报告等资料以备年度考核检查。
市残联党风廉政建设责任制领导小组办公室 20
年
月
目
录
一、安排部署党风廉政建设和反腐败工作情况 二、对分管范围内的党员干部讲廉政教育课情况 三、听取分管部门负责人有关党风廉政建设工作汇报情况 四、对新任职干部和群众有反映的干部进行廉政谈话或警示训诫谈话情况 五、对分管范围群众反映突出问题进行调研和解决情况 六、落实所负责的年度党风廉政建设和反腐败工作目标任务情况 七、其它需要补充和说明的事项
一、安排部署党风廉政建设和反腐败工作情况
时
间
地 点
参加人员
主要内容
二、对分管范围内的党员干部讲廉政教育课情况
三、听取分管部门负责人有关党风廉政建设工作汇报情况 时
间
地 点
参加人员
主要内容
四、对新任职干部和群众有反映的干部进行廉政谈话或 时
间
地 点
参加汇报人员
主要内容
警示训诫谈话情况
五、对分管范围群众反映突出问题进行调研和解决情况 时
间
地
点
谈话对象
谈话类别
主要内容 谈话结果 时
间
地点
落实所负责的年度党风廉政建设和反腐败工作目标任务情况 调研课题
主要情况和解决措施及结果
工 作 项 目 完
成
情
况
其它需要补充和说明的事项
内部资料
注意保管
党风廉政建设责任制台帐管理册
20
年度
市残联党风廉政建设责任制领导小组办公室
市残联党风廉政建设责任制台帐管理明细表 单位
年度 项目 内
容 摘
要
记
录 责任制安排部署情况 责任目标任务分解情况
签订责任书、发送通知书、告知书情况
责任制落实情况 责任目标任务完成情况
班子成员落实“五个一”情况
报告制度落实情况 领导班子报告情况
班子成员报告情况
责任制检查情况 检查发现的主要问题或不足
发送建议书情况
对存在问题的整改情况
责任制考核情况 考核组织开展情况
年度考核结果
责任 追 究情 况
责任追究人员及事项
责任追究类别或措施
是否“一票否决”
班子廉洁自律及相关工作情况 民主生活会召开情况
领导干部重大事项报告情况
向纪委全委会 述廉情况 述廉人
述廉时间
述廉评议结果
有无被上级通报处理的重大问题
班子成员及党员干部有无违纪违法被查处情况
反腐倡廉制度创新情况 创新的具体制度
受到哪一级肯定
其他需要说 明的事项
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篇二：西宁残联党风廉政建设
清廉机关建设工作方案 根据《中共 XX 区委员会印发〈关于大力推进清廉 XX 建设的实施方案〉的通知》要求，扎实推进清廉机关建设，结合实际制定本方案。一、总体要求 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记视察广西“4·27”重要讲话精神和对广西工作系列重要指示要求，全面贯彻落实新时代机关党的建设总要求，弘扬伟大建党精神，坚决捍卫“两个确立”，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高机关党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力，对标习近平总书记关于“讲政治、守纪律、负责任、有效率”模范机关的要求，以推进清廉机关建设深化模范机关创建，大力开展清廉机关建设，确保中心党员干部守纪律、讲规矩的意识显著提升，机关权力运行规范透明，清廉文化深入人心，残疾人服务高效便捷，机关政治生态持续优化，人民群众满意度和获得感不断增强，为开创城中区“高品质城市生活样板区、新业态融合发展集聚区、生态文明建设示范区”“三区”建设新篇章提供坚强保障，以高质量机关党建迎接党的二十大胜利召开。
二、工作任务 （一）深化廉政教育，筑牢思想防线 1．强化思想理论武装。坚持党支部理论学习中心组引领学、教育基地实践学、支部集中深入学、读书会交流学、搭建平台自主学，用好“学习强国”平台和红色资源、市直机关党员干部教育基地，深
学细悟笃行习近平新时代中国特色社会主义思想，深化理想信念教育、对党忠诚教育，强化理论武装，夯实思想基础，引导干部职工增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
2．夯实党纪法规教育。常态化开展党风党纪和廉政法规教育、廉洁自律和警示教育、岗位风险防范和廉政谈话教育，不断提高党员干部拒腐防变的意识和能力，进一步强化“不敢腐”的震慑。坚持用身边人身边事开展警示教育，深入开展党风廉政建设宣教活动，通过开展党纪法规专题学习、观看违法违纪警示教育片、讲授廉政专题党课、参观廉政警示教育基地、开展党纪法规知识测试，有效筑牢党员干部知敬畏、存戒惧、守底线的思想防线。
3．推进廉政文化建设。深入学习习近平总书记关于党风廉政建设、廉洁文化建设的重要论述，深入挖掘残联系统的清廉元素，设立廉政文化宣传栏、廉政文化走廊，开展廉政漫画、书法、摄影等形式多样的教育活动，大力弘扬廉政文化，促进党员干部廉洁自律。加强家风家教宣传教育，培树清廉模范家庭，营造崇廉拒腐浓厚氛围。
（二）改进机关作风，树牢服务理念 1、树立服务宗旨。坚持一切从残疾人根本利益出发，增强全心全意为人民服务的宗旨观念，树立“以残疾人为本，以基层为本”的服务理念，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋；把残疾人关心的热点难点问题作为工作重点，尽心竭力为残疾人办实事、解难事、谋福祉，着力解决好残疾人最现实、最关心、最直接的生活难、康复
难、上学难、就业难等方面的问题，努力让广大残疾人共享经济发展成果。
2、规范服务行为。结合残疾人工作的实际，不断完善工作程序、服务标准，规范工作人员接待、办事、转接反馈结果等工作行为。接待残疾人要做到“四个一”：即一张笑脸相迎，一把椅子让座，一杯热茶相待，一声再见相送。要用实实在在的行动和充满热心、细心、耐心、爱心的工作，为残疾人提供快捷规范、热情周到的服务，帮助他们解决实际困难。
3、完善服务机制。谋划实施为残疾人办实事项目，向社会作出公开承诺，并切实采取措施，努力把好事办好、实事办实。进一步做好信访稳定工作，建立健全残疾人诉求的通畅渠道和回应机制，着力解决残疾人反映的突出问题。进一步完善服务机制，推进被动式服务向主动式服务的转变，全面实施立即办、主动办、上门办、灵活办、公开办“五办”工作法，切实提高服务基层、服务残疾人、服务发展的效能和水平，建立办事高效、运转协调、行为规范的服务型机关。
（三）勇于实干担当，建设高效机关 1.深入调查研究。坚持一切从实际出发，经常深入残疾人家中，摸实情、办实事、求实效。领导班子成员要围绕全年重点工作，深入基层，搞好调查研究，倾听残疾人的呼声，认真听取残疾人的意见和要求，积极为基层和群众解决实际问题。
2.加强制度建设。以制度强管理，进一步修订完善单位《财务管理制度》、《信访工作制度》、《考勤值班制度》等各项工作制度，从制
度上规范工作程序，完善内部管理。严肃工作纪律，严格执行机关各项规章制度，落实行为规范，坚决克服“懒、散、庸、拖、贪”等现象，进一步促进机关工作规范化、制度化、程序化。
3.提高行政效能。按照科学化、规范化、标准化、精细化的要求，结合区残联业务工作特点，全面推行首问负责制、服务承诺制、限时办结制和责任追究制等制度，加强工作责任制，严格办事程序，努力提高工作效率。实行岗位目标责任制，从领导班子成员到所有工作人员要严格落实岗位责任制，强化工作责任心，认真完成所负责工作。实施绩效管理，量化考核，激发干部职工的内在潜力，逐步形成完善的机关效能制度体系。
三、保障措施 （一）加强组织领导。成立清廉机关建设领导小组，由党支部书记任组长，理事陆贵周同志为副组长、各街道残联理事长为成员的建设工作领导小组，领导小组办公室设在残联，具体负责清廉机关建设的组织实施和协调工作，努力形成齐抓共建的工作格局。
（二）狠抓工作落实。召开全体人员会议，进行动员部署，使全体职工充分认识了解开展此项活动的重要性和必要性，增强参与的自觉性和主动性。要切实把这项活动贯穿于日常业务工作中，采取有效的措施，确保活动取得实实在在的效果。
（三）加大宣传力度。加大清廉机关建设的宣传力度，通过宣传栏、中心网站、工作群等主阵地总结经验、挖掘典型，做好清廉机关
建设的培树宣传和示范引领，形成以点带面、整体推进的工作态势，着力营造崇尚清廉的良好氛围。
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