考察评价材料6篇考察评价材料 XXX同志考察材料五篇 篇一政治立场坚定，政策理论水平较高。该同志政策理论水平较高，善于坚持用中国特色社会主义理论武装头脑，有较强的政下面是小编为大家整理的考察评价材料6篇,供大家参考。
篇一：考察评价材料
X 同志考察材料五篇篇一 政治立场坚定，政策理论水平较高。该同志政策理论水平较高，善于坚持用中国特色社会主义理论武装头脑，有较强的政治敏锐性和政治鉴别力，在大是大非面前立场坚定，头脑清醒。认真贯彻执行党委、政府的决策，自觉维护党委、政府的集体权威。
思维敏捷，适应能力强，工作实绩较为突出。先后担任市妇联副主席、团市委副书记，并在省妇联、乡镇和企业挂职，无论在什么岗位，都能很快适应工作环境，得到领导和群众的肯定。特别是任 XX 区委常委、副区长以来，负责工业经济、安全生产、劳动就业、招商引资等项工作。工作中很快进入角色，独挡一面地开展工作。分管的劳动就业在全市排名前三名，安全生产工作进入全省先进行列，连续三年被市政府评为优秀单位。
有较强的组织领导能力和协调能力。在负责区属企业改制过程中，有 10 余家企业职工经常信访、采取过激行为，围堵区政府，阻塞交通道路，面对这些复杂局面时，能较好的抓住主要矛盾，注意控制事态，积极稳妥解决问题。她经常与职工代表直接对话，最多一天接待 6 个厂的职工代表信访，耐心做好政策宣传、解释工作，维护社会稳定；同时奔走市、区各相关部门，争取政策支持，满足职工合理诉求，维护职工合法权益，确保无一例职工到省进京信访。每年春节除夕夜，自发到 XX 区 XX 寺庙朝拜的
百姓达 2 万多人，车辆 4000 余台，为确保安全稳定，组织协调相关部门，提前制定各项安全预案，明确各部门的责任，连续三年未出安全事故。
工作大胆泼辣，有魄力，敢于负责，对分管的工作有较强的推动能力。性格比较稳重、大方，有主见，处事果断。如 XX 厂因企业改制引发了 1 千多户群众吃水难的矛盾，由于企业每天只能早、中、晚定时供水一小时，给群众生活用水带来很大的不便,成为 XX 区社会最大的不稳定因素。连续三届市委书记批示要妥善解决，由于种种原因久拖未解。由她负责担任改水指挥部指挥长后，能够克服困难和阻力，下定决心，力排众议，妥善协调利益各方，8 年老大难问题得到彻底解决。
党性观念强，为人坦诚，作风正派，坚持民主集中制，自觉维护班子的团结。要求自己比较严格，考察中未发现廉洁自律问题。
主要不足：一是由于工作岗位变动较多，对工作中一些深层次问题进行深入系统的研究不够；二是有时考虑问题不够细致，批评人不注意方法。
201X、201X、201X 年年度考核称职 这次全省优秀年轻干部培养对象初步人选考察中，民主测评情况；履历分析量化评分情况；考察情况。综合各方面情况，我们建议该同志列 XXX 类型考察排序第。
XX 组织部考察组：XXX XXX XXX XXX
201X 年 X 月 X 日 篇二
xx 是大非问题上头脑清醒，态度鲜明，能很好地结合实际认真贯彻执行党的路线方针政策；认真学习党的十九大精神，具有较强的政治理论水平；始终在思想上、行动上与党中央保持高度一致，坚决维护党的团结统一，维护中央、省委、遵义市委的领导和权威。
该同志始终坚持实事求是、与时俱进的思路路线，针对仁怀“小城市、大农村”的市情，在进一步深化“培植特色产业、发展特色经济、建设特色城市”思路的基础上，结合仁怀经济社会发展的阶段性特征和产业发展实际，在第四次党代会上提出了“生态立市、品牌强市、旅游兴市”的发展战略，并分别召开三次全会制定出台了具体实施意见，全力打造县域经济增长极，初步形成了具有 xxxx 特色的经济发展格局。
该同志具有较强的事业心、政治责任感和使命感，始终坚持发展这个党执政兴国的第一要务，积极发展壮大工业，巩固发展农业，培育发展旅游等第三产业，取得了明显成效。xx 年，全
市地区生产总值达到 115.7 亿元，比 xx 年增加 44.1 亿元，如期实现“百亿强市”发展目标；财政总收入 25.1 亿元，比 2006 年增加 8.3 亿元，其中地方财政收入 6.9 亿元，比 2006 年增加 2.9亿元；城镇居民可支配收入和农民人均纯收入分别达 11400 元和 3655 元，分别比 2006 年增加 3300 元和 1022 元。市域经济综合实力从 2006 年贵州省十强县（市、区）第 6 位跃居全省经济强县（市）第 1 位，从西部百强县（市）第 48 位上升到第 34 位。
一是工业经济持续健康发展。xx 年实现规模工业增加值 82亿元，比 2006 增加 42 亿元，工业对生产总值的贡献率达到了60%，成为全省的工业强县（市）。二是社会主义新农村建设扎实推进。“四在农家”创建覆盖率达到 55%，比 xx 年增加 xx 个百分点。农业产业结构进一步优化，初步形成了有机高粱种植、畜牧养殖、蔬菜生产、劳务输出等多业并举的产业格局。三是旅游等第三产业快速发展。旅游基础设施建设不断加强，旅游接待环境逐步改善，xx 年，实现旅游总收入 7.3 亿元，比 xx 年增加xxx 亿元。金融、中介服务、餐饮娱乐等服务业保持强劲发展势头，三产对经济总量的贡献率达到 17.2%。四是基础设施建设取得重大突破。xx 年全面实现乡乡通油路目标，今年可基本实现所行政村通公路，茅台高速公路顺利建成通车。大力实施“三小”水利工程，实施了石板塘、圆满灌等重点水利工程，基本解决了城乡居民饮水困难。五是城市化进程明显加快。开发建设酒都新区，实施较大规模旧城改造和茅台风貌建设，中心城区面积达到
14.5 平方公里。采取重点扶持、以奖代补方式，努力推进小城镇建设。目前全市城镇化率达到 36.5%，比 2006 年提高 3.5 个百分点。六是社会事业全面发展。坚持教育优先发展，教育教学条件进一步改善，教育教学水平稳步提升，高中阶段毛入学率达到 49.97%。积极发展医疗卫生事业，不断加强卫生基础设施建设，完善城乡卫生保健体系，新型农村合作医疗参合率达93.49%，城镇居民基本医疗保险参保率达 86%。高度重视人口计生工作，人口自然增长率控制在 2.26‰，符合政策生育率达到 96.13%。积极加强城乡社会救助体系建设，不断完善和认真落实城乡最低生活保障制度，实现了应保尽保。认真做好就业和再就业工作，城镇登记失业率控制在 3.2%。七是社会保持和谐稳定。始终把稳定作为第一责任，深入开展“市委书记大接访”和领导干部下访活动，一大批信访突出问题得到了妥善解决，实现了北京奥运会、残奥会期间进京零上访目标。坚持“打防结合，预防为主”的方针，深入开展“打黑除恶”专项行动和严打整治斗争，依法严厉打击各种严重刑事犯罪活动，全力维护社会政治稳定。
xxx 同志始终把党的建设放在首位，坚持以改革创新精神，全面推进党的建设新的伟大工程，为仁怀经济社会发展提供了坚强的组织保证。深入开展党的先进性教育和党的基层组织建设年活动，创造性开展了“城乡支部手挽手”活动，初步构建城乡统筹的基层党建工作新格局。始终坚持正确的用人导向，不断加强
各级领导班子和干部队伍建设，整体结构进一步优化，综合素质进一步提高。
该同志具有丰富的工作经验和较强的领导能力，在面对复杂问题和突发事件时，能沉着应对，正确处理，表现出了高度的政治敏锐性和较强驾驭应对全局的能力。
该同志始终坚持民主集中制原则，具有很强的全局观念和民主作风，既认真履行班长的领导职能，又严格按照常委分工负责制，积极支持班子成员大胆开展工作；既充分发挥市委常委会的领导核心作用，维护市委领导权威，又积极支持市人大常委会、市政府、市政协依法开展工作。在市委领导班子中坚持做到大事讲原则、小事讲风格，与其他领导同志之间互相尊重、互相支持，心往一处想，劲往一处使，形成了齐心协力、共创伟业的良好局面。作为主要领导，该同志还经常了解干部职工工作生活情况 ，关心干部成长，用自身良好的人格魅力赢得了广大干部的信赖，得到了广大干部群众的拥护和支持。
该同志能正确行使人民赋予的权力，以身作则，艰苦朴素，能守得住清苦，耐得住寂寞，抵得住诱惑，自觉抵制各种不正之风，时刻以一个共产党员的标准严格要求自己，模范遵守党纪国法和各项规章制度。
主要缺点和不足：理论学习的深度和广度有待进一步深化；深入基层一线的力度不够，帮助基层分析问题、解决问题、指导
工作的力度有待提高；创新意识有待进一步强化，贯彻、领导科学发展的措施仍需进一步加强。
该同志在计划生育、党风廉政、工作八小时以外的生活圈和社交圈中没有不良反映。
中共 xxx 市委
xx 年 xx 月 xx 日
篇三 xx 是大非问题上头脑清醒，态度鲜明，能很好地结合实际认真贯彻执行党的路线方针政策；认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党的十七大、十七届三中全会精神、中国特色社会主义理论体系、科学发展观等重大理论，具有较强的政治理论水平；始终在思想上、行动上与党中央保持高度一致，坚决维护党的团结统一，维护中央、省委、遵义市委的领导和权威。
该同志始终坚持实事求是、与时俱进的思路路线，针对仁怀“小城市、大农村”的市情，在进一步深化“培植特色产业、发展特色经济、建设特色城市”思路的基础上，结合仁怀经济社会发展的阶段性特征和产业发展实际，在第四次党代会上提出了
“生态立市、品牌强市、旅游兴市”的发展战略，并分别召开三次全会制定出台了具体实施意见，全力打造县域经济增长极，初步形成了具有 xxxx 特色的经济发展格局。
该同志具有较强的事业心、政治责任感和使命感，始终坚持发展这个党执政兴国的第一要务，积极发展壮大工业，巩固发展农业，培育发展旅游等第三产业，取得了明显成效。2008 年，全市地区生产总值达到 115.7 亿元，比 2006 年增加 44.1 亿元，如期实现“百亿强市”发展目标；财政总收入 25.1 亿元，比 2006年增加 8.3 亿元，其中地方财政收入 6.9 亿元，比 2006 年增加2.9亿元；城镇居民可支配收入和农民人均纯收入分别达 11400元和 3655 元，分别比 2006 年增加 3300 元和 1022 元。市域经济综合实力从 2006 年贵州省十强县（市、区）第 6 位跃居全省经济强县（市）第 1 位，从西部百强县（市）第 48 位上升到第 34位。
一是工业经济持续健康发展。2008 年实现规模工业增加值82 亿元，比 2006 增加 42 亿元，工业对生产总值的贡献率达到了 60%，成为全省的工业强县（市）。二是社会主义新农村建设扎实推进。“四在农家”创建覆盖率达到 55%，比 2006 年增加xx 个百分点。农业产业结构进一步优化，初步形成了有机高粱种植、畜牧养殖、蔬菜生产、劳务输出等多业并举的产业格局。三是旅游等第三产业快速发展。旅游基础设施建设不断加强，旅游接待环境逐步改善，2008 年，实现旅游总收入 7.3 亿元，比
2006 年增加 xxx 亿元。金融、中介服务、餐饮娱乐等服务业保持强劲发展势头，三产对经济总量的贡献率达到 17.2%。四是基础设施建设取得重大突破。2007 年全面实现乡乡通油路目标，今年可基本实现所行政村通公路，茅台高速公路顺利建成通车。大力实施“三小”水利工程，实施了石板塘、圆满灌等重点水利工程，基本解决了城乡居民饮水困难。五是城市化进程明显加快。开发建设酒都新区，实施较大规模旧城改造和茅台风貌建设，中心城区面积达到 14.5 平方公里。采取重点扶持、以奖代补方式，努力推进小城镇建设。目前全市城镇化率达到 36.5%，比 2006年提高 3.5 个百分点。六是社会事业全面发展。坚持教育优先发展，教育教学条件进一步改善，教育教学水平稳步提升，高中阶段毛入学率达到 49.97%。积极发展医疗卫生事业，不断加强卫生基础设施建设，完善城乡卫生保健体系，新型农村合作医疗参合率达 93.49%，城镇居民基本医疗保险参保率达 86%。高度重视人口计生工作，人口自然增长率控制在 2.26‰，符合政策生育率达到 96.13%。积极加强城乡社会救助体系建设，不断完善和认真落实城乡最低生活保障制度，实现了应保尽保。认真做好就业和再就业工作，城镇登记失业率控制在 3.2%。七是社会保持和谐稳定。始终把稳定作为第一责任，深入开展“市委书记大接访”和领导干部下访活动，一大批信访突出问题得到了妥善解决，实现了北京奥运会、残奥会期间进京零上访目标。坚持“打防结合，预防为主”的方针，深入开展“打黑除恶”专项行动和严打
整治斗争，依法严厉打击各种严重刑事犯罪活动，全力维护社会政治稳定。
xxx 同志始终把党的建设放在首位，坚持以改革创新精神，全面推进党的建设新的伟大工程，为仁怀经济社会发展提供了坚强的组织保证。深入开展党的先进性教育和党的基层组织建设年活动，创造性开展了“城乡支部手挽手”活动，初步构建城乡统筹的基层党建工作新格局。始终坚持正确的用人导向，不断加强各级领导班子和干部队伍建设，整体结构进一步优化，综合素质进一步提高。
该同志具有丰富的工作经验和较强的领导能力，在面对复杂问题和突发事件时，能沉着应对，正确处理，表现出了高度的政治敏锐性和较强驾驭应对全局的能力。
该同志始终坚持民主集中制原则，具有很强的全局观念和民主作风，既认真履行班长的领导职能，又严格按照常委分工负责制，积极支持班子成员大胆开展工作；既充分发挥市委常委会的领导核心作用，维护市委领导权威，又积极支持市人大常委会、市政府、市政协依法开展工作。在市委领导班子中坚持做到大事讲原则、小事讲风格，与其他领导同志之间互相尊重、互相支持，心往一处想，劲往一处使，形成了齐心协力、共创伟业的良好局面。作为主要领导，该同志还经常了解干部职工工作生活情况 ，关心干部成长，用自身良好的人格魅力赢得了广大干部的信赖，得到了广大干部群众的拥护和支持。
该同志能正确行使人民赋予的权力，以身作则...
篇二：考察评价材料
领导班子考察评价材料 一、能够积极发挥作用，履行职责。XX 年,AA 县人民法院坚持以“三个代表”重要思想和十六大,十六届五中全会精神为指导，紧紧围绕“公正与效率”工作主题，扎实开展了“保持党员先进性教育”,“规范执法行为,促进执法公正”,“双创”等专项活动。忠实地履行了宪法和法律赋予的职责，全面开展工作，维护了社会稳定，保护了区域经济的发展。今年共受理各类诉讼案件 2162 件，审结 2119 件，结案率为98.01%。受理执行案件1045 肀 件，执结792件，执结率 为75.79%。共受理各 鳜 类刑事案件 151 件，审结 痈 149 件，结案率为 98. 嘎 68%。在刑事审判中,该 怵 院坚持严打方针的同时，对 段 涉及未成年人犯罪的案件， 寮 实行“圆桌式”审判，充分 懵 体现了法律化和人性化，将 冉 贯彻教育、感化、挽救的方 婉 针落在了实处；为杜绝超期 畛 羁押，加强了审查环节；部 佳 分交通警察和驾驶员旁听交 ￠通肇事案件的审判，将开庭 嬖 审判与法制教育有机地结合 罟 起来，加强了法制宣传，增 ｋ 强了审判效果；加强了在庭 审中宣讲法律的力度，针对 插 个案不同的特点宣讲相关的 卒 法律知识，达到了审理一案 送 、教育一片的目的。刑事审 筵 判工作的开展，有力地打击 煊 了犯罪，维护了社会稳定， 祟 促进了市场经济的有序发展 哚 。依法调整民商事关系，积 慨 极参与整顿和规点击查看本 榄 资料原创网站更多文章范市 场经济秩序。XX 年共受理 奢 各类民商事案件 XX 件，审 蚀 结 1970 件，结案率为 9 恁 7.96%。在所受理的案 泳 件中，合同纠纷 1186 件 栾 ，占受理案件总数的 69% 舻 ，居首位。其次是侵权纠纷 265 件，占 16%婚姻家 谂 庭纠纷 254 件，占 15% ⒊ ，位居第三。除此之外，今 忒 年土地纠纷案件也比较突出 瀑 。为此，在民商事审判中， 坍 县人民法院能积极贯彻中央 关于“三农”问题的有关政 玺 策，注重法律效果与社会效 的 果的相互结合和统一，采取 符合本地区的措施，有效地 化解了矛盾。一是认真贯彻 执行中央有关政策规定，围 艿 绕本地的中心工作，依法准 淹 确、及时地审理了大量的民 帷 事纠纷，将矛盾解决在基层 动 。二是继续推进审判方式改 绦 革，加强证据规则的运用， 睢 进一步推行简易庭审判，加 鞠 大了调解力度，既使大量的 馏 民商事案件得以尽快解决， 颌 又保证了案件质量。三是加 溜 强了对干警的业务培训，坚 映 持定期学习、组织干警集中 萸 学习和鼓励干警自学等多种 屠 措施，提高了干警的业务水 钹 平。四是重视对敏感性、焦 点性问题的及时处理，如对 更 土地纠纷、劳务工资等案件 ，做到快立、快审、快结， 辐 极大地保障了农业生产的正 搌 常秩序。有力地促进了县域 盲 经济的发展，保护了当事人 冬 的合法利益，维护了经济政 佻 策的有效实施。共受理行政 悟 案件 8 件，审结 7 件。为了 簦 进一步做好行政审判工作， 萏 审判人员还深入到部分行政 机关宣讲行政法规，促进了 翦 依法行政。共受理申请执行 耠 案件 740 件，加上历年累 计旧存案件 305 件，合计 丫 1045件。已执结 792 ← 件，执结率为 75.79% 声 。县人民法院在分析原因、 缢 总结经验的基础上，采取了 蹿 既切合实际又行之有效的措
施开展执行。
二、行政执 剪 法行为得到进一步规范。加 办 强了制度建庭，修改制定了 芎 十多项关于岗位目标量化责 眩 任制、廉政建设、工作作风 淠 等制度，规范执行行为；加 铊 大了执行力度，采取反作息 艟 时间执行、主管院长协调执 惠 行、定期集中执行等措施， 墚 肯掉“骨头案”，拔掉“钉 暨 子”；建立了监督机制，专 羡 门设督察室，从案件的立案 庞 、执行、案外人异议，涉案 大额物品变现、案款发放， 窖 立卷归档等各个环节进行监 迈 督审查，保证了案件质量； 颔 规范了执行行为，以“程序 合法、手续齐全、行为文明 阡 、着装规范、语言平和、神 态担然”为要求，严格执行 规 “三不执行”即晚十二点后 酞 、婚丧嫁娶现场、重大节假 邴 日不执行；“三不罚款”即 对享受“低保”的人、无固 咕 定收入的人、残疾人不罚款 ；“五不拘留”即对人大代 椎 表、怀孕和正在哺乳期的妇 耆 女、重病的人、孩子无人照 殪 顾的人、六十岁以上的老人 不拘留。这些都体现了对当 惭 事人的人文关怀，从而感化 摺 他们、敦促他们配合执行。
技 五是定期进行了业务考试， 迹 提高了执行人员的执法水平 沾 ，从而达到提高执行效率和 办案质量的目的。XX 年进 逼 行了两次严格的业务考试。
辏 通过这些措施的实施，巩固 了执行工作良性运行的成果 抡 。
三、不断加强自身建设 ，切实提高执法水平。认真 尚 开展了专项整改及“双创” ネ 等活动，进一步提高了公正 司法水平。
按照州、县政法 跛 委关于“规范执法行为、促 逊 进执法公正”专项整改活动 貉 的要求，法院积极、认真的 开展了这项活动。成立了点 黢 击查看本资料原创网站更多 佥 文章专门机构，制定了实施 鹣 办法，规范了执法行为。解 幂 决少数法官庭审活动不规范 榴 ，适用法律不准确，随意干 涉当事人依法行使诉讼权利 蓍 以及严重影响公正司法的行 綦 为；解决少数法官权力观、 蝰 地位观不端正以及在审判工 趁 作中对当事人摆架子、抖威 日 风、态度生硬、拖案压案和 ⑨ 该执行而不及时执行等问题 锌 ；解决案件执行中发生的违 反执行程序、中止或终结执 惯 行不当、超标的执行、错误 憔 执行、工作方法简单粗暴、 岬 滥用强制措施等；下大力气 ウ 解决了信访中存在的问题。
四、能够正视问题，并能及 时解决。一是要求干警在工 悒作中要充分发挥审判职能作 掉 用，增强司法能力，规范司 痘 法行为，提高自身素质。二 峭 是突出重点，进一步规范审 旭 判流程管理制度，杜绝办案 剿 人员点名要案、在有的环节 沁 上移送案件时间过长等现象 荞 。进一步规范申诉、申请再 审以及听证等制度，确保当 辱 事人合法权益。三是制定审 龛 判质量效率评价体系，规范 案件质量管理。重大案件领 厝 导督办，严格改判、发回重 民 审案件的评查。发挥审判委 员会作用，认真研究重大、 谊 疑难案件。四是认真贯彻《 醒 最高人民法院关于对经济确 措 有困难的当事人予以司法救 锔 助》的规定，落实“公正司 佩 法，一心为民”方针，保障 嘀 当事人诉讼权利益。XX 年 锼 对确有困难的当事人减、
免 弪 、缓交诉讼费 8 万余元。成 樽 立了金融办案组，清理金融 康 借贷案件，促进了金融秩序 束 的正常运行。成立了国有资 啁 产清收组，清收不良资产， 窬 减少国有资产流失。五是加 庸 强了案件评查工作，确保案 锯 件质量。共受理申诉案件 2 祷 2 件，已审查终结 22 件； 聃 受理再审案件 11 件，已审 ど 结 10 件；受理检察机关抗 扇 诉案件 6 件，已审结 4 件。
示 共评查各类审、执结案件 1 142 件，合格的占 96% 袋 ，差案只占 0.17%。促 觊 进了公正司法。六是进一步 靖 落实了司法为民措施。完善 殄 了公开审判制度。积极落实 者 人民陪审员制度，聘任了 1 ┉ 2 名人民陪审员，陪审员已 骂 走进法庭参与审判活动。七 硬 是建立健全了各项规章制度 玺 ，以制度建院，以制度管人 蛰 。今年共建立和修订了党务 簋 、政务、业务等方面的制度 媲 62 项，基本形成了约束机 制。加大了对违规违纪事件 诙 的查处力度，提醒干警要警 亨 钟长鸣。做到发现一起查处 一起，对不适合在审判、执 行一线工作的人员调离审判 洮 、执行岗位。八是重视涉法 坟 上访工作，及时处理涉农案 砟 件，减少上访。XX 年土地 〃 纠纷比较突出，对此，法院 圾 党组高度重视，及时协调、 翡 疏导，依法调处了 36 起土 巯 地纠纷，确保了春耕生产的 痕 正常进行。九是自觉按受人 升 大监督、重视政协民主监督 等外部监督，形成了内外相 炮 互制约的监督机制。办理县 铱 人大代表提议案件 3 件，这 千 是近三年来最少的一年，代 嘲 表议案大幅度下降。办理人 骏 大、县政法委转办的案件 2 婺 4 件，都已及时将办结情况 上报和答复了有关部门。按 幄 照州、县政
法委关于“双创 ”活动五年规划及实施意见 拢 的要求，奇台县人民法院认 是 真开展了“双创”活动。切 喊 实落实了司法为民要求，最 ▲ 大限度地为当事人提供法律 蝰 帮助。完善审判流程管理制 祟 度，大部分案件都能在 20 冢 天内完成从起诉、立案、送 枘 达到开庭、审判等程序，方 便了当事人诉讼，缩短了办 葆 案期限，基本杜绝了超审限 耵 现象。特别加强了执行案件 遏 的“三就地”、“四不传” 、“四要四不要”和“五个 一”等便民措施的实施，树 剪 立了法官严肃执法、热情服 拈 务的良好形象。
一年来， 般 AA 县人民法院领导班子人 唣 带领全体干警坚持党的领导 锱 ，坚持正确的政治方向，团 胩 结一致，积极工作，为构建 ポ 和谐社会和公正高效的法制 ン 环境提供了有力的司法保障 玫 。较好的发挥了审判职能作 钅 用，为我县的经济发展、社 觅 会稳定做出了新的贡献。
篇三：考察评价材料
导干部德能勤绩廉考察评价材料 2 篇领导干部德能勤绩廉考察评价材料 2 篇
以下是 2 篇关于领导干部德能勤绩廉考察评价材料，欢迎阅读参考。
领导干部德能勤绩廉考察评价材料 1
本人于 xx 年从事公务员工作以来，始终扎扎实实地做事，清清白白地为人，与时俱进，无私奉献，在各种纷繁复杂的工作中增强了组织协调能力，提高了行政管理水平，在德、能、勤、绩、廉等各方面的表现得到了领导、同事和人民群众的认可，现就这五个方面作如下总结：
德：本人具有强烈的政治责任感，树立了科学的发展观、正确的政绩观和牢固的群众观;工作责任心强，以全心全意为人民服务、为群众排忧解难作为自己的生活乐趣;具有强烈的团队合作精神，凡事顾大局、识大体，能够主动配合领导开展工作，上下级人际关系和谐;本人性格豁达开朗，从不争名夺利，不计较个人得失;奋发进取，勤勉自励，在思想上、政治上、业务上不断完善自己，全面提高自己，是一名思想素质过硬、综合能力较强的公务员。
能：作为新时期的公务员，不仅要具有过硬的思想道德素质，还要具有较强综合能力才能顺利地履行岗位赋予的职责和完成好上级交给的各项任务。具体来说本人从以下几个方面提高自己的能力。一是讲究科学的工作方法。政府工
作纷繁复杂，所以在平时的日常工作中，本人都会首先明确自己的工作目标，非常注意科学的方法，尽量保证工作落到实处;另一方面，本人善于合理而有效地组织大家开展工作，常常达到事半功倍的效果。二是有一定的科学管理能力。本人组织、协调能力强，能够独挡一面开展工作，在刚参加工作之初，就独自一人到 xx 村开展扶贫工作，到各村指导 xxxx的学习;在担任 xx 镇妇联工作时期，妇联工作也开展得有声有色，得到各村妇女主任的一致认可。停薪留职读书期间，本人从事高校招生工作，每年都能出色的完成招生任务，曾荣获招生贡献奖。三是善于出谋划策，为领导当好决策参谋。本人平时善于观察，能从细节中及时发现问题，并积极思考问题的解决办法，能想领导之所想，急领导之所急。
()
勤：一是勤于工作。勤勉敬业是对一名党员干部的基本要求。本人具有较强的事业心和责任感，能够积极主动完成领导交办的各项任务，扎实的工作作风和苦干实干精神得到了单位领导和同事的一致认可;本人任劳任怨，具有一定的奉献精神，为了完成通讯稿的写作，常常在下班后亲自去企业实地走访，亲自深入村民家中采访。本人工作勤奋、任劳任怨，一年夜班加班次数达 150 天以上。二是勤于学习。学习是前进的动力，只有通过持之以恒的学习，增强“内力”，才能适应新时期政府工作的需要。参加工作以来，我一直坚
持学习各种知识，不断拓宽自己的知识面。如本人自觉学习各种政策法规，xx 年我代表 xx 镇干部参加普法考试;xx 年代表我镇参加赫山区计生知识竞赛，取得团体二等奖的好成绩;同年，我还积极学习 xxxx 理论知识，获得了湖南省老干局组织的学习 xxxx 理论知识铜奖的荣誉称号。本人在行政工作中深感行政管理的重要性，经过努力，幸运地考上了湘潭大学行政管理专业全日制硕士研究生，入学后，我认真学习理论，同时注重实证研究，如 xx-2016 年，本人对益阳市农村贫困救助情况进行了全面调查，积极参与导师课题，协助其完成省级课题——新时期农村贫困救助制度创新研究，并以第一作者发表了两篇专业论文：《对中国农村贫困救助制度的初步评估——以益阳市为例案》(发表时间 2016 年，《管理观察》副刊);《新时期构建农村贫困救助制度的意义及可行性分析》(发表时间 2016 年，《湘潮》理论版)
绩：虽然本人在 xxz 镇政府工作的时间只有几年，但是在工作期间，本人工作勤勤勉勉而又勇于创新，比较出色的完成了领导交给的各项工作任务。一是办公室工作进行得井井有条：公文办理及时而规范，会议组织周密而有序，上下沟通顺畅而和谐，接待工作热情而周到;二是档案工作做得规划有序：值得一提的是，在 xx 年，虽然办公室工作忙碌而辛苦，但是本人不惜牺牲自己的休息时间，花费三个多月时间将 xx 镇六年来未整理的杂乱档案整理得井井有条，
从而规范了 xx 镇政府档案管理工作。三是妇联工作开展得有声有色。本人在担任 xxz 镇妇联主席期间，大力宣传有关妇女政策的法律、法规，极大地提高了 xx 镇广大妇女的法制观念;认真接待和受理妇女群众的来信、来访案件，依法有效地维护了妇女儿童的合法权益;通过培训、交流等形式，提高了 xx 镇各村妇女主任的工作能力。四是大力宣传了益阳市的旅游资源。考上全日制研究生后，虽然我本人不在益阳，但是我利用自身的优势，不断宣传益阳的特色产品、特色资源和特色文化，让外地朋友对益阳的旅游资源充满向往，对益阳人民充满好感，益阳成为我不少朋友的旅游之地。
廉：作为一名在大学期间就已经入党的共产党员，本人从开始从事公务员工作以来，时时刻刻按照党员的标准严格要求自己，自觉遵守党的纪律，以身作则，廉洁自律;坚持“吃苦在前，享受在后”的原则，保持清醒的头脑，自觉抵制腐朽思想的侵蚀。同时一直奉行“为了一切群众，为了群众的一切“的宗旨开展工作，从不以势欺人，从不向群众索拿卡要。相反，如果看到一些群众家庭贫困，反而会起怜悯之心从而情不自禁的帮助他们。比如 xx 年，xx 镇樟树咀村一个群众因坐牢及家庭婚姻破裂等原因，无法继续送孩子读高中，本人从经济上支持这个孩子念高中，并一直在精神上鼓励他学习，2016 年，这个孩子幸运的考上了 985 重点大学—中国地质大学的硕士研究生。
这些年来，在领导的关心下、在同事的帮助下，我的知识水平和工作能力等各方面都获得了较大的提升，但较之组织的要求、群众的期望、工作的需要还相距甚远。我将在以后的工作中以更高、更严的标准要求自己，积极进取，争取让自己更符合社会的需要和人民的要求。
领导干部德能勤绩廉考察评价材料 2
丁 xx，女，汉族，1961 年 10 月 24 日出生，中共党员，高中文化。自 2016 年开始从事社区工作，自任职以来，该同志工作兢兢业业、任劳任怨，做人清清白白，踏踏实实为群众服务，在多年来的工作中有较强的组织协调能力，良好的群众基础，工作实绩得到了上级部门，本社区和辖区群众的认可。
德：该同志具有强烈的政治责任感，工作责任心强，全心全意为人民服务，具有强烈的团队合作精神，凡事识大体、顾大局，能够主动配合领导开展工作，人际关系和谐。不争名夺利，不计较个人得失;奋发进取、勤勉自励，思想上、政治上、业务上不断完善自己，全面提高自己，是一名思想素质过硬、综合能力较强的中国共产党员。
能：该同志能明确自己的工作目标，妇联和文明创建工作都取得了一定的成绩，2016 年社区被省妇联命名为“家庭文明示范社区”。本人组织、协调能力强，能够独挡一面开展工作，常常达到事半功倍的效果;有一定的管理能力。
勤：一是勤于工作。该同志具有较强的事业心和责任感，能够积极主动完成领导交办的各项任务，扎实的工作作风和苦干实干精神得到了单位领导和同事的一致认可;有较强的奉献精神，无论职责内外，只要是领导交办的工作，是群众需要的工作，都会一丝不苟地完成。
绩：该同志在工作中勤勤恳恳而又勇于创新，出色地完成了领导交给的各项工作任务，取得了显著的工作业绩。
——妇联工作。几年来，社区依托涡河公园，先后成立了戏迷协会、老年腰鼓队、五禽戏协会等全民健身组织，丰富了广大妇女的文化娱乐生活，妇女之家的成立更加的提高了社区综合服务水平。2016 年社区被省妇联命名为“低碳环保社区”，该同志被评为“区妇联先进个人”。
廉：该同志能在工作和生活中严格要求自己，注重党性修养和自身修养，能识大体，顾大局，讲原则。能在思想和行动上从严要求自己，有较强的拒腐防变能力，处处事事用共产党员的标准严格要求自己，不以权谋私，生活上勤俭节约、为人诚实、公道正派，做到了“清清白白做人，干干净净干事”的要求。
总的来说，丁 xx 同志综合表现比较优秀，得到了领导和同事肯定，但思想理论学习不够深刻、工作有时多求形式，不求实效。今后要转变工作作风，加强理论学习，把工作做的更好。
篇四：考察评价材料
X 同志考察材料XX 同志，男，汉族，19XX 年 X 月出生，19XX 年 X 月参加工作，20XX 年 X 月入党，大专学历，20XX 年 X 月提职 XX。现任 XX 职务。
政治素质高，组织观念强。在思想和行动上能始终同党中央、省、市委和党委保持高度一致，坚决拥护党的各项方针政策，认真学习党的十九大及历次全会精神，学习习近平总书记系列重要讲话精神。积极践行党的群众路线，对照中央“八项规定”严格要求自己。大事面前能冷静，难事面前善思考，是非面前讲原则。在工作中，识大体，顾大局，不计个人名利得失，能始终保持一颗平常心。能正确对待组织和个人，无论组织上安排他到哪个岗位，他都能很快适应工作，干一行、爱一行，钻一行、精一行。
善独立思考，驾驭能力强。对于重点工作能够及时提出富有见地的思路和措施，并善于抓主要矛盾和关键环节，善于预见工作中可能出现的问题；讲究工作方法，能够协调和团结各方面的力量，共同完成工作；注重工作效率，对于比较复杂的工作能够及时拿出科学合理的方案，组织有关方面尽快落实；在处理紧急和重大问题时，比较沉着冷静，表现了较强的原则性和灵活性；善于听取各方面的意见和建议，及时改进工作。
宗旨意识强，为民服务好。坚持以“职工群众满意”作为工作的出发点和根本标准，树立正确的世界观、人生观和价值观。
在工作中热心解答各种咨询，做到耐心细致，不厌其烦，尽最大可能地帮助群众解决实际问题，做好正面引导和政策宣传工作。自觉以社会主义法治理念武装思想、指导行动，正确认识和运用国家赋予的职责。
谦虚真诚实，处事公道正。心胸宽容大度，工作作风干练，不计个人得失。待人诚恳、友善，能尊敬领导，团结同志，较好的处理与领导和同事的关系。办事公道正派，责任不推诿，遇难不回避，身先士卒，为人表率，敢于承担责任，具备共产党员应有的职业操守。性格开朗，作风民主，富有朝气，善于在自己身边营造一种活泼、宽松、进取的工作氛围，善于调动各方面的积极因素，形成工作合力，推动工作顺利进展。
主要不足: 1.理论学习主动性自觉性不高，缺乏计划性和系统性。
2.工作有时心浮气躁，急于求成，对事物内在规律把握的不够好，处理问题有时考虑的还不够周密。
干部考察材料范文 5 篇
干部考察材料范文(1)
xxx，x(性别)，x 族，xx 省 xx 人，19xx 年 x 月出生，20xx 年 x 月参加工作，20xx 年 x 月加入中国共产党，毕业于xxx 大学 xxx 专业，xx 学历，20xx 年 x 月选调到 x 委办公室工作，现任 xx 委办公室 xx 股负责人，曾被评为“xx”“xx”。
该同志具有较高的政治素质和强烈的大局观念，理论功底比较扎实，工作敬业负责，尤其是担当意识很强，对于急难险重任务勇于主动请缨打头阵、当先锋;为人谦虚谨慎，处事清廉公正，具有很好的群众基础;在工作上思路清、脑子活、点子多，善于总结经验，创造性地开展工作;自我要求比较严格，能够做到勤廉干事，无群众举报问题和违规违纪行为。
一、主要特点
考察组通过日常考察、分类考察、近距离考察等方式，采取个别谈话、民意调查、民主测评、实地走访、查阅档案、考核面谈等方法，对 xxx 进行了全面系统地考察了解。经过深入分析和研判，考察组认为，该同志主要有以下三个鲜明特点。
(一)政治素质高，作风形象好。在政治思想建设上，该同志能够认真学习领会 xxx 新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚持以党的最新理论创新成果改造思想、武装头脑，对中省市的重要精神能够做到第一时间学习、第一时间细
化、第一时间落实;能够强化“四个意识”，树立“四个自信”，做到“四个服从”，在政治上、思想上、行动上坚决维护党的集中统一、坚决维护 xxx 在全党的核心地位，始终与党中央保持高度一致;能够坚持理论联系实际的学风，注重用党的理论指导实践、推动工作，并多次为 xx 进行授课辅导，被同事们称为“理论通”;能够以共产党员的标准严格要求自己。工作认真负责，且具有开拓创新精神，对组织交办的任务不讲条件、不摆困难，能够保质保量地坚决完成。
(二)踏实肯吃苦，务实能任事。在个别谈话和民意调查中，群众反映 xxx 最突出、最鲜明的特点就是非常能吃苦、特别能奉献。该同志始终工作放在第一位，认真履行岗位职责，经常加班加点，且毫无怨言。对于大项任务敢请缨，急难工作敢担当，从不喊苦喊累，考察组没有接到该同志推脱工作、躲避任务的任何反映。在梳理问卷结果时发现，很多领导都愿意把工作交给他，觉得“托底”“放心”。
(三)业务素质强，上下评价高。该同志非常注重个人能力的锻炼和提升，经过 x 年 xx 部门 xx 岗位的扎实历练，已成长为 xx 方面的行家里手。在 xx 股工作时，主要负责办文，在起草 x 委重要文稿中，善于钻研，勇于出新，成绩较为突出。在担任 xx 股负责人后，大胆创新，务实进取，使本股室的工作得到显著的提升，xx 工作得到 xx 表扬，受到 xx 肯定。在个别谈话中，群众反映，该同志待人和善，有亲和力、感染力，对
老同志充分尊敬，对年轻同志积极帮带，真真诚诚、实实在在，没有歪心思、不耍坏心眼，既是很多领导眼中的“得力助手”“左膀右臂”，也是不少同事心中的“良师益友”“暖心大哥”。
二、存在不足
经过深入考察，该同志主要存在两个方面的不足：一是工作中一定程度上还存在着“本位思想”，对本职工作能够做到尽心尽力、精雕细琢，但“跳出来”“走出去”的意识稍显不足，立足全 x 思考和研究问题不够;二是创新意识还不够强，工作中有“干不好挨批评”“干出纰漏挨收拾”的思想，因而习惯于按部就班，满足于把工作推动就行，把任务完成就好，缺乏大胆泼辣的闯劲和冲劲。
三、民主测评情况
本次考察共发出测评票 xx 张，收回 xx 张，其中优秀票 xx张，称职票 xx 张，优秀率为 x%。
四、综合意见
经考核组综合评定后认为：xxx 政治思想过硬，作风严谨正派，工作踏实肯干并且有魄力、有章法，群众口碑很好，符合拟任职位的任职条件，建议提拔使用。
考察组成员：
2020 年 xx 月 xx 日
干部考察材料范文(2)(科级干部)
xx，女，19xx 年 x 月出生，汉族，xx 人，xx 学历，19xx年 x 月加入中国共产党，19xx 年 x 月参加工作，现任 xx。
注重理论学习，通过各种方式，深入学习贯彻 xxx 新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，在思想上政治上行动上同以 xxx 为核心的党中央保持高度一致。政治立场坚定，始终站稳政治立场、保持政治定力、把准政治方向，牢记“四个意识”，坚定“四个自信”做到“四个服从”。理想信念牢固，有坚定的政治信仰，有高度自觉地党的观念和党员意识，严格遵守党的政治规矩和纪律。
能够保持很强的责任意识和敬业奉献精神，敢于担当、敢于吃苦、敢于攻坚，善于组织协调，勇于开拓创新，工作泼辣干练，在其带领下，区委 xx 部连续两年被评为全市“xx 工作先进单位”，20xx 成功争创全国、全省“五好”县级工商联，特色商业区综合排名连续多年位列全省“十强”，推动全市首家电子商务平台正式通关，抓宗教工作成效明显。
能够认真落实党风廉政建设责任制，严守党的纪律和规矩，严格执行中央“八项规定”精神，做到自重、自醒、自警。坚持“一岗双责”，不断加强分管部门的廉政教育，定期召开沟通交流会，使干部职工牢固树立廉洁自律、艰苦朴素和
遵纪守法意识。生活作风严谨，友善待人，关心爱护同志，在群众中有较高的威信和基础。
存在不足：工作中有时有急躁情绪，到基层走访调研少。
20xx 年 x 月 x 日，会议征求意见，参加 xx 人，得同意票xx 票;20xx 年 x 月 x 日，个别谈话征求意见，参加 xx 人，得同意票 xx 票。
考察组签字：
组长：xx
成员：xxxx 20xx 年 x 月 x 日
干部考察材料范文(3)
一、基本情况
xx 同志，女，19x 年 x 月出生，201x 年 x 月参加工作，200x 年 x 月加入中国共产党，本科学历，现任 xxx
二、综合评价
一是具有坚定的政治立场。该同志自上班以来能够积极主动参加干部职工例会、中心组理论学习、党员大会，认真研读党章党规、《xxx 新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等规定读本，坚持天天阅读人民日报、求是杂志等党媒党刊，认
真学习领会 xxx 新时代中国特色社会主义思想，以理论滋养初心，以理论引领使命，不断增强“四个意识”’，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终在思想上、政治上和行动上与以 xxx 为核心的党中央保持高度一致。
二是具有极强的大局意识。该同志具有较强的大局意识，自觉将工作放在全县的大局工作中思考问题、推动工作，对待县委和领导的部署安排，不讲条件、不打折扣，均能在规定时间内高质量完成各项工作任务，确保上级决策部署落地见效。
三是具有较强的组织协调能力。该同志任党政办主任期间工作思路清晰，工作会抓会管、善做善成，充分发挥组织协调作用，较好的与各科室之间协调沟通，确保党委政府各项工作稳步有序推进。与同事之间相处融洽，干群基础扎实。
四是具有廉洁从政的底线意识。该同志能够自觉遵守中央八项规定精神和省市县有关实施细则，不论是在工作时间还是在八小时以外，均能够严格要求自己，自觉遵守党章党规党纪，能够做到红灯不闯，禁区不越，时时、事事注意树立良好的廉洁从政的形象，受到了干部群众的广泛好评。
三、主要不足
一是理论素养有待提高，对 xxx 新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵把握不够准确，领会不够深。二是性格内向，与群众打交道本领有待提高。
四、考察意见
经考察组采取个别谈话、民主推荐等方式对 X 同志进行实地考察，认为该同志具备 X 镇党委委员人选的基本素质和条件。
干部考察材料范文(4)
xxx，男，汉族，xx 年 xx 月出生。xx 年 xx 月加入中国共产党，研究生学历。xx 年 xx 月经过省公务员招录考试被录取，分配到ⅹx 镇人民政府工作，先后任 xx 镇组织干部、副镇长、纪委书记一职。201x 年任 xx 镇党委副书记，该同志始终坚持以 xxx 新时代中国特色社会主义思想为指导，以坚定的思想信念，务实的工作作风、饱满的工作热情，较好地完成了各项工作任务，得到了领导和同事的一致好评，先后被评为 20xx年度优秀公务员、20xx 年度优秀党务工作者、20xx 年度优秀共产党员。
一是扎实学习，逐步提高政治理论素养。该同志始终把加强理论学习放在首位，认真学习贯彻 xxx 新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚持集中学习与个人自学相结合，积极参加党委中心组理论学习、县级干部培训班、支部党员大会等各类学习活动，同时充分利用干部在线教育平台、学习强国 app 主流媒体微信公众号等平台及时跟进学习最新理论知识，以真学力求深化，以真懂力求净化，以真信力求消化，
以真用力求转化，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
二是勤恳工作，较好完成各项工作任务。该同志自担任党委副书记以来，紧紧围绕县委重大决策和工作部署，结合镇党委实际，较好完成了分管的各项工作任务。在党建工作上，认真履职尽责，协助党委书记抓好党建各项工作，镇 x 个村全部通过标准化党组织验收，其中 XX 村等 X 个村被评为“五个好先进党组织，领办的党建创新项目“当合格党员，做干事先锋”获评为全市党建“十大创新项目”，受到市、县委主要领导高度肯定。在安全生产工作上，全面落实安全生产责任制，制定《xxx 镇安全生产工作“党政同责、一岗双责、齐抓共管”实施意见》。在镇村醒目地段设立防溺水警示标志牌ⅹⅹ块，在元旦、春前、五一、十一及重要节点对 xx 企业等重点单位进行安全检查，全年未发生重特大安全生产事故。在民生工程上，积极加强与各民生工程承担部门的沟通协调，及时掌握全镇的民生工程进展情况，指导民生办做好档案资料归集和信息的报送，圆满完成了年初确定的目标任务。在其他分管工作上，各项工作均能亲自过问、亲自把关亲自协调，确保镇各项工作有效开展。
三是严于律己，始终保持自身清正廉洁。该同志始终把加强廉政建设摆在格外重要位置，严于律已，永葆本色。能够严格执行中央八项规定及其实施细则精神和省市县有关规定，自
觉遵守《党章》《中国共产党纪律处分条例》等各项规章制度，坚决反对“四风”，抵制不良习气，依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益。不论是在上班时间，还是八小时以外，均能够严格要求自己，自觉维护党的纪律，严格规范自己的行为，树立了党员干部的良好形象。
经鉴定，该同志符合镇长人选的基本条件，具备镇长应有的基本素质和能力。
干部考察材料范文(5)
根据县委安排，xxxx 年 xx 月 x 日至 xx 月 x 日，第 xx 考察组依据《干部任用条例》对拟提拔为副科级领导干部的 xx同志进行了考察。考察采用到 xx 同志所在部门进行民主测评找部门领导和干部、群众谈话、设立举报箱等方式，情况如下：
一、x xx 同志的基本情况
Xx，男，汉族，中共党员，xxxx 年 x 月 xx 日生，xx 市 xx县人，大学文化，工程师，xxxx 年 x 月参加工作，xxxxx 年 x月加入中国共产党，现任 xx 市 xx 县 xx 局科员。
简历：
xxx 年 x 月至 xxxx 年 x 月在 xx 市 xx 小学读书;
xxx 年 x 月至 xxxx 年 x 月在 xx 市 xx 中学读初中、高中
xxx 年 x 月至 xxxx 年 x 月在 xx 市 xx 大学中文系读书
xxx 年 x 月至今在 xx 市 x 局任科员
二、主要家庭成员和主要社会关系
(一)主要家庭成员
父亲：xxx，xx 岁，中共党员，xx 市 xx 厂工人
母亲：xxx，xx 岁，xx 市 xx 小学教师
妻子：xxx，xx 岁，xx 市 xx 中学教师
儿子：xxx，xx 岁，xx 市 xx 小学学生
(二)主要社会关系
岳父：xxx，xx 岁，中共党...
篇五：考察评价材料
对象评价材料 ×××同志现实表现材料 现实表现：注重学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，有一定政策理论水平。在大是大非面前，头脑清醒，旗帜鲜明。坚决反对民族分裂和非法宗教活动，自觉维护祖国统一和民族团结，在政治上、思想上同党中央保持一致。
有较强的组织领导能力。从事党务工作时间较长，积累了较丰富的实际工作经验。有魄力，开拓创新意识较强，能够打开工作局面。任××乡镇党委副书记期间，分管党务、综合治理等 受 方面工作，在党建工作 钢 中，进行了积极的探索 亢 ，推动了××党建工作 简 的良好发展。担任×× 伟 以来，在调查研究的基 盟 础上，提出了“融合各 幼 方优势，发展区域经济 输 ”的工作思路，并确立 佑 了“全方位开放，优势 拼 资源转换”的发展战略 吁 ，以经济建设为中心， 忻 大力推进军地、兵地联 旨 合，调动方方面面的积 械 极性，促进了本县的开 尼 发、开放和建设进程。
铆 熟悉经济工作，为加速 傲 优势资源转换，制定并 煌 落实了各种优惠政策， 振 取得了一定成效。
波 有较强的事业心和责任 八 感，工作积极主动，有 汁 吃苦精神。作风民主， 上 注意维护领导和同事之 否 间的团结，能够调动干 贾 部积极性。
善于思 岩 考问题，处理问题比较 减 果断，工作敢于承担责 愧
任。对自己要求比较严 咯 格，未听到不廉洁反映 镀 。在干部群众中有一定 浩 威信。
单位：
附件 8 × 僻 ××同志考察材料
辙 ×××，男，汉族，重 妮 庆长寿人，1974 年 企 5 月生，研究生，法学 涝 学士。1996 年 8 月 斑 参加工作，XX 年 7 月 偿 加入中国共产党，现任 骗 重庆市长寿区×××局 沤 综合科科长。身体健康 衷 。
一、工作简历 重庆大 瘸 学法学专业本科学习， 宰 获法学学士
在家待 咎 业四川省长寿县××工 事 作重庆市长寿县××工 谱作重庆市长寿县××综 敢 合科副科长重庆市长寿 蜗 区××办公室主任
重庆 邑 市长寿区××局综合科 么 科长 二、家庭成员及主 茨 要社会关系
妻子：
旺 ×××，××岁，中共 封 党员，×××区医院护 码士；
女儿：××× 迸 ，××岁，共青团员， 鲁 ×××区×××学生； 层
父亲：×××，× 议 ×岁，群众，×××区 蚤 ××镇××
村村民; 母 周 亲：×××，×××区 骸 ××镇××村村民;
睛
岳父：×××，×× 菌 岁，中共党员，××× 郁 公司退休职工;
岳 躲 母：×××，××岁， 私 群众，×××区××镇 吴 ××村村民。
三、奖惩 徘 情况
×××年×× 苞 月被×××评为“优秀 钥 党务工作者”。
四、培 京 训情况
×××年× 糯 ×月参加××单位举办 颅 的依法行政培训班学习 硝 ；
×××年××月 厂 参加××单位举办的企 童 业经营战略培训学习； 呵
×××年××月参 雾 加市委党校党的十七大 罩 理论培训班学习。
五、 纤 政治历史情况 经查，该 铱 同志政治历史清白。
六 反 、年度考核情况
X 肿 X 年为××、XX 年为 瘴 ××、XX 年为××。
截
七、现实表现 第一部分 磅 ：干部政治素质描述
差
考察材料第一段一般 稠 描述干部的政治素质， 谊 主要包括
干部的政治立 痢 场、政治品质、政治敏 鲤 锐性和鉴别力、政策理 一 论水平等。要注意紧密 中 结合干部思想、工作实 汞 际，通过干部在重大政 收 治斗争和关键时刻的表 值 现，反映干部的政治素 虫 质。
第二部分：干部的 晦 能力、作风等主要特征 歇 描述
这部分内容是 闰 整个考察材料的重点和 驯 核心。一是对干部的能 曳 力水平要进行重点描述 鸦 。如工作思路、组织领 充 导能力、领导方法和工 方 作实
绩等。二是对 革 干部的专业特长、熟悉 央 领域要有所反映，在某 捎 一领域有较深造诣的， 输 要有所介绍。三是对干 躇 部的工作作风、思想作 智 风等要精炼概括，主要 遏 包括干部的事业心、责 命 任感及执行民主集中制 谜 、团结、开展批评与自 纳 我批评、廉洁自律等方 始 面的情况。这部分内容 漾 一般分成 3—4 个自然 豆段，约占整篇考察材料 助 的 4／5 左右。
第三部 佣 分：主要不足
主要 幽 反映干部工作、学习及 瘪 思想意识等方面存在的 札 主要问题或缺点，以及 釉 可能对工作造成影响的 剔 性格缺陷等。
八、民主 邯 推荐情况
XX 年× 颓 月×日，××召开区管 山 后备干部民主推荐大会 踞 ，共××人参会。×× 锨 同志得“推荐票”×× 输 /××张，占××.× 帐 ×%，列第××名。民 甩 主测评共××人参会。
谚 ××同志得“优秀票” 洁 ××张，占××.×× 北 %；“称职票”××张 犯 ，
占××.××%；“ 汾 基本称职票”××张， 宪 占××.××%；“不 憎 称职票”××张，占× 举 ×.××%。会后个别 蜒 谈话××人，××人同 棚 意推荐×××同志为区 屎 管正职后备干部。
九、 辕 使用建议意见
综合 钩 民主推荐和考察情况， 更 经 XX 年××月××日 秧 ×××党组研究，同意 姐 推荐××同志为区管正 沉 职后备干部人选。
×× 歇 ×× 考察人：
XX 年月 惮 日 干部考察材料撰写要 先 求及样式
干部考察 踢 材料的标题为《××× 超 同志考察材料》。干部 散考察材料字体、格式严 藏 格按样式标准，排版纸 拧 张设为 A4,页边距上 婪 下左均设为厘米，右边 屁 设为厘米。考察材料要 坞 全面反映干部德、能、 驴 勤、绩、廉方面的情况 旨 ：一是干部的思想政治 齐 素质。包括学习贯彻“ 银 三个代表”重要思想和 辕 科学发展观，以及在重 云 大事件、重大活动中的 旬 表现，准确反映出干部 儒 的理想信念、政治倾向 冰 和宗旨观念。二是干部 裔 的政策理论水平、发展 场 观和政绩观、组织领导 葱 能力、选人用人能力、 盂 依法办事能力、专业知 毒 识水平、思想品德和作 医 风、党风廉政情况等， 轴 着重介绍干部在贯彻党 昌 的路线、方针、政策和 密 履行岗位职责过程中取 丈 得的工作实绩。三是写 唯 清楚干部的主要缺点和 画 不足。四是要如实介绍 抖 此次民主测评、
民主推 蔓 荐、民意调查和考察情 睦 况并提出使用建议。
谓
撰写考察材料要努力 设 做到五点：一是坚持实 唆 事求是，突出一个“实 要 ”字。要有观点、有事 蚁 例，用观点统帅材料， 知 用材料说明观点，要用 勉 事例说话，避免抽象和 俄 空洞的描述。考察材料 渣 反映的情况必须真实可 痒 靠、符合实际。要以客 烈 观事实为依据，不允许 序 无中生有；对事实和数 悍 字要核对正确，不能掺 缮 杂水分；人名、职务、 嘱 地名引文要准确。二是 丧 着力刻画个性特征，突 距 出一个“像”字。考察 鹃 材料要写出干部的主要 疫 特点，要让人看后“如 曹 见其人”，要抓住考察 曼 对象主要特点和内在的 旨 差异性，着力刻画其个 舷 性特征，切忌公式化、 逛 形式化，避免千人一面 檄 。对思想政治素质、主 钳 要特点的表述要根据考 幽 察对象拟任职务的要求 壶 有所侧重。三是评价恰 买 如其分，突出一个“准 佩 ”字。考察材料对考察 昭对象的优点、特点和缺 汛 点的评价一定要准确、 合 恰当，不能含混其辞、 拓 模棱两可，
或随意 澎 拔高、随意贬低。不要 钨 把集体取得的成绩，简 政单地说成是某个考察对 燕 象的政绩，而应重点反 鹊 映考察对象在其中的作 盈 用。四是详略得当，突 李 出一个“精”字。撰写 苛考察材料要善于画龙点 意 睛，要精心提炼观点， 阂 挖掘典型事例，切忌堆 冶 砌材料，记流水帐。在 迎 文字表述上，文字要简 旬练，条理要清楚，层次 腕 要分明。五是反复酝酿 喧 ，突出一个“慎”字。
绣 考察材料关系对干部一 县 定时期是非功过的评价 春 ，
要存入干部本人档案 垮 ，长期保存，需要慎重 处 对待。
考察材料的
鸿 篇幅控制在 1500 字 剪 左右，连头尾在内，按 透 A4 纸设置一般不超过 誉 4 页。如遇有必须要说 倪 明的问题，在考察材料 险 中又不易说清楚的，可 戌 另附专题材料。考察材 蛊 料必须是近期考察撰写 咕 的材料，不能使用过时 引 的考察材料。
附件 9 关 需 于对***同志廉洁自 曳 律的情况说明
我乡 烛 ***同志在思想上、 详 行动上始终和党中央保 粮 持高度一致，能自觉服 江 务于全乡工作大局，坚 题 持贯彻执行乡党委的决 迭 策决议。在工作和生活 纺 中，能严格要求自己， 程 自觉遵守党纪法规，做 俊 到勤政廉政；能坚决抵 司 制不良风气，认真履行 畜 工作职责；能自觉执行 献 中纪委《关于严格禁止 夷 利用职务上的便利谋取 岿 不正当利益的若干规定 挟 》和《廉政准则》，无 讳 违反有关廉洁自律各项 傍 规定等违纪违法反映。
贰
***** ****年 漏 **月**日
篇六：考察评价材料
干部德能勤绩廉考察评价材料 3 3 篇XXX，女，XX 年 X 月生，汉族，大专学历，XXX 乡人。XX 年 XX 月加入中国共产党，XX 年 X 月 XX 大学 XX 专业毕业，XX 年 X 月参加工作，现负责 XX 工作。该同志的主要表现是：
一是理论扎实，政治素养高。该同志不断提高政治理论水平。在工作中时刻注重自己世界观的改造，注重树立正确的人生观、价值观，始终立场坚定，在思想和行为上时刻与党中央保持高度一致。在重大问题和关键时刻，均表现出较高的政治敏锐性和立场坚定性。没有参加任何邪教组织。
二是严于律己，勤勉尽责。该同志严格要求自己，办事沉稳，工作勤奋，勤勉敬业，作风正派，具有正确的价值观、利益观和良好的道德风尚。在工作和事业面前，该同志历来顾全大局，不争名夺利，不计较个人得失，保持良好的道德情操。勤奋努力、任劳任怨、扎实工作，受到了领导和同事们的好评。
三是谦学上进，刻苦钻研，业绩效能优。该同志无论在哪个岗位上，都能够服从组织安排，恪尽职守，勤勉尽责，充分发挥自己的主观能动性和创造性，做好本职工作。该同志热爱学习，勤于思考，坚持自觉钻研审计业务技能，并将理论联系实际，在工作中加以应用，能够独挡一面，出色地完成领导交办的各项工作任务。
总之，XX 同志在德能勤绩方面都比较优秀，完全能够胜
任 XX 的职责，同意该同志任 XX 职务。
不足之处：
民主推荐情况：××××年×月×日，在××××××考察中，××人参加会议推荐，××人推荐其为×××人选，列第×位;个别谈话××人，××人推荐其为×××人选，列第×位。
民主测评和征求意见情况：××××××(考察对象单位)××人参加，得优秀××票;均一致推荐。
民意调查情况：××人参加，满意××票。
考察组组长：成员：
2021 年×月×日
领导干部德能勤绩廉考察评价材料 2 丁 XX，女，汉族，1961 年 10 月 24 日出生，中共党员，高中文化。自 2003 年开始从事社区工作，自任职以来，该同志工作兢兢业业、任劳任怨，做人清清白白，踏踏实实为群众服务，在多年来的工作中有较强的组织协调能力，良好的群众基础，工作实绩得到了上级部门，本社区和辖区群众的认可。
德：该同志具有强烈的政治责任感，工作责任心强，全心全意为人民服务，具有强烈的团队合作精神，凡事识大体、顾大局，能够主动配合领导开展工作，人际关系和谐。不争名夺利，不计较个人得失;奋发进取、勤勉自励，思想上、政治上、业务上不断完善自己，全面提高自己，是一名思想
素质过硬、综合能力较强的中国共产党员。
能：该同志能明确自己的工作目标，妇联和文明创建工作都取得了一定的成绩，2012 年社区被省妇联命名为“家庭文明示范社区”。本人组织、协调能力强，能够独挡一面开展工作，常常达到事半功倍的效果;有一定的管理能力。
勤：一是勤于工作。该同志具有较强的事业心和责任感，能够积极主动完成领导交办的各项任务，扎实的工作作风和苦干实干精神得到了单位领导和同事的一致认可;有较强的奉献精神，无论职责内外，只要是领导交办的工作，是群众需要的工作，都会一丝不苟地完成。
绩：该同志在工作中勤勤恳恳而又勇于创新，出色地完成了领导交给的各项工作任务，取得了显著的工作业绩。
——妇联工作。几年来，社区依托涡河公园，先后成立了戏迷协会、老年腰鼓队、五禽戏协会等全民健身组织，丰富了广大妇女的文化娱乐生活，妇女之家的成立更加的提高了社区综合服务水平。2012 年社区被省妇联命名为“低碳环保社区”，该同志被评为“区妇联先进个人”。
廉：该同志能在工作和生活中严格要求自己，注重党性修养和自身修养，能识大体，顾大局，讲原则。能在思想和行动上从严要求自己，有较强的拒腐防变能力，处处事事用共产党员的标准严格要求自己，不以权谋私，生活上勤俭节约、为人诚实、公道正派，做到了“清清白白做人，干干净
净干事”的要求。
总的来说，丁 XX 同志综合表现比较优秀，得到了领导和同事肯定，但思想理论学习不够深刻、工作有时多求形式，不求实效。今后要转变工作作风，加强理论学习，把工作做的更好。
领导干部德能勤绩廉考察评价材料 3 扈猛，男，1985 年8 月出生，汉族，山东济南人，xx 年 5 月加入中国共产党，2014 年 6 月毕业于临沂师范学院历史学专业，同年 9 月正式到莒南县十字路镇朝阳居委任书记助理，该同志的现实表现是：
一、注重政治理论学习，提高政策理论水平。（德）
该同志到村任职以来，始终加强对党的基本理论的学习，认真学习“三个代表”重要思想，学习党的十七大精神和十七届三中全会精神，贯彻落实科学发展观，坚持用党的基本理论武装头脑，不断提高政治理论素养，认真贯彻执行党的路线，方针和政策。同时还注重学习新农村建设、法律法规等农村工作方面的知识，从各个方面提高自身素质，得到了领导和同志们的一致肯定。
二、有较强的工作能力和协调能力。（能）
该同志擅长文字工作，并注重进一步学习相关理论，努力做好组织交给的宣传工作。能发扬“认真细致、扎实严谨”工作作风，认真对待每一份材料，每一份文件，每一项工作。
自觉按政策、制度、程序办事。在工作过程中，能谦虚谨慎，积极跟同事搞好团结配合，不计较个人得失。在新问题、新情况不断的情况下，能迅速适应，没有因工作的衔接而影响工作进度和质量，较圆满地完成了工作任务，表现出了较强的组织协调能力。
三、工作认真，事业心强。（勤）
该同志在朝阳居委工作期间，无迟到早退现象发生，勤勤恳恳，任劳任怨工作，出色地完成组织交给各项任务，认真执行和严格遵守高校毕业生到农村工作管理办法和大学生村官有关的管理规定，从各方面严格要求自己。在自觉遵守各项规章制度的同时，认真、踏实、尽职尽责的做好各项工作。
四、扎实肯干，业绩突出（绩）
一年以来，该同志已经适应了村里的日常工作，融入到了居委会的集体中，深入到广大村民中间，在居委会工作中起到了积极的作用，能够积极分担居委会的工作，有创新意识：
（1）能密切联系群众，深入到广大村民中间。帮助村内“五保户”搬家，缓和他们之间的矛盾；通过调查，帮扶部分群众致富贷款 10 万余元。
（2）能为朝阳居委工作献计献策，如组织全村党员去山东寿光、苍山等科技大棚蔬菜基地参观学习，引进先进技
术，使村民走上致富之路；对朝阳居委进行村庄规划编制，逐步进行旧村改造工程。
（3）认真做好农村远程教育操作员，使“两委”成员乃至全体村民，及时了解各项政策和致富信息等。
（4）在环境综合整治工作中，身体力行，带头参加了粉刷墙壁、种树、清理垃圾等具体工作，激发了工作热情，使得村内环境焕然一新，在评比中喜获全镇第一名。
（5）负责起草、撰写各种书面材料和会议记录，通过网络、相关书籍帮助村民解决了许多生产生活上的问题。
五、作风严谨，遵纪守法，清正廉洁。（廉）
该同志能够严格要求自己，自觉遵守法律法规，遵守大学生村官管理的各项规章制度。在村任职期间，能做到办事不推诿，遇难不回避。能与“两委”成员处理好工作关系，在科学分工的基础上，坚持协作和配合，充分调动了“两委”成员的积极性和创造性；围绕朝阳居委的实际工作，能够协调服务重点工作，立足岗位职责，献计献策；坚持按规定办事，公开透明，讲程序、讲原则；做到不贪不占，不损害集体利益，努力做到了清正廉洁；发扬了敬业爱岗、积极奉献精神，在任职村的党员干部群众中树立起了较高的威信。
扈猛同志，在实际工作中经得住了考验，但是还不够成熟，工作条理性有待提高，我们基层政府会用更高更严的标准来要求扈猛同志，使他能为农村做出更好的成绩，为社会
主义新农村建设添砖加瓦。
以上就是十字路镇政府对扈猛同志一年来的工作，从德能勤绩廉等方面表现的考察，请上级参考！
【考察评价材料6篇】相关文章：