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公安执勤心得体会【精选推荐】

时间:2022-09-23 09:00:05 来源:文池范文网

下面是小编为大家整理的公安执勤心得体会【精选推荐】,供大家参考。

公安执勤心得体会【精选推荐】

 

 公安执勤心得体会

 导读:我根据大家的需要整理了一份关于《公安执勤心得体会》的内容,具体内容:勤是警察部队的中心任务,是经常性工作的重心,是履行职能使命最经常的实践活动。接下来就跟我一起去了解一下关于吧!篇【1】常言道:"警民关系即为鱼水关系&rd...

 勤是警察部队的中心任务,是经常性工作的重心,是履行职能使命最经常的实践活动。接下来就跟我一起去了解一下关于吧!

 篇【1】

 常言道:"警民关系即为鱼水关系",此话说得言简意赅,表面意思不难让人理解,其实含义深重。随着社会日新月异的发展,随之也对公安交通管理工作提出了新的要求。面对当前严峻的形势,如何有效维护广大人民利益,执法为民,做好交通管理工作,便显的尤为重要。下面就交警实际工作,结合"执法为民",浅析个人看法。

 一、交通管理现状以其警民引发矛盾的根源。

 结合城区分析,交警每天除了承担城区各岗区交通秩序外还担负着城区巡逻工作,由于当前车流量大,警力不足等各方面原因,因此有些驾驶人只要在没有交警执勤的路段或路口,无视交通信号存在,随意行车,有的甚至为逃避违章时监控的抓拍,故意用光盘遮挡住车牌。尽管城区中队开展多项专项治理活动,但取得效果只能起到短暂的作用,没过多久便会出现反弹现象,加之广大群众法律意识淡薄,甚至有些群众认为交警纠其违法行为是在故意"找茬",不给予配合,认为自己有关系,辱骂民警,对民

 警实施暴力,因此引发矛盾。

 二、采取各项措施方法,把"执法为民"融入到整体工作中去。

 一个民警执法水平的好与坏是影响纠正驾驶人违法行为的的重要因素。但是当前个别民警仍然出现执法不规范、执法态度不文明、办人情案等现象,群众意见很大,产生反感心里,因此严重影响了交警在群众心中的形象。如何改变群众的想法,做到"执法为民",我认为应当做好以下几方面:

 (一)、规范执法行为,提高执法水平。对不符合法律要求的违法行为实行严格查处,查纠过程中,首先要改变执法态度。纠正违法行为先敬礼,告知驾驶人违法行为后,实施处罚,填写法律文书的时候书写工整,字体规范,运用法律文书正确无误。面对不理解的群众,耐心的对驾驶人解释,解释的过程中驾驶人不予配合的,首先从法律角度出发,讲解违法行为的危害性,彻底消除其反感心里。对待态度蛮横的驾驶人,不予其发生冲突。对群众不容易接受的执法方式,彻底改变,从内心树立起执法为民的理念。

 (二)、强化自身学习,转变执法思想。结合当前大队开展的"每日一题"学习活动,严格按照大队的要求,加强学习,努力提高自身的执法水平。民警要严格落实大队的学习计划,学习政治理论知识,学习业务知识,真正做到"比、学、赶、帮、超",在干中学,在学中干,把工作和学习有机结合起来,利用所学习到的知识,解决工作中的薄弱环节。思想是行动的指南,要实现执法为民,就要端正思想,纠正随意执法,滥用职权办人情案的思想。利用业务时间做好宣传工作,对亲戚朋友,对广大群众进行宣传和教育,让他们在思想上重新认识到遵章守法对每个公民的重要性,从而也提高了自身的思想意识,使执法思想实现质的改变。

 (三)、端正执法态度,改变执法观念,全心全意为人民服务。作为交警,我们更应该认识到自觉服务于群众的重要性。改变陈旧的执法模式,不断增强为民执法的思想观念,自觉做到"权为民所用,情为民所系,利为民所谋"。把服务理念运用到日常工作中去。工作中彻底消除"冷、横、硬、推",工作之余,要用"换位思考"的方式,以自己是一名普通的群众查找自身不足,提高认识,做到言行举止文明。

 (四)、加强监督管理,切实做到执法为民。当今社会形势的迅速发展,公安交通管理工作面临着严峻的考验,自觉接受社会的监督,接受大队的内部监督,是与群众沟通的平台,也是确保队伍不发生问题的重要因素。零距离与群众接触,体会群众的想法,对群众提出的意见进行采纳分析。同时加强队伍内部的监督,预防和减少民警违法违纪的发生,结合队伍内部实际,分析存在的问题,及时开展教育整改活动,切实消除存在问题,确保队伍因管理不善造成违法违纪问题。

 作为一名基层交警,我们应该时刻把"执法为民"思想融入执勤执法工作中,树立正确的执法观念,心系群众,为人民服务,同时认真履行自己的职责,脚踏实地的做好本职工作。

 篇【2】

 春运执勤结束了,我们忙碌的工作也结束了,但我却十分舍不得我的执勤生活,因为我在执勤生活中通过帮助旅客解决困难,看到了我的价值所在。

 在以前,我常常听到别人说警察很黑很坏之类的话,直到现在我才认识到其实不是这样的。警察中绝大部分是好人,有的只是那一小部分的人在

 贪赃枉法和做坏事,我在这次执勤工作中很清楚的认识到警察工作的不容易,既要帮民众解决问题,还要关怀民众,还要预防犯罪,更重要的事我们还要维持一方秩序,警察的艰难之处真是有口难言的啊,一点点做不好就可能要被革职查办。但我们不能对民众说出我们的难处,因为我们是百姓可以依靠的一座大山,我们要让百姓信任我们。

 我们有时夜晚走在去上班的路上,记忆中繁忙的马路此时是那么的安逸。路灯依旧朦胧,树叶还未醒来,空气仿佛凝固着,只有耳边呼呼的风声让我感觉一丝凉意。

 终于到达了我工作的地方。呼吸着略有杂味的空气,清洁工人的扫帚发出"沙沙"的声音。XX 火车站的晚上虽然客人不像白天那么多,但还是要打起十二分精神,因为晚上才是犯罪团伙出动的高峰期,我们也是需要格外的警惕,看着那些渐渐熟睡的旅客,我们便不得不担负起看管他们的行李的工作还要小心提醒那些照顾小孩的旅客,防止他们与小孩走失,那些赶车回家的旅客们都不容易的,本来坐车就很困难,还要在坐车之前等上一晚上,只为能赶上早晨的那班火车,看到那些在寒风中等候的旅客,我不禁为他们感到心痛,就好像是母亲看着自己的孩子在外面受苦的那种难以言表的心情。

 深夜,伴随着有力的步伐,一队武警整齐的顺着人行横道走到眼前,他们的手臂上也缠着与我一样的红袖章。是武警的交接班的时间到了,看着他们挺拔的身姿,那种肩负重任的姿态,让我感觉到我们还要继续努力为春运成功尽一份绵力,让我们能更好的为人民服务,让我们能更好的把广警精神发扬广大。

 我肚子通常在这个时候就会咕噜咕噜叫了起来,腿也开始软了,不知不觉之后,我们也到了换岗时间,当我走下台阶,忽然觉得两腿好象瞬间沉重了许多。但我想今天的酸痛并不足惜,因为我收获的不仅是善意的交流,更有许多惊奇的发现,快节奏的工作与生活让我们已经很少能花一长段时间观察这座城市--------一座四季如春的城市,一座正在走向新时代的城市,我似乎看到我们 XX 的美好的未来。

 篇【3】

 针对当前严峻复杂的社会形势和交通形势,7 月 1 日,我局正式启动了"全员上路、全警执法、全责考核"工作机制,全面实施"走出去、站上岗、管起来"。作为一名机关民警,通过这几天的上岗执勤,亲身体会到了一线民警的辛苦,感想很多。

 一线岗位的交警工作很平凡,红绿灯、斑马线、车流、行人,是我们的朋友。严寒、酷暑、风雪、雨雾,天天和我们打交道,就是这些日常生活中的点点滴滴,组成了工作的大环境。三伏天,地面温度至少超过 40 度,太阳晒、地面烤,身上的警服永远是湿的,一天下来就是一层白白的汗碱。吃苦不难,难的是要弄懂为什么吃苦。作为交通警察,目的只有一个,让道路畅通,让行人平安。我很庆幸自己一直工作在交警支队这个光荣集体中,身边那些十几年甚至几十年为公安交通管理事业无私奉献的老民警,给了我精神上的激励和鼓舞。他们让我明白了,岗台就是一个人生舞台,每个站在岗台上的交警都是一面旗帜。

 执法、服务要讲究文明礼貌,更要讲究方式方法,也就是与群众之间沟通的技巧,这是一门值得深究的学问。用什么样的语言艺术,以什么样的

 态度和交通违法者或办理业务的群众进行沟通,让违法者心悦诚服的接受处罚,让前来办事的人便捷顺利的办完业务,这些都看似简单,实际工作不易。在服务群众过程中,如果态度生硬,板着脸,只会徒增违法者对我们执法的抵触。如果我们多一点微笑,深入浅出地讲解违反交通法规的危害,设身处地的站在对方的角度化解问题,我相信多数违法者会主动配合,并能意识到自己的错误行为,即使被处罚,也不会产生怨气。简而言之,一个敬礼、一声问候、一个微笑、一份关爱等等,就能推动我们的工作,让我们走进群众的心,使他们真正能够信任我们、支持我们。

 作为交通管理执法者,只要做到公正公平,理性平和,真诚为民,真心爱民,就一定能赢得群众的支持和爱戴。有人说,交警执法与被执法者本身就是一对矛盾,你处罚了他,他不可能对你满意。但是我觉得归根到底还是执法理念的问题,几天的工作实践,我深刻体会到:民警的执法是建立在群众信任基础上的,关键是要出于公心。只要我们把群众的事当成自己的事来办,用换位思考的方法理解群众,时刻为群众考虑、为群众解难解忧,终能实现警民关系的"零距离"。

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